事業内容

「複雑な世の中をシンプルに」をミッションに、企業のDXを軸とした総合ITコンサルティングおよびBPO支援を行うコンサルティングファームです。

創業から4期連続黒字かつ平均200%成長を達成。5期目となる2025年3月、ビズリーチを運営するVisionalグループに参画いたしました。

堅実な財務基盤と高い成長性をもとに、4年後に売上100億円、6年後に売上300億円を目標に事業を展開しています。

プロジェクト・働き方

１ 大手企業IT・DX領域に強み
創業以来、500社以上の企業様に対して支援を行ってきましたが、現在はVisionalグループの強みを活かして大手企業様向けの案件比率が90%以上となっています。プロジェクトは、あらゆるDX案件から「生成AIの特許数日本一」のVisionalグループと協力したAI案件など幅広い領域で展開しています。

２ 幅広い経験を得られるハイブリット部門制
業界や業種問わず、幅広い領域のプロジェクトに参画するワンプール部門と、CRM・システム開発・AIやセキュリティなどの特定の領域に特化したプロジェクトに参画する特化型部門の2部門制を導入しています。自分のニーズに沿って幅広い経験を身につけることが可能で、幅広い実践的なスキルアップが可能です。

３ 事業を近くに感じられ、自分次第で急成長できる
ゴールドマンサックス出身でこれまで様々な事業を手掛けてきた代表、大手コンサルファーム出身者、起業経験者、熟練のフリーランス出身者など、幅広いメンバーと共に事業を推進していくため、コミットメント次第で早期に事業推進という観点で会社に関わり、成長が可能な環境です。

オフィス

3期目から入っている現在のオフィスの様子は、下記ブログでご覧いただけます。
来年には260坪以上のオフィスビルに移転を計画しており、事業成長とともに組織も急速に拡大しています。
https://note.com/tsuide/n/na4e69a8d67f2

カルチャー

当社では、以下7つの考え方を大事に仕事をしています。
1.今よりシンプルにできないか、何度も考える。
2.見たもの、感じたこと、すべてが仕事にいかせる。
3.広めたいと心から思えなかったら、広める必要はない。
4.成果が出ないと感じたら、その仕事は受けないべきである。
5.押し売りしていいことは1つもない。
6.取引先にも同僚にも厳しく。自分には、もっと厳しく。
7.遊ぶときも、働くときも、全力で楽しむ。

代表について

代表松田が、TSUIDEが成長し続ける理由や仕事に対する考えなどを発信していますので、
是非ご覧ください。

⚫︎ note
・無理で伸びてきた会社の代表として思うこと
https://note.com/t_matsuda_tsuide/n/n073f70cdff0f?sub_rt=share_pw
・創業した会社が４期目を迎えました。この１年を振り返ります。
https://note.com/t_matsuda_tsuide/n/n6b3187fd0d18?sub_rt=share_pw

⚫︎ YouTube
・なぜ、TSUIDEに優秀な人が集まるのか
https://www.youtube.com/watch?v=35IyYhMHDgo

求人情報について

【募集職種】 ITコンサルタント
【雇用形態】 正社員
【採用人数】 30名
【雇用期間】 期間の定めのない雇用契約
【職務内容】
幅広い業界のエンドクライアントを中心に、ITコンサルタントとして、DX課題に対する戦略立案から実行、導入・運用支援など、業界業種問わず幅広い領域のITコンサルティング業務に携わっていただきます。

コンサルティング業務の未経験者の場合、まずはPMO補佐／要件整理支援／CRM導入の一部領域からスタートが可能です。
【応募要件】

⚫︎必須
・社会人経験2年以上
・IT業界経験2年以上
・以下、いずれかの経験をお持ちの方
　- クライアントとの顧客折衝経験
　- ソフトウェア導入または開発経験
　- プロジェクトマネジメント経験
　- 法人向けソリューション営業経験
　- 企画職（経営企画、事業企画、営業企画、マーケ等）の経験

⚫︎歓迎
・コンサルティングファームでの就業経験
・大手SIer・SESでの就業経験
・クラウドサービスの開発企業企業での就業経験

⚫︎求める人物像
・事業領域や職務領域に囚われず、顧客と成果に向き合える方
・明るく円滑なコミュニケーションが取れる方
・物事の本質を捉え、論理的思考ができる方
・スピード感を持って柔軟な対応ができる方
・変化や困難な状況を楽しめる方
・素直で向上心があり、努力を厭わない方
・周囲を巻き込みながら、自発的に行動できる方

TSUIDEで、未経験からコンサルタントに挑戦しませんか？

TSUIDEでは、これまでも様々な事業を展開している経営層が、コンサル業界出身者とタッグを組んで事業推進を行っているため、ベンチャーや大手企業、フリーランス出身者など、コンサル業界未経験のメンバーが多数活躍しています。

⚫︎教育制度
コンサルタントに必要な「アウトプット」「ロジカルシンキング」「ファシリテーション」といった基礎技術を、「毎日30分以内の継続学習」をコンセプトに、効率的に習得する特別なカリキュラムを開発しています。

⚫︎メンター制度
入社後一定期間、プロジェクトでやり取りするメンバーとは他に、経営メンバーとの定期的な1on1を実施しています。プロジェクトでの疑問や課題を共有し、問題がある場合はより適切なアサインに早めに切り替えるための仕組みを導入しています。

⚫︎ 未経験で活躍しているメンバーの出身業界例
・30歳 建設業界 営業企画・システム担当
・30歳 事業会社 カスタマーサクセス
・26歳 SaaSベンチャー企業 営業
・29歳 広告代理店 広告運用担当