私たちは「すべての人とEVにエネルギーを」をミッションに、EV充電インフラ事業を展開しているスタートアップです。
さらなる事業成長に向け、一緒に挑戦していただける方を募集しています。
EV充電インフラ事業とは？
電気自動車（EV）の充電器の設置を進め、安心してEVに乗っていただくためのインフラ網を構築する事業です。世界に後れをとる日本のEVシフトを牽引するため、2022年4月に事業をスタートしました。
現在、国内では約6.8万口のEV充電器が設置されていますが、当社は2026年2月末時点で3.5万口の設置を完了し、国内トップクラスの規模のインフラ網を構築しています。
今後の事業展望
日本政府が掲げる「2035年までに新車販売の電動車率100%実現」に向け、ガソリン車からEVへのシフトは今や不可逆な潮流となっています。
この歴史的な転換点において、私たちは「2030年までに10.5万口」という圧倒的な充電インフラ網の構築をマイルストーンに掲げ、さらなる事業拡大を加速させていきます。
私たちが目指すのは、日本国内に留まらず、かつて日本企業が世界を席巻した時代のように、「日本発、世界一」の事業をつくることです。アジアNo.1ベンチャーとして、新しいインフラのスタンダード創出に挑戦しています。
募集背景・ポジション紹介
「すべての人とEVにエネルギーを」というミッションのもと、急成長する当社の事業オペレーションをデジタルの仕組みへと落とし込み、スケール可能な業務基盤を構築していただきます。
現在、kintoneを活用した業務管理基盤の構築・運用は専任1名と小池部長の2名体制で対応していますが、事業拡大に伴う業務量の増加・他部署への展開強化のため、業務改革を一緒に進めてくれる仲間を募集します。
営業・施工・CS・経理など複数部署が利用するkintoneを、現場の実態に合わせてアップデートし、「使われる仕組み」として定着させるまでを担っていただきます。
コードを書けなくてもkintoneで構築・運用できる方、そして社内への教育・利用推進まで担える方を求めています。
■ポテンシャルも積極採用！
「ITに興味はあるけどキャリアの方向性が定まっていない」「プログラミングを勉強しているけど実務経験が浅い」「仕事を通じてITスキルを身につけたい」——そんな方にもぜひ挑戦してほしいポジションです。
※スキルより人柄・マインドを重視した採用です。
【なぜ今、Terra Chargeなのか】
日本政府は2030年までにEV充電器30万口の整備を目標に掲げており、現在の国内設置数は約6.8万口（2024年度末・経産省推計）。Terra Chargeはその中で後発参入ながら35,000口・国内トップクラスのシェアを獲得。累計261億円の資金調達を完了し、インド・タイ・インドネシアへの海外展開も進んでいます。「日本発、世界一」を本気で実現しようとしている会社で、業務改革の中核を担えます。
具体的な業務内容
【kintoneを使った業務システムの構築・改善】
- 営業・施工・CS・経理など各部署の業務フローをヒアリングし、kintoneで仕組みを作る
- 既存のkintoneアプリの改善・アップデート・エラー対応
- ChatGPT等のAIツールを活用してヒアリング内容を整理・要件化
【他部署との連携・コミュニケーション】
- 各部署の担当者と打ち合わせを重ねながら、業務課題を把握する
- 「こうすればもっと楽になりますよ」という提案を自分から積極的に行う
- 作成したシステムの使い方を社内に説明・教育する
【業務自動化・効率化の推進】
- kintoneと他サービス（API連携）を組み合わせた自動化の実装
- 手作業・属人的なオペレーションをシステムで標準化する
【このポジションで得られる経験】
- kintoneを軸とした全社業務改革を主導する経験
- 営業・施工・CS・経理など多部署のステークホルダーを動かす経験
- AIツールを活用した業務効率化の実践経験
- 急成長スタートアップで「仕組みを作る」フェーズの中核を担う経験
必須スキル
- HTML・CSS・JavaScript等のプログラミング経験（独学・実務不問）
- API連携の基礎知識がある方
