職務内容
セールスプロモーションの戦略立案から企画デザイン制作までを担当し、重点得意先の案件推進や新規顧客開拓を担うポジションです。
業界特有の知見を活かし、プロジェクト全体をリードしていただきます。
※当部門内に販促物等の設計部門・生産管理部門もあり企画立案から実装までを一体的に取り組んでいきます。
【職務詳細】
・店頭プロモーション領域における戦略立案および企画ディレクション
・重点得意先へのコンペ対応および勝率向上施策の実行
・化粧品・家電・美容家電業界向けのプロモーション企画推進
・新規顧客開拓および既存顧客深耕のための提案活動
・デジタル商材（サイネージ等）を活用したプロモーション施策の設計・実行
【期待する役割】
プロモーション領域の戦略立案から実行までを一貫してリードし、重点得意先の案件で高い成果を上げる役割を担います。
新規顧客開拓や業界攻略にも積極的に取り組み、組織の成長に貢献していただきます。
応募要件
【必須経験/スキル】
・セールスプロモーション領域での実務経験（5年以上）※店頭プロモーションや販促企画の現場経験
・コミュニケーション能力（社内外の関係者と円滑に連携し、プロジェクトを推進できること）
・論理的思考力（課題解決や戦略立案において論理的に物事を考えられること）
・マーケティングの基礎知識知識（市場分析や顧客理解に基づく提案ができること）
・VMD領域の業務経験（ビジュアルマーチャンダイジングに関する知見を有すること）
・店頭POP・什器・ショップインショップ店舗空間開発ノウハウ
【歓迎経験/スキル】
・化粧品業界でのセールスプロモーション実務経験（化粧品分野特有の販促ノウハウを有すること）
・家電業界でのセールスプロモーション実務経験（家電分野のプロモーション経験があること）
・美容家電業界でのセールスプロモーション実務経験（美容家電市場の知見や販促経験があること）
・クリエイティブディレクションスキル（企画からデザイン制作まで一貫してディレクションできる能力）
・デジタル商材の業務経験（サイネージなどデジタルプロモーションの実務経験があること）
【求める人物像】
自ら積極的に課題を発見し、戦略的な提案と実行を推進できる方を求めています。
多様な関係者と円滑に連携し、変化の激しい市場環境でも柔軟に対応できる方が理想です。
新しい価値創出に意欲的な方を歓迎します。
職務の魅力
業界トップシェアの基盤を活かし、次世代のプロモーション戦略をゼロから構築できる裁量の大きなポジションです。
自身のアイデアや経験を活かし、成長市場で新たな価値を創出できます。
多様な業界案件に携わることで、幅広いスキルと実績を積むことが可能です。
| 職種 / 募集ポジション | 【2316】店頭プロモーション領域の企画制作ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定め：無 見習期間 ：有 （2ヶ月） ※見習期間の変更点は下記の通りです。 ・都市手当、ジョブチャレンジ手当、家族手当は支給なし ・年次有給休暇は、14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与する。その後本採用時に4/1〜9/30に入社した方は7日、10/1〜1/31に入社した方は2日付与する。 |
| 給与 |
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| 勤務地 | JR総武線飯田橋駅 徒歩13分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（所定労働時間 8時間、休憩60分） ※残業：有 残業手当：有（時間に応じて支給） |
| 休日 | 年間129日 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏期4日 年末年始6日 その他（創立記念日） 年次有給休暇：14日間の試用期間終了時に3日の年次有給休暇を付与する。 その後本採用時に4月1日から9月30日に入社した方は7日、10月1日から1月31日に入社した方は2日付与する。 最高付与日数20日 |
| 福利厚生 | 寮・社宅：有 ※独身寮有（在京のみ） 退職金：有 その他制度 財形貯蓄制度/財形融資制度/直営保養所・契約保養所（全国に多数保有）/育児・介護休業制度 他 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 待遇 | ■賞与 ：年2回 ■退職金：有 ■働き方について リモートワーク制度：有 フレックスタイム制度：有（コアタイムなしで1日最低3時間以上の勤務） ※営業・企画・開発部門において一定以上の等級のうち、 労働時間について自己の裁量に委ねる部分が大きいと会社が認めた者は 「企画or専門業務型裁量労働制」が適用されます。 裁量労働制の場合の勤務条件は以下となります。 ・想定年収 735万円〜900万円（月給制） ・月給\321,500〜 基本給\299,000〜 諸手当\22,500〜を含む/月 ・所定労働時間 8時間、休憩60分（1所定労働日につき、8時間労働したものとみなす勤務方法） ・残業手当 有 （午後10時以降の深夜労働および臨時出勤時） ・休日等のその他の条件については変更ありません 【家族手当】 20歳以下の同居する健保扶養家族一人当たり20,000円／月（人数上限なし） 【福利厚生その他】持株制度（補助金制度による従業員持株制度）、厚生施設（独身寮、保養所、診療所）など 【教育制度及び資格補助】 ・TOPPANビジネススクール（自己啓発のための各種しくみとコンテンツ） ・海外トレーニー制度と海外留学制度（グローバル人財育成のための施策） 【年収モデル】 年収619万円／28歳／入社6年目／独身 年収717万円／32歳／入社10年目／既婚 年収800万円／35歳／入社13年目／既婚、子（扶養）1名 年収843万円／38歳／入社16年目／既婚、子（扶養）2名 ※あくまでもモデルケースであり、入社後のパフォーマンスに応じた評価や賞与額によって変動します |
| 配属予定部署 | 情報ソリューションBU マーケティングDX事業部 スペースプロダクション本部 第一部 |
| 備考 | 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所（会社が定めるリモートワークを行う場所を含む） 業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 |
| 会社名 | TOPPAN株式会社 |
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