スタッフサービスグループについて
スタッフサービスグループとは
従業員規模 5,079名、拠点数 国内156拠点(2023年4月時点)にて事業を展開させていただいており、取引企業約4.5万社、約120万名の方々にご登録をいただいているサービス(2023年3月時点)を運営しております。
『いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会』を実現するため、働きたい意欲のある様々な人が安心して働ける社会を創っていくために、私たちが果たす役割は雇用や労働にまつわる「不」を敏感に捉え柔軟にその解消のお手伝いをすることです。個人と企業の様々なニーズをつなぐことで多くの就業機会を創出し日本の産業・経済の支えとなる。それが、私たちの使命です。
会社URL
事業内容
日本の雇用や経済の構造は常に変化しています。少子高齢化が進むことで、人口は減少に転じており、人手不足という雇用課題にも直面しています。
一方で、人生100年時代とも言われるように一人ひとりが健康に働ける期間が⾧期化していることも事実です。
加えて、DX等によって「人が介在すべき仕事」に充てる時間が生まれ、時間や場所に縛られない働き方も広がっています。
このように、日本にはまだ活かしきれていない人財や時間があります。わたしたちは人材総合サービスを通じて、それを活かす支援をして参ります。
経営理念
チャンスを。
【Vision】
いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会へ
【Mission】
人の可能性を信じ、一人ひとりの働こうという想いと、働く機会を最も多くつなぎ続ける
業務内容
コーディネーターアシスタントのお仕事内容
あなたにお願いしたいのは、以下のお仕事です。
◆新規で派遣登録にいらした方の受け入れ
◆登録スタッフへ電話でのお仕事のご案内
◆上記に付随する、簡単な事務作業(電話応対や、PC入力など)
→「人」と「企業」をつなぐ、架け橋となるお仕事です!
働く時間が選べるので、ご家庭の事情やプライベートとうまく両立しながら無理のない勤務が可能。
派遣大手のスタッフサービスグループだから、安定して働けますよ!
未経験スタート大歓迎♪
「自分にできるか不安…」そんな方も大丈夫!!
まずは教育担当の先輩が一緒についてしっかりお教えします◎
わからないことは何でも質問してくださいね。
だんだん慣れてくるころには仕事の幅も広がり、感謝の言葉をいただけることも増えてくるハズ!
感謝の言葉が、やりがいにつながります。
頑張るあなたを、全力でサポートします◎
【企業の特徴】
派遣業界大手『スタッフサービスグループ』の
製造業や工場などのお仕事をメインに取り扱う人材派遣業です。
従業員の約6割が女性社員で、その内の1/3が、いわゆるワーママ。働く女性にも理解のある職場です。
有給取得も推奨しており、社員同士が協力し合って、家事育児にも影響がないようフォロー体制を整えています。
ブランクのある方もご相談ください。
【業務内容における変更の範囲】
契約更新時に職種・仕事内容の変更を行うことがあります。
また、業務上必要と認めた場合には、本人の合意を得たうえで、雇用契約の契約期間中に職種・仕事内容の変更を行うことがあります。
応募資格
未経験者歓迎
職種 / 募集ポジション | コーディネーターアシスタント(福岡県/福岡市) |
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雇用形態 | アルバイト・パート |
契約期間 | 半年ごとの契約更新 |
給与 |
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勤務地 | 【変更の範囲】 契約更新時に職場の変更を行うことがあります。 また、業務上必要と認めた場合には、事前に本人の合意を得たうえで、雇用契約の契約期間中に職場の変更(通勤時間100分圏内)を行うことがあります。 |
勤務時間 | 勤務時間:09:00~17:00 勤労日数:週5日 時間・曜日は応相談★残業少なめ! |
福利厚生 | 交通費支給(上限3万円) インセンティブ制度 賞与 退職金制度 資格取得支援制度 ●社会保険完備 ●超過勤務手当 ●昇給あり |
契約更新について | 次の事由に該当しない場合は、雇用契約を更新することがあります。 �@就業規則・就業上のルール等、会社が定めた規則に違反した場合 �A勤怠・勤務態度が不良であった場合 �B成績・評価が基準を満たさない場合 �C能力または健康上の理由等により、職務の遂行および継続が困難と会社が判断した場合 �D従事している業務の進捗状況・業務量または会社の経営環境の変動により会社が契約終了を必要と判断した場合 |
会社名 | スタッフサービスグループ(株式会社スタッフサービス・ホールディングス/株式会社テクノ・サービス 他) |
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代表者 | 阪本 耕治 |
本社住所 | 東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア |
事業内容 | 人材派遣 ・事務職 ・技術者 ・ITエンジニア ・製造業務 ・医療 ・介護 紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 他 |
正規雇用労働者の中途採用比率 | ・2020年度 84.2% ・2021年度 94.0% ・2022年度 87.7% |