サンクスラボ株式会社 求人の検索結果一覧

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• 【那覇】（A/P）医療事務

  仕事内容 事務的な面から看護師の業務をサポートすることで、間接的に患者さんの助けとなるお仕事です。 地域の皆様に寄り添う訪問看護ステーションで、縁の下の力持ちとして事務業務をお願いします。 ※医療事務の資格をお持ちの方は、実務未経験でも応募可能です。 フォロー体制も整っています。 【仕事内容】 訪問看護ステーションでの事務業務 ・電話対応 ・書類作成、管理業務 ・PC操作を伴う業務（サポート） ・クラーク業務 ・レセプト業務 必須要件 以下いずれかに該当する方 ・医療事務に関する資格をお持ちの方 ・医療事務の実務経験をお持ちの方 ※学歴不問 歓迎要件 ・クラーク業務経験 ・訪問看護の医療事務経験 ・医療/介護保険のレセプト経験者 ・福祉業界の経験者 ・一般的なPCスキルをお持ちの方 求める人物像 ・正確な事務処理能力のある方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 ・臨機応変に対応ができる方

  • 沖縄（本社・那覇・浦添・北谷・名護・豊見城）
  • 事務職
  • アルバイト・パート

• 【新潟県湯沢町（リモート）】（A/P）ふるさと納税業務アシスタント

  仕事内容 弊社が運営するふるさと納税事業の業務アシスタントをお願いします！ 自治体と連携しふるさと納税額の最大化を目指す業務です。 今までの経験を生かして、ご自身がお住まいの地域活性化にチャレンジしてみませんか？ 具体的な仕事内容 ・返礼品事業者様との連携、電話対応、メール対応 ・返礼品事業者への訪問 ・受発注業務、書類作成業務 ・営業事務・サポート等 必須条件 ・何らかの営業の経験がある方 ・運転免許（AT限定可）をお持ちで、車の持込が可能な方（ガソリン代支給します） ・Word、Excelなどの最低限のPCスキル 歓迎要件 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・ビジネススキルを磨き続けたい意欲のある方

  • 新潟（湯沢町）
  • 事務職
  • アルバイト・パート

• 【リモート】(A/P)ふるさと納税業務アシスタント

  仕事内容 弊社が運営するふるさと納税事業の業務アシスタントをお願いします！ 自治体と連携しふるさと納税額の最大化を目指す業務です。 地域貢献に関りながら、子育てと仕事のライフスタイルを確立することが可能です。 子育てしながらでも働きたい、ビジネススキルを磨き続けたい、仕事復帰したいがいきなり正社員では重いなど、あなたの働きやすさとスキルアップをサポートします。 今までの経験を生かして、ご自身がお住まいの地域活性化にチャレンジしてみませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・返礼品事業者様との連携、電話対応、メール対応 ・受発注業務、書類作成業務 ・営業事務・サポート等 必須条件 ・Word、Excelなどの最低限のPCスキル ・企業でのバックオフィス経験　1年以上（正社員） 歓迎要件 ・カスタマーサポート業務経験がある方（業種問わず）

  • リモート
  • 事務職
  • アルバイト・パート

• 【広島（リモート）】（A/P）ふるさと納税業務アシスタント

  仕事内容 弊社が運営するふるさと納税事業の業務アシスタントをお願いします！ 自治体と連携しふるさと納税額の最大化を目指す業務です。 今までの経験を生かして、ご自身がお住まいの地域活性化にチャレンジしてみませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・返礼品事業者様との連携、電話対応、メール対応 ・返礼品事業者への訪問 ・受発注業務、書類作成業務 ・営業事務・サポート等 必須条件 ・何らかの営業の経験がある方 ・運転免許（AT限定可）をお持ちで、車の持込が可能な方（ガソリン代支給します） ・Word、Excelなどの最低限のPCスキル 歓迎要件 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・ビジネススキルを磨き続けたい意欲のある方

  • 広島（広島・安芸高田）
  • 事務職
  • アルバイト・パート

• 【うきは（リモート）】（A/P）ふるさと納税業務アシスタント_TLECA015B026

  仕事内容 弊社が運営するふるさと納税事業の業務アシスタントをお願いします！ 自治体と連携しふるさと納税額の最大化を目指す業務です。 地域貢献に関りながら、子育てと仕事のライフスタイルを確立することが可能です。 子育てしながらでも働きたい、ビジネススキルを磨き続けたい、仕事復帰したいがいきなり正社員では重いなど、あなたの働きやすさとスキルアップをサポートします。 今までの経験を生かして、ご自身がお住まいの地域活性化にチャレンジしてみませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・返礼品事業者様との連携、電話対応、メール対応 ・返礼品事業者への訪問 ・受発注業務、書類作成業務 ・営業事務・サポート等 【必須条件】 ・何らかの営業の経験がある方 ・運転免許（AT限定可）をお持ちで、車の持込が可能な方（ガソリン代支給します） ・Word、Excelなどの最低限のPCスキル 【歓迎要件】 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・ビジネススキルを磨き続けたい意欲のある方

