当社は「サイエンスとテクノロジーの力で人類が創造的に生きる世界を実現する」ことをパーパスに掲げ、食産業における人手不足や労働生産性などの社会課題の解決を目指す、日本を代表するスタートアップ企業です。
創業のきっかけは代表取締役白木自身の原体験。お料理が大好きだった祖母が高齢になり、調理ができなくなり、冷たいお弁当を食べている姿を見た白木は「誰でも温かい出来立てのご飯を食べられる世の中を実現したい」と思い、テックマジックを創業しました。
当社はハードウェアとソフトウェアを高度に融合し、調理ロボットおよび工場を自動化する業務ロボットを開発・設計・販売しており、当社のソリューションは既に「大阪王将」、「一風堂」、「ローソン」など大手チェーンやコンビニに導入され、稼働しています。
これまでシリーズCの資金調達を終え、有力VCに加え、「味の素」「キユーピー」など大手食品メーカー等事業会社にご出資いただいております。
現在は、主に飲食店向けの調理ロボットや食品工場向けの業務ロボットの社会実装を推進していることに加え、昨年、農林水産省中小企業イノベーション創出推進事業（フェーズ３基金事業）に採択され、大規模食堂の厨房オペレーションの自動化及びカスタマイズ・パーソナライズされた調理を実現する次世代スマート食堂の開発にも取り組んでいます。
米国現地法人を設立し、日本のみならず、グローバルで社会課題の解決に挑戦していきます。
【当社で働くことの魅力・得られる経験】
・創業8年目となる当社は、現在100名弱の組織ですが、これから事業を急速に拡大するフェーズに入っています。経営メンバーとの距離も非常に近い環境で業務に取り組むことができます。
・伝統的な大手企業では10年かかるような経験を短期間で体験することができます。
・事業が急速に成長する中で、自身の成長と会社の成長をリンクすることができ、ハードウェアとソフトウェアを高度に融合した、これまで世の中にない製品・ソリューションで社会課題の解決に挑戦することができます。
仕事内容
最先端の調理 / 業務ロボットの生産管理業務をお任せします！
＜詳細＞
・部品発注から製品納入までのサプライチェーンの管理・新規開拓
・製造委託先の生産計画立案、管理、監査
・製品の開発完了から量産への移行におけるスケジュール管理
・原価管理
・在庫管理
| 職種 / 募集ポジション | 生産管理メンバー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 無期 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 愛知、米国に拠点あり |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時） ワークライフバランスを保ちながら、効率的に仕事に取り組むことができます！ |
| 休日 | 完全週休２日制 2026年：125日（年末年始休暇含む） 他に夏休み3日、家族アニバーサリー休暇1日あり |
| 福利厚生 | 各種保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） 健康診断・人間ドック受診（上限5万円/回） 書籍購入補助制度（3,000円/月） 自己啓発補助制度（50,000円/年） 社内サークル制度（補助有） 引っ越し代負担（転職時または会社都合の転勤時） |
| 加入保険 | 社保完備 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 必須経験 | ・製造業の生産管理または購買業務に携わったことのある方 |
| 歓迎経験 | ・サプライチェーンマネジメントの経験がある方 ・部品の輸入、製品の輸出に携わったことのある方 ・ロボット、IT、食に関する興味がある方 ・ISOの知識・経験 |
| 求める人物像 | ・TechMagicのビジョンに共感し、強い想い・責任感をもって業務を推進していただける方 ・目的に向けて、多少の衝突を恐れず、周りを巻き込みながら自走できる方 ・ベンチャーならではの大変さを楽しめる方 ・新しい組織・体制を作っていくことに意欲的な方 |
| 会社名 | TechMagic株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 白木 裕士 |
| 設立年月日 | 2018年2月1日 |
| 本社所在地 | 東京都江東区青海2-5-10 テレコムセンタービル西棟19階 |
| 従業員数 | 93名（2025年12月現在） |
| 平均年齢 | 44歳（2025年12月現在） |
| 業種 | 製造業 |