弊社について

2018年6月に設立した私たちテックオーシャンは、「人と組織の可能性を最大化し、豊かな暮らしと社会をつくる」をビジョンに、理系人材と採用企業のマッチングサービス事業を展開しております。

近年、理系学生の就職活動にはいくつかの問題点があります。
・AIやIoTの進展により理工系人材の需要は高いが、大学での学びと社会のニーズが一致していない。
・実際の就職活動が行われる現場では、表面的なPR合戦になっている。
・研究室推薦やOB・OG紹介で内定を得ることが多く、キャリア選択が限定されがち。

上記のような問題点があることで、大学期間に学んで得たはずの知識や能力、個性を活かすことができず、これまで培った「TECH（TechnorogyやTechnique）」を埋もれさせてしまう若者がたくさんいます。

テックオーシャンは、まず若者が社会と最初につながるスタート地点である「新卒採用」を改善し、未来を担うTECH人材を最適に“人・企業・社会”につなげることで、みんながそれぞれの「TECH」を活かして生きられる、”気づきと刺激とフィールド”に満ちた、より豊かな社会を目指して事業を拡大していきます。

事業内容

■理系学生対象のオファー型リクルーティングサービス「TECH OFFER」
TECH OFFERは、理系学生採用に特化したオファー型のリクルーティングサービスです。
40,000件の研究室DBと100万件の技術キーワードで、効率よく、自社にマッチした学生を採用することが可能です。サービス開始当初からKDDI、パナソニック、東京エレクトロンなどの各業界を代表する企業をはじめ、技術力の高い上場〜ベンチャー企業に利用いただき、利用企業を拡大しています。

■理系学生対象の人材紹介サービス「コンシェルジュ」
「TECH OFFER」を通じたWebマッチングに加え、人が介在するマッチングサービスも行うことにより、学生と企業がマッチングする量と質を最大化させます。
TECH OFFER会員の理系学生が、オファー型リクルーティングサービスと併用し活用することがほとんど。弊社のキャリアアドバイザーは理系学生の就活軸の整理、求人紹介、面接対策、選考フォローを通じて、1人ひとりの意思決定まで伴走します。

仕事内容

ビジネス研修、開発研修の後にチーム配属し、OJT形式で徐々に業務に加わっていただきます。

スクラムと DDD を採用した開発組織にて、「TECH OFFER（テックオファー）」の Web開発（新機能開発や改善、等）や新規サービスの開発をご担当いただます。

●主な業務内容
・プランニング
・設計
・実装
・テスト設計
・テストコード作成実装
・振り返り・改善提案
・関係者との調整

【チーム構成について】
スクラムチームは、1チーム 5, 6人で構成しており、FE が得意なメンバー、BE が得意なメンバーでバランスよく構成しています。
職能別にはしていないため、FE・BEの両方に携わっていただくことが可能です。
プランニング時に決めたチームのマイルストーンを達成するために、お互いに助け合いながら開発を進めています。
チーム内ではお互いにサポートし合い、全体の生産性向上に貢献できるよう努めています。チームメンバーは、向上心や改善意識が高い方が多いです。

【技術・知識習得について】
「Go」や「TypeScript」、「React」、「Next.js」等のモダンな技術スタックを使用した環境で開発を行います。
クロスファンクショナルに機能する組織を目指しており、「フロントエンド」、「バックエンド」、「インフラ」、「設計」と幅広く経験可能です。
プログラミング言語や実装手法のレベルをより高めるための勉強会、業界知識を深めるためのドメイン知識共有会などを定期的に開催しています。
また、「生成AI」を使ったサービス改善や新機能開発など、最新の技術トレンドを取り入れたプロダクト開発を常時行っているため、市場価値の高い エンジニアに短期間でなることも可能です。

【コミュニケーションについて】
ペアプログラミングやモブプログラミングを取り入れることで、チームメンバー間のコラボレーションを図っています。
また、常時チャットツールを利用してリアルタイムでコミュニケーションをとることで、コミュニケーションロスをなくしています。