■募集背景
FC-BGA基板は、LSIの高機能化に伴い、より大型化・高多層化しています。
大型化・高多層化したことで、製品の信頼性確保と歩留まり改善が製品競争力確保のための喫緊の課題となっており、信頼性技術、解析技術に精通したエンジニアの役割が極めて重要となっています。
FC-BGA基板の市場は今後も拡大が見込まれており、更なる競争激化が予想されることから、競争を勝ち抜くための技術、知恵、情熱、冷静な判断力を持つ人材を求めています。
■業務内容
TOPPANでは、新潟工場(新潟県新発田市)にてLSIの実装用部材であるFC-BGA(Flip Chip-Ball Grid Array)基板を開発、製造しています。
第三品質保証部では、FC-BGA基板の品質保証業務を担当しており、品質保証に不可欠な信頼性技術開発、および故障解析技術開発をご担当いただきます。
■詳細業務内容
FC-BGA商材に対する
①信頼性試験
②寿命、故障率予測等の信頼性データ解析
③故障解析
■業務のやりがい
信頼性試験や故障解析に必要な各種設備(下記)が揃っており、これらを使用して自由に評価、解析を行うことが可能です。
また、AI向け半導体などの世界最先端の技術の一端を担う業務に携わることができます。
・恒温槽や熱衝撃試験機、ボールシェア試験機などの各種評価設備
・ロックイン発熱解析装置(LIT)、X線CT装置、イオンミリング、電
子顕微鏡(SEM)などの各種解析装置
・SEM-EDX、FT-IRなどの分析装置
■商材について(FC-BGAサブストレートとは)
FC-BGA(Flip Chip-Ball Grid Array)サブストレートは、LSIチップの高速化、多機能化を可能にする高密度半導体パッケージ基板です。
TOPPANのFC-BGAサブストレート事業についてはこちら
■応募要件
半導体もしくは半導体パッケージに対する
①信頼性試験の実施経験
②ワイブル分布、対数正規分布等を用いた信頼性データ解析経験
③各故障メカニズムのモデル式を用いた寿命予測経験
③各種解析装置を用いた故障解析経験
■研修制度
階層別研修、部門別研修、選抜型研修やグローバル研修のほか、社員がキャリアデザインに合わせて自由に選択して受講できる「トッパンビジネススクール(選択研修)」や「チャレンジスクール(通信教育)」といった教育プログラムも準備されています。
エレクトロニクス事業本部採用HPはこちら!
実際に新潟工場で勤務する技術員のインタビュー記事もご覧いただけます。
職種 / 募集ポジション | 【新潟】FC-BGAサブストレート(半導体パッケージ基板)の品質保証 |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 試採用期間:有 (期間:2ヶ月) |
給与 |
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勤務地 | 転勤は当面想定していません。 |
勤務時間 | 就業時間:9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分) 休憩:60分 (12:00~13:00) 時間外労働:有 ※リモートワーク制度:有 ※スマートワーク制度(フレックス):有 |
休日 | 年間休日数:127日 ※2024年度 年間有給休暇:10日~20日 国民の休日、創立記念日、年末年始(6日間)、夏季連続休暇(9日間)、メモリアル休暇、半日休暇制度など |
福利厚生 | ■独身寮(社宅はありません) ■財形貯蓄制度 ■財形融資制度 ■育児休業制度 ■介護休業・介護勤務短縮制度 ■補助金制度による従業員持株制度 ■保養所 ■診療所 他 |
加入保険 | 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
待遇 | ■賃金形態:月給制 ■月給:222,500円~ ・月額(基本給):222,500円~ 【家族手当】 お子様(扶養)一人当たり20,000円/月(人数上限なし) ■賞与年二回 ■ご経験・ご年齢を考慮し、弊社規定に沿って給与を決定します。 ※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 時間外労働分については割増賃金にて支給 |
配属予定部署 | エレクトロニクス事業本部 品質保証本部 第三品質保証部 |
備考 | 就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(会社が定めるリモートワークを行う場所を含む) 業務内容の変更の範囲:会社の定める業務 |
会社名 | TOPPAN株式会社 |
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