【営業マネージャー候補】人材営業_テクノ・サービス（関東エリア）

スタッフサービスグループについて

スタッフサービスグループとは

従業員規模 5,079名、拠点数 国内156拠点（2023年4月時点）にて事業を展開させていただいており、取引企業約4.5万社、約120万名の方々にご登録をいただいているサービス（2023年3月時点）を運営しております。
『いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会』を実現するため、働きたい意欲のある様々な人が安心して働ける社会を創っていくために、私たちが果たす役割は雇用や労働にまつわる「不」を敏感に捉え柔軟にその解消のお手伝いをすることです。個人と企業の様々なニーズをつなぐことで多くの就業機会を創出し日本の産業・経済の支えとなる。それが、私たちの使命です。
会社URL

事業内容

日本の雇用や経済の構造は常に変化しています。少子高齢化が進むことで、人口は減少に転じており、人手不足という雇用課題にも直面しています。
一方で、人生100年時代とも言われるように一人ひとりが健康に働ける期間が⾧期化していることも事実です。
加えて、DX等によって「人が介在すべき仕事」に充てる時間が生まれ、時間や場所に縛られない働き方も広がっています。
このように、日本にはまだ活かしきれていない人財や時間があります。わたしたちは人材総合サービスを通じて、それを活かす支援をして参ります。

経営理念

チャンスを。

【Vision】
いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会へ
【Mission】
人の可能性を信じ、一人ひとりの働こうという想いと、働く機会を最も多くつなぎ続ける

社長メッセージ
詳細
ブランドムービー

募集背景

テクノ・サービスは事業拡大に伴い、営業部門の強化を図るため、営業メンバーの増員を行っています。それに伴い営業組織の強化を目指し、メンバーマネジメントに長けた人材、営業マネージャー候補を求めています。

サービス

大手人材派遣会社のグループとして製造業務派遣・紹介予定派遣・人材紹介・業務請負を行っています。
クライアントは数名・数十名規模の企業から大手まで幅広く、多数の案件を有しています。
国内トップクラスの人材派遣会社として、より多くの人に、より多くの就業機会を提供することで企業活動を支援し、社会に貢献しています。
製造・物流分野を中心に、接客・販売・飲食などのサービスまで様々な業種をカバーし、幅広いニーズに応えています。

お仕事について

業務内容

■5～10名規模の営業チームのメンバーマネジメントおよび成績管理
- 営業メンバーの指導・育成、目標設定やパフォーマンス評価の実施
- チーム全体の営業成績を管理し、達成率向上のための支援や改善策の提案

■営業戦略の策定と実行のサポート
- 営業目標の設定と達成に向けた戦略の策定、実行計画の立案
- 営業プロセスや顧客対応の改善、市場動向や競合情報の分析を行い営業活動をサポート

■ 顧客との関係構築とニーズ把握
- 既存顧客との関係強化や新規顧客へのアプローチ、提案活動のサポート
- 顧客のニーズや要望を把握し、サービス提供や品質改善のためのフィードバックを収集

■ 営業プロセスの効率化と改善
- 営業プロセスの見直しや効率化施策の提案、売り上げや収益性向上のための施策を検討
- 営業活動のデータ分析やKPIの設定・管理を通じて業績向上を支援

製造領域のみならず、販売・サービス領域にも事業を拡大し、新しい領域を開拓していく面白さを実感いただけます。

【業務内容における変更の範囲】
会社の定める全ての業務

働き方・環境

・コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。
・社内コミュニケーションはチャット・オンラインミーティングなどで実施しています。
・直近1年間の育休取得率100％です（男性社員、マネージャーの育休取得実績あり）。
・未就学（0～6歳）のお子様を育てながら働く社員多数活躍中

組織について

下記関東エリアの5～10名規模のオフィスに配属予定
埼玉（大宮）、東京（池袋）、神奈川（横浜）、千葉（船橋）、茨城（つくば）、栃木（宇都宮）、群馬（前橋）

応募資格

必須

・大卒以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）※営業活動は車での移動が基本となります
・マネージャー等、管理職経験
・営業経験（法人、個人問わず）

歓迎

・人材業界でのご経験

求める人物像

・優れたリーダーシップ能力を持ち、チームを統率し指導することができる
・営業戦略を策定し、効果的に実行するための計画能力が高い
・時間管理能力があり、複数のプロジェクトやチームを同時に管理できる
・チームメンバーの成長を促進し、成功に導くためのサポートを提供できる
・コミュニケーション能力が高く、上司や部下と円滑に情報をやり取りできる