当社の社会システム事業部では、水・環境システム事業や、エネルギーシステム事業、道路システム事業、防災システム事業、放送システム事業と幅広く事業を展開しております。そのため、本社の川崎市だけではなく、全国各支社店にも営業部門を配置しており、その地域の顧客や住民に寄り添った営業活動を行うことで社会的信頼を獲得していることも大きな特徴です。更なる事業の発展に向け、新しいことにも意欲的に取り組むことができる人財を歓迎しております。
仕事内容
東北地区を中心とした官公庁、民間企業向け社会インフラ事業における各製品・システム、サービス等の販売を主とした営業担当。
【携わっていただく事業分野:以下①~③のいづれか(複数)】
①水・環境システム事業(公共上下水道施設向け設備の納入及び維持管理等)
主な製品:プラント電気設備他
②エネルギーシステム事業(官公庁・民間電源設備の納入及び維持管理等)
主な製品:受配電システム、自家発電システム、UPSシステム他
③道路システム事業(高速道路向け設備の納入及び維持管理)
主な製品:道路管制システム、料金収受・ETCシステム他
【対応業務】
①顧客情報の収集、システム提案
②見積書作成、受注交渉、入札対応、契約手続き
③技術・製造部門との打合せ、調整
④検収・売上処理、代金回収業務
⑤営業戦略の立案・推進
必要なスキル
(1)社会インフラ事業領域の理念である「技術と人で 社会を支える。」に共感いただける方。
(2)都市、地域のインフラを支える製品・システム・サービスの提供に携わりたい方。
(3)社会インフラ関連の営業実務経験(2年以上)を有している方。
(4)セールスカーの運転ができる方(普通運転免許をお持ちの方)。
※(3)については事業分野①の水環境BUでの希望。②③のES・道路BUはあれば尚良い。
入社後の教育内容
東芝グループでは、社員一人ひとりが活きる時に会社も活きるとの考えのもと、社員の育成を支援し、すべての社員に能力伸長と自己実現の機会を提供しています。
社会システム事業部での人材育成はOJT(On the Job Training)を基本としながら、それを補完する事業部教育を用意しており、製品の基礎知識から応用知識を学べる体制が整備されています。
職種 / 募集ポジション | 【仙台】社会システムに関わる営業 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | |
勤務時間 | 8:30~17:15 (休憩1時間、所定労働時間7時間45分) ※会社/事業所により異なる場合があります ※フレックスタイム制度あり ※在宅勤務制度あり |
休日 | 年間休日126日(2025年度)、週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 |
加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、企業年金、企業型確定拠出年金制度有 |
受動喫煙対策 | 有、【対策】屋内禁煙 |
休暇 | 有給休暇(24日(初年度のみ5~18日))赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、看護休暇、介護休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、特別休暇ほか |
昇給/賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回(7月・12月) |
退職金 | 有 |
寮・社宅 | 寮(東京都府中市のみ)、借上社宅制度有 *現在のお住まいから勤務地までの通勤時間が1時間30分以上または困難な場合に適用。 *独身、単身、ご家族同居などご希望により応相談 *自己負担は条件により家賃の20~80% *転居を伴う交通費、引越費用は会社負担 *当社規定有 |
その他 | 通勤手当、出張手当、住宅・家賃費手当、次世代育成手当、財形貯蓄制度、積立年金、団体生命保険、育児・介護・看護休暇制度、ライフサポート休暇、キャリアリターン制度、資格取得奨励金、提携宿泊施設多数有、カフェテリアプラン制度 *【屋内の受動喫煙対策】有、【対策】屋内禁煙 |
会社名 | 株式会社東芝 |
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商号 | 株式会社 東芝 (TOSHIBA CORPORATION) |
本社所在地 | 東京都港区芝浦1-1-1 |
創業 | 1875年(明治8年)7月 |
社長執行役員 CEO | 島田 太郎(しまだ たろう) |
資本金 | 2,014億4,900万円 |
年間売上高(連結) | 3兆5,139億円(2024年度) |
従業員数(連結) | 95,109名 |