- kintoneの利用経験（構築・設計経験は不要）
- 業務改善・効率化に取り組んだ経験（規模・職種不問）
- ChatGPT等のAIツールの基本操作ができる方
- コミュニケーション能力（最重要）
- ITやシステム・プログラミングへの興味・好奇心
歓迎スキル
- kintoneの利用経験（構築・設計経験は不要）
- Webアプリ開発・プログラミングの実務経験（1〜2年でもOK）
- 業務改善・効率化に取り組んだ経験（規模・職種不問）
- 複数部署と連携したプロジェクト経験
求める人物像
- 「手作業」や「非効率」を見つけると放っておけない、改善に喜びを感じる方
- 現場の声を丁寧に聞き、システムと業務プロセスの両面から解決できる方
- 教育・啓発を通じて社内に仕組みを定着させることができる方
- スピード感のある環境で自走できる方（当社Value「迅速なアクション」に通じる）
こんな方は特にフィットします：
- 1社目でいろんな経験をしたが、次のキャリアをITで切り拓きたいと思っている方
- プログラミングを独学しているが、実務で活かす機会がなかった方
- 真面目で素直に学べる方・ベンチャーで多様な業務を経験してキャリアを積みたい方
- Terra Chargeのミッション「すべての人とEVにエネルギーを」に共感できる方
このポジションで得られる経験
- 急成長スタートアップの全社業務改革をkintoneを軸に主導する経験
- 営業・施工・CS・経理など多部署のステークホルダーを動かす推進経験
- 「勢いで回してきた事業を仕組みで回す」フェーズの中核を担う経験
- SaaS連携・自動化・データ基盤整備へとキャリアを広げられる環境
| 職種 / 募集ポジション | ビジネスアーキテクト（kintone活用・業務改革推進） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ■東京本社 都営浅草線「泉岳寺」駅 徒歩1分 JR山手線 高輪ゲートウェイ駅 徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（所定労働時間8時間 休憩60分） |
| 休日 | ■完全週休2日制（土・日・祝） ■年次有給休暇（10日／入社半年経過後に付与） ■夏季休暇（2日） ■年末年始休暇（5日） |
| 福利厚生 | ■資格取得支援 ■通勤交通費支給（上限月3万円） ■営業交通費全額支給（規定あり） ■出張時宿泊費支給（規定あり） ■モニター支給（希望者） ■オフィス内自動販売機 ■社員総会（年2回） |
| 加入保険 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 選考フロー | １．Web応募 ２．書類選考 ３．一次面接(Web) ４．最終面接(対面) ５．内定 ご応募から内定まで、最短2週間程度となります。 |
| 一緒に働く仲間 | 事業管理部 部長 小池 勝利 飲食・通信・エネルギーと異なる業界で一貫して0→1の事業立ち上げと組織マネジメントを経験。前職の企業では最年少で事業部長に就任し、約200名規模の組織統括と大幅な利益創出を実現。その後参画した企業でも短期間で売上を垂直立ち上げした実績を持つ。 |
| 入社後のイメージ | 1〜2ヶ月目：kintoneの基本操作・過去マニュアルの把握・社内ワークフローの理解 3〜4ヶ月目 ：各部署とのヒアリングに同席・小さな改善案件を一人で担当 6ヶ月目：新規システム構築を自分でリード・AIツール活用の実践 1年後：自走してkintone構築・他部署への提案・後輩のオンボーディング |
| 会社名 | Terra Charge株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2010年4月 |
| 事業内容 | EV充電インフラ事業 ・EV充電器の設置提案、設置工事、運用保守 ・EV充電器のリース提供 ・Terra Chargeアプリケーションの提供 |
| 代表者 | 代表取締役社長 徳重 徹 |
| 本社所在地 | 東京都港区高輪2丁目17-11 オーク高輪ビル5階 |
| 国内拠点 | 東京、大阪、名古屋、沖縄 |