仕事内容
フーシェア事業部リードセールスチームの一員として、商談機会の創出をミッションとします。
WEBからのお問い合わせ対応や、当社グループ会社との連携を通じた顧客への面談日程調整など、インサイドセールス業務全般をお任せします。
適性や業務バランスに応じて、新規のテレマーケティングにも携わっていただく場合もございます。
お問い合わせの初期対応から契約に至るまでの営業プロセスに幅広く関わるため、インサイドセールスにとどまらず、ナーチャリングやMA（マーケティングオートメーション）の運用などマーケティング領域まで携わることができるポジションです。
［具体的な業務］
・WEBからのお問い合わせに対する初期対応／ヒアリング
・当社グループ会社との連携を通じた顧客へのフーシェアの価値訴求／商談日程調整
・リード情報の管理・ナーチャリング施策の実行
・MAツールを活用したリード育成
・問い合わせデータ・架電結果の分析、トークスクリプトの改善提案
・マーケティングチーム／フィールドセールスとの連携
［採用背景］
WannaEatの主軸事業である「フードライセンスシェアリングサービス（フーシェア）」は、飲食店に自社フードブランドを“ライセンス提供”し、既存の施設や運営資源を活かしたまま、デリバリーやイートイン等で収益を最大化させる仕組みです。 ** フーシェアの急成長に伴い、商談機会の創出を専任で担うリードセールスチームを強化します。既存の飲食店ネットワークに加え、カラオケ・温浴施設・ホテルなど新たな業態への展開が加速しており、より多くの店舗オーナーにフーシェアの価値を届けるため、新たなメンバーを募集します。 **
［ポジションの魅力］
◆ 正社員登用制度あり
契約社員スタートですが、実績や適性に応じて正社員登用の道があります。まずはこのポジションで成果を出し、長期的なキャリアをUSEN&U-NEXTグループ内で築いていくことが可能です。
◆USEN&U-NEXTグループの安定基盤×ベンチャーの成長環境
グループの強固な経営基盤があるため心理的安全性を持って働ける一方、フーシェア事業自体は急拡大フェーズ。スピード感のある環境で成長実感を得られます。
◆職種未経験から「インサイドセールス」のキャリアを築ける
体系化されたトークスクリプトや研修があるため、テレアポや法人営業の経験がなくてもスタート可能。SaaS・IT業界でも注目されるインサイドセールスのスキルを身につけられます。
◆ 成果が数字で見える達成感
アポイント数や商談化率など、自分の成果が明確に可視化されるため、日々の成長を実感しやすい仕事です。
◆ 「食のインフラ」を支える社会的意義
全国16,000店舗以上の飲食店の売上向上に貢献するサービスだからこそ、自信を持って提案できます。
募集要項
［必須条件］
・社会人経験が1年以上ある方
・基本的なPC操作スキル
［歓迎条件］
・顧客折衝経験（業界・職種不問／接客・販売・コールセンターなどでも可）
・目標数値に対してコミットした経験
［求める人物像］
・素直に学び、フィードバックを活かして改善できる方
・数字への意識が高く、目標達成に向けて粘り強く行動できる方
・明るく丁寧なコミュニケーションができる方
・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
働く環境
［チーム構成］
・年齢構成
└事業部全体では20代から40代前半までバランスよく在籍しており、フラットに意見交換ができる馴染みやすい職場です。
・中途入社比率
└事業部全体では50%以上。異業種出身者も多く、多様な知見が混ざり合う活気ある組織です。
［組織の風土］
年次や役職に関わらず、気軽に意見交換ができるオープンな雰囲気です。
［働き方］
フレックスタイム制（コアタイムは選考時にご案内）
チームの連携とスピード感を重視し、オフィス出社がベースですが、リモートワークは週2日まで利用可能。
個人の裁量でスケジュールを柔軟に管理できる、自律性を大切にした働き方です。
［研修体制］
●導入研修
入社後まずは、会社全体のビジョンや事業内容、各部署の役割などを学ぶ研修を実施します。
●OJT研修
配属後は、先輩社員がOJTトレーナーとしてマンツーマンで指導します。
配属会社
WannaEat株式会社 コーポレートサイト
食産業の可能性を解放する
