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【ホテル・医療業界向け】プロジェクトマネージャー
仕事内容 USEN-ALMEXの開発を行うR&D本部で、開発プロジェクトのマネジメントをお願いします。 (開発の種類) 1.新製品開発 2.既存製品の次世代開発 3.既存製品の機能追加開発 参画いただくタイミングにより、お願いするプロジェクトは異なりますが、 USEN-ALMEXの製品リリースをスムーズに行うためにご活躍いただくことを期待しています。 開発メンバーは、一部業務委託の方が入られるケースもありますが、ほとんどは正社員です。 [具体的な業務] ●プロジェクトマネジメント (部門内対応) ・開発プロジェクトの計画と進捗マネジメント ・プロジェクトメンバーとのコミュニケーション (社内対応) ・新規開発においては企画部門との調整 ・既存顧客対応開発においては営業部門との連携 ●PM/PMOグループ(配属組織)への関わり (できれば尚可) ・これまでの経験を踏まえて、メンバーのマネジメントスキル向上に尽力していただける方には、育成の観点でご活躍いただけることを期待しています。 [開発環境] 自動精算機:Qt/C#/C++ etc WEBシステム:Golang/Java 動作プラットフォーム:GCP/AWS/エッジ etc など [やりがい] USEN-ALMEXが提供している日本全国の病院やビジネスホテル、ゴルフ場では、 実際に開発に関わった機器を目にすることができ、自分自身が利用者として使ってみることで、 ダイレクトに貢献を感じることができます。 労働人口の減少により、ますます省人化が求められていくため、 自身の関わった開発が長く社会に貢献できるものとなります。 [キャリアパス] アルメックスの全商品が対象となりますので、各種デバイスを搭載した KIOSKやWEB系サービスなど、さまざまな製品のプロジェクトを経験することができます。 また、医療業界、ホテル業界、ゴルフ業界、飲食業界など、 各業界向けの製品開発が行われているため、幅広い業界知識に触れることも可能です。 [キャリアアップ支援] ・資格取得支援制度 ・希望書籍の購入 ・社内外講習会やセミナー参加費用の全額補助相談可 [募集背景] USEN-ALMEXが市場シェアNo.1を獲得している、医療機関向けおよびホテル業界向け以外にも 精算機や受付機の導入を検討される施設が増えており、例えば2022年~2023年にはクリニック、動物病院、温浴施設向けの製品(Fit-A)の開発が行われました。 今後計画されている製品開発を迅速にすすめ、タイミングよく市場投入するための増員です。 [所属部署について] USEN-ALMEX R&D本部 PM/PMOグループ所属となります。 勤務地:浅草/札幌/岐阜 PM/PMOグループ:10名 (人員構成:30代3名、40代以上3名、50代4名) USEN-ALMEXの経験の長いメンバーから3年未満入社のメンバーまでおります。 経歴は違えど、自ら情報を取りに行くメンバーが多く、 プロジェクトに参画するエンジニアは プロジェクトマネージャーとのコミュニケーションを重視しています。 [キャリアパス] R&D本部では、役割ごとにグループがわかれているため、 基本的にプロジェクトマネージャーとしてのキャリアパスになります。 管理職になりますと、グループ長を支える立場として、 グループ全体の効率化や育成にも関与します。 募集要項 [必須条件] 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・システム開発リーダー経験 ・システム開発プロジェクトマネジメント経験 ・システム開発メンバーマネジメント経験 エンジニアとしての経歴の中でリーダー経験をおもちで プロジェクトマネジメントのキャリアをご希望の方も応募ください。 [歓迎条件] 以下の経験がある方は、その経験を活かしていただけます。 ・5年以上のプロジェクトマネジメント経験 ・委託先管理経験 ・ハードウェア製品のプロジェクト経験(岐阜勤務) ・育成や組織開発経験 ・PMBOKやAgileの知識・経験をを有している [求める人物像] R&D本部は役割ごとの組織体制になっているため、 プロジェクトのメンバーは必ず複数のグループからの参画になります。 そのため、プロジェクトマネージャーに求められる役割は非常に大きく、 メンバーと密にコミュニケーションをとりながら 計画どおりにリリースできるようにマネジメントしていただくことになります。 プロジェクトの人数:5名~20名程度 ・自ら情報を取りに行ける方 ・課題解決に対してトライ&エラーをいとわない方 ・コミュニケーションの重要性を理解して、関係性の構築に時間をかけられる方 ・メンバーの声に耳を傾け、公平に意見をくみ取ることができる方 ・プロジェクトをゴールに導くために動ける方 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト 配属部門紹介サイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality 国内NO.1シェア USEN-ALMEXは、病院やクリニック、ビジネスホテルやレジャーホテル、 ゴルフ場向けの自動精算機(*1)や受付機(*2)、管理システムを開発し展開しています。 医療機関向けおよびホテル業界向けにおいては、 多くのお客様に長年にわたりご利用いただいており、シェアNo.1の地位を維持しています。 *1…セルフレジのようにお客様自身が現金やクレジットカード、電子マネー等を使い決済することができる *2…予約済みの診療や宿泊の受付・チェックインをすることができる □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界向け】(リーダー候補)バックエンドエンジニア
仕事内容 今回お願いしたいのはJavaを用いたハピホテ(レジャーホテルの予約サイト)の 機能追加・保守業務に関するバックエンド(サーバーサイド)開発 または、Go言語を用いたビジネスホテル・レジャーホテル・病院等に導入する商材に関しての バックエンド(サーバーサイド)開発となります。 リードエンジニアとして、開発メンバーのマネージメント、 アーキテクチャに沿ったコーディングの指導やレビュー、 技術的にジュニアやアソシエートの育成に関与していただきます。 [具体的な業務] バックエンド開発メンバー内で開発商材単位でチームとなり開発業務を遂行します。 具体的な業務内容としては、 ・JavaやGoでの開発・保守業務 ・GCP環境の構築 ・詳細設計 ・メンバーの設計レビュー/コーディングレビュー ・チーム単位でのメンバーマネージメント、他部署との連携 [やりがい] USEN-ALMEXが自社開発で提供しているシステムは、日本全国の病院やビジネスホテル、 ゴルフ場等で、実際に開発に関わった商品を目にすることができ、 自分自身も利用者として使ってみることで、ダイレクトに社会貢献を感じることができます。 また、開発等でのリーダー業務ではGCPの構成やアーキテクチャ等 自身の裁量で決められる点も多く、他システムや他部署との連携を行いながら 最適なシステムを追求できる楽しさもあります。 [キャリアアップ支援] ・資格取得支援制度 ・希望書籍の購入 ・社内外講習会やセミナー参加費用の全額補助相談可 [技術習得] 所属するバックエンド開発グループでは、個人ごとに利用できるGCPプロジェクトをもち、 月1万円まで自由に試してみることができます。 また、R&D本部全体の取り組みとして技術研究テーマをもって1年間取り組みますので、 挑戦的な開発にも関与することができます。 開発業務経験としては、以下の技術を習得できます。 ・インフラ構築(GCP)を含めたバックエンド開発業務経験 ・マイクロサービスアーキテクチャ、クリーンアーキテクチャ、DDD、セキュアコーディング等の開発業務経験 ・Dockerによるコンテナ型仮想化環境の開発業務経験 その他、R&D本部として技術習得に必要な書籍購入(上限無し)や研修、 外部セミナーの費用負担、外部イベントへの参加などが可能です。 [担当商材] ・レジャーホテル向け予約サイト「ハッピーホテル」の開発・保守 ・今後開発が予定されている製品のクラウド環境構築やバックエンド開発・保守 [開発環境] ・Go ・Java(Eclipse) ・GCP ・Docker ** [所属部署について] USEN-ALMEX R&D本部 バックエンド開発グループ所属となります。 ■勤務地:浅草 バックエンド開発グループ:16名 (人員構成:20代8名、30代4名、40代以上4名) バックエンド開発における経験の豊富なメンバーと USEN-ALMEXの商材についての深い知識をもつメンバーがいます。 それぞれの知識や経験を活かしながら、 全員のスキルアップ、ドメイン知識の向上に取り組んでいます。 [募集背景] ネットワーク社会、クラウドの有効利用等により 多くの自社開発製品にとって、バックエンド開発が必須となってきております。 既存製品としてのハッピーホテルでは、ホテル利用者の価値観の変化に伴い、 施設からの機能要望も多く寄せられています。 新しい商品開発への挑戦、既存製品の成長の為、 開発業務をリードできるメンバーの増員を考えています。 募集要項 [必須条件] 1.以下のいずれかの開発経験 ・Javaを用いた開発経験10年程度以上(開発業務15年以上)* ・Go言語を用いた開発経験5年程度以上 2.Cloudでのインフラ構築経験(AWS,GCP,AZure等とわない) *オブジェクト指向プログラミングを熟知し、設計に反映できること、 レビューの中で誤りを指摘できることを判断することが必要です。 10年なくとも、これらが実行可能な方はご応募ください。 [歓迎条件] 以下を用いた開発経験をお持ちの方 (設計思想) ・マイクロサービスアーキテクチャ ・DDD ・TDD ・4層レイヤーのアーキテクチャ (開発技術) ・Docker ・RDBS ・セキュアコーディング(脆弱性対策) [求める人物像] 何か一つでも当てはまっていたら、ぜひご応募ください! ・安定稼働するクラウドサービスを提供したい ・チームで開発したい ・自社製品で社会課題を解決したい ・企業に対してソリューション提供したい 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト 配属部門紹介サイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality USEN-ALMEXは、病院やクリニック、ビジネスホテルやレジャーホテル、ゴルフ場向けの 自動精算機*1や受付機*2、ビジネスホテル、レジャーホテル向け管理システムを開発し 展開しています。 レジャー業界ではUSEN-ALMEXがトップシェアをもち、管理システム以外にも BtoCのレジャーホテル検索・予約システム「ハッピーホテル」通称ハピホテを運営しています。 *1…セルフレジのようにお客様自身が現金やクレジットカード、電子マネー等を使い決済することができる *2…予約済みの診療や宿泊の受付・チェックインをすることができる □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界向け製品開発】自動精算機UI開発エンジニア
仕事内容 対応をお願いしたい業務は、自動精算機や受付機等のUIソフトウェア開発です。 弊社ではQtとC++を利用してUI開発を行っています。 Qtが初めての方でも勉強する環境が整っていますので、安心してご応募ください。 [具体的な業務] ・精算画面から導入施設向けの保守画面までUIをすべて制作します。 ・クレジット決済や現金導入後のバックエンドの処理は別のグループが担当します。 ・USEN-ALMEXではフロントエンドとバックエンドを 別々に開発して通信する設計で開発しています。 ・業界ごとにオペレーションが異なるため、画面遷移や画面数が異なります。 例)会計開始画面から現金を投入して精算する画面、領収書の出力をリクエストする画面など 詳しくは、こちらのページの動画をご確認ください。 ▶商品説明ページ:クリニック向け自動精算機「FIT-A」 ▶商品説明動画:「FIT-A」(フィット・エー)|小規模医療施設向け自動精算機 [やりがい] USEN-ALMEXが提供している日本全国の病院やビジネスホテル、ゴルフ場では、 実際に開発に関わった機器を目にすることができ、自分自身が利用者として使ってみることで、 ダイレクトに貢献を感じることができます。 労働人口の減少により、ますます省人化が求められていくため、 自身の関わった開発が長く社会に貢献できるものとなります。 [技術習得] 所属するユーザインターフェイス開発グループでは、 不定期に勉強会を実施しており、よりよいコーディングや新しい方法の共有を行います。 また、R&D本部全体の取り組みとして研究テーマをもって1年間取り組みますので、 挑戦的な開発にも関与することができます。 また、R&D本部には採用育成センターという部署があり、社員の育成にも力を入れております。 ■取り組み内容 ・レイヤーごとに実施される研修 ・自己学習支援 Udemy受講や外部セミナーへの参加費用負担 ・技術習得に必要な書籍購入(上限なし) [キャリアパス] R&D本部では、役割ごとにグループがわかれているため、 基本的にUI開発を専門とした開発のキャリアパスになります。 管理職になりますと、グループ長を支える立場として、 グループ全体の効率化や育成にも関与します。 PMとともにプロジェクトの進捗を確認する立場としての立ち回りが期待されるケースと、 指導も含めて技術に軸足を置きながらプロジェクト推進に貢献する立場が期待されるケースがあります。 ** [所属部署] USEN-ALMEX R&D本部 ユーザインターフェイス開発グループ所属となります。 ・勤務地:浅草もしくは札幌 ・ユーザインターフェイス開発グループ所属人数:10名 (20代:3名、30代:2名、40代以上:5名) USEN-ALMEXの開発経験豊富なメンバーもおりますので、 困った際には気軽に声をかけあえるフランクでチームワークのよいグループです。 [開発環境] Windows、Qt/C++ ** [募集背景] USEN-ALMEXが市場シェアNo.1を獲得している、医療機関向けおよびホテル業界向け以外にも 精算機や受付機の導入を検討される施設が増えており、例えば2022年~2023年にはクリニック、動物病院、温浴施設向けの製品(Fit-A)の開発が行われました。 今後計画されている製品開発を迅速にすすめ、タイミングよく市場投入するための増員です。 [担当商材] 商材ごとに担当を決めておりません。 プロジェクトには5名程度で参画しますが、どの開発製品もグループ全体で開発にあたります。 募集要項 [必須条件] ・C++の開発経験2年程度ある方 →C++はQtによるUI開発において画面の制御部分を担います。 現状あるソースコードを理解し、実装できる方は2年に満たない場合でもご応募ください。 これまでの経験で2年程度の開発実績のある方は即戦力として活躍いただいています。 [歓迎条件] ・Qt/QML開発経験がある方 →MUSTではありませんが、開発イメージをしたく経験の有無を確認させてください。 もちろん、「Qt/QMLに挑戦したい」という方も大歓迎です。 [求める人物像] ①UI開発を行いたい方 UIは利用者がシステムを評価する基準とすることが多い部分ですので、 一緒に操作性のよい製品を作りましょう!! ②自社製品開発を行いたい方 私たちがこれまでに開発してきた製品を見てください。 ▶自社製品紹介ページ:製品・サービス紹介 製品に興味をお持ちいただけましたら、ぜひ一緒に開発しましょう!! ③チームでの開発を行いたい方 チーム開発はコミュニケーション能力を高める絶好の機会です。 メンバーと一緒に問題を解決し、最終的に素晴らしい製品を創り出す開発経験をしてみたい方を お待ちしています。 ④リーダー経験に興味のある方 プロジェクト推進のために、リーダーシップを発揮していける方、リーダーポジションへのキャリアパスを期待されている方もぜひご応募ください! 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト 配属部門紹介サイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality 国内NO.1シェア USEN-ALMEXは、病院やクリニック、ビジネスホテルやレジャーホテル、ゴルフ場向けの 自動精算機(*1)や受付機(*2)、管理システムを開発し展開しています。 医療機関向けおよびホテル業界向けにおいては、 多くのお客様に長年にわたりご利用いただいており、シェアNo.1の地位を維持しています。 *1…セルフレジのようにお客様自身が現金やクレジットカード、電子マネー等を使い 決済することができる *2…予約済みの診療や宿泊の受付・チェックインをすることができる □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界向け】ロボットとAI技術を活用したプロジェクトマネージャー
