「たゆまぬ対話と改善で誰もが暮らしやすい社会を創る」というミッションのもと、人が持つ普遍的な価値と、時代に適したテクノロジーを駆使して、誰もが暮らしやすい社会を創り出すことを目指している企業です。私たちは人的能力の無限の可能性と最先端のテクノロジーを融合させ、今後も経営環境の変化に向けて愚直に挑戦し続けています。「ビジネスデザインパートナー」をサービスコンセプトに掲げ、CXデザイン、BPOデザイン、コンタクトセンター、事務処理代行を軸に多彩なBPOサービスを展開しています。
多様な人材が働きやすい環境整備に向けた制度新設や見直しを積極的に行っております。具体的には、結婚や服喪・赴任などに伴う慶弔金・特別休暇の対象を拡大。事実婚・同性パートナー、養子縁組等の子供までを対象とするため、配偶者、子供の定義を見直し、様々な家族形態を想定した福利厚生制度へ変更。また同時に、育児をしながら働ける環境を更に充実させるため企業主導型保育事業の共同利用契約を開始。全国で提携保育園を利用できる環境を整え、保育園が見つからないことを理由とする“双方が望まない退職”リスク等を軽減していきます。
TMJは経営ビジョンの1つとして「with your style」を掲げ、“就労を通じて、あなたが大事にするスタイルと共にありたい”姿勢を標榜しています。その姿勢の実現に向けてダイバーシティ・エクイティ・インクルージョンおよび健康経営の推進し、掲げる経営ビジョンの実現を目指します。今後も就労への支援策や制度の柔軟な見直しを行い、従業員の誰もがいきいきと働き、多様なスタイルを尊重する風土を育み続けていきます。
お任せするお仕事
■職種
LSV(リードスーパーバイザー)職
クライアントの経理業務を一手に請け負っているバックオフィスでのLSV業務をお任せいたします。直下には3名のSVが在籍していますので、SVと一緒に安定したセンター運営を担っていただきます。
※LSVとは?:担当する業務や窓口の責任者。マネージャーと一緒にクライアントの窓口対応も担っていただきます。
センター業務内容
<主な業務>
クライアントから預かった経理業務全般
立替、発注支払い、入金消込、会計、経費精算、固定資産管理 等
例えば・・・
・支払依頼申請のチェックを行い、SAPへの支払依頼伝票登録(件数1,500件/月)
・クライアントが社内外へ依頼するための発注書発行(繁忙期1,000件以上、閑散期550件以上/月)
・クライアントの取引先企業様の請求書内容の確認・システム登録 など
※自動ツール化に取り組んでエラー発生低減、効率アップに取り組んでいます!
※繁忙時はご自身も実務処理を行う可能性があります。
※マネージャやほかにもう1名LSVがいるため、分からないことはフォローいたします※
この業務で得られること
経理業務のみならずバックオフィスセンター運営を身につけることができます。
<プロジェクト管理経験>
プロジェクトの全体像を把握し、効率的にタスクを進めるスキル。このスキルはプロジェクト運営だけでなく、
センター運営にも共通して必要なスキルであり、業種業界など問わず求められるスキルを身に着けることができる
進捗・課題管理スキルを身に着けることができ、併せて問題が発生した際には迅速に対応する、問題解決力も身に着けることができる
<業務設計経験>
業務可視化や効率的な業務プロセスを設計するスキル(業務標準化スキル)が身につく。
これにより、業務の効率化と品質向上を図ることが可能になる
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適性に応じた研修プログラムをはじめ、管理者向けの研修や交流会も用意しております。
他にも、社内に教育専門部署もあり、スキルアップ・ステップアップのための研修プログラムも充実しています。
【業務内容:変更の範囲】
会社の定める業務
※詳細は面談時にお伝えさせて頂きます。
TMJ 岡山高柳センターについて
★2022年竣工の比較的新しいセンター
★執務スペースはゆったり設計
★広い休憩室にマッサージチェアも完備
職種 / 募集ポジション | !!!急募!!!【岡山】経理アウトソーシング業務のリードスーパーバイザー(職種・地域限定正社員) |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 雇用区分:職種・地域限定正社員 雇用期間:無期(入社後3ヶ月試用期間あり、待遇変更なし) <職種・地域限定正社員制度> 職種・地域限定正社員は、原則引越しを伴う異動のない正社員制度です。 エリアを越えて活躍したい方には、総合職への登用制度がございます。 |
