★当社について
当社は再生可能エネルギー開発(太陽光や風力、バイオマス等の自然由来のエネルギー事業開発や発電所の施工等)や新電力事業(自宅やオフィスで使用する電気の販売等)を展開しています。
世の中がカーボンニュートラルや脱炭素といった環境へのアプローチを加速させている中、当社は長年これらの課題に向き合ってきました。また事業展開するにあたり、開発地域への地元貢献や地産地消等、地域とのつながりも重視しており、単に開発をする・事業を強化するだけにフォーカスしていないところが特徴です。
当社で働くことが、直接的/間接的に関わらず世の中への社会貢献に繋がります。少しでも興味をお持ちいただけましたら是非ご応募くださいませ。面接で皆様にお会いできることを楽しみにしております!
【業務内容】
電力の販売に伴う営業全般をお任せいたします。
・電力販売・サービスの提案及び契約締結
・顧客ニーズの把握に向けた顧客との打合せ
・既存顧客との関係構築およびフォローアップ
・新規顧客の獲得に向けた企画立案と新規販路開拓
・その他、営業活動に関わる事務作業等
【必須条件】
・営業職の経験者(1社1年以上の実務経験~、商材不問)
・基本的なPC操作が可能な方(Word、Excel、PowerPoint等)
・60歳未満の方(例外事由:定年が60歳のため)
※選考時PC検査を実施いたします
【歓迎要件】
・提案型営業の経験
・電力業界での就業経験
配属先:エネルギートレード事業部 第一営業部または第二営業部
※配属先はご経験やご希望に応じて決定いたします。第一営業部(法人)・第二営業部(個人)共に、20代の若手~経験者までが男女問わず幅広く活躍中です。
職種 / 募集ポジション | 【神戸・東京】新電力(電気の小売)の提案・代理店営業 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | ※神戸(本社)、東京いずれかご希望の勤務地にて選考いたします ※総合職として選考いたします(転勤有。管理職登用制度有) |
勤務時間 | 8:45-17:30(休憩60分) 実働7時間45分 ※水曜日はノー残業デー(18:00施錠) |
休日 | 完全週休2日制(土日祝) 年末年始休暇(9日間※2024年度実績) 有給休暇(入社半年後10日付与、最高20日まで) 特別休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 ※年間休日120日(2025年度) |
福利厚生 | ■待遇・福利厚生 企業型確定拠出年金(401K)制度 従業員持株会制度 選択型福利厚生制度(リロクラブ) 三大疾病サポート保険(60歳未満の方) 総合福祉団体定期保険(65歳未満の方) ■各種制度 研修制度(OJT他) 育児休業(男女ともに取得実績有) 5連続休暇取得奨励金制度 (有給休暇を5日連続取得した方に3万円の奨励金を賞与に合算して支給) |
加入保険 | 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙(喫煙スペース有) |
手当 | 通勤交通費(月5万円まで) 時間外手当(管理監督職は対象外) 文具手当(300円/月) 出張手当 |
試用期間 | 3か月 ※給与・その他の待遇に違いはありません |
勤務地の変更範囲 | 本社および全ての支店、営業所等 |
業務内容の変更範囲 | 会社の定める業務(但し、出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務) |
会社名 | シン・エナジー株式会社 |
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本社所在地 | 〒651-0087 兵庫県神戸市中央区御幸通8-1-6 神戸国際会館14階 |
事業所 | 東京支店・九州営業所・沖縄営業所・仙台出張所・北海道営業所・釧路営業所 |
資本金 | 995,120,775 |
従業員数 | 135人(2025年2月現在) |