仕事内容 対応をお願いしたい業務は、これから期待されるロボットやAI技術を組み込んだ製品開発を 企画から製品まで完成させることです。 企画部門や営業部門から上がってきたアイデアを開発部門としてどのように実現するのかを CTOと意見を交わしながら実現まで導いてください。 [具体的な業務] 入社後に対応いただきたい業務は、いずれかを想定していますが、 入社時期や開発の進捗により変更になる場合があります。 ・病院向け 受付機×AI技術 ・ホテル向け 受付機×ロボット ・ホテル向け 省力化受付機 [やりがい] USEN-ALMEXが提供している日本全国の病院やビジネスホテル、ゴルフ場では、 実際に開発に関わった機器を目にすることができ、自分自身が利用者として使ってみることで、 ダイレクトに貢献を感じることができます。 労働人口の減少により、ますます省人化が求められていくため、 自身の関わった開発が長く社会に貢献できるものとなります。 [キャリアパス] R&D本部では、役割ごとにグループがわかれているため、 基本的にプロジェクトマネージャーのキャリアパスになります。 管理職になりますと、グループ長を支える立場として、 グループ全体の効率化や育成にも関与します。 [キャリアアップ支援] 所属するAIロボティクス開発グループでは、不定期に勉強会を実施しており、 AI技術に関するスキルアップを図っています。 また、R&D本部全体の取り組みとして研究テーマをもって1年間取り組みますので、 挑戦的な研究・開発にも関与することができます。 R&D本部には採用育成センターという課があり、社員育成にも積極的に取り組んでいます。 ・レイヤーごとに実施される研修 ・自己学習支援 Udemy受講や外部セミナーへの参加費用負担 ・技術習得に必要な書籍購入(上限なし) [募集背景] USEN-ALMEXが市場シェアNo.1を獲得している、医療機関向けおよびホテル業界向けの 精算機や受付機のAI技術との融合が様々な側面で期待される背景の中で、 AI技術への積極的な関与ができるプロジェクトマネージャーが必要になってきました。 [開発環境] WindowsやLinux ※状況に合わせて使い分けています。 [所属部署について] USEN-ALMEX R&D本部 PM/PMOグループ所属となります。 ■勤務地:浅草 PM/PMOグループ:10名 (人員構成:30代3名、40代以上3名、50代4名) USEN-ALMEXの経験の長いメンバーから3年未満入社のメンバーまでおります。 経歴は違えど、自ら情報を取りに行くメンバーが多く、 プロジェクトに参画するエンジニアはPMとのコミュニケーションを重視しています。 募集要項 [必須条件] ・要望を聞きながら実現した経験 ・他部門の調整の経験 [歓迎条件] ・製品化した経験 >Pocやフィールドテストを含み、企画から製品化までのプロセスの実施経験は、 存分に活かしていただけると思います。 ・ロボットやAI技術に関する知識 >ロボットやAI技術に関する知識をお持ちであることは エンジニアとのコミュニケーションにおいて非常に役に立つと思いますが、 必要に応じで、学んでいく意欲と努力があれば、応募時点では必ずしも必要ではありません。 [求める人物像] 労働人口の減少により、ロボットへの置き換えやAI技術を利用したシステムの導入は さらに期待が高まっている領域です。 USEN-ALMEXの製品を今後の数十年も使っていただくための革新的な製品開発へ興味をもち、 これまでの経験を活かしていただける方のご応募をお待ちしています。 ・社会課題を解決する製品開発に携わりたい ・要求要望を言語化して製品化したい ・チームで同じ目標に向かって協力してプロジェクトを進めたい ・ロボットやAI技術は企業の課題を解決すると信じている 何か一つでも当てはまっていたら、私たちと一緒に製品開発をしましょう!! 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト 配属部門紹介サイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality 国内NO.1シェア USEN-ALMEXは、病院やクリニック、ビジネスホテルやレジャーホテル、ゴルフ場向けの 自動精算機(*1)や受付機(*2)、管理システムを開発し展開しています。 医療機関向けおよびホテル業界向けにおいては、 多くのお客様に長年にわたりご利用いただいており、シェアNo.1の地位を維持しています。 これからも継続的に価値のある製品を提供し続けるために、 ロボットやAI技術を現製品に組み込み、さらに利便性のある、 そして省力化に貢献できる製品開発をすすめていくことは USEN-ALMEXのミッションであると認識しています。 *1…セルフレジのようにお客様自身が現金やクレジットカード、電子マネー等を使い決済することができる *2…予約済みの診療や宿泊の受付・チェックインをすることができる □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界向け】(マネージャー候補)自社製品のQAエンジニア
仕事内容 対応をお願いしたい業務は、QAグループのマネジメントです。 QAグループはUSEN-ALMEXの製品の品質を守る要と言える組織です。 2023年9月にQAグループとして組織化され、体制作りを行っている最中です。 現グループ長とともに仕組みづくりに寄与していただき、 次期グループ長として組織をリードしてください。 [具体的な業務] プロジェクトに参画した場合に、QAエンジニアは以下の業務を実施しています。 ・テスト計画策定 ・テストシナリオ作成/レビュー ・テスト実施もしくは実施管理 ・テスト結果分析ならびに評価 [やりがい] USEN-ALMEXが提供している日本全国の病院やビジネスホテル、ゴルフ場では、 実際に開発に関わった機器を目にすることができ、自分自身が利用者として使ってみることで、 ダイレクトに貢献を感じることができます。 労働人口の減少により、ますます省人化が求められていくため、 自身の関わった開発が長く社会に貢献できるものとなります。 [キャリアアップ支援] R&D本部には採用育成センターという課があり、社員育成にも積極的に取り組んでいます。 ■取り組み内容 ・レイヤーごとに実施される研修 ・自己学習支援 Udemy受講や外部セミナーへの参加費用負担 ・技術習得に必要な書籍購入(上限なし) ・資格取得支援 受検費用負担 これらの取り組みで1年間に3名がJSTQB Foundationに合格しました! [キャリアパス] R&D本部では、役割ごとにグループがわかれているため、 基本的にQAエンジニアでのキャリアパスになります。 グループ長を支える立場として、管理職レイヤーのポジションがあり、 グループ全体の効率化や育成にも関与します。 [所属部署] USEN-ALMEX R&D本部 QAグループ所属となります。 ■勤務地:浅草 ■QAグループ:6名 (人員構成:20代1名、30代2名、40代以上2名、50代1名) QAエンジニアの経験の豊富なメンバーと経験の浅いメンバーがいますが、 全員、品質を守るというミッション達成を目標に業務に取り組んでいます。 [募集背景] 品質維持・向上のために設置されたQAグループの体制構築、 プロジェクトでの品質担保のための仕組みづくりと浸透を進める人材を必要としています。 [担当商材] 商材ごとに担当を決めておりません。 プロジェクトには他のグループも含めて10名~20名程度のメンバーが参画し、 それぞれのグループが役割を果たします。 QAグループは上流からプロジェクトに参画し、テストケースの設計やテスト実行まで実施します。 募集要項 [必須条件] ・テストチームのマネジメント経験 次期グループ長(組織マネージャー)をお願いしたい関係で、 マネジメント経験を必須要件としております。 [歓迎条件] ・負荷テストの設計ならびに実施 ・ソフトウェア開発経験 ・クラウド知識 USEN-ALMEXの製品は精算機や受付機のような製品もありますし、 デスクトップアプリケーション、クラウドアプリケーションもございます。 すべての製品にQAグループが関わりますので、 クラウドの知識やソフトウェア開発経験もあれば活かすことができます。 ※すべての知識を必要とするわけではありません。 [求める人物像] ・組織の立ち上げや仕組みづくりに興味がある方 ・経験豊富なメンバーとともにUSEN-ALMEXの品質向上に注力していきたい方 ・チームメンバーとのコミュニケーションを大切にし、プロジェクト推進に貢献できる方 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト 配属部門紹介サイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality 国内NO.1シェア USEN-ALMEXは、東証プライム上場UNEXT-HOLINGSグループに属し、 病院やクリニック、ビジネスホテルやレジャーホテル、ゴルフ場向けの 自動精算機(*1)や受付機(*2)、管理システムを開発し展開しています。 医療機関向けおよびホテル業界向けにおいては、 多くのお客様に長年にわたりご利用いただいており、シェアNo.1の地位を維持しています。 また、ビジネスホテル向け業務システムにおいても 20年を超えて利用していただいている製品があります。 *1…セルフレジのようにお客様自身が現金やクレジットカード、電子マネー等を使い決済することができる *2…予約済みの診療や宿泊の受付・チェックインをすることができる □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界向け】ホテル管理システム開発エンジニア
仕事内容 対応をお願いしたい業務は、レジャーホテル向け管理システム開発になります。 従来の製品を、よりビジネス貢献度の高いシステムにすることを目指して開発を進めています。 基本設計~実装~テストまでご担当お願いします。 レジャーホテルの仕組みを理解していただくために、 現在稼働中のNEOの開発にもかかわっていただきます。 [具体的な業務] ■稼働中のNEO開発 営業部門から提出されたクライアントの要求(カスタマイズ)に対して、 分析~設計~開発~テストに関わっていただきます。 上記の開発期間は2週間~3週間程度で、基本的には、 既存のメンバーとコミュニケーションを取りながら進めていきますが、 要求内容によっては、一人で対応いただくこともあります。 一人で対応できるようになるまで、しっかりサポートしていきますのでご安心ください。 [やりがい] USEN-ALMEXの営業担当とご利用施設の密なコミュニケーションのなかで フィードバックを得ることがあり、開発者もFBを受けることがあります。 自身の関与する製品だけでなく、USEN-ALMEXが提供する 病院やビジネスホテル、ゴルフ場向けの製品では、実際に機器を目にすることができ、 自分自身が利用者として使ってみることができます。 労働人口の減少により、ますます省人化が求められていくため、 USEN-ALMEXの製品は今後もが長く社会に貢献できることにやりがいを感じることができます。 [技術習得] R&D本部には採用育成センターという課があり、社員育成に積極的に取り組んでいます。 ■取り組み内容 ・レイヤーごとに実施される研修 ・自己学習支援 Udemy受講や外部セミナーへの参加費用負担 ・技術習得に必要な書籍購入(上限なし) ・資格取得支援 受検費用負担 R&D本部では前期1年間でのべ20名が資格試験に挑戦し合格しました! [キャリアパス] R&D本部では、役割ごとに分かれているグループに所属し、 基本的にはジュニア→アソシエイト→ミドル→リードとキャリアパスを歩んでいきます。 キャリアをデザインするのは社員自身であり、そのためのキャリア面談も行われています。 [所属部署] USEN-ALMEX R&D本部 システムエンジアリンググループ所属となります。 ■システムエンジニアリンググループ:10名 (構成:20代3名、30代2名、40代以上5名) ※システムエンジニアリンググループ内には、商材ごとにチームが存在します。 ∟レジャーホテル開発チーム:3名 (構成:20代1名、30代1名、40代1名) USEN-ALMEXの開発経験豊富なメンバーがおりますので、サポートできる体制があります。 [募集背景] レジャー業界ではUSEN-ALMEXがトップシェアをもち、 業界のシステムをサポートする企業として、長年ビジネスを支えていますが、 今後の更なる貢献のための開発が進められています。 この開発に参画してくださるメンバーを募集しています。 [担当商材] レジャーホテル向け管理システムNEO(自社サービス) [開発環境] ・VisualStudio ・C# ・SQLServer 募集要項 [必須条件] ・C#での開発経験3年以上 ・RDBSを用いた開発経験3年以上 (SQLServer/MySQL/Postgres等) ・詳細設計の経験 1人称で対応することを想定していますので、上記条件を必須とします。 [歓迎条件] (開発技術) ・WPFの経験 ・.NET 8 の経験 (上流工程) ・要望/要求のヒアリング経験 ・要望/要求からの要件定義作成経験 ・基本設計の実務経験 (その他) ・業務システム開発経験 [求める人物像] 何か一つでも当てはまっていたら、ぜひご応募ください! ・チームで開発したい ・自社製品で社会課題を解決したい ・企業に対してソリューション提供したい 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト 配属部門紹介サイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality 国内NO.1シェア USEN-ALMEXは、病院やクリニック、ビジネスホテルやレジャーホテル、ゴルフ場向けの 自動精算機*1や受付機*2、ホテル向け管理システムを開発し展開しています。 ビジネスホテル向けの管理システムWincal、レジャーホテル向けの管理システムNEOともに 20年以上、ご利用施設のビジネスを支えてきました。 *1…セルフレジのようにお客様自身が現金やクレジットカード、電子マネー等を使い決済することができる *2…予約済みの診療や宿泊の受付・チェックインをすることができる □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界向け】岐阜県羽島市/機械設計 CAD経験
仕事内容 自動精算機や受付機などの筐体設計および評価業務をお任せします。 具体的には、外部に委託した機構設計の評価や、 3次元CADを活用した社内での設計作業が含まれます。 最初は不慣れな点もあるかもしれませんが、 チームがしっかりとサポートしますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 [具体的な業務] 自動精算機や受付機などの開発案件のプロジェクト推進に参画して、 機械設計のスキルを活かして量産化及び商品改良全般を担当して頂きます。 [やりがい] USEN-ALMEXが提供している日本全国の病院やビジネスホテル、ゴルフ場では、 実際に開発に関わった機器を目にすることができ、自分自身が利用者として使ってみることで、 ダイレクトに貢献を感じることができます。 モノづくりを達成することができ、自己実現が図れます。 [所属部署] USEN-ALMEX R&D本部 ハードウェア開発グループ所属となります。 ■勤務地:岐阜(岐阜羽島駅から徒歩約12分 ※車通勤可能) ■転勤の可能性なし ハードウェア開発グループ:8名 (人員構成:30代1名、40代以上7名) USEN-ALMEXの開発経験豊富なメンバーが多く、 困った際には経験を踏まえて力になってくれる頼りになるグループです。 [募集背景] USEN-ALMEXは、医療機関やホテル業界で市場シェアNo.1を誇るだけでなく、 クリニック、動物病院、温浴施設などでも精算機や受付機の導入が増加しています。 こうした新たなニーズに応えるため、これらの施設向け製品の開発を進めてきました。 今後、計画されている製品開発を迅速に推進し、 タイミングよく市場投入するための体制強化としてメンバーを募集します。 [担当商材] USEN-ALMEX全製品の機械設計に参画して頂きます。 (自動精算機、受付機、マルチメディアシステムなど) 募集要項 [必須条件] ・機械設計、3DCADの経験がある方 ・外注先の設計妥当性が判断できること ・1人で設計ができる方(・3D/2Dの図面が理解できる、設計ができる。) [歓迎条件] Solidworksで設計できる理系の方歓迎します。 [求める人物像] ・CADの経験を活かしたい方はぜひご応募ください! ・自社製品開発を行いたい方はぜひご応募ください! ・精算機や受付機のように身近な製品の開発に興味のある方はぜひご応募ください! 私たちがこれまでに開発してきた製品を見てください。 ▶製品・サービス紹介:USEN-ALMEX 製品・サービス一覧 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト 配属部門紹介サイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality 国内NO.1シェア USEN-ALMEXは、東証プライム上場企業UNEXT-HOLDINGSグループの一員として、 病院やクリニック、ビジネスホテル、レジャーホテル、ゴルフ場向けに、 トータル管理システムを開発・提供しています。 このシステムには、自動精算機や受付機などが含まれ、 利便性の高いソリューションを提供しています。 特に、医療機関およびホテル業界においては、多くのお客様から長年の信頼をいただき、 シェアNo.1を維持し続けています。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【デジタルBPO事業】USEN&U-NEXT GROUPコンタクトセンターSV(東京)