2020年6月に若干23歳の大学生が創業したフードテックスタートアップ企業。2022年9月にはさらなる事業成長を目指しU-NEXT HOLDINGSと経営統合しました。 飲食店がデリバリーサービスを始めるにあたって、現在60以上もの食品ブランドが使い放題となるWannaEatサービスを展開しています。 昨今のフードデリバリー市場の急成長の中で、飲食店の成長を創り出すことに私たちはフルコミットしています。 将来的にWannaEatシステムが世界中の飲食サービスのあり方をアップデートし、あらゆる食品ブランドがどこでも食べられる世界を作りたいと考えています。 そのために、USEN＆U-NEXT GROUPの飲食店ネットワークを活用し、お客様の事業成長に対する真摯な姿勢を持ちつつ、最速での事業成長を目指して挑戦を続けてまいります。
キャリア登録
希望する職種やポジションがなかった場合はキャリア登録をご活用ください。
ご自身のご経験やスキル、ご希望を登録いただき、
ご登録情報をもとに弊社からご希望に沿ったサポートさせていただく制度です。
【こんな方におすすめ】
・すぐに転職する予定はないが、将来的に考えている方
・希望する職種が現在募集されていないが、今後の募集開始時に案内を受けたい方
・自分のスキルや経験を活かせる職種を知りたい方
・忙しくてすぐに応募できないが、興味がある方
・キャリアプランを考える上で情報が欲しい方
▼キャリア登録フォーム
https://app.crm.i-myrefer.jp/entry/usen/rXGMz2EtU5gW7kwC9npM
| 職種 / 募集ポジション | 【WannaEat】フードライセンスシェアリング インサイドセールス（東京・契約社員） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 契約期間 | ＜契約期間＞3ヶ月更新／正社員登用制度あり ＜雇用形態補足＞契約期間最長3年 ＜契約の更新＞有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） ＜更新上限＞無 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 就業時間 | フレックスタイム制（コアタイムなし） ※目安：10:00～18:30 標準労働時間：7時間30分／日 休憩：60分／日 |
| 休日 | 年間休日125日 土・日・祝日休み 年次有給休暇 夏季休暇（7月から10月の間で連続5日間） 年末年始休暇（12月30日から翌年1月4日） リフレッシュ休暇（3年ごとに連続5日間） 慶弔休暇 産前・産後休暇、Ladies休暇 育児・介護休業 子の看護のための休暇・介護休暇 育児・介護短時間勤務 |
| 制度・福利厚生 | 各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 交通費支給 Remote Worker手当 慶弔見舞金制度 資格取得奨励金支給 U-NEXT割引 SMART USEN無料利用 USEN音楽放送サービス割引 全国直営保養所利用 会員制リゾート施設利用 大型テーマパーク利用補助 提携スポーツクラブ利用補助 契約プール施設利用補助 社員持株会 積立貯蓄制度 確定拠出年金制度 グループ保険 健康診断・人間ドック 社内スポーツ活動補助 インフルエンザ予防接種 家庭用常備薬斡旋 オンライン医療相談サービス オンライン禁煙プログラム RIZAP特別価格 結婚情報サービス優待 旅行代理店宿泊補助サービス レーシック・メガネ・コンタクトレンズ優待サービス レンタカー、個人向けカーリース、車両買取・中古車販売サービス 家事宅配サービス 賃貸優待サービス 住宅購入優待サービス 家電製品購入優待サービス カラオケ・ネットカフェ・飲食店優待サービス TBCグループ優待サービス |
| 会社名 | USEN＆U-NEXT GROUP |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア |
| 事業領域 | ・店舗サービス事業 ・通信・エネルギー事業 ・金融・不動産事業 ・コンテンツ配信事業 |
| 制度・福利厚生 | 各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 社員持株会 積立貯蓄制度 確定拠出年金制度 資格取得奨励金支給 交通費支給 Remote Worker手当 慶弔見舞金制度 グループ保険 健康診断・人間ドック インフルエンザ予防接種 社内スポーツ活動補助 全国直営保養所利用 弊社取り扱いサービス割引 など |