医療とITの融合が、新時代の医療環境を創出します。
シスメックスCNAは、臨床検査に特化した情報システムの開発・導入・サポートを行い、ヘルスケアの進歩とともに効率的で質の高い医療サービスの実現を支援しています。
患者さまの検体情報の管理をサポートする「検査情報システム」（検体検査・細菌検査・輸血検査・病理検査・生理検査システム）をはじめ、医療情報の共有化を可能にする検査情報Ｗebシステムなど、広範囲な検査情報をマネジメントするシステムを提供しています。
仕事内容
■職務概要：
⾃社パッケージソフトである臨床検査情報システムの提案営業をご担当いただきます。病院や検査センター等の医療機関に対して提案を⾏います。国内で⾎球分析装置のトップシェアを誇るシスメックスのグループ会社として、同社も臨床検査システムの分野ではトップクラスのシェアを誇っています。
■強み・特徴：
医療・臨床検査分野のノウハウと、ITを活⽤した提案⼒が特徴です。またグループ企業との協業で、ITソリューション単体ではなく、検査室全体の総合提案ができることは同社の⼤きな強みであり、全国で600施設以上の導⼊実績を有します。
■配属先について：
名古屋オフィスは、営業職3名、技術職9名の組織です。担当エリアは東海・北陸全域になります。営業先は医療機関の検査室・事務局・情報システム担当者等です。
営業活動は単独ではなくチームとして活動することが多く、シスメックスやその他医療機器メーカーとの協業が盛んです。
デモンストレーションやシステム要件確定、導⼊などの技術⾯は、導⼊SEのフォローのもと、チームとして活動します。導入後のフォローはカスタマーサービス部のフィールドサポート課が活動します。
■当社の魅⼒：
医療系パッケージの開発に特化しているので、専⾨知識を習得することが可能です。医療の進歩に貢献する喜びを感じることができる、やりがいの⼤きな仕事内容です。
社⾵としては、チームワークや向上⼼を重視しています。
また、新卒・中途、年齢、⼊社年度に関わらず、公平に実⼒を判断頂ける⼟壌があります。実際に20歳代で課⻑に就任したケースもあります。
| 職種 / 募集ポジション | 【名古屋】医療システム営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 募集部門 | 名古屋オフィス |
| 年齢 | 不問 |
| 選考方法 | Web適性検査：有り 面接回数：1回 ■選考スケジュール ①書類選考 ②1次面談 ③適性検査 ④役員面接 ※最終選考はオンラインにて実施予定 ※選考ステップは状況により、変更となる場合があります。 |
| 必要業務/経験 | ■必須の経験 ・システム営業のご経験を1年以上お持ちの⽅ ・PowerPointで資料作成できる⽅ ・情報システム関連の商材の営業販売経験のある方 ■歓迎経験 ・システム営業のご経験を3年以上お持ちの⽅ ・医療業界での営業経験をお持ちの方 ・医療業界に⾼い関⼼をお持ちの⽅ ・法⼈向けITソリューション営業経験者 ・システム開発経験があり、営業志向をお持ちの⽅ ・顧客のニーズを引き出すようなスタイルで営業を⾏ってきた⽅ |
| 資格・学歴・語学 | 普通⾃動⾞運転免許(第⼀種) |
| 就業時間 | フレックスタイム制 9:00〜17:30(所定労働時間：7時間30分) 休憩時間：60分（12時00分～13時00分） 時間外労働：有り |
| 転勤 | 当面無し ※勤務地含む働き方については、年1回のミッショングレード選択により自ら決める事が可能です。 |
| フレックス | 有り |
| 試用期間 | 有り（期間：3ヶ月） 試⽤期間中も待遇に差異はありません。 |
| 教育制度/資格補助 | ⼊社後は中途入社研修後、現場でのOJT研修を⾏います。 その他、階層別研修、営業研修、公募型研修、その他業務別専⾨知識取得研修制度があります。 |
| 労働形態 | 雇用形態：無期正社員 賃金形態：月給制 昇給有無：有り |
| 休日休暇 | 年間休⽇：125日 年間有給休暇：10～20日 休⽇休暇形態：完全週休2⽇制(⼟⽇祝⽇) ⼟・⽇・祝⽇、会社規定の休⽇、リフレッシュ休暇（⼊社翌年度より）、有給休暇（⼊社と同時に付与） |
| 通勤手当 | 有り ※実費支給（上限有り） |