仕事内容 USEN&U-NEXT GROUPの「USEN-ALMEX」が提供する商材・サービスに関する問い合わせ窓口でのスーパーバイザー業務をお任せします。 入社後はオペレーター業務から始め、顧客対応の実務を経験した後に、派遣・委託スタッフの管理や現場統括を担当いただきます。 スーパーバイザーとしてチームの成長とサービスの質の向上を支えていただく重要なポジションです。 [募集背景] 当社では、顧客対応の品質向上と効率化を図るため、また顧客数の増加に伴う対応力強化のため、新たな管理者を募集しています。成長し続ける組織で、オペレーターと共にお客様に寄り添いながら、将来的にはマネージャーとしてリーダーシップを発揮していただける方を募集しています。あなたの経験を活かして、次のステージに挑戦してみませんか? [具体的な業務] ・お客様からの多岐にわたる問い合わせ対応 ・コールオペレーター業務のサポートと育成 ・委託および派遣スタッフの管理、研修、スキルアップ支援 ・レジャーホテル向け機器のリモートメンテナンス対応 ・障害監視システムにおける保守管理 [やりがい] ・お客様に直接貢献できるポジション 問い合わせ窓口として「困った」を「良かった」に変えるサポートを通じて、製品やサービスの信頼性向上に貢献できます。お客様から直接感謝の声を聞けるため、日々の仕事にやりがいを感じられます。 ・キャリアアップの機会 SVとしてのスキルを身につけながら、チームをまとめ上げるリーダーシップも養われます。将来のマネージャー候補として、組織の成長と共に自身のキャリアも築ける環境です。 ・働きやすい環境 24時間365日体制ですが、柔軟なシフト勤務が可能で、プライベートの時間も確保しやすい環境です。ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 [所属部署について] デジタルBPO事業部 CC2部 ALMEX OP課 ・平均年齢30代 20代から50代まで幅広い年齢層で構成されており、年齢に関係なく意見を出し合えるオープンな職場です。新しいメンバーもすぐに溶け込みやすく、協力し合う風土が整っています。 ・チームワーク重視 チーム全体で目標を共有し、協力して取り組む文化が根付いています。新人も経験者も、互いに成長し合う環境です。 ・教育制度 スタッフの成長を支えるため、定期的なトレーニングやスキルアップの機会が豊富にあります。自身の成長を実感しながら、キャリアを築ける場です。 募集要項 [必須条件] ・シフト勤務(土日祝および深夜勤務)に対応可能な方 ・コンタクトセンター業務の経験がある方 ※インバウンド、アウトバウンド問わず [歓迎条件] ・SVとしての業務経験がある方 ・テクニカルサポートの業務経験がある方 ・IT関連に興味がある方 ・電話やネットワーク機器の接続サポート経験がある方 [求める人物像] ・ITパスポートや基本情報などのIT系スキル保持者 ・チームと顧客の両方と円滑にコミュニケーションできる方 ・複雑な問題にも前向きに対応し、責任感を持って業務を遂行できる方 ・チームのモチベーションを引き出し、コールセンターの改善を提案・実行できる方 配属会社 株式会社 USEN Contact Center コーポレートサイト VOCで未来を共創する。 顧客の「声」が未来を変える 私たちUSEN Contact Centerは、「VOCで未来を共創する。」を使命に、顧客体験価値の向上とクライアント企業への新たな価値提供を追求しています。 最大の資産である「人」と、顧客やクライアント企業に必要な最新かつ最適な「テクノロジー」を融合させたコンタクトセンターBPOサービスを提供し、より快適なCXを創造します。 また、顧客の声を基にしたマーケティング戦略による、革新的なコンタクトセンター運営を通じて持続可能な成長を実現し、顧客満足度の向上とクライアント企業の発展に貢献いたします。 私たちは、顧客、従業員、企業の三者にとってより良い未来を共に創造してまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー12F □代表者 代表取締役社長 三浦 清明 □設立 2018年2月1日 □資本金 1,500万円 □事業内容 デジタルBPO事業 続きを見る
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【デジタルBPO事業】USEN&U-NEXT GROUPコンタクトセンターSV(岐阜)
仕事内容 USEN&U-NEXT GROUPの「USEN-ALMEX」が提供する商材・サービスに関する問い合わせ窓口でのスーパーバイザー業務をお任せします。 入社後はオペレーター業務から始め、顧客対応の実務を経験した後に、派遣・委託スタッフの管理や現場統括を担当いただきます。 スーパーバイザーとしてチームの成長とサービスの質の向上を支えていただく重要なポジションです。 [募集背景] 当社では、顧客対応の品質向上と効率化を図るため、また顧客数の増加に伴う対応力強化のため、新たな管理者を募集しています。成長し続ける組織で、オペレーターと共にお客様に寄り添いながら、将来的にはマネージャーとしてリーダーシップを発揮していただける方を募集しています。あなたの経験を活かして、次のステージに挑戦してみませんか? [具体的な業務] ・お客様からの多岐にわたる問い合わせ対応 ・コールオペレーター業務のサポートと育成 ・委託および派遣スタッフの管理、研修、スキルアップ支援 ・レジャーホテル向け機器のリモートメンテナンス対応 ・障害監視システムにおける保守管理 [やりがい] ・お客様に直接貢献できるポジション 問い合わせ窓口として「困った」を「良かった」に変えるサポートを通じて、製品やサービスの信頼性向上に貢献できます。お客様から直接感謝の声を聞けるため、日々の仕事にやりがいを感じられます。 ・キャリアアップの機会 SVとしてのスキルを身につけながら、チームをまとめ上げるリーダーシップも養われます。将来のマネージャー候補として、組織の成長と共に自身のキャリアも築ける環境です。 ・働きやすい環境 24時間365日体制ですが、柔軟なシフト勤務が可能で、プライベートの時間も確保しやすい環境です。ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 [所属部署について] デジタルBPO事業部 CC2部 ALMEX OP課 ・平均年齢30代 20代から50代まで幅広い年齢層で構成されており、年齢に関係なく意見を出し合えるオープンな職場です。新しいメンバーもすぐに溶け込みやすく、協力し合う風土が整っています。 ・チームワーク重視 チーム全体で目標を共有し、協力して取り組む文化が根付いています。新人も経験者も、互いに成長し合う環境です。 ・教育制度 スタッフの成長を支えるため、定期的なトレーニングやスキルアップの機会が豊富にあります。自身の成長を実感しながら、キャリアを築ける場です。 募集要項 [必須条件] ・シフト勤務(土日祝および深夜勤務)に対応可能な方 ・コンタクトセンター業務の経験がある方 ※インバウンド、アウトバウンド問わず [歓迎条件] ・SVとしての業務経験がある方 ・テクニカルサポートの業務経験がある方 ・IT関連に興味がある方 ・電話やネットワーク機器の接続サポート経験がある方 [求める人物像] ・ITパスポートや基本情報などのIT系スキル保持者 ・チームと顧客の両方と円滑にコミュニケーションできる方 ・複雑な問題にも前向きに対応し、責任感を持って業務を遂行できる方 ・チームのモチベーションを引き出し、コールセンターの改善を提案・実行できる方 配属会社 株式会社 USEN Contact Center コーポレートサイト VOCで未来を共創する。 顧客の「声」が未来を変える 私たちUSEN Contact Centerは、「VOCで未来を共創する。」を使命に、顧客体験価値の向上とクライアント企業への新たな価値提供を追求しています。 最大の資産である「人」と、顧客やクライアント企業に必要な最新かつ最適な「テクノロジー」を融合させたコンタクトセンターBPOサービスを提供し、より快適なCXを創造します。 また、顧客の声を基にしたマーケティング戦略による、革新的なコンタクトセンター運営を通じて持続可能な成長を実現し、顧客満足度の向上とクライアント企業の発展に貢献いたします。 私たちは、顧客、従業員、企業の三者にとってより良い未来を共に創造してまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー12F □代表者 代表取締役社長 三浦 清明 □設立 2018年2月1日 □資本金 1,500万円 □事業内容 デジタルBPO事業 続きを見る
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【エネルギー事業】再エネの直販営業
仕事内容 電力小売事業に関わる法人営業を担当していただきます。 [具体的な業務] ・高圧電力の法人営業 営業のメインとなるのは高圧・特別高圧領域になります。 この領域は大型施設の顧客が多いため、U-NEXT HOLDINGSの顧客基盤を活用したグループ力が発揮できており、弊社への問い合わせも増えている状況です。 お客様は業界を問わず、大型の電力を使用する有名・大手企業が中心となります。 大手企業にとって「脱炭素計画」は必須課題。 顧客の経営に脱炭素の面から関わっていけるコンサルティングセールスとなります。 電力小売事業だけでなく、脱炭素ソリューション部署とも連携し、総合的なインフラを提案できる事業になる想定です。生再エネや蓄電池事業など、あらゆる電力サービスの可能性を広げていき、先を考えた事業の拡大を目指しています。 [募集背景] U-POWERは、2021年に誕生したU-NEXT HOLDINGSのエネルギー事業会社です。 再エネを軸とするエネルギーの販売を開始し、3期目にしてランキング上位と急成長しています! 今回は、より拡大強化させたいエリア(愛知、香川)の新規メンバーを追加募集いたします! 〜やりがい〜 コンテンツ配信のU-NEXT、USENなど勢いもある安定した組織の中で、エネルギー事業の拡大期に挑戦できます。 また、拠点は今後も全国に拡大中していく予定で、昇給・昇格のポジションのチャンスも多くあります。 [組織体制・雰囲気] 東日本・西日本営業部の2部体制です。 年齢層としては、20代後半~40代半ばのメンバーがそれぞれの経験を発揮し、非常に活気ある環境です。 各自が裁量をもち、スピード感を持って仕事を進めることを重視しながら、困っているときは助け合い、スタートアップならではの課題を乗り越えています。 フレックス・リモートワークなどワークライフバランスを大切に、働きやすい環境を整えています。 募集要項 [必須条件] ・法人営業経験2年以上 弊社では多くの業界未経験者が活躍しています! 社内でエネルギー業界の勉強会もありますし、脱炭素アドバイザー資格取得支援もございます!業界知識がない方でもご安心ください。 [歓迎条件] ・電力・ガスなどインフラの営業経験 ・オフィスツールの活用経験(Excel・PowerPointなど) [求める人物像] ・積極的にコミュニケーションが取れる方 ・成長意欲やチャレンジ精神をお持ちの方 ・チームワークを大切にできる方 ・社会貢献度の高い仕事がしたい方 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】高圧電力の営業企画
仕事内容 高圧電力小売り事業に関わるあらゆる業務に携わり、ハブ役となって獲得、管理、運用構築を推進する営業企画の仕事となります。 [具体的な業務] ・既存代理店に向けた営業企画および管理 ・新規代理店開拓および管理・研修などサポート業務 ・直販営業における販売戦略の策定、運用フロー構築、ツールリリース ・社内外からの問い合わせ対応 ・自治体入札に向けた各種申請、契約等業務 他 現在は会社の成長期として、幅広い仕事を皆で挑戦・調整しながら進めています。 自分たちでルールをつくりあげていくことを楽しんでもらえる方には刺激ある仕事です。 [募集背景] 代理店事業をより一層グロースさせるために、代理店開拓・管理を推し進めてくださる新規メンバーを増員します。業務は多岐に渡りますので経験を考慮し、お任せしていく予定です。 [やりがい] 社会インフラ事業に関わる責務とグリーンエネルギーに関わり拡大していくことで、エネルギーの未来に携われるのは大きな魅力です。 各パートナーに対して何ができるかを経営者視点で徹底的に考えることが求められます。自らの経営感覚が磨かれ、スキルアップできることも大きなやりがいです。 スタートアップの環境でスピード感のある事業展開を経験したり、意見交換しやすいフラットな環境であらゆることに挑戦できることも魅力のひとつです。 経営層との距離も近いので、事業展開や経営などの運営に興味のある方はすごく勉強になる環境でもあります。 募集要項 [必須条件] ・電力小売事業の業界にて 営業もしくは営業企画経験1年以上 OR ・代理店開拓などの代理店営業/パートナーセールス/渉外経験2年以上 [歓迎条件] ・代理店と関与した経験、幅広い視野のある方 ・電力需給約款および電力の小売営業に関する指針、再エネメニューの理解のある方 上記一つでも当てはまる方は、優遇いたします。 [求める人物像] ・各関係部署と円滑なコミュニケーションをとれる方 ・積極的に情報を共有しながら業務を進めようとする方 ・自分のことだけでなくチーム全体に気を配れる方 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】法人向け脱炭素ソリューション企画
仕事内容 脱炭素ソリューションを構築し、電力小売事業からさらに先を行くことで事業の拡大と新たなフェーズを目指します。 [具体的な業務] 再エネ電力メニューの法人向け脱炭素に関連するマーケティング&セールス活動 [募集背景] グループのエネルギー事業の未来を担い、共に成長させる新規メンバーを募集します! 〜やりがい〜 社会インフラ事業に関わる責務とグリーンエネルギーに関わり拡大していくことで、エネルギーの未来に携われるのは大きな魅力です。 募集要項 [必須条件] ・脱炭素、サスティナビリー、ESG、電力領域での実務経験(1年以上) ・法人営業経験を1年以上お持ちの方 [歓迎条件] ・excel(関数含め)のツールが使える事 [求める人物像] ・エネルギー×サステナビリティ×脱炭素分野における深い関心とゼロから事業を生み出す熱意 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】再エネを主軸としたプロダクト戦略
仕事内容 [具体的な業務] 電力小売、再エネを主軸としたプロダクト戦略を推進していただきます。 変わりゆく電力業界の中で「売れるメニュー」を開発していくポジションです。 そのための市場調査、セールス企画、大手企業との脱炭素を軸とした対話など、 新電力市場の成長に負けないメニュー設計を、当グループの資本と顧客基盤をフルに活用して進めてまいります。 [募集背景] 私たちU-POWERは、U-NEXT HOLDINGSの一員として、再生エネルギーを軸としたエネルギー事業を展開する会社です。この事業を共に成長させる拡大のためのメンバー募集となります。 〜やりがい〜 社会インフラ事業に関わる責務とグリーンエネルギーに関わり拡大していくことで、エネルギーの未来に携われるのは大きな魅力です。 また3期目となるベンチャー気質の会社体制をもって、どこよりも早いスピードで事業を推進しています。 その決断力のスピード、そして全員で事業推進をする機動力を感じていただけると思います。 募集要項 [必須条件]※全て満たす方 ・電力業界、電力小売でのビジネス経験がある方 ・調査、分析、資料作成能力がある方 (PPT/ExcelもしくはGoogleスライド/スプレッドシートで図・グラフを作成して関係者に分かりやすい資料を作成) [歓迎条件] ・電力小売メニュー設計・原価計算の経験 ・電力小売の付加サービス開発経験 ・業務に必要なリーガルスキル ・プロジェクトの推進経験 ・マネジメント経験 [求める人物像] ・市場環境や当社のビジネスモデルを理解しつつ、柔軟な姿勢でスピード感のある仕事ができる方 ・電力小売の付加価値サービス(DR・蓄電池・生再エネ等)を追求したい方 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】電力業界の経営企画・経営管理
仕事内容 [具体的な業務] 小売電気事業における次の基幹業務をご一緒していただきます。 ・中期経営計画および予算策定に関する業務 ・損益計算書、貸借対照表、キャッシュフローの分析に関する業務 ・電気事業に係るリスクマネジメント業務 など ※経営層に近いところで電気事業経営を学べる魅力的な仕事です! [募集背景] グループのエネルギー事業の未来を担い、共に成長させる新規メンバーを募集します! 〜やりがい〜 社会インフラ事業に関わる責務とグリーンエネルギーに関わり拡大していくことで、エネルギーの未来に携われるのは大きな魅力です。 募集要項 [必須条件] ・財務会計、管理会計に係る基礎知識または経験 ・原価管理、経営管理等の経営企画部門での経験 [歓迎条件] ・電気事業者や発電事業者等での管理会計に係る知見または経験 ・リスク管理や統計学などのデータ分析に係る知見または経験 [求める人物像] ・課題に対し、自ら能動的に解決策を実行できる方 ・社内の基幹部門として、他部門との闊達なコミュニケーションで業務を進められる方 ・何事もあきらめずやり遂げる信念を持った方 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】カスタマーセンターの請求管理
仕事内容 U-NEXT HOLDINGSの小売電気事業の請求に関わるバックオフィスのポジションになります。拡大期であるU-POWERの申し込み数が想定を超えてきており、部署強化のための募集となります。会社をみんなでつくりあげていくことで、ご自身の成長を実感できます。 [具体的な業務] ・電気料金等の料金計算、請求、およびそれらの管理 ・上記におけるデータ集計、課題改善 ・請求に関する問い合わせ対応 ・メンバーの教育、業務フロー・マニュアル作成 など 〜やりがい〜 社会インフラ事業に関わる責務とグリーンエネルギーに関わり拡大していくことで、エネルギーの未来に携われるのは大きな魅力です。 また、設立3期目の拡大フェーズに関わることで、昇給・昇格のポジションのチャンスも多くあります。 自分自身のキャリア形成を求める方にぜひチャレンジしていただきたいです。 [組織体制・雰囲気] カスタマーリレーション課は、問合せG・請求G・債権管理Gの3グループで組織構成しております。 年齢層としては、20代後半~30代後半のメンバーが業界を問わずそれぞれの経験を発揮し、非常に活気ある環境です。 フレックス・リモートワーク等による効率的に時間を使い、困っているときは助け合い、スタートアップならではの課題を乗り越えています。 募集要項 [必須条件] ・料金計算、請求業務の経験が合計で2年以上 ・上記業務における課題解決、改善の経験 [歓迎条件] ・Excel、Googleスプレッドシート:実業務で集計関数(Vlookup、IMPORTRANGE等)を利用した経験 ・小売電気事業もしくは継続課金型ビジネスでの実務経験 [求める人物像] ・各関係部署と円滑なコミュニケーションをとれる方 ・社会貢献ができる事業に関わりたい方 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】(ディレクター)電源調達に関する戦略立案
