部署グループ紹介
メタル+(Plus)本部 モビリティ素材事業統括部においてはグローバルでモビリティ向け金属薄板の流通加工事業を展開しております。GX・DX推進グループは自動車薄板事業のデジタル変革を加速するために自動車薄板ビジネスユニット内に設立され、営業組織横断でビジネスモデル変革・オペレーション改革に取り組んでおります。
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→ デジタルの力でビジネスモデル改善を先導。自動車・鉄鋼業界の変革にも貢献する存在へ
業務内容
事業変革プロジェクト推進メンバーとして、社内営業メンバー・国内外事業体・社内外ITパートナーと連携して、顧客企業である自動車OEMやTier1、仕入先である素材メーカーを巻き込みながら、以下の企画構想から実行までを推進いただきます。
これまでのご経験に応じて、ご相談のうえ下記いずれかの業務をご担当いただきます。
▼ビジネスモデル変革推進
1. デジタルソリューションの開発、提供
（当社グループのシステム開発会社や当社パートナーのAIベンチャー等との連携）
2. 既存の業界構造を変える仕組みの構築
（自動車OEMを中心とした各ステークホルダーを巻き込み、当社としての新たな収益獲得の仕組みを構築）
3. グローバル横断での新たなビジネスモデルの開発
（当社海外事業体と連携して、国内ビジネスモデルの横展開や海外発のビジネスモデル構築を支援）
▼オペレーション・業務改革推進
1. デジタル技術を活用したBPR、業務システム・基幹システムの構築
（PMOとして、各営業部・事業体のプロジェクトを推進）
2. スマートファクトリ―の推進
（自動車薄板ビジネスユニットのDX取り纏めとして、当社国内外生産事業体のスマートファクトリー推進を支援）
キャリアパス
プロジェクトの企画構想から実行まで一貫した経験が積め、自身の携わったものが目に見える形で構築され、大きなやりがいと達成感を感じられるポジションです。
また、社内外、国内外の関係者を巻き込んで、当社グループにおける中核事業の変革を推進するポジションであり、知力、人間力をフルに発揮して活躍いただけます。
将来的に、国内外の事業体でのマネジメントを経験いただける可能性もあります。
必須要件
- 四年制大学・大学院を卒業・修了後、職歴が2年以上ある方
- 豊田通商の役員・職員の子女でないこと
- ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上）
歓迎要件
下記いずれかのご経験がある方
- 戦略コンサルティングの経験がある方
- プロジェクトマネジメント経験がある方（開発分野は不問）
- デジタル技術を活用したオペレーション改革、ビジネスモデル変革のプロジェクト経験がある方
- 新規事業開発、立上げの経験がある方
- PM、PM補佐としてプロジェクト管理、経営層向けレポート作成経験がある方
| 職種 / 募集ポジション | メタル+(Plus)本部 モビリティ素材事業統括部 GX・DX推進グループ（1004） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし ※試用期間あり（3か月） |
| 給与 |
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| 勤務地 | 【変更の可能性について】 会社の定める場所（本社およびその他の拠点・出向先の会社・在宅勤務・海外拠点も含む） |
| 勤務時間 | 就業時間9：00～17：45（休憩時間12:00～13:00） フレックスタイム制：有（コアタイム11:00～14:00）※原則入社後1か月は利用不可 時間外勤務：有 在宅勤務制度：有 ※原則入社後1か月は利用不可 |
| 休日 | 完全週休二日制（土曜日・日曜日）、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、産前産後休暇ほか ※一部事業所はトヨタカレンダーに準じる |
| 福利厚生 | 借上げ独身寮・社宅、保養宿泊施設、会員制リゾートクラブ、各種チケット割引、社内クラブ活動、WELBOX法人会員（会員制福利厚生サービス）、カフェテリアプラン制度ほか ※借上げ独身寮・社宅は該当する場合のみ |
| 加入保険 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙 |
| 募集の背景 | モビリティ業界の変革期において、金属薄板取引・流通の伝統的な仲介型事業モデルも大きくパラダイムシフトを迎えている中、当社としてはモビリティ薄板業界のデジタルSCM改革を主導することを通じて、新たなポジション確立を目指しており、足元、顧客企業とのデータ連携を基点としたSCM強化の取り組みを複数開始しております。今回、その取組みの推進と新たな仕組み構築を加速するため、IT・ビジネスの両面で課題解決に導けるスキルや経験をお持ちの方の募集をしております。 |
| 採用人数 | 1名 |
| 会社名 | 豊田通商株式会社 |
|---|---|