部署グループ紹介
経営企画の中でも、全社の機関設計や社内規程の管理等を司る部署です。 以下のような業務を取り扱い、経営による社内ガバナンスの一翼を担っています。
- 株主総会の企画・統括・運営、取締役会をはじめとする経営会議の運営、コーポレートガバナンス・コード対応
- 社内規程の統括・管理、全社の決裁管理、インサイダー取引管理、等
各個人がプロフェショナリティをもちながら、専門家の意見を踏まえつつ、経営との議論において柔軟に最適解を提案し(単なる評論家でなく)、最後まで遂行できることを目指しています。
業務内容
全社ガバナンスの設計・運営、それに必要な関連業務
- 株主総会、取締役会、その他の全社会議体の設計・運営
- コーポレートガバナンスの強化に向けた施策の企画・実行(コーポレートガバナンス・コード対応を含む)
- 社外取締役の活用に関する企画(現場サイト視察や社内外での議論など)や関連する実務
- 社内規程の管理・見直し、社内決裁の運用管理、インサイダー取引管理
- ガバナンス関連の公表物の作成及びメンテナンス
キャリアパス
入社後数年間は当社ガバナンス体制の下での実務経験を積んでいただき、
その後、適性により、経営企画部でのグループリーダー、他部署業務への幅だし、または経営企画内で専門性を高めスペシャリストとしてご活躍いただけます。
必須要件
- 四年制大学・大学院を卒業・修了後、職歴が2年以上ある方
- 豊田通商の役員・職員の子女でないこと
- ビジネスレベルの英語力(TOEIC730点以上)
- 上場企業での株主総会や取締役会の設計・運営の実務経験(2年以上)
- 上記に必要な、実務に即した会社法、コーポレートガバナンスや関連法規の知識
歓迎要件
- サステナビリティ関連や統合報告書等の、設計・実務の経験
職種 / 募集ポジション | コーポレート部門 経営企画部 コーポレートガバナンスグループ |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 期間の定めなし ※試用期間あり(3か月) |
給与 |
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勤務地 | その後、全国各地および海外(国内外の関連会社への出向含む) |
勤務時間 | 就業時間9:00~17:45(休憩時間12:00~13:00) フレックスタイム制:有(コアタイム11:00~14:00)※原則入社後1か月は利用不可 時間外勤務:有 在宅勤務制度:有 ※原則入社後1か月は利用不可 |
休日 | 完全週休二日制(土曜日・日曜日)、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、産前産後休暇ほか ※一部事業所はトヨタカレンダーに準じる |
福利厚生 | 借上げ独身寮・社宅、保養宿泊施設、会員制リゾートクラブ、各種チケット割引、社内クラブ活動、WELBOX法人会員(会員制福利厚生サービス)、カフェテリアプラン制度ほか ※借上げ独身寮・社宅は該当する場合のみ |
加入保険 | 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |
受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙 |
募集の背景 | 上場企業を取り巻くガバナンスは年々求められるレベルが高まっており、特に株主総会の再設計やより一層のコーポレートガバナンス強化のための増員 |
採用人数 | 1名 |
会社名 | 豊田通商株式会社 |
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