仕事内容 [具体的な業務] ・電源調達または電源開発(他社とのアライアンスを含む)に関する戦略立案 ・電源調達または電力卸売に関する業務 ・電気事業に係るリスク管理に関する業務 [募集背景] 事業成長・拡大に伴い、バックオフィス業務の組織も拡大しており、今後の更なる成長を遂げるための新たなメンバーを募集します! 募集要項 [必須条件] ・電源調達または電源卸売に関する経験(トレーディング業務を含む) ・小売電気事業における法人営業の経験 [歓迎条件] ・発電または燃料トレード事業に関する知見 ・電力需給管理に関する知見 ・経営管理などのリスクマネジメントの知見 [求める人物像] ・課題に対し、自ら能動的に解決策を実行できる方 ・社内の基幹部門として、他部門との闊達なコミュニケーションで業務を進められる方 ・何事もあきらめずやり遂げる信念を持った方 配属会社 株式会社 U-POWER 企業HP:https://u-power.jp/ 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □資本金 500万円 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】(ディレクター)法人向け脱炭素ソリューション企画
仕事内容 脱炭素ソリューションを構築し、電力小売事業からさらに先を行くことで事業の拡大と新たなフェーズを目指します。 [具体的な業務] 大手中堅企業に対し、再エネプランへの切替提案およびカーボンニュートラル実現に向けたソリューション営業 [募集背景] グループのエネルギー事業の未来を担い、共に成長させる新規メンバーを募集します! 〜やりがい〜 社会インフラ事業に関わる責務とグリーンエネルギーに関わり拡大していくことで、エネルギーの未来に携われるのは大きな魅力です。 募集要項 [必須条件] ・小売電気事業者での法人営業経験(新規開拓、既存先への深耕営業) ・提案書、見積もりおよび契約書などの資料作成 ・再生可能エネルギーやカーボンニュートラルに関する知識 ・PCスキル(PPT/EXCELもしくはスライド/スプレッドシート) [歓迎条件] ・太陽光発電設備及び省エネ商材の販売営業、PPA事業の促進 ・代理店営業経験 [求める人物像] ・常に最新の業界動向および制度情報をキャッチアップできる方 ・プレゼンテーション力/ヒアリング力に長けている方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・取引開始まで責任を持って最後まで対応することができる方 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】(課長候補)電力業界の経営企画・経営管理
仕事内容 [具体的な業務] ・急成長する小売電気事業に係る事業基盤の更なる確立に向け、経営に近い場所で小売電気事業の基幹業務をご一緒していただきます。 また、課長または課長候補としてご入社していただき、組織のマネジメントにも携わっていただきます。 <業務の概要> ・小売電気事業に関する経営管理または企画業務 ・中期経営計画の策定、予算の策定及び予実管理業務 ・管理会計に係る経営説明資料の作成、または経営レポート業務 ・損益計算書、貸借対照表、キャッシュフローの分析に関する業務 ・小売電気事業に係るリスクマネジメント体制の確立と運用業務 など [募集背景] グループのエネルギー事業の未来を担い、共に成長させる新規メンバーを募集します! 〜やりがい〜 社会インフラ事業に関わる責務とグリーンエネルギーに関わり拡大していくことで、エネルギーの未来に携われるのは大きな魅力です。 募集要項 [必須条件] ・旧一般電気事業者、新電力(小売電気事業者)または発電事業者での経営企画・経営管理部門での経験 ・上記以外のインフラ事業または金融機関もしくはコンサルティング会社での経営企画・経営管理部門・管理会計業務の経験 [歓迎条件] ・小売電気事業における管理職以上としてのマネジメント経験 ・リスク管理業務の知見もしくは経験、または統計学などのデータ分析に係る知見もしくは経験 [求める人物像] ・課題に対し、自ら能動的に解決策を実行できる方 ・社内の基幹部門として、他部門との闊達なコミュニケーションで業務を進められる方 ・何事もあきらめずやり遂げる信念を持った方。また、小売電気事業の経営管理または企画部門で長く活躍したい方 ・将来、より上位のマネジメント業務に携わりたい方 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】新規事業・再エネ併設蓄電池等の事業開発
仕事内容 再エネ発電事業および蓄電池併設型再エネ事業組成のポジションとなります。新規事業の立ち上げに伴い、幅広い取り組みに関与していただきます。 [具体的な業務] ・蓄電池併設型再エネ発電事業の検討と実行 ・その他新規事業検討・開発 ・ステークホルダー各社との交渉アライアンス協議 ・プロジェクト管理、遂行における業務全般 ・収支計画、投資計画の作成 ・PoC実行と検証 [募集背景] これまでは事業検討フェーズであった本取組ですが、いよいよ実行していくフェーズに入り、事業の垂直立ち上げを目指すため、プロフェッショナルな知見や経験を有する方をお迎えしたいと思っております。 〜やりがい〜 現在、弊社の事業ポートフォリオは電力小売のみに注力しておりますが、今後は本事業を組成していき事業ドメインを広げてまいります。本事業を通してビジネスをダイレクトに成長させられることが大きなやりがいです。どのように需要家に届けられるか、上流から下流まで全体を見ることができるポジションなのも魅力の一つです。 設立4期目のU-POWERの拡大に伴い、新しい課題にチャレンジし続けられる環境であることも大きなやりがいであると思っております。 募集要項 [必須条件] ・電力事業(発電、小売いずれか)での2年以上の経験 ・プロジェクトマネジメントスキル ・調査、分析、資料作成能力 [歓迎条件] ・新規事業企画経験(スキーム検討、PoC/資金調達計画作成他) ・アセットマネジメント経験 ・ファイナンススキーム組成 [求める人物像] ・柔軟な姿勢でスピード感のある仕事が出来る方 ・発電事業(蓄電池事業含む)並びに調整力としての電力運用事業に興味のある方 ・プロジェクトの推進とマネジメントができる方 ・明るく、前向きに仕事に取り組め、推進できる方 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】電力業界の支払い・販管費管理などの財務会計
仕事内容 [具体的な業務] 小売電気事業(新電力)における次の基幹業務をご一緒していただきます。 ・予算策定及び予実管理業務(売上高、原価、販管費等の算定及び分析)に関する業務 ・与信管理業務 ・契約書管理業務 ・請求書管理、出納業務 ・電気事業に係る管理会計業務 など [募集背景] グループのエネルギー事業の未来を担い、共に成長させる新規メンバーを募集します! 〜やりがい〜 社会インフラ事業に関わる責務とグリーンエネルギーに関わり拡大していくことで、エネルギーの未来に携われるのは大きな魅力です。 募集要項 [必須条件] ・財務会計、管理会計に係る基礎知識または経験 ・支払管理、販管費管理業務の経験 ・原価管理、経営管理等の経営企画部門での経験 [歓迎条件] ・小売電気事業またはエネルギー業界でのご経験 [求める人物像] ・課題に対し、自ら能動的に解決策を実行できる方 ・社内の基幹部門として、他部門との闊達なコミュニケーションで業務を進められる方 ・何事もあきらめずやり遂げる信念を持った方 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【エネルギー事業】社内システムの開発エンジニア
仕事内容 業務システムを内製化するための戦略策定から開発まで幅広く携わっていただきます。 [具体的な業務] 内製システムの戦略策定・要件定義・設計・開発を適性にあわせてお任せします。 ・社内の業務システムの開発 ・申込システムの開発 ・顧客用のマイページの開発 [募集背景] スタートアップで急拡大する事業を足元で支えるだけでなく、5年10年先にも会社が継続的に成長し日本の電力業界をリードできるよう、一緒にシステムを開発するメンバーを募集します。 〜やりがい〜 電力ビジネスは、実際の電気を直接扱うわけではなく、その使用量や発電量、将来の需給予測などといったデータを扱う世界ですので、データを扱ったり分析したりするためのシステムを上手く作ることが、成長の鍵を握ると確信しています。 技術やシステムの力でビジネスをダイレクトに成長させられることが大きなやりがいです。 スタートアップの環境でスピード感のある事業展開を経験したり、ゼロからシステム開発ができたりすることもやりがいです。 また、ビジネスの拡大に伴って新しい課題にチャレンジし続けられることも魅力のひとつです。 募集要項 [必須条件] ・webアプリの開発経験が5年以上 ・小さなwebアプリを一から設計し構築できる力(使用技術は問わない) ・歓迎条件のうち1つ以上の条件を満たす [歓迎条件] ・システムアーキテクチャを設計した経験 ・Javaの開発経験 ・JS系の言語の開発経験 ・クラウド環境でのインフラの構築と運用の経験 ・チームマネジメントかスクラムマスターの経験 [求める人物像] ・積極的に情報を共有しながら業務を進めようとする方 ・自分のことだけでなくチーム全体に気を配れる方 配属会社 株式会社 U-POWER コーポレートサイト 企業メッセージ グローバルでは持続可能社会のために出来ることを個人、法人問わず考え行動をすることが求められています。日本も2050年にカーボンニュートラル・脱炭素社会実現を目指しています。わたしたちは、まず国内のグリーンエネルギーの供給についてBtoB領域で事業を取り組むことからスタートします。USEN&U-NEXT GROUPの多様な資産を活用し、社会に貢献するスピードと幅を広げ、持続可能社会実現に対して責任を果たしていきたいと考えています。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2021年12月1日 □事業内容 電力事業(小売電気事業者登録番号:A0213) □代表者 代表取締役社長 高橋 信太郎 続きを見る
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【ICTサービス事業】法人向けソリューション提案営業
仕事内容 USEN ICT Solutionsでは、「ICTサービスを通じてお客様のビジネスを支え、成長に貢献する」ことをミッションとし、お客様の課題に寄り添ったICTサービスの提案を行っています。 今後の事業成長に向けて人材を募集しております! [具体的な業務] アカウント営業として既存のお客様を担当頂きます。 取りそろえる様々な法人向けICTサービスにてお客様の課題解決や業務効率化の提案を実施。 高度化するITオフィス環境の中で、単体の商品を提供するだけでは解決しない課題も珍しくありません。 そのため、サービスを組み合わせた複合的な提案が必要となるシーンも多くあります。 多彩なソリューションを背景に、大手企業から、中小規模の企業にまで幅広く提案を行って頂きます。 ※専門チームや先輩営業があなたの商談へ同行しフォローを行う為、未経験からでも安心してスタートできます。 ・お客様の課題、ニーズのヒアリング ・サービスの説明、提案 ・契約手続き、納品 ・納品後、アフターフォロー ・お客様への定期連絡 など 取扱い商材:法人向けICTサービス全般 (インターネット回線、拠点間通信 、セキュリティ、エンドポイント 、 プラットフォーム、 ネットワーク デザイン、 Sass、オフィスBGM など) ** [やりがい] ・マルチサービスベンダーとして、中立な立場でお客様ニーズに合わせた提案ができる事 ・サービス提供を通し、お客様のビジネスを支えている実感がもてる事 ・製造業、サービス業、IT、金融業、運輸業、官公庁など幅広い業界のお客様を担当できる事 [所属部署] ・営業統括部:計115名(11部署、19課) ・平均年齢:31歳 ・組織の雰囲気:研修期間を経て、6名ほどのチームに配属予定。当社では、20代の社員が中心に活躍中しており、活気があり馴染みやすい職場です。 募集要項 [必須条件] ・法人営業経験がある方 ・ICTサービスへの興味関心がある方 [歓迎条件] ・IT営業または実務経験あり ・IT業界未経験も歓迎 ※ポテンシャル重視の育成枠採用 ・IT業界にチャレンジしたい方 [求める人物像] ・当社事業に共感頂き、存続と成長に寄り添って頂ける方 ・人への貢献が仕事のやりがいになる方 ・チームワークを重視できる方 ・誰かのために頑張れる方 配属会社 株式会社 USEN ICT Solutions コーポレートサイト 〜ICTサービスでお客様のビジネスを支え、成長に貢献する〜 2001年、世界に先駆けて商用FTTH(Fiber To the Home)を提供したUSENから分社化し、2017年12月、株式会社USEN ICT Solutionsとして新たにスタートすることになりました。 15年以上に渡り、企業向けにネットワーク・セキュリティ・クラウドサービスを総合的に提案できる強みを活かし、「マルチサービスベンダー」として、業種・規模を問わず企業の課題解決のお手伝いをしています。 「お客様と共に歩むグッドパートナー」を理想の姿とし、常に新たなチャレンジをしていきます。 続きを見る
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【ICTサービス事業】(リーダー)セキュリティ事業の推進担当
仕事内容 法人向けICTサービス USEN GATE 02 のセキュリティ事業の拡大を目指すため、中堅中小企業のサイバーセキュリティに関する課題の解決を目指した事業の運営にセキュリティのプロ人材として参画いただきます。今後のキャリアといたしましては、事業を推進する部門の責任者を目指せるポジションとなります。 [具体的な業務] 中堅中小企業のセキュリティ強化を目指し、認知度向上に一緒に突き進んでいただきたいと思います。 ■セキュリティメディアサイトの運営やコンテンツ制作 ■セキュリティ関連セミナーへの登壇 ■セキュリティサービスのリサーチや建付け業務 ■セキュリティリード獲得のための資料、記事作成等、営業支援活動 ■自組織内だけではなく、他部門やメーカーと連携しての施策立案 ■対お客様への高度なセキュリティコンサル [募集背景] 法人向けICTサービス USEN GATE 02 のセキュリティ事業の拡大を目指すため、中堅中小企業のサイバーセキュリティに関する課題を解決する事業の拡大を目指すため、 セキュリティ分野のプロ人材を募集します。 [やりがい] ・ほぼ一から立ち上げる事業活動であり、ご自身の意見を反映させやすい環境で働くことができます。 ・サービスのメーカーや卸元と協力して施策を考え、実行することが多いため、チーム一体感を持った業務ができます。 ・最新のサイバーセキュリティに対する理解を深めることができます。 ・事業拡大に伴う人員増であり、事業率いる主力メンバーとして活躍できます。 [所属部署について] ●構成について ・計6名(事業部長1名 部長1名-メンバー4名) ∟男性6名 今回、新たに2名増員予定 ・平均年齢40歳 ●組織について 組織は小規模でありプロフェッショナル領域として現行3名程度の体制で運営していますが、新たに2名を増員する予定です。 注力領域であり、ダイレクトに経営層とも意見交換や相談ができる環境となっております。 ●組織の雰囲気について 各人が自律的に行動を起こし、事業会社全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションを心がけています。 新規事業ということもあり、ダイレクトに経営層含め意見相談ができる環境となっています。マニュアルなどに縛られないスピード感ある部署であることも魅力です。 募集要項 [必須条件] ・法人向けセキュリティ事業領域での業務経験 ・セキュリティコンサル経験 ・行動力がありスピード感をもって仕事を勧められること ・自己管理能力 [歓迎条件] ・セキュリティエンジニア ・記事コンテンツ等のライティング経験 ・脆弱性診断、ペネトレーションテスト等の実務経験 ・中堅中小企業のセキュリティ対策に興味をお持ちの方 [求める人物像] ・ユーモア、バイタリティのある方 ・社内情シス経験や、社外のコンサル経験など、セキュリティや情報システムにかかわる複数の経験を積んでいる方 ・臨機応変に対応することを苦に思わない方 配属会社 株式会社 USEN ICT Solutions 企業HP ICTサービスでお客様のビジネスを支え、成長に貢献する 2001年、世界に先駆けて商用FTTH(Fiber To the Home)を提供したUSENから分社化し、2017年12月、株式会社USEN ICT Solutionsとして新たにスタートすることになりました。 15年以上に渡り、企業向けにネットワーク・セキュリティ・クラウドサービスを総合的に提案できる強みを活かし、「マルチサービスベンダー」として、業種・規模を問わず企業の課題解決のお手伝いをしています。 「お客様と共に歩むグッドパートナー」を理想の姿とし、常に新たなチャレンジをしていきます。 続きを見る
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【ICTサービス事業】セキュリティ事業の提案営業
仕事内容 USEN ICT Solutionsでは、「ICTサービスを通じてお客様のビジネスを支え、成長に貢献する」ことをミッションとし、お客様の課題に寄り添ったICTサービスの提案を行っています。 昨今の多く発生するサイバーセキュリティに関する課題の解決を目指し、また当社のセキュリティ事業の拡大を行うためお客様への提案、導入までの営業活動全般を行っていただきます。 [具体的な業務] 1.約2万社の既存顧客に向けた主にEPP,EDRなどエンドポイントセキュリティのプリセールス 2.脆弱性診断や訓練などのセキュリティアセスメントの実施 3.新規リードに対するセキュリティサービス全般の営業活動 4.セキュリティリード獲得のための資料、記事作成等、営業支援活動 5.自組織内だけではなく、他部門やメーカーと連携しての施策立案および実行 [募集背景] USEN ICT Solutionsが提供する法人向けICTサービス USEN GATE 02 のセキュリティ事業の拡大を目指すため、中途採用を積極的に行っています。 [やりがい] ・サービスのメーカーや卸元と協力して施策を考え、実行することが多いため、 チーム一体感を持った業務ができます。 ・既存顧客をサポートするフィールドセールスと連携して営業活動を行うことになり、 セキュリティ以外のICT分野についても知見を深めることができます。 ・最新のサイバーセキュリティに対する理解を深めることができます。 ・今回新たに4名の増員予定であり、事業の拡大を目指す主力メンバーとして活躍できます。 [所属部署について] ●構成について ・計3名(部長1名-メンバー2名) ∟男性3名 今回、新たに4名増員予定 ・平均年齢40歳 ●組織について 組織は小規模でありプロフェッショナル領域として現行3名程度の体制で運営していますが、 新たに4名を増員する予定です。 注力領域であり、ダイレクトに経営層とも意見交換や 相談ができる環境となっております。 募集要項 [必須条件] ・法人営業経験 ・コミュニケーションスキル ・Google Microsoft等のオフィスツールの利用経験 [歓迎条件] ・ITサービス営業経験 [求める人物像] ・各関係部署と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・積極的に情報を共有しながら業務を進めようとする方 配属会社 株式会社 USEN ICT Solutions 企業HP ICTサービスでお客様のビジネスを支え、成長に貢献する 2001年、世界に先駆けて商用FTTH(Fiber To the Home)を提供したUSENから分社化し、2017年12月、株式会社USEN ICT Solutionsとして新たにスタートすることになりました。 15年以上に渡り、企業向けにネットワーク・セキュリティ・クラウドサービスを総合的に提案できる強みを活かし、「マルチサービスベンダー」として、業種・規模を問わず企業の課題解決のお手伝いをしています。 「お客様と共に歩むグッドパートナー」を理想の姿とし、常に新たなチャレンジをしていきます。 続きを見る
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【ICTサービス事業】新規開拓・クロスセルを行なうインサイドセールス
仕事内容 新規開拓や既存顧客のクロスセルを狙うための商談創出を行うインサイドセールス業務と、既存顧客の継続利用やアップセル等を狙うカスタマーサクセス業務をそれぞれ募集いたします。 [具体的な業務] ■インサイドセールスは、企業をターゲットに、主に新規開拓のアプローチをしていただくところから始めていただきます。その上で、ある程度経験を積んで頂いた後に、既存顧客をターゲットにしたクロスセルを狙うアプローチや、インバウンドリードの対応もしていただきます。 ■カスタマーサクセスは、当社のICTサービス(ネットワークやクラウド、セキュリティなど)を導入頂いている既存顧客に対して、顧客担当営業と連携しながら ・アップセル、クロスセル ・クラウドサービスの活用促進 ・クライアントからの問い合わせ対応 などをしていただきます。 [募集背景] USEN ICT Solutionsは、150を超える企業向けICTサービスのラインナップをもって世の中のあらゆる業界の企業に対して、業務改善・インフラ整備・職場環境改善のご提案をしています。今後のさらなる成長に向け、中途採用を積極的に実施しています。 [部署の雰囲気] 現在所属している社員は20代30代が中心で、 メンバー間のコミュニケーションもフランクで活発に行われています。 それぞれの業務において、目指すべきものに対して若手も含めみんなで意見を出し合って 改善していこうという意欲をもって仕事に取り組んでいます。 (平均年齢:33.4歳) [働きかた] こんな働き方したかった!を実現する『働き方改革』 残業は月25時間以内、フレックスタイム制を実施しており、さらにリモートワーク環境も充実していますので、ある程度お任せできる状態になった際には、ご自身の働き方によってオンオフのメリハリをもって働ける制度が整っています。 [入社直後のサポート体制] まずは社員向けオンライン講座を受講いただき、業界基礎や商材知識を習得いただきます! その後、先輩社員が傍につかせて頂きながらお客様へのコンタクトをしていただきます。 インサイドセールス担当・カスタマーサクセス担当ともに、ビジネス環境をヒアリングすることからスタートします。 お客様の課題に数多く触れることで、サービス知識も身につきます。 募集要項 ■インサイドセールス [必須条件] ・営業、インサイドセールス、カスタマーサクセス、接客のいずれかの経験がある方 [歓迎条件] ・企業向けの新規開拓営業経験がある方 ■カスタマーサクセス [必須条件] ・企業向けICT事業の営業・カスタマーサクセス、いずれかの経験がある方 [歓迎条件] ・SaaS・IaaSのカスタマーサクセス経験がある方 ・サーバーや企業ネットワークに関する営業経験 [求める人物像] チームでゴールを目指して活動をしています。 そのチームがさらに良くなるために積極的に自身で考え、考えたことを積極的に発信できる人。 今までのやり方に固執することなく、常に改善を考えられる人。 やったことがない新たな施策などに積極的に挑戦しようとできる人。 配属会社 株式会社 USEN ICT Solutions □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2017年6月16日 □資本金 10 百万円(2017年12月1日現在) □事業内容 電気通信事業法に基づく電気通信事業など □代表取締役社長 青柳 陽一 続きを見る
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【USEN NETWORKS 】新規獲得・クロスセルを行なうインサイドセールス募集!(大阪)
仕事内容 エンドユーザに対してテレマ営業(アウトバウンド)および営業支援活動を行っていただきます! 販売商材は通信関連とUSEN商材を幅広く取り扱っております。 自社商材(USEN光+/USEN光01)・フレッツ・光コラボ・BGM・電力などの商材となります。 また、SVとしてチーム管理や業績集計などを行います。 [具体的な業務] ■新規開拓 各商材の新規テレマ営業(アウトバウンド)を行います。 ■フォロー営業 営業問合せのお客様をフォローしながらニーズに合わせた提案も行います。 ■顧客対応 CSに寄せられている相談や苦情、トラブルへの対応を行います。 ■アライアンス アライアンスサービスの獲得案件に対してクロージングおよび顧客フォローを行います。 [やりがい] テレマ営業は、USEN NETWORKSの中でも重要なセクターとなります。 各種サービスの販売および営業支援ですので、製品・サービスに関する知識や販売方法を構築していく事ができます。 そのため、エンドユーザに対する営業の経験が豊富となり、将来のマネジャー候補としてステップアップができます。 総勢90名以上の組織の中でチームを纏め活躍することができます。 また、20代も多く組織の中核として働くことができる環境となります。 [組織構成について] 全3拠点(東京・大阪・福岡)あり、約90名超の大所帯です! 多くの若手メンバーも活躍しており、活気あふれる職場になります。 募集要項 USEN NETWORKSはUSEN&U-NEXT GROUPの中で中核を担う通信事業会社です。 通信が生活の中で欠かせないものとなる中で、更なる飛躍を遂げるために人材を募集しております! [必須条件] ・社会人経験3年以上 ・テレマ経験がある方 ・土日稼働可能な方 ・数字管理(Excel等) [歓迎条件] ・通信関係の知識 ・コールセンター経験 [求める人物像] ・各関係部署と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・SVとして働いて頂くので主体性、協調性、コミュニケーション能力が高い方(管理者/責任者候補) ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN NETWORKS 企業HP IoTとユニークな創造力で 店舗・オフィスの未来をつくる。 当社は「関わるすべてのお客様に常に必要とされる“満足”をお届けすること」を企業理念としております。 USEN-NEXT GROUPが掲げる「必要とされる次へ。」のスローガンのもと、 通信技術とIoT技術を駆使した店舗・オフィス向けサービスを提供することで、 生産性の向上とともにコスト削減を実現し、お客様の満足度向上に努めています。 Believe it & to Next --- 技術革新の変化を捉え、利便性の向上を追求し、 次世代に繋がる普遍的なソリューションサービスを提供します。 法人や個人事業主への光回線などの提供をしていく中で、 USEN NETWORKSではSDGsの目標にある「働きがいも成長も」の実現のために、 事業活動のプロセスをSDGs達成に貢献している目標に対応させ、積極的に取り組みを行ってまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表取締役社長:神田 一樹 □設立:2017年6月16日 □資本金:1000万円 □事業内容:インターネット通信関連事業(電気通信事業者登録番号:A-29-16050) 販売代理店事業 続きを見る
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【通信事業】法人向けのインサイドセールス(福岡)
仕事内容 エンドユーザに対してテレマ営業(アウトバウンド)および営業支援活動を行っていただきます! 販売商材は通信関連とUSEN商材を幅広く取り扱っております。 自社商材(USEN光+/USEN光01)・フレッツ・光コラボ・BGM・電力などの商材となります。 また、SVとしてチーム管理や業績集計などを行います。 [具体的な業務] ■新規開拓 各商材の新規テレマ営業(アウトバウンド)を行います。 ■フォロー営業 営業問合せのお客様をフォローしながらニーズに合わせた提案も行います。 ■顧客対応 CSに寄せられている相談や苦情、トラブルへの対応を行います。 ■アライアンス アライアンスサービスの獲得案件に対してクロージングおよび顧客フォローを行います。 [やりがい] テレマ営業は、USEN NETWORKSの中でも重要なセクターとなります。 各種サービスの販売および営業支援ですので、製品・サービスに関する知識や販売方法を構築していく事ができます。 そのため、エンドユーザに対する営業の経験が豊富となり、将来のマネジャー候補としてステップアップができます。 総勢90名以上の組織の中でチームを纏め活躍することができます。 また、20代も多く組織の中核として働くことができる環境となります。 [組織構成について] 全3拠点(東京・大阪・福岡)あり、約90名超の大所帯です! 多くの若手メンバーも活躍しており、活気あふれる職場になります。 募集要項 USEN NETWORKSはUSEN&U-NEXT GROUPの中で中核を担う通信事業会社です。 通信が生活の中で欠かせないものとなる中で、更なる飛躍を遂げるために人材を募集しております! [必須条件] ・社会人経験3年以上 ・テレマ経験がある方 ・数字管理(Excel等) [歓迎条件] ・通信関係の知識 ・コールセンター経験 [求める人物像] ・各関係部署と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・SVとして働いて頂くので主体性、協調性、コミュニケーション能力が高い方(管理者/責任者候補) ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN NETWORKS 企業HP IoTとユニークな創造力で 店舗・オフィスの未来をつくる。 当社は「関わるすべてのお客様に常に必要とされる“満足”をお届けすること」を企業理念としております。 USEN-NEXT GROUPが掲げる「必要とされる次へ。」のスローガンのもと、 通信技術とIoT技術を駆使した店舗・オフィス向けサービスを提供することで、 生産性の向上とともにコスト削減を実現し、お客様の満足度向上に努めています。 Believe it & to Next --- 技術革新の変化を捉え、利便性の向上を追求し、 次世代に繋がる普遍的なソリューションサービスを提供します。 法人や個人事業主への光回線などの提供をしていく中で、 USEN NETWORKSではSDGsの目標にある「働きがいも成長も」の実現のために、 事業活動のプロセスをSDGs達成に貢献している目標に対応させ、積極的に取り組みを行ってまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表取締役社長:神田 一樹 □設立:2017年6月16日 □資本金:1000万円 □事業内容:インターネット通信関連事業(電気通信事業者登録番号:A-29-16050) 販売代理店事業 続きを見る
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【法人向け通信事業】基幹システムの開発責任者候補
仕事内容 顧客管理システム(CRM)の開発および運用保守業務となります。 現在、サービス拡大とともに顧客が増加しており、現在の運用をよ良いものに構築するためにも、システム開発部門の立ち上げを実施します! [具体的な業務] ・既存の顧客管理システムの追加機能の開発業務、運用保守 ・ベンダー各社とのシステムに関わる要件定義、改善依頼 ・新顧客管理システムの開発 ※インフラ環境の構築はグループ会社でサポートします。 ・開発部門の立ち上げですので、初めは上流工程だけでなく開発工程まで対応していただきます。 [やりがい] 勢いのあるUSEN&U-NEXT GROUPで、さらなる成長を見込めるシステム開発に携わることができます。 マネジメント層としてお越しいただくので、プロジェクトリーダーとして業務を遂行していただきます。 定型業務としてお仕事をするのではなく、様々なITサービスに関する知識を身につけることで、様々なITキャリアを描くことが可能になります。 開発部門の立ち上げを行い、チームやメンバーの成長と事業目標の達成に貢献することで、自己のキャリアをさらに発展させることが可能です。 エンジニアの方はこれまでの開発経験を活かることに、これまで触れる機会が少なかった企画から携わることが出来ます。 [組織構成について] 新卒3年目の若手から30代、40代の社員がメインで活躍してます! 60歳のベテランメンバーまで揃うUSEN NETWORKSで経験を生かした仕事ができ、未来を考えたお仕事をしていただいてます。 会社の平均年齢:36歳 募集要項 USEN NETWORKSはUSEN&U-NEXT GROUPの中で中核を担う通信事業会社です。 通信が生活の中で欠かせないものとなる中で、更なる飛躍を遂げるために人材を募集しております! [必須条件] ・開発経験(Java 5年以上、現在も開発ができる) ・勘定系システム(顧客管理、課金管理、代理店管理システム)の開発経験もしくはERPのシステム運用経験 [歓迎条件] ・通信業界の勘定系システムの開発経験 ・インフラ・サーバに関する知識 ・開発環境の構築経験 ・開発標準化に関する知識 [求める人物像] 各部署とコミュニケーションを取る機会が多くなりますので、 開発スキルだけでなくコミュニケーション能力の高い方。 配属会社 株式会社 USEN NETWORKS 企業HP IoTとユニークな創造力で 店舗・オフィスの未来をつくる。 当社は「関わるすべてのお客様に常に必要とされる“満足”をお届けすること」を企業理念としております。 USEN-NEXT GROUPが掲げる「必要とされる次へ。」のスローガンのもと、 通信技術とIoT技術を駆使した店舗・オフィス向けサービスを提供することで、 生産性の向上とともにコスト削減を実現し、お客様の満足度向上に努めています。 Believe it & to Next --- 技術革新の変化を捉え、利便性の向上を追求し、 次世代に繋がる普遍的なソリューションサービスを提供します。 法人や個人事業主への光回線などの提供をしていく中で、 USEN NETWORKSではSDGsの目標にある「働きがいも成長も」の実現のために、 事業活動のプロセスをSDGs達成に貢献している目標に対応させ、積極的に取り組みを行ってまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表取締役社長:神田 一樹 □設立:2017年6月16日 □資本金:1000万円 □事業内容:インターネット通信関連事業(電気通信事業者登録番号:A-29-16050) 販売代理店事業 続きを見る
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【SaaS事業】(課長候補)法人向けのフィールドセールス
仕事内容 当社取扱商材の販売における下記業務を担っていただきます。 ・新規獲得営業 ・主要顧客との関係構築と維持 ・課のマネジメント ・課のメンバーの成長と育成 今後も市場拡大が見込まれているSaaS商材を取り扱い、かつ代理店として多くの種類のSaaS商品を取り扱う事が出来ます。またプリセールスの側面もあるのでチームで協働する事での成功体験を得られます。 SaaSメーカー各社と協業しながら進めていく市場感や、大手にいながらにしてベンチャー企業のような成長を経験できます。 [具体的な業務] 東京勤務で担当エリアは東日本エリアが営業対象となります。法人企業に対しのコミュニケーション用SaaSサービスの提案を実施したり、報告業務における効率化サービスの提案を実施したりなど、提案内容は多岐に渡ります。また、チームメンバーフォローの為の営業同行や、定期ミーティングでの状況確認とオンボーディング、チームの施策立案、実行を担っていただきます。 ※将来的にはご志向に応じて業務の幅を広げていただくことが可能です。 【業務の流れ】 ▽既存のお客様 定期的に連絡、訪問を実施し利用中サービスについてのフォローを実施しつつ、業務の課題に対して改善策が打てるサービスの提案を実施します。また、年更新のサービスが多い為、更新に向けてのフォローやアップセルも実施します。 ▽新規のお客様 イベントやセミナー、USEN&U-NEXT GROUP営業からの紹介案件に対し取り扱いサービスの提案営業を実施します。サービスが複数ある為サービスの提案営業というよりコンサルティングの色が強い営業活動です。お客様の働き方や課題等をヒアリングを実施し、業務効率化や業務改善のためのツールのご提案、またそのツールの利用方法についてもご提案します。 [やりがい] このポジションでは、法人向けSaaS業界をリードする製品とサービスを通じて、お客様企業の成長と革新を牽引する機会があります。最新のクラウドについての知見を持って企業のDX化の最前線で業務をする事で、自身のキャリアやスキルの獲得ができます。また生成AIなど今後発展していくサービスにも深くかかわる事ができます。課長としてチームを担当して高い自由度と責任を持ち、チームやメンバーの成長と事業目標の達成に貢献することで、自己のキャリアをさらに発展させることが可能です。 [募集背景] 当社は2008年に、Google Cloud Japan社が販売するGoogle Workspaceを日本最初の販売代理店として取り扱いを開始いたしました。現在はさらにMicrosoft365、LINE WORKSなどのCollaboration SaaSを中心に、SmartHRやBillOneなどのCorporate SaaSを提供する企業として成長を続けています。当社は「働き方を一歩前へ」というコーポレートミッションを掲げており、この目標達成に向けて営業部門の拡大と強化を進めています。 ビジネスの拡大とチームの増員に伴い、新設営業課の責任者を募集しています。弊社が提供しているサービスの新規販売と既存顧客へのクロスセルを実施して頂きながら、チームメンバーのマネジメント、フォローを遂行いただきます。今回募集させていただくポジションでは、業界をリードするSaaS製品とサービスを通じて、当社事業の成長と革新を牽引する機会があります。高い自由度と責任を持ち、チームの成長と事業目標の達成に貢献することで、自己のキャリアをさらに発展させていただくことができます。 募集要項 [必須条件]全てを満たす方 3年以上の営業経験。 1年以上のリーダーシップ経験。 [歓迎条件] SaaS事業におけるマネジメント IT業界におけるネットワーキング [求める人物像] しっかりとした指導力とチームマネジメントスキル。優れたコミュニケーションおよび交渉スキル。担当ミッションの実現に向け、具体的な目標と、効率よく業務が進むように整理された計画を設定する事ができる。部下や会社と同じ方向を向いて成果に向かっていける方。 [所属部署] ○構成について ・計30名(部長1名ー課長4名ーチームリーダー3名ーメンバー22名) ・平均年齢 29歳 ○組織について ・6期目を迎えている当社において社長は40歳。意思決定も早いため、大手にいながらベンチャーのような成長体験が得られます。 ・チームリーダー以降20代の若いメンバーが多く、柔軟性があり新しいアイデアや新しいアプローチを素直に受け入れられる組織です。 配属会社 株式会社 USEN Smart Works 企業HP B to B to Employee 私たちは、2008年にUSEN 法人向けネットワークソリューション部門の一組織として始まり、 現在ではあたりまえとなったクラウドサービスの取り扱いを開始し、10年以上にわたり延べ数千社を超える企業の成長を支援してまいりました。 生産性の向上や従業員エンゲージメントの必要性が高まる昨今、ITツールの乱立や時代の流れに対応しきれない制度、文化などにおいて、会社、従業員、市場のニーズは加速度的に変化しています。 そのような時代背景に対応するため、2019年5月にUSEN ICT Solutionsより分社化され、USEN Smart Worksとして 新たにスタートを致しました。 働き方の多様化に対応していく企業、従業員の方々の負担や不安は大きくなっていくことが予想される中で、B to B to Employeeをテーマにサポートできるソリューションを広げてまいります。 顧客企業だけでなく、その先にいらっしゃる従業員方々のためにある法人として、必要とされる価値提供を目指してまいります。 続きを見る
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【Saas事業】法人向けクラウドサービスの営業担当
仕事内容 Google Workspace、Microsoft365、LINE WORKS、サイボウズ、クラウドサイン、Smart HR等の最新のクラウドサービスの営業活動全般です。 セミナーリード・イベントリード・USEN&U-NEXT GROUP各事業会社からの紹介などを元に、 各法人の業務改善に繋がる課題を抽出して、課題解決に繋がるクラウドサービス商品を提案・受注・納品まで行います。 [具体的な業務] 研修期間後はグループ内法人向け回線営業と一緒に各法人と商談を行います。商談数は1日に2件程度です。 業務改善に繋がる課題を抽出し、解決に繋がるクラウドサービス商品を提案・受注を行います。 今後取り扱う商材をさらに増やしていく予定ですので、様々なSaaS商材の知識を蓄えることが可能です。 また、就業中にも各種勉強会やオンライン研修システムなどインプットの機会も設けております。 [やりがい] 今後市場拡大が予想されているSaaS商材を取り扱い、かつ代理店として沢山の種類のSaaS商品を取り扱う事が出来ます。 またプリセールスの側面もあるのでチームで協働する事での成功体験を得られます。 2019年に創業したばかりで、社長も38歳と若く、大手にいながらベンチャーのような成長体験を味わえる活気ある職場です。 将来的にはご志向に応じて業務の幅を広げていただくことや、マネジメントとして全体戦略に携わっていただくこと等が可能です。 [募集背景] コロナ禍でリモートワークが大きく前進した現在、クラウドサービスの重要性は増しております。 我々は「働き方を一歩前へ」をビジョンに、クラウドサービスを採用頂く事で、各法人の業務改善をお手伝いしております。 おかげさまでイベント・セミナー参加などお客様からのご要望は引き続き多く、人員がまだまだ足りておりません。 USEN&U-NEXT GROUPの基幹事業のひとつとして、今後の更なる成長を遂げるために新規メンバーを募集しております! 募集要項 [必須条件] ・1年以上の営業経験(業界問わず) ・クラウドサービスへの興味関心 [歓迎条件] ・IT業界での勤務経験 ・代理店業務の経験 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 ★各関係者と円滑にコミニケーションをとれる力 ★広く学ぼうとする力 上記に当てはまるような方の応募をお待ちしております! [所属部署] ●構成 ・計21名 (営業部長1名-課長2名-メンバー18名) ・メンバーは全員20代-30代 ●雰囲気 リモート体制やフリーアドレスが確立されていて働きやすい雰囲気です。 3-4名毎のグループを構成しているので、営業活動をフォローできる体制です。 また研修体制も整っており、新卒や業界未経験者でもすぐに活躍できるプログラムがあります。 配属会社 株式会社 USEN Smart Works 企業HP B to B to Employee 私たちは、2008年にUSEN 法人向けネットワークソリューション部門の一組織として始まり、 現在ではあたりまえとなったクラウドサービスの取り扱いを開始し、10年以上にわたり延べ数千社を超える企業の成長を支援してまいりました。 生産性の向上や従業員エンゲージメントの必要性が高まる昨今、ITツールの乱立や時代の流れに対応しきれない制度、文化などにおいて、会社、従業員、市場のニーズは加速度的に変化しています。 そのような時代背景に対応するため、2019年5月にUSEN ICT Solutionsより分社化され、USEN Smart Worksとして 新たにスタートを致しました。 働き方の多様化に対応していく企業、従業員の方々の負担や不安は大きくなっていくことが予想される中で、B to B to Employeeをテーマにサポートできるソリューションを広げてまいります。 顧客企業だけでなく、その先にいらっしゃる従業員方々のためにある法人として、必要とされる価値提供を目指してまいります。 続きを見る
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【SaaS事業】法人向けのコンサルティングセールス
仕事内容 当社が販売するクラウドサービス(Google Workspace、Microsoft365、LINEWORKS、サイボウズkintone、Lark、クラウドサインなど)の営業担当として、顧客・メーカー・関連会社と連携をしながら営業活動を行っていただきます。本募集のポジションとしてはプロダクトの専任担当として営業部内でプリセールスの役割を担っていただきます。すでに同じの役割のメンバーもいますが、対象サービス増加の為、新たに役割を担っていただける方を募集します。 [具体的な業務] 当社取扱商材の販売における下記業務を担っていただきます。 ・特定プロダクトの専任担当 ※担当プロダクト数は役割による ・直販営業と協業し顧客への営業活動、獲得支援 ・担当プロダクト拡販のための企画立案、実行 ・担当プロダクトのメーカー営業窓口としての活動 プロダクトの専任担当として専門性を培って頂き、サービスの拡販の重要な役割を担っていただきます。 SaaSメーカー各社と協業しながら進めていく市場感や、サービスが市場に浸透していく、拡大していく役割を担う事でやりがいと成長を感じて頂けます。また、大手にいながらにしてベンチャー企業のような成長を経験できます。 [やりがい] 今後市場拡大が予想されているクラウド商材を取り扱い、サービスが市場に浸透していく、拡大していく役割を担う事でやりがいと成長を感じて頂けます。プリセールスの役割もあるのでチームで協働する事での成功体験を得られます。 また、USEN&U-NEXT GROUPのお客様に対しDX推進を進めていく役割としてグループ内でも重要なポジションとして活動する事で、キャリア形成と自身の成長に繋げて頂く事が可能です。 ※将来的にはご志向に応じて業務の幅を広げていただくことや、マネジメントとして全体戦略に携わっていただくこと等が可能です。 [所属部署] ○構成について ・計39名(部長2名ー課長5名ーチームリーダー8名ーメンバー24名) ・平均年齢 28歳 ○組織について ・約60名の組織で意思決定も早いため、大手にいながらベンチャーのような成長体験が得られます。 ・チームリーダー以降20代の若いメンバーが多く切磋琢磨しながら働ける環境です。 ・研修制度もしっかり用意しています。 [募集背景] 当社は2008年に、Google Cloud Japan社が販売するGoogle Workspaceを日本最初の販売代理店として取り扱いを開始いたしました。現在はさらにMicrosoft365、LINE WORKSなどのCollaboration SaaSを中心に、SmartHRやBillOneなどのCorporate SaaSを提供する企業として成長を続けています。当社は「働き方を一歩前へ」というコーポレートミッションを掲げており、この目標達成に向けて営業部門の拡大と強化を進めています。業績拡大に伴い、組織強化の為の増員募集いたします。クラウドサービス販売のさらなる成長のため、営業力のある方や戦略推進に自信のある方をお招きし、戦略推進を進めていきたいと考えております。 募集要項 [必須条件] ・法人事業(BtoB)での営業経験 ・法人事業(BtoB)でのクラウドサービス取り扱い経験(企画、営業推進、エンジニアなど) [歓迎条件] ・論理的な思考ができる方、好きな方 ・PDCAサイクルを主体的に回せる方(分析と改善を行える方) ・関係者とうまくコミュニケーションを取り、協力者を巻き込みながら、業務を推進できる方 ・クラウドサービスに対する興味関心・学習意欲 [求める人物像] ・自分事で考え、受け身ではなく率先して働ける方 ・周囲と協働して成果を上げた経験がある方 ・決めた事を確実にやりきる実行力のある方 配属会社 株式会社 USEN Smart Works 企業HP B to B to Employee 私たちは、2008年にUSEN 法人向けネットワークソリューション部門の一組織として始まり、 現在ではあたりまえとなったクラウドサービスの取り扱いを開始し、10年以上にわたり延べ数千社を超える企業の成長を支援してまいりました。 生産性の向上や従業員エンゲージメントの必要性が高まる昨今、ITツールの乱立や時代の流れに対応しきれない制度、文化などにおいて、会社、従業員、市場のニーズは加速度的に変化しています。 そのような時代背景に対応するため、2019年5月にUSEN ICT Solutionsより分社化され、USEN Smart Worksとして 新たにスタートを致しました。 働き方の多様化に対応していく企業、従業員の方々の負担や不安は大きくなっていくことが予想される中で、B to B to Employeeをテーマにサポートできるソリューションを広げてまいります。 顧客企業だけでなく、その先にいらっしゃる従業員方々のためにある法人として、必要とされる価値提供を目指してまいります。 続きを見る
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【AIコンシェルジュ】導入後の分析及び改善提案業務
仕事内容 前年比150%の成長に伴う、顧客の増加・事業拡大に対応するため、中途採用を積極的に行っています。 [具体的な業務] 既存顧客の継続利用およびアップセルにつながるためのソリューション提案を行って頂きます。 ■電話の自動応答サービス「AIコンシェルジュ」導入後の分析及び改善提案業務 (AIコンシェルジュを導入後の費用対効果を向上する為の施策立案) クライアント企業との定期的なコミュニケーションを通じて、AIコンシェルジュ導入後の定例サポート作成、コンサルティング分析、改善サポート、クロスセル等を行いながら、費用対効果を向上するための施策立案を実施いただきます。 また、エンジニアと協力しながらプロダクトの改善・サービス品質向上を行い、既存顧客の継続利用およびアップセルにつながるためのソリューション提案を行っていただくお仕事です。 [やりがい] ・多種多様なステークホルダーと関わる機会があるため、コミュニケーション能力やマルチタスク業務処理能力を磨くことが可能 ・成長市場であるAI SaaS領域にて、キャリアを積むことが可能 ・労働人口減少に深くかかわる領域のため、自身の企画・提案で顧客の課題解決が可能 [所属部署] 20代30代のメンバーを中心に各人が自律的に行動を起こし、事業部全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションを心がけています。 組織は小規模でありプロフェッショナル領域として現行4名程度の体制で運用予定です。 ダイレクトに経営層含め意見相談ができる環境となっております。 募集要項 [必須条件] ・営業、コールセンター、カスタマーサポート等の顧客接点の経験2年以上 ・大小問わず一人でプロジェクトを遂行した経験 ・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint) [歓迎条件] ・大手法人顧客との折衝経験 ・SaaS企業出身 ・チャットボット、自動応答導入の経験 [求める人物像] ・学歴文理問わず、ロジカルな思考ができる ・顧客との信頼関係構築力 ・学習意欲が高く、自ら情報収集を行える 配属会社 株式会社TACT コーポレートサイト 企業メッセージ 「テクノロジーで新たなオペレーション価値を生み出す」 日本は、1990年の人口ボーナス期の終焉を迎えてから現在に至るまで20年以上もの間、人口オーナスを経験し、労働人口減少の深刻さは日に日に増しております。 しかし、本来の企業の強みとして持つべきものは、オペレーションです。 オペレーションへの深い理解と業務効率化を意識することから確立された推進力が企業の強みになり販売戦略・営業戦略・人事採用戦略など、経営に大きくかかわってくるものと考えております。 TACTは、社会を取り巻く目まぐるしい環境変化をいち早く捉え、最も得意とするBPO・コールセンター オペレーションを軸に、注目されているAI技術・ICT技術を駆使し、世界中のオペレーショナルエクセレントカンパニーを超えるほどに企業価値を高めていけるようご提案いたします。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2010年12月10日 □事業内容 AIコンシェルジュ事業・RPAコンサルティング事業・コールセンター受託運営事業・派遣事業(許可番号:派13-316363) □代表者 代表取締役社長 溝辺 和広 続きを見る
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【AIコンシェルジュ】PMOコンサルタント
仕事内容 前年比150%の成長に伴う、顧客の増加・事業拡大に対応するため、中途採用を積極的に行っています。 [具体的な業務] 電話の自動応答サービス「AIコンシェルジュ」の要件定義・設計業務、リリースまでのプロジェクトマネジメント業務を行っていただきます。 ・顧客の業務やオペレーションを理解した上で、要件定義、システム開発計画の策定、チーム編成を行い目的に合わせて最も効果的な応答フローを設計・提案します。 ・社内外の関係者(顧客、社内の営業担当、外部パートナー等)と連携しながら、スケジュール、品質、予算、リソース等のプロジェクト進行管理を行います。 ・プロジェクトにおける改善点や問題点の検証および成果物の納品まで実施します。 [やりがい] ・多種多様なステークホルダーと関わる機会があるため、コミュニケーション能力やマルチタスク業務処理能力を磨くことが可能 ・成長市場であるAI SaaS領域にて、キャリアを積むことが可能 ・労働人口減少に深くかかわる領域のため、自身の企画・提案で顧客の課題解決が可能 [所属部署] 20代30代のメンバーを中心に各人が自律的に行動を起こし、事業部全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションを心がけています。 組織はプロフェッショナル領域として少数精鋭で運用し、ダイレクトに経営層含め意見相談ができる環境となっております。 募集要項 [必須条件] ・情報システムにおける要件定義 ・プロジェクトの計画管理 ・問題解決能力 ・コミュニケーション力 ・マルチタスクスキル [歓迎条件] ・プロジェクトリーダー経験 ・ITシステム開発経験 [求める人物像] ・学歴文理問わず、ロジカルな思考ができる ・顧客との信頼関係構築力 ・学習意欲が高く、自ら情報収集を行える ・論理的思考力がある ・顧客折衝力がある ・積極性がある 配属会社 株式会社TACT コーポレートサイト 企業メッセージ 「テクノロジーで新たなオペレーション価値を生み出す」 日本は、1990年の人口ボーナス期の終焉を迎えてから現在に至るまで20年以上もの間、人口オーナスを経験し、労働人口減少の深刻さは日に日に増しております。 しかし、本来の企業の強みとして持つべきものは、オペレーションです。 オペレーションへの深い理解と業務効率化を意識することから確立された推進力が企業の強みになり販売戦略・営業戦略・人事採用戦略など、経営に大きくかかわってくるものと考えております。 TACTは、社会を取り巻く目まぐるしい環境変化をいち早く捉え、最も得意とするBPO・コールセンター オペレーションを軸に、注目されているAI技術・ICT技術を駆使し、世界中のオペレーショナルエクセレントカンパニーを超えるほどに企業価値を高めていけるようご提案いたします。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2010年12月10日 □事業内容 AIコンシェルジュ事業・RPAコンサルティング事業・コールセンター受託運営事業・派遣事業(許可番号:派13-316363) □代表者 代表取締役社長 溝辺 和広 続きを見る
