人事ソリューション 提案・プリセールス

募集の背景

人事給与パッケージ「Generalist」は、約30年にわたり多くのお客様にご利用いただいています。
既存顧客基盤の拡大に加え、人事DX、人材データ活用、AI活用サービスなど新たな事業領域への成長を加速するため、提案活動をリードできる人材を募集します。

仕事内容

中堅～大手企業向けに、人事給与・人材管理領域の業務改革およびシステム導入提案を担当いただきます。顧客の人事課題整理から構想立案、製品提案、導入支援まで一貫して関わります。
Generalistを中心に、他社ソリューションやデータ活用サービスとの組み合わせによる提案活動も実施します。

求めるスキル・経験

【必須】
・人事給与業務に関する知識
・HRパッケージ提案・導入・運用経験（3年以上）
・顧客との要件確認、提案、課題整理などの実務経験
・関係者と連携しながらプロジェクトや業務を主体的に推進した経験
・コミュニケーション能力が高く、お客様の課題解決に意欲を持って取り組める方

【尚可】
・パッケージシステムの要件定義、設計、導入プロジェクトへの参画経験
・データベース、アプリケーション、ネットワークなどシステム全般に関する基礎知識
・人事システム、勤怠システム、会計システム等との連携構築経験
・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャー経験
・人事DX、業務改善提案、カスタマーサクセス活動の経験
・Generalist、COMPANY、POSITIVE、OBIC7、SAP SuccessFactors、Workday等の人事系システム経験

求める語学力

・不問

求める人材像

・当社のビジョンに共感いただける方

・大学卒業程度以上

募集部門からのPR（魅力・やりがいなど）

Generalistは、多くの企業で利用されている人事・給与システムです。提案、導入、運用支援を通じてお客様の業務課題解決や人事DX推進に携わることができます。営業、開発、導入、保守、パートナー企業と連携しながら業務知識と技術知識の両方を習得できるほか、お客様の変革に直接貢献できるやりがいがあります。
人事DXとAI活用の最前線で、お客様の変革と新たな価値創造に挑戦できるポジションです。https://www.global.toshiba/jp/products-solutions/business-ict/gene.html

以上