仕事内容
TOPPANが誇る国内最大級のICカード発行工場での生産/設備技術業務をお任せします。
◎キャッシュレス化が進み、生活インフラの一部となったICカードの生産における、自動化、コストの見える化を技術で支えます。
◎スマートファクトリー化を推進し、現在はエッジ層構築が進んでいます。今後はデータ分析を基に、自動化に最適な設備を導入していきます。
【具体的には】■工場生産設備の担当としてカード発行設備の新規設備導入(自動化、省人化含む)、保全、改善、安全対策業務 ■カード発行設備の付帯関連設備の維持 ■新規製品投入時のセットアップ(設備設定やテスト対応)等※ご経験に応じ、担当範囲はご相談させていただきます。
募集要件
【必須】■電気・機械分野における生産技術のご経験 ■生産設備設計・導入のご経験
【歓迎】生産設備の機械構造、電気ソフト図、ハード図の知識をお持ちの方
★TOPPANは経済産業省等が選定する「DX銘柄2024/DX注目企業」に選定されています。ITパスポート取得推奨など、社員のIT教育に対する意欲も高い企業です。実務においても、製造業におけるDX知識に加えて、セキュリティ性の高いICカードという商材を扱うことで、暗号処理技術などのIT関連の知見も身につきます。資格取得支援にも積極的ですので、応用情報技術者、情報セキュリティ検定などの資格保有者も複数在籍しています。
職種 / 募集ポジション | 113【埼玉・朝霞】生産技術・設備技術(ICカード発行設備導入~立ち上げ、保守) |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 期間の定め:無 試用期間:有 2ヶ月 ※試用期間(見習社員期間2か月間)の変更点は下記です ・都市手当と家族手当は支給なし ・有給休暇は、14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与。本採用時に4/1~9/30に入社した方は7日、10/1~1/31に入社した方は2日付与する。 |
給与 |
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勤務地 | 埼玉県新座市野火止7ー21-33 朝霞工場 |
勤務時間 | 8:30~17:30 休憩1時間 ※フレックスタイム制あり |
休日 | 年間127日 ※完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏季4日、年末年始6日 |
福利厚生 | 財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、持株制度(補助金制度による従業員持株制度)、厚生施設(独身寮、保養所、診療所)など |
加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(敷地内喫煙可能場所あり) |
待遇 | ■賞与年二回 ■働き方について: スマートワーク制度:有(コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務) リモートワーク制度:有 ■家族手当:扶養するお子様一人当たり20,000円/月(人数上限なし) ■福利厚生その他:持株制度(補助金制度による従業員持株制度)、厚生施設(独身寮、保養所、診療所)など ■教育制度及び資格補助: ・トッパンビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ) ・海外トレーニー制度と海外留学制度(グローバル人財育成のための施策) |
配属予定部署 | TOPPANエッジ 製造統括本部 カード発行本部 技術・開発部 発行技術チーム ■2023年10月のホールディングス体制への移行に伴い、入社後すぐに当該部門が属するTOPPANエッジ株式会社へ出向となります(労働条件はTOPPAN株式会社から引き継ぎます) |
備考 | 就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(会社が定めるリモートワークを行う場所を含む) 業務内容の変更の範囲:会社の定める業務 |
会社名 | TOPPAN株式会社 |
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