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【BPO事業】コンタクトセンター運営管理者/立ち上げ・運営(沖縄)
仕事内容 コンタクトセンター運営事業の拡大に伴い、管理者層の増員が必要な状況のため、中途採用を積極的に行っています。 [具体的な業務] ■新規案件の立ち上げ業務 他社実施中の業務の巻き取り等により、当社センターにて新規案件の立ち上げから携わっていただきます。 ・マニュアル作成 ・オペレーターへの研修 ・オペレーター採用関連業務 ■コンタクトセンター運営業務 コンタクトセンター運営にかかわる様々な業務になります。 ・オペレーターからのエスカレーション対応 ・クライアント対応 ・センター運営にかかわる業務(PL管理、人材マネジメントetc) [やりがい] ・PL管理、人材マネジメント、クライアント対応等、業務管理する上での、様々な経験、知識が身に付きます。 ・多くの人とかかわるため、人とのつながるが増えます。 ・チームとして運営していく中での、連帯感、達成感が味わえます。 [所属部署] ■東京センター 業務管理者5名(内正社員1名) 社員平均年齢:30代半ば ■福岡センター 業務管理者35名(内正社員25名) 社員平均年齢:30代前半 ■沖縄センター 業務管理者7名(内正社員5名) 社員平均年齢:30代半ば 募集要項 [必須条件] ■コンタクトセンター運営・管理に携わった経験がある方 ・オペレーターマネジメント ・業務管理 [歓迎条件] ・コンタクトセンター事業にて、センター立ち上げの経験がある方 ・テクニカルサポート業務の経験がある方 [求める人物像] ・オペレーターマネジメントや管理者間において、円滑にコミュニケーションが取れる方 ・リスクを事前に想定し、その想定リスクに対し対策を考え実行できる方 配属会社 株式会社TACT コーポレートサイト 企業メッセージ 「テクノロジーで新たなオペレーション価値を生み出す」 日本は、1990年の人口ボーナス期の終焉を迎えてから現在に至るまで20年以上もの間、人口オーナスを経験し、労働人口減少の深刻さは日に日に増しております。 しかし、本来の企業の強みとして持つべきものは、オペレーションです。 オペレーションへの深い理解と業務効率化を意識することから確立された推進力が企業の強みになり販売戦略・営業戦略・人事採用戦略など、経営に大きくかかわってくるものと考えております。 TACTは、社会を取り巻く目まぐるしい環境変化をいち早く捉え、最も得意とするBPO・コールセンター オペレーションを軸に、注目されているAI技術・ICT技術を駆使し、世界中のオペレーショナルエクセレントカンパニーを超えるほどに企業価値を高めていけるようご提案いたします。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2010年12月10日 □事業内容 AIコンシェルジュ事業・RPAコンサルティング事業・コールセンター受託運営事業・派遣事業(許可番号:派13-316363) □代表者 代表取締役社長 溝辺 和広 続きを見る
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【BPO事業】コンタクトセンター運営管理者/立ち上げ・運営(沖縄|月給制契約社員)
仕事内容 コンタクトセンター運営事業の拡大に伴い、管理者層の増員が必要な状況のため、中途採用を積極的に行っています。 本求人は月給制契約社員での採用となります。 [具体的な業務] ■新規案件の立ち上げ業務 他社実施中の業務の巻き取り等により、当社センターにて新規案件の立ち上げから携わっていただきます。 ・マニュアル作成 ・オペレーターへの研修 ■コンタクトセンター運営業務 コンタクトセンター運営にかかわる様々な業務になります。 ・オペレーターからのエスカレーション対応 ・クライアント対応 ・センター運営にかかわる業務(PL管理、人材マネジメントetc) [やりがい] ・多くのスタッフとかかわることにより、チームとしての達成感が味わえます。 ・正社員への登用制度があります。 [所属部署] ■東京センター 業務管理者5名(内正社員1名) 社員平均年齢:30代半ば ■福岡センター 業務管理者35名(内正社員25名) 社員平均年齢:30代前半 ■沖縄センター 業務管理者7名(内正社員5名) 社員平均年齢:30代半ば 募集要項 [必須条件] ・複数人のマネジメント経験がある方 ・老若男女問わず、円滑にコミュニケーションが取れる方 [歓迎条件] ・コンタクトセンター運営・管理に携わった経験がある方 ・接客等の経験がある方 ・Excel等のPC操作が得意な方 [求める人物像] ・オペレーターマネジメントや管理者間において、円滑にコミュニケーションが取れる方 ・リスクを事前に想定し、その想定リスクに対し対策を考え実行できる方 配属会社 株式会社TACT コーポレートサイト 企業メッセージ 「テクノロジーで新たなオペレーション価値を生み出す」 日本は、1990年の人口ボーナス期の終焉を迎えてから現在に至るまで20年以上もの間、人口オーナスを経験し、労働人口減少の深刻さは日に日に増しております。 しかし、本来の企業の強みとして持つべきものは、オペレーションです。 オペレーションへの深い理解と業務効率化を意識することから確立された推進力が企業の強みになり販売戦略・営業戦略・人事採用戦略など、経営に大きくかかわってくるものと考えております。 TACTは、社会を取り巻く目まぐるしい環境変化をいち早く捉え、最も得意とするBPO・コールセンター オペレーションを軸に、注目されているAI技術・ICT技術を駆使し、世界中のオペレーショナルエクセレントカンパニーを超えるほどに企業価値を高めていけるようご提案いたします。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2010年12月10日 □事業内容 AIコンシェルジュ事業・RPAコンサルティング事業・コールセンター受託運営事業・派遣事業(許可番号:派13-316363) □代表者 代表取締役社長 溝辺 和広 続きを見る
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【AIコンシェルジュ】インフラエンジニア(クラウド)
仕事内容 前年比150%の成長に伴う、顧客の増加・事業拡大に対応するため、中途採用を積極的に行っています。 [具体的な業務] 電話の自動応答サービス「AIコンシェルジュ」のインフラエンジニアとしてインフラネットワークの企画・システム構築・運用・機能改善を行っていただきます。 ・ネットワークの設計と構築 ・既存インフラシステム(主にネットワーク)の改善 ・サービスにおける新技術適応可否の検討および提案 ・プロジェクトマネジメント ・運用課題の技術的解決 など [やりがい] ・多種多様なステークホルダーと関わる機会があるため、コミュニケーション能力やマルチタスク業務処理能力を磨くことが可能 ・成長市場であるAI SaaS領域にて、キャリアを積むことが可能 ・労働人口減少に深くかかわる領域のため、自身の企画・提案で顧客の課題解決が可能 [所属部署] 20代30代のメンバーを中心に各人が自律的に行動を起こし、事業部全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションを心がけています。 組織は小規模でありプロフェッショナル領域として現行4名程度の体制で運用予定です。 ダイレクトに経営層含め意見相談ができる環境となっております。 募集要項 [必須条件] ・サーバー・クラウド開発の実務経験・知識 ・インフラ、ネットワークの設計、構築、運用などの業務経験があり、リーダー経験を有している方 ・AWSの開発運用経験(3年以上) ・Linux,Windowsサーバ、ネットワークの構築、運用経験(3年以上) ・ チームリーダー経験(チーム規模は問いません) [歓迎条件] ・サーバ(Linux,Windows)、ストレージ、ネットワークや各種仮想化技術を用いた基盤の設計、構築経験 ・セキュリティに関する運用設計経験 ・システム開発における要件定義や詳細設計などの上流工程の経験 ・エンジニアリーダーの経験 ・プロジェクトメンバーのタスク管理の経験 ・チャットボット、自動応答導入の経験 ・わかりやすいドキュメント・教材作成が得意な方 ・プロジェクトマネージャーの実務経験・認定資格保有者 ・ソフトウェア開発プロセス(ASPICE/機能安全)の知識・アセッサー資格保有者 ・サイバーセキュリティ・機能安全などの法規制に関する知識 [求める人物像] ・技術力の研鑽を楽しむことができる方 ・チームリーダーとして責任持ってプロジェクトを完遂することができる方 ・本質的な目的に向き合い、プロフェッショナルとして業務に従事できる方 ・主体的に考え、業務やシステムの課題解決にスピード感を持って取り組める方 配属会社 株式会社TACT コーポレートサイト 企業メッセージ 「テクノロジーで新たなオペレーション価値を生み出す」 日本は、1990年の人口ボーナス期の終焉を迎えてから現在に至るまで20年以上もの間、人口オーナスを経験し、労働人口減少の深刻さは日に日に増しております。 しかし、本来の企業の強みとして持つべきものは、オペレーションです。 オペレーションへの深い理解と業務効率化を意識することから確立された推進力が企業の強みになり販売戦略・営業戦略・人事採用戦略など、経営に大きくかかわってくるものと考えております。 TACTは、社会を取り巻く目まぐるしい環境変化をいち早く捉え、最も得意とするBPO・コールセンター オペレーションを軸に、注目されているAI技術・ICT技術を駆使し、世界中のオペレーショナルエクセレントカンパニーを超えるほどに企業価値を高めていけるようご提案いたします。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2010年12月10日 □事業内容 AIコンシェルジュ事業・RPAコンサルティング事業・コールセンター受託運営事業・派遣事業(許可番号:派13-316363) □代表者 代表取締役社長 溝辺 和広 続きを見る
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【AIコンシェルジュ】AIボットのソフトウェアエンジニア
仕事内容 前年比150%の成長に伴う、顧客の増加・事業拡大に対応するため、中途採用を積極的に行っています。 [具体的な業務] 電話の自動応答サービス「AIコンシェルジュ」のソフトウェア開発担当として自然言語処理及びAI等を利用したシステム開発、運用を行っていただきます。 ・受注後、クライアントとの擦り合わせを重ねて、業務やオペレーションを理解した上で、AIコンシェルジュ導入目的に合わせて最も効果的な応答フローを設計・提案します ・社内外の関係者(顧客、社内の営業担当、外部パートナー等)と連携しながら、プロジェクト管理者としてサービスリリースまでの工程管理や課題解決を行います ・テストコールの実施等により構築された応答フローの品質管理を行います また、AI自動応答サービス「AIコンシェルジュ」の要件定義・設計・開発・テスト・運用・マネジメントをお任せいたします。 ・既存機能の設計・改修・テスト ・新機能の設計・実装・テスト ・社内の運用課題の技術的解決 など [やりがい] ・多種多様なステークホルダーと関わる機会があるため、コミュニケーション能力やマルチタスク業務処理能力を磨くことが可能 ・成長市場であるAI SaaS領域にて、キャリアを積むことが可能 ・労働人口減少に深くかかわる領域のため、自身の企画・提案で顧客の課題解決が可能 [所属部署] 20代30代のメンバーを中心に各人が自律的に行動を起こし、事業部全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションを心がけています。 組織は小規模でありプロフェッショナル領域として現行4名程度の体制で運用予定です。 ダイレクトに経営層含め意見相談ができる環境となっております。 募集要項 [必須条件] ・Python, Ruby, Go 言語及び webフレームワークを使用した3年以上の開発経験 ・MySQL または PostgresSQL の設計、開発、運用経験 ・システム開発における要件定義や詳細設計などの上流工程の経験 ・サーバー・クラウド開発の実務経験・知識 ・システム開発に携わった経験のある方 ・顧客接点の経験2年以上 ・大小問わず一人でプロジェクトを遂行した経験 ・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint) [歓迎条件] ・エンジニアリーダーの経験 ・プロジェクトメンバーのタスク管理の経験 ・チャットボット、自動応答導入の経験 ・わかりやすいドキュメント・教材作成が得意な方 ・プロジェクトマネージャーの実務経験・認定資格保有者 ・ソフトウェア開発プロセス(ASPICE/機能安全)の知識・アセッサー資格保有者 ・サイバーセキュリティ・機能安全などの法規制に関する知識 ・AWS, Azure等クラウドを利用した開発運用経験 [求める人物像] ・複雑な問題に直面したとき、効率的な解決策を見出すことができる ・顧客との信頼関係構築力 ・学習意欲が高く、自ら情報収集を行える ・好奇心旺盛な方 配属会社 株式会社TACT コーポレートサイト 企業メッセージ 「テクノロジーで新たなオペレーション価値を生み出す」 日本は、1990年の人口ボーナス期の終焉を迎えてから現在に至るまで20年以上もの間、人口オーナスを経験し、労働人口減少の深刻さは日に日に増しております。 しかし、本来の企業の強みとして持つべきものは、オペレーションです。 オペレーションへの深い理解と業務効率化を意識することから確立された推進力が企業の強みになり販売戦略・営業戦略・人事採用戦略など、経営に大きくかかわってくるものと考えております。 TACTは、社会を取り巻く目まぐるしい環境変化をいち早く捉え、最も得意とするBPO・コールセンター オペレーションを軸に、注目されているAI技術・ICT技術を駆使し、世界中のオペレーショナルエクセレントカンパニーを超えるほどに企業価値を高めていけるようご提案いたします。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2010年12月10日 □事業内容 AIコンシェルジュ事業・RPAコンサルティング事業・コールセンター受託運営事業・派遣事業(許可番号:派13-316363) □代表者 代表取締役社長 溝辺 和広 続きを見る
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【新規事業立ち上げ】人材紹介事業 リクルーティングアドバイザー/ キャリアアドバイザー
