■募集背景
現在のエレクトロニクス業界は、M&Aや事業投資を始めとして多くの要素が絡まって大きな戦略を描くことが多く、社内の各部署と連携し、戦略的に広報戦略を推進していただける方を募集しています。
■業務概要
エレクトロニクス事業本部内の広報・IRチームのチームリーダーとして、エレクトロニクス事業本部の商材（半導体関連、ディスプレイ関連）を中心に各商材の事業戦略をベースに、外部に向けた効果的な広報戦略の立案と実行をお任せします。
■必要要件
・半導体関連企業にて広報戦略の立案・実行に関わった経験
・中期計画やロードマップ等から、事業戦略を読み解き広報戦略の検討の経験
・事業戦略に沿ったニュースリリース、展示会、ウェブなどの包括的な広報戦略の立案・実行の経験
・ウェブを使ったデジタルマーケティングの経験
・各種ニュースソースとのやり取りをしたことがある方
■歓迎要件
・ウェブやカタログなどのコンテンツ作成を得意とする委託先との繋がりを持っている方
・広報向けIT関連ツール（展示会における顧客データ収集・整理や、ウェブアクセスした顧客情報の収集・分析等）に知見のある方
・語学力（TOEIC 750点以上）
■研修制度
階層別研修、部門別研修、選抜型研修やグローバル研修のほか、社員がキャリアデザインに合わせて自由に選択して受講できる「トッパンビジネススクール（選択研修）」や「チャレンジスクール（通信教育）」といった教育プログラムも準備されています。
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| 職種 / 募集ポジション | 【東京/芝浦】広報・IR(半導体関連、およびディスプレイ関連)チームのチームリーダー※管理職想定 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試採用期間：有 (期間：2ヶ月) |
| 給与 |
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| 勤務地 | 転勤は当面想定していません。 |
| 勤務時間 | 就業時間：9:00～18:00(所定労働時間：8時間0分) 休憩：60分 (12:00～13:00) 時間外労働：有 ※リモートワーク制度：有 ※スマートワーク制度(フレックス)：有 |
| 休日 | 年間休日数：127日 ※2024年度 年間有給休暇：10日～20日 国民の休日、創立記念日、年末年始（6日間）、夏季連続休暇（9日間）、メモリアル休暇、半日休暇制度など |
| 福利厚生 | ■財形貯蓄制度 ■財形融資制度 ■育児休業制度 ■介護休業・介護勤務短縮制度 ■補助金制度による従業員持株制度 ■保養所 ■診療所 他 |
| 加入保険 | 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 待遇 | ■賃金形態：月給制 ■月給：249,000円〜 ・月額(基本給)：233,500円〜 ・その他固定手当1/月：10,500円〜 ・その他固定手当2/月：5,000円〜 ・家族手当/月： 20歳以下の扶養家族、一人当たり20,000円（人数上限なし） ※時間外労働分については割増賃金にて支給 ■賞与年二回 ■ご経験・ご年齢を考慮し、弊社規定に沿って給与を決定します。 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 配属予定部署 | エレクトロニクス事業本部 事業管理本部 事業改革部 |
| 備考 | 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所（会社が定めるリモートワークを行う場所を含む） 業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 |
| 会社名 | TOPPAN株式会社 |
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