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HRビジネスパートナー
職務内容 HRBPとして、当社の主要組織のうち、1つのビジネス領域の担当として以下の業務をお任せします。 ・担当組織領域の事業戦略を理解し、それを実現するための組織づくりを日本リージョンの組織長及び、グローバルリーダー及びグローバル、リージョンのHRチームと協力しながら、日本リージョンの組織長と伴走し実行します。 ・担当領域の人事的ニーズの分析、組織、業務、タレントの把握を行い、必要な施策の提案から実行まで担っていただきます。 ・人事各機能からの依頼・施策等を共同で展開し、また、担当領域の実態を踏まえた人事施策の企画・立案を行い、全社に提案します。 職務の魅力 ・ビジネス推進への貢献 ビジネス推進の一員として、人事の専門性を持ってビジネスの成功に直接的に寄与できます。 ・グローバルな視点での戦略策定 グローバルのHRメンバーと協働し、日本だけでなく世界規模での人事戦略に向けたインプットを行えます。 ・柔軟なサポート体制 自身の人事の専門性以外にも必要な人事的サポートは、各HRファンクションからの支援を受けながら進められます。 ・ステークホルダーとの協働 シニアリーダーを含む様々なステークホルダーと協力することで、幅広い視点で情報を吸収できます。 経験・スキル 【必須】 ・ビジネス状況と事業方針を理解し、それを人事戦略に落とし込み、実行まで進める能力 （HRBPやHRマネージャの経験があれば尚可） ・役員や部門長とコミュニケーションを取りながら、部門横断的に共同してプロジェクトを進める能力 ・グローバルなステークホルダーとの協働経験 ・人事領域における基本的な知識と経験（異動、評価、報酬、労務、採用など） ・好奇心を持ち、常に学び、成長しようとする意欲 ・システムシンキングで物事を俯瞰できる能力 セルフスターターであり、ハンズオンで働ける能力 ・英語力（会話、メール、チャット、プレゼンなど） 【歓迎】 ・人事以外の業務経験（営業関連業務、経営企画、事業開発など） ＜具体的に英語を使う場面＞ ・海外メンバーとのメール ・Teamsを使った日常的なチャットでのコミュニケーション ・海外メンバーとのミーティング（主にオンライン） その他 ★当社では、従業員の”キャリア自律”を支援するための人事制度を設けております。ぜひご覧ください。 Vision, Mission, Core Value | トレンドマイクロ | トレンドマイクロ (JP) (trendmicro.com)
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法務スペシャリスト
【職務内容】 エンタープライズ＆SMBビジネスに関する契約書の作成、レビュー、プロジェクト支援、助言、法令調査、リスク評価、インシデント対応などと、その他法令関連業務。 【職務の魅力】 法令や認証基準と現場の課題を照らし合わせた合理的なソリューション提供を通じて、企業の信頼性向上に直接貢献できます。また、法務が各部門を法的観点から積極的に支援し、戦略的判断に関与できる点も魅力もあり、専門性を十分活かしてキャリアの成長が可能です。加えて、リモートワークやフレックス制度を活用し、自分らしい働き方が実現できます。 【経験・スキル】 ＜必須＞ ・実務経験（５年以上） ・法務経験（3年以上） ＜歓迎＞ ・IT業界での実務経験 ・英語での簡単なコミュニケーション能力（メール、チャット等） その他 ★当社では、従業員の”キャリア自律”を支援するための人事制度を設けております。ぜひご覧ください。 Vision, Mission, Core Value | トレンドマイクロ | トレンドマイクロ (JP) (trendmicro.com)
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法務部マネージャ候補
【職務内容】 エンタープライズおよびSMBビジネスに関する契約書の作成、レビュー プロジェクト支援および法的助言 法令調査およびリスク評価 インシデント対応に関する業務 輸出関連業務および経済安全保障関連法への対応 【職務の魅力】 業務内容が多岐にわたり、様々な経験を積むことができるとともに、新しい挑戦に取り組めます。 専門知識を生かし、法的問題に対処しながら問題解決に貢献できます。 他部門との連携を通じて、ビジネス戦略やその判断に関与する機会があります。 【経験・スキル】 <必須> 法務実務経験5年以上 ＜歓迎＞ IT業界での法務経験 法科大学院修了、行政書士、司法書士、弁護士資格などの保持 SaaSおよびライセンスビジネスモデルの基本的な理解 中級の英語力（各リージョンの法務担当とのコミュニケーションなどの時に使います）
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