- 新たな成長フェーズに入った半導体製造装置市場
- 売上高2兆4,315億円、営業利益6,973億円(28.7%)(2025年3月期)
- 「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場
フィールドサービスの現場における安全活動全般をお任せします。
半導体製造装置のサポートを担うフィールドエンジニアが安全に作業を遂行できるよう、事前および継続的な安全教育をお任せします。作業現場における安全巡視を実施し、作業におけるルールや手順が守られていない場合には是正措置を実行し、労働災害を未然に防止いただきます。
【具体的には】
1. 新規工場棟立ち上げ時の安全管理
2.不安全行動および不安全状態の確認
3.お客様や当社安全ルールの周知徹底
4.事故未然防止活動の推進
5.事故発生時の原因分析および再発防止策の実施
【必要なスキルおよび経験】
■優れたコミュニケーション力・・工場メンバーやFEメンバーなど多様な関係者との円滑な対話・確認ができる方
■指導力・・問題があれば的確に説明し、正しい方向へ納得してもらえる能力
■責任感・・作業リスクに伴う安全対応指示が出せる方
【歓迎するスキルおよび経験】
■半導体工場や半導体メーカーでの安全業務経験がある方
【求める人物像】
■強い指導力と場面ごとに状況判断ができる柔軟性を持つ方
本業務を対応いただく中で、先端技術をリードする半導体工場での安全管理および業務効率化企画の経験や、国内外の活動チームと連携することによるグローバル視点および関連知識を習得することが可能です。
※変更の範囲:会社内でのすべての業務
| 職種 / 募集ポジション | 東京エレクトロンFE(株)/国内拠点/安全品質保証 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | ・9:00~17:30(所定労働時間7時間30分) ・休憩 60分 ※所定時間外労働 有 ※所属会社により始業/終業/休憩時間が変動(所定労働時間は変動なし) |
| 休日 | ・完全週休二日制(土日祝) ・年間休日124日(2025年) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(初年度最大12日) ・特別休暇(慶弔休暇、リフレッシュ休暇など) ※休日出勤の可能性 有(代休有) ※入社日から有給付与 有。ただし、入社月で付与日数が異なる |
| 福利厚生 | ・昇給:原則年1回 ・賞与:原則年2回 ・超過勤務等各種手当 ・財形貯蓄制度 ・退職金、企業年金 ・転勤者住宅制度 ・保養施設:ニセコ、松島、軽井沢、箱根 ・総合福利厚生サービス加入 ほか |
| 加入保険 | ・健康保険:有 ・雇用保険:有 ・労災保険:有 ・厚生年金:有 社会保険完備 |
| 会社名 | 東京エレクトロングループ |
|---|---|
| 設立 | 1963年11月11日 |
| 代表者 | 代表取締役社長・CEO 河合 利樹 |
| 主要事業 | 半導体製造装置事業 |
| 拠点数 | 国内6社・30拠点 海外20社・17の国と地域・65拠点 (2025年4月1日現在) |
| 従業員数 | 2,347人(単独) 20,273人(連結) (2025年4月1日現在) |