「転職」という人生のターニングポイントのサポートをするお仕事です。求職者の方へお仕事の提案～ご就業開始までの支援を担当して頂きます。
■ジョブコーディネートセンターとは
パーソルテンプスタッフにご依頼頂く全国の求人をエリアや職種ごとに分け、遠隔で仕事紹介を行うセンターで、全国に3か所設置されています。
各センター100名程度の仲間が、求人企業・求職者のご期待によりお応えし、さらなる雇用拡大を目指すべく業務に取り組んでいます。
業務内容
■「求人情報」の把握・理解
企業の求人情報に目を通し、どんな場所でどんな仕事をするのか理解します。 多彩な仕事が集まってくるので、まずは業務内容をしっかりと理解することが、最適な仕事を求職者へ紹介するポイントです。
■登録スタッフの方へのご経歴や働き方などご希望のヒアリング、求人紹介
求職者の方に対して、今までのご経歴や、今後どのような働き方を希望するかなどをヒアリングします。また、ヒアリングしたスキルやご経験を基にお仕事のご提案し、派遣スタッフの方の希望する仕事とつなげ、コーディネートします。
スタッフの方とのやり取りは、お電話やメールが中心です。
■社内での情報のやり取りや、ご就業前のサポート
営業やコーディネーター間で、求人内容やスタッフの方の情報のやり取りを行います。
お仕事が決定した際には、登録スタッフの方に対して、就業開始のための手続きの案内を行う事もあります。
応募条件
＜必須＞
・基本的なPCスキル（タイピングができるレベル）
・業務にて、社内もしくは社外の方とのコミュニケーションを取ったことがあること。
・電話でのコミュニケーションに抵抗がないこと
この仕事を通して身につくスキル
・コミュニケーションスキル
・ビジネススキル(メール、PC操作、電話応対)
・スケジュール管理能力
・様々な業界、職種知識
研修について
・入社後は研修担当者がしっかり寄り添いサポートします。
・まずは座学研修を行い、トータルで3カ月程度研修を実施いたします。
・業務に必要な知識を座学で学んでから、実際の仕事紹介を行います。
・研修が終わった後も、困った時は周りにすぐ聞ける環境ですので、安心して業務を覚えていくことができます。
担当者より
５名～10名程度のチーム制です。業務上で困った事があればまず、直ぐ近くにいるチームリーダーに相談が出来ます。同じチームメンバーで同じ業務をするので、お休みなどの際に対応がしやすく、分からない事がある時もチーム内で助け合って業務を進めていますので安心です。
平均年齢は30代前半で、幅広い年代の方が活躍している風通しの良い穏やかな環境です。服装・髪色・ネイル自由でおしゃれも楽しめます。
残業も殆どなく（０～10時間程度）、有給休暇は半日単位でも取得が出来るため、休みやすく、趣味や家庭などプライベートとの両立もしやすい職場です。休日出勤もありません。産前･産後休業の取得や復帰の実績もあります。（復帰率9割以上）
【下記に当てはまる方のご応募歓迎】
・キャリアを見つけるための第一歩になる職場をお探しの方
・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
・人のサポートをするのが好きな方
・メールのやり取りやフォーマットへの入力経験がある方
・事務スキルを磨きたい方
・育児等でブランクがあり、久しぶりに働きたい方
| 職種 / 募集ポジション | 【札幌】ジョブコーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 契約期間 | 正社員登用制度あり(※過去実績：2018年～現在までに計13名) ■更新上限：有(通算した契約期間は5年を上限とする) ■契約期間：初回契約は1年を超えない範囲の一斉更新月の3月、6月、9月、12月末までとし、その後1年ごとの契約更新 ■契約の更新：有（契約更新の可否は、契約期間満了時の業務量、労働者の勤務成績・態度・能力、会社の業務上の都合をもって判断する） |
| 給与 |
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| 勤務地 | 札幌ジョブコーディネートセンター 最寄り駅：地下鉄 大通駅 ※車通勤不可 |
| 勤務時間 | 9:00～19:00 の間でシフト制（実働8時間、休憩1時間） 【1】9:00～18:00 【2】10:00～19:00 上記2シフトを月間の半々で対応します。（希望出せます） ■残業時間：多くて10時間程度 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土･日）祝日 ※2025年度年間休日126日 ・年末年始休暇 ・フレックス休日(年間3日) ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇､介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ・交通費全額支給(規定有) ・社会保険完備（健康保険､厚生年金､雇用保険､労災保険） ・医療保険 ・育児のための勤務時間短縮制度/育児･介護･産前･産後休業 ・メンタルヘルスケアサービス ・スポーツクラブ優待制度 |
| その他 | ・就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所） ・職種の変更範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） |
| 選考フロー | ▼書類選考 ▼WEBテスト・面接（1～2回/オンライン） ▼内定 ※選考フローは変更となる場合があります |
| 会社名 | パーソルテンプスタッフ株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 木村 和成 |
| 設立年月 | 1973（昭和48）年 5月 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー |