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TOPPANデジタル_【1139】システム運用設計・運用管理者

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TOPPAN株式会社 の求人一覧

職務内容

WEBサービス(クラウド、オンプレ)の運用保守業務を中心に、運用の自動化等の改善策の立案、新規システムの導入支援、ベンダーコントロール等をお任せします。
■システム運用設計、保守・運用
■監視システム等の運用管理システムの導入・運用管理
■システム運用の自動化、効率化の推進

応募要件

【必須】
■社会人歴3年以上
■システム運用設計やシステム運用管理の実務経験
■監視システム等の運用管理製品の導入・管理経験
■運用ドキュメント整備や、運用改善活動の提案経験

【歓迎】
■ITサービスマネジメントに関する知識(ITILなど)や実務経験

職種 / 募集ポジション TOPPANデジタル_【1139】システム運用設計・運用管理者
雇用形態 正社員
契約期間
期間の定め:無
見習期間 :有 (2ヶ月)
※見習期間の変更点は下記の通りです。
 ・都市手当、ジョブチャレンジ手当、家族手当は支給なし
 ・年次有給休暇は、14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与する。その後本採用時に4/1〜9/30に入社した方は7日、10/1〜1/31に入社した方は2日付与する。
給与
年収
450万円 〜 800万円
月給制(月給\249,000〜 基本給\233,500〜 諸手当\15,500〜を含む/月)
※ご経験・ご年齢を考慮し、弊社規定に沿って給与を決定します
勤務地
都営地下鉄 都営三田線 志村坂上駅 徒歩3分
勤務時間
9:00~18:00(所定労働時間 8時間、休憩60分)
※残業:有
 残業手当:有(時間に応じて支給)
休日
年間127日
※完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏季4日、年末年始6日、その他(創立記念日)
福利厚生
財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、持株制度(補助金制度による従業員持株制度)、厚生施設(独身寮、保養所、診療所)など
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
備考
就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(会社が定めるリモートワークを行う場所を含む)
業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
待遇
■賞与 :年2回
■退職金:有
■働き方について: 
 スマートワーク制度:有(コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務)
 リモートワーク制度:有
■家族手当:20歳以下の同居する健保扶養家族一人当たり20,000円/月(人数上限なし)
■教育制度及び資格補助:
・TOPPANビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ) 
・海外トレーニー制度と海外留学制度(グローバル人財育成のための施策)

【年収モデル】
年収560万円/28歳/入社6年目/独身
年収700万円/32歳/入社10年目/既婚
年収750万円/35歳/入社13年目/既婚、子(扶養)1名
年収790万円/38歳/入社16年目/既婚、子(扶養)2名
※あくまでもモデルケースであり、入社後のパフォーマンスに応じた評価や賞与額によって変動します
配属予定先
TOPPANデジタル株式会社 ICT開発センター サービスオペレーション部 運用1T

※2023年10月ホールディングス体制への移行に伴い、入社後すぐに当該部門の属する「TOPPANデジタル株式会社」へ出向となります。
(労働条件はTOPPAN株式会社から引き継ぎます)
会社情報
会社名 TOPPAN株式会社