■創業時、東京の人口集中という社会課題の解決を目指し、スタートさせた多摩田園都市開発。住む人の「暮らしやすさ」と、自然の緑を生かした「環境との調和」に重点を置いた東急建設の「街づくり」の基礎が、ここで築かれていきました。
■将来の事業環境はますます不確実性が高まり、顕在化した課題を解消していく従来の問題解決型のアプローチが限界を迎えています。
・当社ではビジョンドリブン型のアプローチとして2030年の目指す姿(VISION2030)を掲げ、その達成に向けた長期経営計画を策定しています。
・長期経営計画では、重要性が増しているSDGsを事業機会と捉えた上で、当社のケイパビリティーとの適合性を検討し、3つの提供価値「①脱炭素、②廃棄物ゼロ、③防災・減災」を定めました。
・この提供価値を軸に、「人材」と「デジタル技術」を競争優位の源泉として高め、社会課題の解決とそれを通じた経済的価値の創出するサステナビリティ経営を実践し、事業活動全体を通じステークホルダー(お客様、協力会社、社員・家族、株主、そして社会)へ価値を提供してまいります。
募集背景
海外ODAプロジェクトの推進において契約処理や経費管理、調達、労務管理などの事務業務が求められます。特に数百億円規模に及ぶインフラ案件では、現地事務所の体制づくりやガバナンス強化が重要です。
今後さらに複数の大型プロジェクトが稼働していく中で、契約・経理・調達・人事総務などを横断的にマネジメントできる事務担当の存在は不可欠です。本ポジションでは、まず国内で業務経験を積みながら本社と海外拠点の連携を担い、将来的には海外駐在先にて事務体制の統括を担っていただくことを期待しています
仕事内容
本ポジションは、国際事業部の海外プロジェクトにおける事務業務(経理・人事・総務・法務・調達等)を幅広く担い、現地事務所や本社との調整を通じてプロジェクト運営を行います。
業務詳細
・プロジェクトにおける発注者との契約処理・取下管理
・サブコンの契約管理・支払管理
・調達・在庫管理、輸送・通関関連事務
・駐在員・現地スタッフの勤怠、労務管理
・決算業務、経費精算
・本社事業管理部との定期報告・データ共有
・ODA案件特有の事務処理(報告書作成、監査対応)
変更の範囲:会社の定める業務
キャリアのイメージ
入社後はまず国内で海外拠点の会計や総務・法務など幅広い事務業務を経験し、東急建設としての業務スキルを身につけていただきます。その後は海外プロジェクトに赴任し、契約・経理・労務・調達といったアドミ業務を現地で統括しながら、プロジェクト運営を支える中核的な役割を想定しています。最終的には、事務長や駐在員事務所長として海外拠点のマネジメントを担う、または国内の管理部門責任者として経営視点から事業をリードするキャリアを築くことが可能です。
すでにお持ちのご経験を鑑みて変動いたします。
ポジションの魅力
本ポジションで得られる経験と魅力ポイントは以下です。
国際舞台で活躍できる:
数百億円規模のODAプロジェクトに携わり、社会インフラ整備を世界各地で支える
幅広い専門性を武器にできる:
経理・調達・総務・労務といった多領域を経験し、事務系ジェネラリストとして希少価値の高いキャリアを形成
経営の視座が身につく:
単一業務にとどまらず、経営管理全般に関わることで将来の管理職へステップアップ
グローバルに通用する人材へ成長:
異文化対応力や語学力など得がたい成長機会を得られる
必須スキル経験
・建設業または関連業界での現場事務または経理経験(3年以上)
・日常会話レベルの英語力
・大学卒以上
歓迎スキル経験
・海外駐在経験
・ビジネスレベルの英語力
・CPA(米国公認会計士)
・建設業経理士2級以上
・日商簿記検定2級以上
給与
昇給1回/年
キャリア職:月額280,000円~435,000円(手当別途) 基幹職外勤:月額445,000円+みなし手当100,000円(29時間超えれば別途支給) 住宅手当等個別変動の手当は含んでいません。
【年収例:大卒】 ※残業手当20時間・賞与4.75ケ月
大卒6年目28歳
633万
大卒8年目30歳
676万
大卒13年目35歳 776万
大卒18年目40歳 (基幹職G6)
912万
※経験年齢・能力・前職給与等を考慮し判断いたします。
※上記に加えて、海外勤務時は海外勤務手当・住宅手当などを別途支給します。
【手当等】 ・住宅手当(40歳未満) 15,000~45,000円 ・作業所勤務手当 40,000円 ・別居手当、単身赴任者帰宅旅費、交通費全額支給 等
・資格取得手当(一級建築士・技術士等)10万~25万円
・法定資格手当(一級建築士・技術士)1万円/月
・帰省交通費(30歳未満・独身 5万円上限4回)
| 職種 / 募集ポジション | 国際事業部 海外PJ事務担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 国際事業部 事業管理部 東京都渋谷区渋谷1-17-4 PMO渋谷3F 総合職採用につき、入社後の適正に応じ、業務内容の変更、転勤もあります。 |
| 勤務時間 | ・9:00~18:00 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分(12:00~13:00) ・時間外労働:有 |
| 休日 | ・週休2日制 ・夏季休暇、年末年始、会社記念日、東急グループの日 ・有給休暇10日~20日 現場移動休暇 ・休日日数127日 |
| 福利厚生 | ・独身寮(原則30歳未満) ・財形貯蓄、持株制度、共済組合 ・65歳定年制度、退職金制度(DB/DC) ・全国各地のリゾート施設(グループ・契約) ・カフェテリアプラン キャリア職10万円・基幹職5万円 |
| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙、屋外喫煙場設置 |
| 学歴 | |
| 試用期間 | 有:キャリア職6ヶ月準社員(基本給は正社員と同じ) フレックスタイム適用外 |
| 選考 | ・書類選考→面接(2~3回)→内定 (WEB応相談) ※WEB相談可能ですが原則として対面面接の実施となります ・能力・性格試験:Webで受験 |
| 会社名 | 東急建設株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ■総合建設業 1.土木建築工事の請負 2.土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、 設計、監理およびコンサルティング業務 3.建物および構築物の保守および管理 4.不動産の売買、賃貸および仲介業 5.土木建築工事用機械器具・仮設資材の製作、販売、 賃貸および修理 6.建設用コンクリート製品の製造および販売 など |
| 創業 | 1946年3月12日 |
| 資本金 | 163億5,444万円 (2024年3月31日現在) |
| 従業員数 | 2,877名(2024年3月31日現在) |
| 売上高 | 2,856億円 (2024年 3月期) 2,888億円 (2023年 3月期) 2.580億円 (2022年 3月期) |