大手製造業のお客様に対し、システム開発だけでなく、業務課題の整理や要件定義、提案活動など上流工程から携わることができます。
当組織では、JavaやSalesforce、MuleSoft、intra-martを活用した開発に加え、生成AIを活用した新しい開発スタイルにも積極的に取り組んでいます。
技術力を高めたい方、顧客に近い立場で価値を発揮したい方、将来的にPMやアーキテクトとして成長したい方にとって、多様な挑戦機会がある環境です。
私たちとともに、大手製造業のお客様の変革を支えるプロフェッショナルを目指しませんか。
仕事内容
担当業務
大手製造業向けシステムエンジニア/PM、PL候補 ~AI活用による次世代開発を推進~
大手製造業のお客様に対し、基幹システムや業務システムの企画・開発・導入を担当いただきます。
当組織では、Javaを活用した大規模システム開発をはじめ、intra-mart、Salesforce、MuleSoftなどのソリューションを活用し、お客様の業務課題解決を支援しています。
また、Claude Codeをはじめとする生成AIを活用した新しい開発スタイルを積極的に推進しており、要件整理・設計・実装・レビューなど、開発プロセス全体の生産性向上にも取り組んでいます。
単なる開発担当ではなく、お客様と直接対話しながら、
・システム企画
・要件定義
・設計・開発
・導入支援
・保守・運用改善
まで一気通貫で携わることができます。
経験や希望に応じて、プロジェクトリーダー、アーキテクト、プロジェクトマネージャーなど、より上流の役割へステップアップいただける環境です。
キャリアパス
【キャリアパス】
大手製造業のお客様の業務課題に向き合いながら、要件定義・設計・開発・導入までを推進するエンジニアとして経験を積み、
将来的にはプロジェクトリーダー、PM、アーキテクトとして活躍いただくことを期待しています。
【キャリアイメージ】
■1~3年後
大手製造業のお客様に対して、要件定義から開発・導入までを主体的に推進するシステムエンジニアとして活躍いただきます。
顧客業務への理解を深めながら、Java、Salesforce、MuleSoft、intra-martなどを活用したプロジェクトで、
設計・開発だけでなく顧客折衝や提案活動にも携わります。
■3~5年後
大規模プロジェクトのリーダーやPM候補として、チームマネジメントや顧客課題解決を担うポジションへステップアップいただきます。
また、生成AIを活用した開発推進やアーキテクチャ設計など、技術面・マネジメント面の双方で専門性を高めることが可能です。
担当業務の特徴、魅力、市場における強み
業界を代表する大手製造業のお客様と直接向き合い、業務改革とシステム構築を支援します。
・プライムベンダーとして顧客と直接対話しながらプロジェクトを推進
・要件定義から設計、開発、導入まで一気通貫で経験可能
・数人月から数百人月規模まで多様なプロジェクトに参画可能
・生成AI(Claude Code等)を活用した次世代開発に挑戦可能
・将来的にはPM、アーキテクト、組織リーダーとして活躍可能
業界を代表する企業の業務変革や基幹システムを支える経験を通じて、市場価値の高いエンジニアとして成長できる環境です。
スキル・経歴要件
MUST要件
① スキル
・オープン系システムの設計・開発経験
・一連の開発工程(設計~開発~テスト)の経験
② 経験
・顧客向け業務システム開発経験
・要件定義、設計など上流工程への参画経験、または上流工程へチャレンジしたい方
・オープン系システム開発経験5年以上
③ 人物タイプ
・コミュニケーション能力、主体性、協調性を有する方
・新しい技術や業務知識の習得に前向きな方
・自身の中長期での成長目標やキャリア志向性を持っている方
WANT要件
① スキル
・Java、JavaScriptを活用した開発経験
・生成AIツール(Claude Code、GitHub Copilot等)を活用した開発経験
・Salesforce、MuleSoft、intra-martいずれかの導入・開発経験
・AWS、Azure等クラウド環境での開発経験
② 経験
・製造業向けシステム開発経験
・大規模システム開発プロジェクト経験
・顧客との要件定義、提案経験
・生産管理、SCM、会計、販売、購買等の業務知見
・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャー経験
・オープン系システム開発経験10年以上
③ 人物タイプ ・顧客課題の解決に主体的に取り組める方
・生成AIを活用した新しい開発スタイルに興味がある方
・将来的にPM、アーキテクトとしてキャリアアップしたい方 **
参考URL
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| 職種 / 募集ポジション | 【E事1・E事2-003-26】【ERPコンサルティング第1事業部、ERPコンサルティング第2事業部】製造業務システム開発のアプリケーションエンジニアおよびリーダー候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 給与 |
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| 勤務地 | ※希望の勤務地を最大限考慮します。ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。 |
| 勤務時間 | 始業9時00分、終業17時30分(フレックスタイム制度有) |
| 休日 | 土日、祝日、その他(年末年始12/30~1/3) |
| 加入保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 試用期間 | あり(3カ月) |
| 休憩時間 | 60分間 |
| 時間外労働 | あり |
| 賃金 | 経験・能力・前職を考慮の上、規定により決定 |
| 募集者 | TIS株式会社(TIS Inc.) |
| 会社名 | TISI株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1971年4月28日 |
| 設立 | 2008年4月1日 |
| 資本金 | 100億円 |
| 本店 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| 従業員 | 連結:21,598名(2026年3月31日時点) 単体:9,547名(2026年3月31日時点のTISとインテックの合算値) |
| 売上高 | 連結:596,479百万円(2026年3月期) 単体:273,173百万円(2026年3月期 TIS単体) |
| 主要取引銀行 | 三菱UFJ銀行, 三菱UFJ信託銀行 |
| 上場市場 | 東証プライム市場(3626) |
| HP | https://www.tisi.jp/ |
| 沿革 | https://www.tisi.jp/company/history/ |
| 事業内容 | https://www.tisi.jp/company/services/ |
| グループビジョン | https://www.tisi.jp/company/vision/ |
| 認定資格 | https://www.tisi.jp/company/qualification/ |
| 受賞歴 | https://www.tisi.jp/company/award/ |
| 事業所一覧 | https://www.tisi.jp/company/network/ |