職務内容

【業務内容】

ソニーの半導体事業会社（通称：SSS）における社内SEとして、幅広い視野での社内共通仮想サーバ基盤領域における企画・導入・構築・運用管理を行って頂きます。

■社内向けデータセンター設置のオンプレ共通仮想サーバ環境とファイルサーバの企画・導入/構築・運用業務
・サーバのネットワーク接続部分はグループ内の他組織と連携して構築・運用を実施
・共通仮想サーバ環境の年間・中期での調達・展開計画の立案および実行
・共通仮想サーバ環境のサポートデスクの運用管理
・社内サーバの管理
　- 共通仮想サーバ環境および、それ以外の各組織個別所有サーバを含む社内サーバのOSバージョンアップや脆弱性対応の全体状況の確認およびフォローアップの実施
　- サーバ機器やサーバ利用アプリケーションの棚卸実施推進
・業務効率化対応
　- RPAやAI等の自動化技術などを用いて対応業務の効率化を推進
　- グループ内で利用可能なクラウドサービスの情報を整理し、社内ユーザが適切なサービスを選択できる環境の構築

※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。

【部署の事業・サービス】

SSSグループ内のITインフラ（共通仮想サーバ基盤、ネットワークインフラ）について、社内からの要求事項や抱えている課題に対して現場とともに解決策を評価・検討・提案し、要求の実現と課題の解決に導きます。

【顧客・ユーザー】

・SSSグループ内のサーバ管理者（他部門・他事業部含む)
・SSSグループ情報セキュリティ組織（サーバセキュリティ施策の対応のため）

【想定ポジション】

サーバチームの一員として、社内向けインフラ（社内向け共通仮想サーバ環境）の企画・導入・構築および運用管理を担当頂きます

【案件/PJの事例】

・社内向け仮想サーバ基盤のリニューアルプロジェクト
　課内サーバチームで要件定義を行い、ITベンダに提示して構築を実施。
　既存のサーバ環境から、構成が変わる新しい環境へ仮想サーバを移行する活動。
　PJ人数規模約20名、切り替え期間約2年(計画段階含む)
・ユーザやベンダと連携し、移行を実行するサーバチームのメンバーとしてのアサイン予定。

【組織・働き方】

・募集組織は、サーバチーム、ネットワークチーム、グローバルITチームの三つのチームで構成されており、当求人はサーバチームへの配属を予定しています。
・当課では業務の属人化を極力なくすため、一つの業務に対して2名以上を割当て一人がお休みなどをされた場合でも他メンバで極力フォローできる体制を取っています。
・育児休暇(男性社員の取得実績あり)の取得や短時間勤務制度の活用なども行っており、そうした面でもワークライフバランスをとれる組織となっています。
・週3日以上のオフィス出社とする出社方針のもと、週3日各チーム単位で出社しており、出社とテレワークを併用しながら、チーム内の対面でのコミュニケーション機会を設けています。

【仕事の魅力】

＜描けるキャリアパス＞
・社内向け共通仮想サーバー環境の構築・運用管理業務の担当からスタートし、将来的にはチームリーダーや業務推進役として携わることができ、チーム／プロジェクトマネジメントのスキルを磨くことができます。
・技術面ではオンプレサーバ・クラウドサービス関連技術、複数拠点を跨ぐWANおよびLANのネットワーク技術に携わることができます。
・同グループは海外にも関連会社や拠点があり、海外拠点のITインフラ構築・整備などの業務にも携わる可能性があります。
※中長期的には、ソニーの幅広い情報システム関連部署への異動も視野に幅広いキャリア形成が可能です。

【配属予定先】

SSS・企画管理部門・IT戦略部・インフラマネジメント課
※ソニーグローバルソリューションズ株式会社に入社後、ソニーセミコンダクタソリューションズ（略称：SSS）に出向となります

【配属予定地】

神奈川（厚木）

応募資格

【必須条件】

■社内ITインフラ(サーバ もしくは 仮想サーバ もしくは クラウド など）の企画・構築・運用管理経験（3年以上目安）

■以下いずれかの経験（いずれも3年以上目安）
・規模を問わずITインフラ構築のプロジェクト参画経験
・拠点内のLANまたはWANの構築・運用管理の業務経験
・ネットワーク仮想化とそれを支える技術の経験

■TOEIC 470点以上

【歓迎条件】

■以下いずれかの経験
・仮想デスクトップ環境(VDI)やクラウドデスクトップ環境の構築・運用経験
・RPA、Chatbot、生成AIを用いた業務効率化対応経験
・インフラ運用管理の自動化対応
・海外赴任経験もしくは英語のビジネス利用経験（メール・会話など）

■TOEIC 650点以上
※具体的には海外の関連会社・拠点内のIT担当者とのやり取りや利用しているサービスやソリューションのマニュアル参照・問合せなどの場面で使用します。

【求める人物像】

・技術が好きで、業務を通じて継続的に学び、自身のスキル向上に取り組める方
・コミュニケーションが得意で、積極的なマインドをもって取り組んで頂ける方

【学歴】

不問

【選考フロー】

　面接2～3回
　Web適正検査

その他

SSSグループはビジネスの拡大とともに国内だけでなく海外のグループ会社・拠点も増え、拠点間を跨ぐデータの共有とコミュニケーションを如何に安全かつ迅速に行えるかが今後の発展に欠かせないものとなります。それらを実現するために必要なITインフラ環境基盤を支える組織となっています。

現場から直接要件を伺い、それに対してテクノロジーやセキュリティ、そしてコストなど総合的なバランスを取りながら、実現に向けて取り組むこととなります。
時には非常に要求の高い要件も伺うことになりますが、取り組みを通じて新たな技術と付随する各種スキルを会得するとともに、出来上がった成果に対してダイレクトにその評価を受けることが出来る点が、事業会社内のIT組織の魅力であると考えています。