ありえないを、やり遂げる
トランザクション・メディア・ネットワークス(TMN)では、「ありえないを、やり遂げる」をミッションとして掲げております。
だれもやろうとしないこと、まだ世の中にない様々な経験を実現させてわくわくする明日をつくっていきたいと考えています。
そのために、「新しい生活を生み出す会社」になることをビジョンとしております。
国内最大級のキャッシュレス決済ゲートウェイ
TMNは、国内で初めてクラウド型電子マネーを商用化して以来、キャッシュレス決済ゲートウェイ事業を推進し、国内最大級の規模を誇るまでに拡大してきました。電子マネーサービスをクラウド化することでキャッシュレス決済導入の低コスト化・高いセキュリティ性の担保を実現するなど、業界の新たなスタンダードをけん引しております。
現在は電子マネーに加え、クレジット、QR・バーコード決済、ハウスプリペイド等幅広くキャッシュレス決済ソリューションを提供しており、100万台を超える決済端末が当社ゲートウェイシステムに接続しております。
毎日のデータがつながる時、社会は強くなる。
これからは次の「ありえないを、やり遂げる」ために、キャッシュレス決済サービス事業の拡大だけでなく、獲得した「面」を活かした多層的な成長を目指し、情報プロセシング事業に挑戦しています。
お預かりしたデータ同士をつなげ、分析することで、情報の価値を高めて利活用することで新たなサービスを開発・提供する構想です。
決済データに、天気予報や製造データ、商品の在庫情報など、世の中のあらゆるデータを掛け合わせることで、地域経済の活性化や育児費の負担軽減、CO2やフードロスの削減といった社会課題の解決に導くなど、まだ世の中にない新しい生活を今後も生み出していきます(TMNの目指す姿)。
募集要項
1．仕事の内容/入社してお任せしたいこと
国内累積121万台以上、決済金額5.5兆円の圧倒的シェアを誇るキャッシュレス決済ゲートウェイ事業を推進する当社。
そのキャッシュレス決済サービスの基盤を活かした、データ活用サービス、ハウスプリペイド、クラウドPOSサービス等にて以下の業務を広くお任せできる方を募集いたします。
・顧客への提案、販促活動
・経営改善を支援するサービスの営業、導入支援
・サービス企画
・パートナー企業とのアライアンス構築 等
◆わたしたちの仕事
コープこうべ様
https://www.tm-nets.com/service/case/coopkobe/
サンマルクホールディングス様
https://www.tm-nets.com/topics/detail/249/
クスリのアオキ様
https://www.tm-nets.com/topics/detail/195/
２．将来的なキャリアプラン
ご入社後、まずはチームメンバー（リーダー職を含む）として
当社の事業・サービスへの理解を深めていただき、実際に取引先への提案活動や資料作成等をご担当いただきます。将来的には新規企画立案・実行、営業のプロフェッショナル、マネージャー職等、ご志向性や適性にあったキャリアアップを目指すことが可能です。
３．こんな社員が活躍してます！
・主体的に考え、行動・発言が出来る人
・これまで培ってきたキャリアやスキルを十分に発揮できる人
・前例がないことにも、忍耐強く果敢に挑戦できる人・楽しめる人
・周りのメンバーや他部署の人を巻き込みグループワークが出来る人
４．応募資格
【必須（MUST)】
・社会人経験5年以上
・無形商材の法人営業経験3年以上
・社内外問わず折衝経験(折衝力)があり、高いコミュニケーションスキルをお持ちの方
・前職において、卓越した成果を出された人（ゼロを1にする、1を10にする、など） **
【歓迎（WANT)】
■業界・業種経験
IT業界での企画・営業経験、小売・流通業界でのシステム担当経験、小売・流通業界での営業企画・マーケティング等の経験、キャッシュレス全般の知識・経験
新規事業立ち上げ経験、POSシステム・データ分析・食品卸・ハウス電子マネー・食品・飲料メーカー等での経験
■業務・実務経験
法人営業、課題解決型営業、サービス企画業務、新規事業立ち上げ、キャッシュレス決済全般・小売・流通業界向けの営業等のご経験者、POSシステムご経験者、マーケティングご経験者、データ分析業務ご経験者
■スキル
変化への対応力、問題解決能力、スピード感、交渉力、調整力、行動力、協調性、達成志向性、継続力、学習意欲、共感力、提案力、リーダーシップ、創造力
| 職種 / 募集ポジション | マーケティング営業・サービス企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 本社（東京都中央区） 最寄駅：「日本橋駅」直結/「東京駅」徒歩7分 ※敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 勤務時間 | 所定労働時間：7時間15分（休憩60分） フレックスタイム制（コアタイム：無、フレキシブルタイム：有/5:00～21:00） |
| 休日 | 年間休日：123日(2025年度) 内訳：土曜 日曜 祝日 その他（年末年始12/29～1/3） 有給休暇：入社月より5～13日付与（入社月による） |
| 福利厚生 | 健康診断、副業制度（許可制）、賞与制度、ベネフィットワン、チケットレストラン(社食補助)、退職金制度、持株会制度、団体保険割引 慶弔休暇、育児介護休業、育児時短勤務制度、教育訓練、社食補助、ボランティア休暇制度、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、屋内原則禁煙（喫煙室あり）、資格支援制度、サークル活動補助制度 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 会社名 | 株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス |
|---|---|
| 設立 | 2008年3月 |
| 代表者 | 代表取締役 大高 敦 |
| 資本金 | 61億6,510万円（2025年3月末時点） |
| 従業員数 | 289名（2025年3月末時点） |
| 本社所在地 | 東京都中央区日本橋 |
| その他事業所 | 新潟、大阪 |
| 事業内容 | 電子決済サービスの開発及び提供 情報プロセシングサービスの開発及び提供 |
| 認定 | 健康経営優良法人2025 くるみん(2025年認定) |