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【北海道】ＢＰＯ管理部・ＢＰＯシステム開発（インフラエンジニア）

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TOPPAN株式会社 の求人一覧

仕事内容

BPO事業を実施する部門にて、社外より受託した各案件を実施するために下記インフラ環境の整備業務をお任せします。
■ITインフラの設計、構築、管理・運用　
■ネットワーク設計、構築、管理・運用　
【技術環境】VMware、Cisco、Fortinet、AWS、Windows、Linux、Apache
※北海道事業部のBPO管理部では、BPO業務の実施のためセキュアな環境構築、および保守を行っております。今後もITインフラの構築や運用、クラウド化は重要になっていきます。
※ITインフラ環境の設計、構築から運用まで幅広く経験でき、問題解決や改善策略について積極的に提案、推進する機会が多数あります。

【配属部署】北海道企画本部　BPO管理部　システム開発チーム　
　現在7名　※業務拡大につき、体制強化のための増員募集です。

【参考：BPO受注案件事例】
自治体：給付金、支援金申請受付事業(申請受付サイト構築、申請受付・審査、コールセンター)、プレミアム商品券事業(WEBサイト構築、加盟店申請受付・審査、商品券残数管理、清算受付管理、コールセンター)
流通・メーカー：マストバイキャンペーン、返金キャンペーン等(受付・抽選、商品発送、コールセンター)　　メーカー：セールスアウトバウンド、金融：コールセンター等

応募要件

【必須】
IT業務の経験者で、
ネットワーク、サーバ（Linux、Windows)等の運用設計、実務の知識経験をお持ちの方。

【歓迎】
・監視ソフトやバックアップソフトの導入・運用管理経験のある方。
・運用ドキュメント整備や、運用改善活動の提案経験のある方。
・パブリッククラウド（AWS）の設計、構築経験のある方。
・VMware環境の設計、構築経験のある方。

《求める人物像》
・様々な方とコミュニケーションを取り、調整できる方
・新しい技術やサービス導入に意欲をもって取り組める方
・困難な課題にも向き合える方

職種 / 募集ポジション 東日本（北海道）_【北海道】BPO管理部・ＢＰＯシステム開発（インフラエンジニア）
雇用形態 正社員
給与
年収
※ご経験・ご年齢を考慮し、弊社規定に沿って給与を決定します。
昇給：有
※上記年収は月間40時間の残業代込みの想定です
※企画営業事例の表彰、売上目標達成によるインセンティブなど、成果を出した人が評価される制度や風土が整っています
《年収例》
30歳前後、既婚子供一人：年収500万円
通勤手当、残業手当、家族手当、退職金制度あり
家族手当：子1人当たり2万円／月(人数上限なし)
勤務地
  • 0630804  北海道札幌市西区二十四軒4条1丁目1-30（札幌ビル）
    地図で確認 
 		 
 
 勤務時間 
■定時間 09:00 ～ 18:00
■残業：有
■休憩時間：12：00～13：00　（60分）
※フレックス勤務可：コアタイム最低3時間(時間帯制限なし)
 
 
 休日 
年間休日日数：126日 ／ 完全週休二日(土日) ／ 産休育児休暇：制度あり・実績あり
土日、祝日、夏季連続休暇(9日間)、年末年始、その他(5/1、6/4創立記念日)
有給休暇（入社半年経過後、10～20日取得）、メモリアル休暇
 
 
 福利厚生 
【福利厚生】財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業、介護勤務短縮制度、社会保険、持株制度、補助金制度による従業員持株制度、厚生施設、独身寮、保養所、診療所ほか　※社宅はありません。
 
 
 加入保険 
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保管
 
 
 受動喫煙対策 
有り・「喫煙専用室設置」「加熱式たばこ専用喫煙室設置」
 
 
 備考  
就業場所の変更の範囲：会社の定める場所（会社が定めるリモートワークを行う場所を含む）
業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
 		 
 
 
 
 
 会社情報 
 会社名 TOPPAN株式会社