| 住居手当 | 無し |
| 家族手当 | 無し |
| 厚生年金基金 | 無し |
| 社会保険 | 健康保険：有り 厚生年金：有り 雇用保険：有り 労災保険：有り |
| 福利厚生/その他 | 有り ・各種社会保険完備 ・健康診断有り ・社員持株会制度 ・リフレッシュ休暇 ・カフェテリアプラン（WELBOX） ・有給休暇有り（※⼊社と同時に付与されます） ・テレワーク制度（在宅ワーク・モバイルワーク） |
| 寮社宅 | 無し |
| 退職金 | 有り（確定拠出年金制度）※前払い制度有り 定年：65歳（再雇用制度有り） |
| 会社名 | シスメックスCNA株式会社 |
|---|---|
| 商号 | シスメックスCNA株式会社 |
| 本社所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2-3-7 シティ21ビル８F |
| 営業拠点 | ■仙台オフィス 〒980-6024 宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 SS30 24F ■東京オフィス 〒141-0032 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー ８F ■名古屋オフィス 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-13-26 名古屋伏見スクエアビル 12F ■大阪オフィス 〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜1丁目1-27 大阪堂島浜タワー14F ■福岡オフィス 〒812-0011 福岡市博多区博多駅前2-3-7 シティ21ビル ８F |
| 電話 | 092-476-1121 |
| FAX | 092-476-1131 |
| 設立 | 1996年2月6日 |
| 従業員数 | 225名 ※2025年4月1日時点 男女比：８：２ |
| 代表 | 代表取締役社長 村上 隆雄 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 株式公開 | 非上場 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 主要顧客 | 日本国内各地の地域中核病院および大規模病院（大学病院等） ※2025年4月時点：当社製品稼働実績630施設 |
| 主要関連企業 | シスメックス株式会社 |
| 事業内容 | 医療機関向け臨床検査情報システムの開発・販売・導⼊サポート・保守を⾏う業界シェアトップクラスの企業です。 ⽇本全国各地への対応が可能な体制を整えており、北海道から沖縄まで600超の医療施設でシステムが稼動しています。 |
| 製品の特徴 | 豊富な導⼊実績に基づく⾃社保有ノウハウと、ヘマトロジー分野で世界シェアNo.1を誇るシスメックスグループの⾼度専⾨的な技術⼒を背景とする充実したシステムラインナップが最⼤の特徴であり、強みと⾔えます。 臨床検査に関する全ての部⾨を網羅することで、多様な顧客ニーズに合致し、導⼊・保守コスト低減を実現する総合提案が可能です。 |
| 沿革 | 1996年： 臨床検査情報システムを開発する企業として設⽴し、翌年から成⻑発展に伴う拠点展開を推進。 2004年： シスメックス株式会社との資本提携を実現。世界トップクラスの企業グループの⼀員として⽇本全国各地への展開を加速。 2008年： 社名変更によりシスメックスグループのシナジーを発揮し、⼤規模・⼤学病院への導⼊拡⼤に成功。 2016年： 設⽴20週年を迎える。 |
| シスメックスグループについて | ヘマトロジー分野において世界No.1のシェアを確⽴しているシスメックス株式会社を筆頭に、臨床検査機器、検査⽤試薬ならびに関連ソフトウェアなどの開発・製造・販売・輸出⼊を⾏っています。 世界190ヶ国以上に製品を提供しており、⽇本が誇る成⻑企業としてメディアにも取り上げられる注⽬の企業グループです。 当社は、IT分野の担い⼿としてグループが推進するトータルソリューションを通じ、より良い医療の実現に貢献しています。 |