“テクノロジーでコンテンツを革新し、新たな感動を生み出していく。”
テクノロジーとクリエイティビティを駆使して、様々な個性が組織を超えて繋がりながら、感動体験を生み出していく。
未来のコンテンツを、そして未来のソニーPCLを創る私たちのチャレンジに、ジョインしてくれる皆さんを待っています。
仕事内容
クリエイティブや先端映像技術を扱う会社に興味がある、アニメやエンタメが好き、そんな方はぜひ弊社にエントリーしてみませんか？
配属部署や具体的な業務内容は、スキルや経験、適性を考慮した上で決定いたします
まずは、あなたの「やりたいこと」「できること」をお聞かせください
<具体的には＞
（１）クリエイティブ職
空間デザイン・設計、システム設計、アプリケーション開発、マーケティングなど
（２）テクニカル職
映像編集、字幕制作、画像検査など
（３）コーポレートスタッフ
広報、法務、購買管理、経営管理、人事、総務など
応募資格
＜必須条件＞
なし
＜歓迎条件＞
・各募集職種の業務経験
・PCスキル
・語学力
| 職種 / 募集ポジション | 【障がいをお持ちの方向け】経験者採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 契約期間 | 試用期間終了後から6月末までの契約 その後、1年毎の契約更新あり 契約期間は通算4年を上限とする ※正社員登用制度あり |
| 給与 |
|
| 勤務地 | その他、労働者の自宅 ※将来的に会社の定める場所（在宅勤務実施場所含む）へ変更となる場合があります ※品川駅港南口から650m |
| 勤務時間 | 9:30～18:15 ※所定労働時間7時間45分、休憩1時間あり |
| 休日 | ・完全週休2日（土日）祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・特別休暇 |
| 福利厚生 | ・社内研修制度 ・社内資格制度 ・慶弔休暇 ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ・ソニーグループ共通福利厚生サービス |
| 加入保険 | ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 職場環境 | ・勤務時間の配慮（フレックスタイム制） ・病院への通院配慮 ・車いす用エレベーター ・車いす用トイレ ・拡大読書機器 ・産業医の設置 ・障がい者職業生活相談員の在籍 ・健康管理室/休憩室あり ・在宅勤務制度あり |
| 雇用実績 | ・視覚 ・音声言語機能 ・上肢 ・下肢 ・体幹機能 ・心臓機能 ・じん臓機能 ・小腸 ※選考は実績の有無にかかわらず行わせていただきます |
| 選考プロセス | ▽WEB応募フォームよりエントリー ▽書類選考 ▽適性検査 ▽個別面接（複数回） ▽内定 |
| その他 | ■応募にあたっての留意事項 応募書類（履歴書、職務経歴書、その他）の返却はいたしません なお、応募の秘密は厳守いたします ■障がい者手帳をお持ちの方は、写し（PDF）をご送付ください 選考プロセスや就労において配慮が必要な場合は、履歴書に記載してください 通勤にあたっては、基本的には公共交通機関をご利用いただきますが、公共交通機関のご利用が難しい方はご相談ください |
| 会社名 | ソニーPCL株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1951年（昭和26年）3月16日 |
| 資本金 | 4億2,000万円 |
| 代表者 | 代表取締役 執行役員社長 中村 英明 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東 |