  • 福岡（博多BC・博多・天神・久留米・小倉・うきは）
  • 事務職
  • アルバイト・パート

• 【二戸（リモート）】（A/P）ふるさと納税業務アシスタント

  仕事内容 弊社が運営するふるさと納税事業の業務アシスタントをお願いします！ 自治体と連携しふるさと納税額の最大化を目指す業務です。 地域貢献に関りながら、子育てと仕事のライフスタイルを確立することが可能です。 子育てしながらでも働きたい、ビジネススキルを磨き続けたい、仕事復帰したいがいきなり正社員では重いなど、あなたの働きやすさとスキルアップをサポートします。 今までの経験を生かして、ご自身がお住まいの地域活性化にチャレンジしてみませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・返礼品事業者様との連携、電話対応、メール対応 ・返礼品事業者への訪問 ・受発注業務、書類作成業務 ・営業事務・サポート等 【必須条件】 ・何らかの営業の経験がある方 ・運転免許（AT限定可）をお持ちで、車の持込が可能な方（ガソリン代支給します） ・Word、Excelなどの最低限のPCスキル 【歓迎要件】 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・ビジネススキルを磨き続けたい意欲のある方

  • 青森（二戸）
  • 事務職
  • アルバイト・パート

• 【壱岐（リモート）】事務アシスタント

  仕事内容 日々多くのタスクが発生する中で、比較的簡単な業務をお任せするポジションを新設します。 各部門の業務を遠隔でサポートし、業務効率の向上に携わっていただきます。 各部門で業務内容は異なりますが、リモートで作業可能な業務のみをお任せします。 具体的には・・・ ・データ入力やデータ管理 ・市場調査や競合分析のサポート ・文書作成や報告書の作成 ・議事録作成 ・契約書の締結・管理 ・入稿作業 ・在庫管理 ・顧客対応　など 必須条件 ・サポート業務を行う最低限のPCスキル（メール、MSオフィス、クラウドの使用を日常的にされている方） 歓迎要件 ・デザインスキルをお持ちの方 ・プログラミングスキルをお持ちの方 ・社会貢献意欲の高い方 ・時短の方も歓迎です（時給性）

  • リモート
  • 事務職
  • 正社員

• オープンポジション

  募集要項 これまでのご経験・スキルを活かして サンクスラボの事業成長に貢献していただける方をオープンポジションとして募集いたします。 どの職種に応募すれば良いかわからない方、現在募集を行っていない職種において ご経験やスキルを活かせるとお考えの方はこちらへエントリーください。 これまでのご経歴等を踏まえ、幅広くポジションを検討させていただきます。 ※必ずしもポジションをご紹介できるわけではございませんので、ご了承ください。 求める人物像 ・サンクスラボの理念、ビジョンに共感できる方 ・ホスピタリティ精神のある方　 ・社会貢献意欲の高い方

  • オープンポジション
  • 正社員

• 【リモート】人事企画オペレーションパートナー

  仕事内容 年間200名以上の採用を行い、社員数800名を超えて急成長中のサンクスラボでは、人事評価制度をはじめとした人事企画領域の仕組みづくりが進み、現在は「つくるフェーズ」から「現場に浸透・定着させるフェーズ」へと移行しています。 本ポジションでは、人事企画室が設計した評価制度や各種人事施策を、現場が正しく理解し、日常業務の中で自然に運用できる状態をつくることをミッションとします。 評価制度の研修企画・実施や問い合わせ対応、運用改善まで一貫して携わり、制度を「あるもの」ではなく「活きる仕組み」として根づかせていただきます。 将来的には、規模拡大に伴い同領域のチーム化も想定しており、仕組みを「回す力」を軸にキャリアを築けるポジションです。 ■具体的な業務内容 ＜運用プロセス設計・現場対応（約50％）＞ ・評価制度の説明会・評価者研修・社員向け研修の企画・実施 ・各種人事施策の周知・浸透に向けた社内勉強会・説明会の企画・運営 ・評価制度・運用ルール・手続きに関する問い合わせ対応 ・新制度導入時のオンボーディング支援 ・現場からのフィードバックをもとに制度運用・研修内容・マニュアルの改善提案 ＜オペレーション業務（約50％）＞ ・人事評価運用（評価回収・進捗管理・差戻し対応） ・人事関連ワークフローの運用・申請チェック ・評価データ・人事データの集計・分析 ・評価制度・運用マニュアル・研修資料の作成・更新 ・人事企画室内の制度運用・改善プロジェクト支援 ・評価運用における進捗管理、リマインド、運用改善 ※「現場に愛されるが、ルールは曲げない“笑顔のゲートキーパー”」として、柔らかな対応と確かな運用の両立を担っていただきます。 必須条件 ・社内向け説明会、オンボーディング、マニュアル作成、問い合わせ対応などの経験（2年以上） 　└ 社内ヘルプデスク、CS、システムサポート等の経験を想定 ・管理部門（人事・総務・労務いずれか）での実務経験（2年以上） ・PCスキル：ワークフローシステムの利用経験、Excel中級以上（VLOOKUP、ピボットテーブル等を業務で使用した経験） 歓迎要件 ・評価制度や人事制度の導入・運用・定着支援に携わった経験 ・社内向けツールや制度の「利用促進」を目的とした施策実施経験 ・営業事務、カスタマーサクセス、ユーザーサポートなどの対人調整経験 ・未整備な環境での運用ルールづくり・改善経験 ・社内研修・評価者研修・オンボーディング研修の企画・運営経験 ・ファシリテーションや説明会の講師経験 求める人物像 ・柔軟性と課題解決志向 　現場の「正直、面倒くさい」という気持ちに共感しつつ、むしろその"面倒"を好んで整理・改善していける方 ・自律性 　自律的に思考し、行動できる方 ・企画力・仕掛ける意識 　説明会の企画や仕掛けづくりを積極的に行える方 ・スピード感 　スピード感を持って業務に取り組める方

  • リモート
  • 事務職
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