給与 |
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勤務地 | JR岡山駅から徒歩20分 ※無料駐輪場あり ※岡山駅西口から無料シャトルバスあり ※岡電バス(花尻入口・尾上・神道山線) 下伊福2丁目バス停から徒歩6分 ※マイカー通勤可(条件あり) 【勤務地:変更の範囲】 転居を伴わない範囲で変更あり ※詳細は面談時にお伝えさせていただきます。 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間) ※曜日:月~金曜日 ※残業:月10-20時間程度発生可能性あり(業務繁閑により前後あり) |
休日 | 完全週休二日制(土日祝休み) ==== ・年間休日:127日(※2025年度:完全週休2日、祝祭日、夏季休暇3日、年末年始休暇4日含む) ・有給休暇(年間10日~22日) ※初年度は入社後14日経過後に付与 ・特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等) ・夏期休暇・年末年始休暇 ・その他休暇(育児休暇・介護休暇)※勤続1年以上より取得可能 |
福利厚生 | ・昇格制度 ・昇給制度(年1回/4月) ・賞与(年2回) ・定期健康診断 ・表彰制度 ・退職餞別金制度(基準あり) ・育児休暇(取得・復職実績あり) ・財形貯蓄 ・育児介護支援制度 ・年次有給休暇の未消化分積立制度 ・グループ会社、関連企業の各種割引サービス |
加入保険 | 社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋外に喫煙スペースあり) |
求める人材像 | ・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを図り、業務を円滑に進められる方 ・BPO業務や業務責任者としてのキャリアを築いていきたい方 ・業務改善に意欲を持って取り組める方 経理業務請負チームのスタッフマネジメント、業績管理、業務改善など、責任者としてご活躍いただきたいと考えております。 ※BPOとは?:Business Process Outsourcing(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)の略で、自社で行っていた業務を専門業者に委託し、業務の効率化やコスト削減を図ること。 |
応募資格 | ■必須 ・経理経験(伝票処理、入金処理などの経理実務経験) ※クライアントとのコミュニケーションは経理知識がある前提のため。 ・資料作成経験(Excel、PowerPointなどでの資料作成があります) ・業務進捗管理、課題管理経験 ・マネジメント経験(目安:3名程度・3年程度。あくまで目安です。お気軽にご相談ください) ■尚可 ・日商簿記2級 ・プロジェクト管理経験 ・PL管理経験 ・BPO業務経験 |
試用期間 | 3ヶ月(労働条件の変更なし) |
教育・研修 | 入社後社内研修を行います。 各部に配属後は、部内で必要に応じて研修が行われます。 |
入社日/採用人数 | 採用人数:1名 入社日:随時 |
選考について | ①書類選考 ↓ ②web適性検査(20分程度)+一次面接(対面またはWebでオファー面談) ↓ ③二次面接(対面またはWebでオファー面談) ↓ ④内定 ※内定後オファー面談 |
会社名 | 株式会社TMJ |
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本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル |
設立年月日 | 1992年4月1日 |
資本金 | 1億円 |
株主 | セコム株式会社 100% |
従業員数 | 2,610名 ※2025年3月末現在 |
センタースタッフ | 約13,300名 ※2025年3月末現在 |
拠点 | 東京、札幌、仙台、新潟、多摩、横浜、名古屋、大阪、岡山、北九州、福岡、熊本、鹿児島、フィリピン(マニラ) |
グループ売上高 | 540億円 ※2024年度 |
中途採用比率 | 2023年度:88.6% 2022年度:91.9% 2021年度:79.5% |
多様な人材が働きやすい環境整備 | https://www.tmj.jp/news/20240404_25789/ https://tmj-bpo.com/ |