私たち（TRAILBLAZER）について

クライアントをJR西日本グループに特化したデジタルコンサルティングエージェンシー。各事業と一体でのデジタル施策の実行支援を担い、データ利活用による事業横断の価値創出を行います。
TARILBLAZERの従業員インタビュー

TRAILBLAZERのMVV

• MISSION
   GO WILD WEST!
• VISION
   日本はいつも西から変わる
• VALUE
   伸びしろしかない
   西からいこか
   はよやろう

WE ARE HIRING! 

JR西日本グループのアセットを活用し、課題先進地域で社会的インパクトある仕事に挑戦できます。
組織拡大フェーズで、多様な仲間と共に成長できる環境です。

仕事内容

事業説明

当社グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《顧客体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。 

その中でも弊社は、JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を行い、データ利活用による事業横断の価値創出を実現するために設立されました。

募集概要

現在JR西日本グループでは既存の決済サービスとしてクレジットカードや電子マネーなどを提供しておりますが、2023年にポイントサービスをリニューアルし、アプリとの連携や複数あったポイントの統合など、決済サービス自体を大きく見直しております。 
現在先行しているポイントサービスやモバイルアプリの各機能を活用しながら、鉄道や実店舗、ECサイトというリアルな事業フィールドを持つ強みを活かし、決済サービスを通じた顧客の体験価値、社会との繋がりの刷新に取り組んでいます。現在はPoCを通じて得られたビジネス要件を組織化し、実装していくフェーズであり、デザイン思考で取り組みを進めています。 

今回は新たな決済サービス（Wesmo!）のエンハンス開発において、企画・開発・育成を一気通貫で担うPdM（Product Manager）人材を募集しています。
本ポジションは、金融業界、特に決済に関する深い知識を持ちながら、固定観念や既知のやり方に固執せず、柔軟な思考でWesmo!のプロダクトの品質管理とサービス成長に寄与いただける方を求めています。

※Wesmo!について
https://wester.jr-odekake.net/wesmo/

具体的な業務内容

当社グループが提供する新たな決済サービス（Wesmo!）に関する企画・開発・グロース戦略を一気通貫してPdMとして牽引して頂きます。 

・プロダクト戦略企画
・ビジネス要求整理
・システム要件定義
・プロジェクト管理
・品質管理（事務・システム）

Wesmo！で実現したい未来

・Wesmo!は、J-WESTカード、ICOCAに続くJR西日本が提供する新しい決済・ウォレットサービスで、誰もが「便利、おトク、楽しい」を実感できるサービスを提供するために2025年春のサービス開始を目指してサービス開発を進めています。
・Wesmo！のサービスコンセプトは「Moving is value」個人間送金やコード決済に加えて、企業間送金などの機能も備えており、「人、まち、社会がもっとつながり、あらゆる動きを活性化し、様々な場面で価値が生まれる世界を創る」をコンセプトとしております。
・将来的には「Wesmo!からICOCAへのチャージ」、「働く人へのデジタル給与払い」等の機能も拡張し、地域の経済を盛り上げるつながりや循環を創り出す、未来型のまちづくりに欠かせない社会インフラへの成長をめざします。

ポジションの魅力

・現在、JR西日本グループはポイントや会員サービスのリニューアルを経て、認知の拡大・経済圏の拡大に向け、周辺分野も含めて革新を進めているタイミングです。移動に連動しない新しいポートフォリオに育てていこうとするプロジェクトに関与いただくとともに、お客様の体験や、世の中に大きなインパクトを与えるサービスの開発に、ゼロイチフェーズから関わっていただく事ができます。
・JR西日本グループのコンサルティングエージェンシーという立場であるため、表層的なプロジェクトの支援にとどまらず、JR西日本の事業部と一体となって決済サービスをゼロイチからつくり、グロースまでを一気通貫で担う事ができます。
・JR西日本グループが保有する鉄道や駅、商業施設やホテルや、蓄積されたデータ等のアセットを活用・連携して、他社ではできない「JR西日本グループならでは」のサービス開発に関わることができます。

選考フロー

書類選考の後、2〜3回程度の面接を予定しております。
通常、ご応募いただいてから内定まで約１ヶ月前後を想定しております。
記入事項と一般に公開されている情報（これにWeb含む）をもって採用活動を行います。

※個別の活動状況に応じて、可能な範囲で最短スケジュールをご提案致しますので、お気軽にご相談ください。
※面接はオンライン実施を想定しています。

応募資格

必須要件／スキル

・決済やポイント領域、会員サービスにおけるプロダクトマネジメントに5年以上携わった経験
・サービスの立上げあるいはグロース戦略企画に2年以上携わった経験
・Webサービス、モバイルアプリにおけるプロダクトマネジメントに5年以上携わった経験
・社内外ステークホルダー折衝含むプロジェクトマネジメント経験
・エンジニア、デザイナーなどと協業し、サービスを作り上げた経験
・エンジニアなどにインプットする仕様を作成した経験
・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1程度）

歓迎要件／スキル

以下のいずれかの経験のある方は歓迎します。
・サービス分析の経験をお持ちの方 
・大規模プロジェクトをリードした経験をお持ちの方 
・金融機関でB to C領域のデジタル業務の経験をお持ちの方 
・ITベンダーで決済基盤、会員基盤の開発経験をお持ちの方 
・コンサルティングファームでの調査、戦略立案、プロジェクトマネジメント等の業務経験をお持ちの方
・資金決済法、犯罪収益移転防止法等の関連法令の知見

求める人物像

・新しいことに挑戦することを厭わずに自発的に動ける方 
・多くのステークホルダーとの調整や折衝などのコミュニケーションに抵抗のない方
・正解や前例のない課題に対して、好奇心を持って思考し続けられる方
・固定観念や既知のやり方に固執せず、柔軟な思考で課題解決に取り組むことができる方