仕事内容 立ち上げメンバーとして、求職者との面談や求人企業の開拓、マッチングや内定/入社決定までのフォローといった人材紹介の全業務をお任せする予定です。事業開発部の責任者はHR業界に10年以上在籍し、人材紹介の実務経験もあるので、細かい部分のレクチャーや日々の相談などにきめ細やかに伴走する想定のため、人材業界未経験でも営業経験を生かして、ぜひ飛び込んでほしいです。一方でこの立ち上げフェーズだからこそ発生する様々な困難な状況を突破する気概を持つ方を募集します。 また、人材紹介サービスをどのように進化させていくのか?ほかのHRサービスとの連携や、新たなサービスの立ち上げまで、このフェーズだからこそできることの幅は広いため、おのずとキャリアの幅もとても広いです。100億‐1000億といった売上を視野にいれ、グループの様々なソリューションと合わせて新しいHRサービスとつくっていきましょう! [具体的な業務] 立ち上げフェーズは以下業務を兼務で実施いただきますが、将来的には分業の可能性もあります。 ▼求人開拓-フォロー 新規求人開拓→課題ヒアリング→選考フォロー→内定承諾支援→入社 グループの顧客紹介やアウトバウンドコールなど様々な手法で、顧客数の拡大を担当 ▼求職者フォロー スカウトサイトへのスカウトやアライアンス、マーケティング施策を通じで、集めた求職者に対して、キャリア面談から選考フォローを内定-入社まで担当 1日新規面談を数件実行しながら、既存求職者への求人紹介、フォローを担当いただきます ▼その他事業立ち上げにまつわるすべての業務 新規事業立ち上げのため、様々な業務を少ないメンバーで手分けをしながら実行します。このフェーズを楽しめる方にとっては様々な業務を体験できるため、キャリアの幅が広がります [やりがい] Grpのアセット活用を前提に、人口減少に伴う人手不足問題に正面から挑むために、人材紹介を0から立ち上げます。 事業立ち上げのフェーズからジョインいただくため、大まかな方針は決まっているものの、状況に応じて、方針転換や前倒しでの投資実行など様々なシナリオが考えられます。 DXソリューションなど各種Grpの利用顧客に、人手不足をロボットやDXなどのソリューションと絡めて提案するなど、HR事業以外を保有しているからこその提案などもありえるかもしれません。 人材紹介というビジネスモデルを軸に参入はしますが、モデル自体も必要に応じてカスタマイズなども検討する選択肢もあります。 ぜひ0から事業を立ち上げるというフェーズに飛び込んできてください。 下記のキーワードに共感を感じる方はぜひご応募ください! 自己実現の機会: 自分のアイデアやビジョンを形にすることで、自己実現を果たす喜びがあります。自分の考えや価値観を反映させた事業を立ち上げることで、自己表現の場を得ることができます。 創造と革新: 新しいものを作り出す楽しさがあります。新しいビジネスモデルや商品、サービスを考え出し、それを市場に提供する過程で創造性や革新力が求められます。 成長と学び: 様々なチャレンジに直面し、それを乗り越える過程で自身のスキルや知識が大きく成長します。経営、マーケティング、財務、人事など、幅広い分野で学び続けることができます。 社会への貢献: 新しいビジネスを通じて社会に貢献することができます。雇用を創出し、顧客に価値を提供し、組織にプラスの影響を与えることがやりがいとなります。 [募集背景] U-NEXT HOLDINGSの未来の中核事業としてHR事業への強化をするためにUSENWORKINGを2024年9月からスタートします。 これまでグループに点在していたHR事業を集約し、既存HR事業の拡大を目指しつつ、新たなHRサービスの立ち上げを検討しています。配属を予定している事業開発部では、いくつかのサービス立ち上げを検討していますが、本ポジションにおいては人材紹介サービスの立ち上げメンバーとしてジョインいただきたいと思っています。グループの顧客アセットを初期的には生かしつつ、さまざまな業界にサービスへ展開できるHRという特徴を生かして、将来的にはグループに接点のない顧客への提供も視野に入れていきます。 募集要項 [必須条件] ・3年以上の無形商材の営業経験 ・事業立ち上げフェーズのため、自ら動き、考えながら業務を進めることができること [歓迎条件] ・大手企業向けの営業経験 ・人材紹介の経験 ・人材業界の経験 [求める人物像] ・不確実性の高い事業フェーズにおいても、信念をもって考えながら動き続けることができる方 ・自ら新しいことを考え、チームに相談し、仲間と一緒に大きなことをしたい方 配属会社 株式会社 USEN WORKING 企業HP お店の未来を創造する = IoT時代の店舗総合サービス コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、 当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。 おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。 引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、 今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。 それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。 こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。 □本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目32−12 渋谷プロパティータワー □代表取締役社長 金 成植 □設立 2017年12月 □事業内容 人材紹介業 続きを見る
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【USEN TRUST】事業用家賃保証サービスの提案営業(埼玉)
仕事内容 不動産会社さま・オーナーさまが抱える「家賃滞納」の課題に対しての課題解決に向け、当社が運営する事業用家賃保証サービス『テナント家賃保証』を不動産会社さまを中心にご提案し、ご利用頂くための営業活動となります。 当社の家賃保証サービスを取り扱って頂いている不動産会社さまや、代理店営業を行っている提携先企業など、この事業に関わる多くステークホルダーの方々に対し真摯に向き合い、信頼頂くためのサポート業務も行って頂きます。 国内市場で急速に成長をしている事業環境の為、事業の成長をリアルに感じることのできる仕事内容であり、ベテランから若手まで多くの人材が活躍中です。 【具体的な業務】 ・不動産への「テナント家賃保証サービス」取扱代理店開拓 ・既存取引先へのフォロー業務 ・代理店のサポート業務 【募集背景】 2020年4月の民法改正を契機に、世の中の家賃保証ニーズが急速に高まっています。 事業者と向き合い続けているUSENグループは、店舗・事業所の開業支援の一環として家賃保証事業に参入。 おかげさまで、不動産会社さまや開業希望者さまから多くのご支持をいただき拡大基調となっています。 家賃保証サービスの事業運営に直接関わり、更なる成長を一緒に育んでいける仲間を募集しております! 【やりがい】 業務用音楽放送において業界トップシェアを誇るUSENグループは、 そのノウハウを活かし開業から店舗運営まで幅広くサポートする「店舗の総合サービス」を展開しています。 店舗のレジシステムをはじめ、店舗保険や電気・ガス等のエネルギー、キャッシュレス決済ツールまで、幅広く店舗向けソリューションサービスを取り扱っています。 その中でも、家賃保証サービスは新規開業店にとって必要不可欠であり、何よりも早めに契約しなければならない重要なサービスです。 このサービスを起点として、お客様である店舗とのつながりが発展していくことになりますので、やりがいと使命感のある仕事であると感じられます。 【所属部署について】 20代から40代までのスタッフが家賃保証事業の本部に所属しています。 各人が組織に所属しながらも自律的に行動を起こし、部門全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションができる環境が整っています。 【ご入社後の研修など】 1ヶ月程度の集中研修を実施いたします。 なお、入社後約3ヶ月はOJTが同行営業などつきっきりでサポートしますので業界未経験の方も大歓迎です! 募集要項 [必須条件] ・PCの基本的な操作ができる ・営業経験をお持ちの方(法人個人問わず) [歓迎条件] ・法人営業経験者 ・不動産管理会社、家賃債務保証会社での勤務経験者 ・営業マネジメント(管理職)経験者 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN TRUST コーポレートサイト Trust to the Future 未来につながる信頼を 店舗やオフィスなどのテナント賃貸における家賃債務保証業をはじめ、USEN-NEXT GROUPの事業会社各社が販売するデバイス機器などに延長保証サービスを付帯させるなど、保証事業を中心に「信用」「信頼」をお客様やステークホルダーに提供していくことで、持続可能な活気ある街づくりと、店舗・事業者の経済的な発展を支援してまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 富田 晃 □設立 2023年7月3日 □事業内容 家賃債務保証業、各種製品の品質・性能保証業務、損害保険代理業 続きを見る
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【USEN TRUST】事業用家賃保証サービスの提案営業(愛知)
仕事内容 不動産会社さま・オーナーさまが抱える「家賃滞納」の課題に対しての課題解決に向け、当社が運営する事業用家賃保証サービス『テナント家賃保証』を不動産会社さまを中心にご提案し、ご利用頂くための営業活動となります。 当社の家賃保証サービスを取り扱って頂いている不動産会社さまや、代理店営業を行っている提携先企業など、この事業に関わる多くステークホルダーの方々に対し真摯に向き合い、信頼頂くためのサポート業務も行って頂きます。 国内市場で急速に成長をしている事業環境の為、事業の成長をリアルに感じることのできる仕事内容であり、ベテランから若手まで多くの人材が活躍中です。 【具体的な業務】 ・不動産への「テナント家賃保証サービス」取扱代理店開拓 ・既存取引先へのフォロー業務 ・代理店のサポート業務 【募集背景】 2020年4月の民法改正を契機に、世の中の家賃保証ニーズが急速に高まっています。 事業者と向き合い続けているUSENグループは、店舗・事業所の開業支援の一環として家賃保証事業に参入。 おかげさまで、不動産会社さまや開業希望者さまから多くのご支持をいただき拡大基調となっています。 家賃保証サービスの事業運営に直接関わり、更なる成長を一緒に育んでいける仲間を募集しております! 【やりがい】 業務用音楽放送において業界トップシェアを誇るUSENグループは、 そのノウハウを活かし開業から店舗運営まで幅広くサポートする「店舗の総合サービス」を展開しています。 店舗のレジシステムをはじめ、店舗保険や電気・ガス等のエネルギー、キャッシュレス決済ツールまで、幅広く店舗向けソリューションサービスを取り扱っています。 その中でも、家賃保証サービスは新規開業店にとって必要不可欠であり、何よりも早めに契約しなければならない重要なサービスです。 このサービスを起点として、お客様である店舗とのつながりが発展していくことになりますので、やりがいと使命感のある仕事であると感じられます。 【所属部署について】 20代から40代までのスタッフが家賃保証事業の本部に所属しています。 各人が組織に所属しながらも自律的に行動を起こし、部門全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションができる環境が整っています。 【ご入社後の研修など】 1ヶ月程度の集中研修を実施いたします。 なお、入社後約3ヶ月はOJTが同行営業などつきっきりでサポートしますので業界未経験の方も大歓迎です! 募集要項 [必須条件] ・PCの基本的な操作ができる ・営業経験をお持ちの方(法人個人問わず) [歓迎条件] ・法人営業経験者 ・不動産管理会社、家賃債務保証会社での勤務経験者 ・営業マネジメント(管理職)経験者 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN TRUST コーポレートサイト Trust to the Future 未来につながる信頼を 店舗やオフィスなどのテナント賃貸における家賃債務保証業をはじめ、USEN-NEXT GROUPの事業会社各社が販売するデバイス機器などに延長保証サービスを付帯させるなど、保証事業を中心に「信用」「信頼」をお客様やステークホルダーに提供していくことで、持続可能な活気ある街づくりと、店舗・事業者の経済的な発展を支援してまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 富田 晃 □設立 2023年7月3日 □事業内容 家賃債務保証業、各種製品の品質・性能保証業務、損害保険代理業 続きを見る
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【USEN TRUST】事業用家賃保証サービスの提案営業(大阪)
仕事内容 不動産会社さま・オーナーさまが抱える「家賃滞納」の課題に対しての課題解決に向け、当社が運営する事業用家賃保証サービス『テナント家賃保証』を不動産会社さまを中心にご提案し、ご利用頂くための営業活動となります。 当社の家賃保証サービスを取り扱って頂いている不動産会社さまや、代理店営業を行っている提携先企業など、この事業に関わる多くステークホルダーの方々に対し真摯に向き合い、信頼頂くためのサポート業務も行って頂きます。 国内市場で急速に成長をしている事業環境の為、事業の成長をリアルに感じることのできる仕事内容であり、ベテランから若手まで多くの人材が活躍中です。 【具体的な業務】 ・不動産への「テナント家賃保証サービス」取扱代理店開拓 ・既存取引先へのフォロー業務 ・代理店のサポート業務 【募集背景】 2020年4月の民法改正を契機に、世の中の家賃保証ニーズが急速に高まっています。 事業者と向き合い続けているUSENグループは、店舗・事業所の開業支援の一環として家賃保証事業に参入。 おかげさまで、不動産会社さまや開業希望者さまから多くのご支持をいただき拡大基調となっています。 家賃保証サービスの事業運営に直接関わり、更なる成長を一緒に育んでいける仲間を募集しております! 【やりがい】 業務用音楽放送において業界トップシェアを誇るUSENグループは、 そのノウハウを活かし開業から店舗運営まで幅広くサポートする「店舗の総合サービス」を展開しています。 店舗のレジシステムをはじめ、店舗保険や電気・ガス等のエネルギー、キャッシュレス決済ツールまで、幅広く店舗向けソリューションサービスを取り扱っています。 その中でも、家賃保証サービスは新規開業店にとって必要不可欠であり、何よりも早めに契約しなければならない重要なサービスです。 このサービスを起点として、お客様である店舗とのつながりが発展していくことになりますので、やりがいと使命感のある仕事であると感じられます。 【所属部署について】 20代から40代までのスタッフが家賃保証事業の本部に所属しています。 各人が組織に所属しながらも自律的に行動を起こし、部門全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションができる環境が整っています。 【ご入社後の研修など】 1ヶ月程度の集中研修を実施いたします。 なお、入社後約3ヶ月はOJTが同行営業などつきっきりでサポートしますので業界未経験の方も大歓迎です! 募集要項 [必須条件] ・PCの基本的な操作ができる ・営業経験をお持ちの方(法人個人問わず) [歓迎条件] ・法人営業経験者 ・不動産管理会社、家賃債務保証会社での勤務経験者 ・営業マネジメント(管理職)経験者 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN TRUST コーポレートサイト Trust to the Future 未来につながる信頼を 店舗やオフィスなどのテナント賃貸における家賃債務保証業をはじめ、USEN-NEXT GROUPの事業会社各社が販売するデバイス機器などに延長保証サービスを付帯させるなど、保証事業を中心に「信用」「信頼」をお客様やステークホルダーに提供していくことで、持続可能な活気ある街づくりと、店舗・事業者の経済的な発展を支援してまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 富田 晃 □設立 2023年7月3日 □事業内容 家賃債務保証業、各種製品の品質・性能保証業務、損害保険代理業 続きを見る
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【USEN TRUST】事業用家賃保証サービスの提案営業(広島)
仕事内容 不動産会社さま・オーナーさまが抱える「家賃滞納」の課題に対しての課題解決に向け、当社が運営する事業用家賃保証サービス『テナント家賃保証』を不動産会社さまを中心にご提案し、ご利用頂くための営業活動となります。 当社の家賃保証サービスを取り扱って頂いている不動産会社さまや、代理店営業を行っている提携先企業など、この事業に関わる多くステークホルダーの方々に対し真摯に向き合い、信頼頂くためのサポート業務も行って頂きます。 国内市場で急速に成長をしている事業環境の為、事業の成長をリアルに感じることのできる仕事内容であり、ベテランから若手まで多くの人材が活躍中です。 【具体的な業務】 ・不動産への「テナント家賃保証サービス」取扱代理店開拓 ・既存取引先へのフォロー業務 ・代理店のサポート業務 【募集背景】 2020年4月の民法改正を契機に、世の中の家賃保証ニーズが急速に高まっています。 事業者と向き合い続けているUSENグループは、店舗・事業所の開業支援の一環として家賃保証事業に参入。 おかげさまで、不動産会社さまや開業希望者さまから多くのご支持をいただき拡大基調となっています。 家賃保証サービスの事業運営に直接関わり、更なる成長を一緒に育んでいける仲間を募集しております! 【やりがい】 業務用音楽放送において業界トップシェアを誇るUSENグループは、 そのノウハウを活かし開業から店舗運営まで幅広くサポートする「店舗の総合サービス」を展開しています。 店舗のレジシステムをはじめ、店舗保険や電気・ガス等のエネルギー、キャッシュレス決済ツールまで、幅広く店舗向けソリューションサービスを取り扱っています。 その中でも、家賃保証サービスは新規開業店にとって必要不可欠であり、何よりも早めに契約しなければならない重要なサービスです。 このサービスを起点として、お客様である店舗とのつながりが発展していくことになりますので、やりがいと使命感のある仕事であると感じられます。 【所属部署について】 20代から40代までのスタッフが家賃保証事業の本部に所属しています。 各人が組織に所属しながらも自律的に行動を起こし、部門全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションができる環境が整っています。 【ご入社後の研修など】 1ヶ月程度の集中研修を実施いたします。 なお、入社後約3ヶ月はOJTが同行営業などつきっきりでサポートしますので業界未経験の方も大歓迎です! 募集要項 [必須条件] ・PCの基本的な操作ができる ・営業経験をお持ちの方(法人個人問わず) [歓迎条件] ・法人営業経験者 ・不動産管理会社、家賃債務保証会社での勤務経験者 ・営業マネジメント(管理職)経験者 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN TRUST コーポレートサイト Trust to the Future 未来につながる信頼を 店舗やオフィスなどのテナント賃貸における家賃債務保証業をはじめ、USEN-NEXT GROUPの事業会社各社が販売するデバイス機器などに延長保証サービスを付帯させるなど、保証事業を中心に「信用」「信頼」をお客様やステークホルダーに提供していくことで、持続可能な活気ある街づくりと、店舗・事業者の経済的な発展を支援してまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 富田 晃 □設立 2023年7月3日 □事業内容 家賃債務保証業、各種製品の品質・性能保証業務、損害保険代理業 続きを見る
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【USEN TRUST】事業用家賃保証サービスの提案営業(福岡)
仕事内容 不動産会社さま・オーナーさまが抱える「家賃滞納」の課題に対しての課題解決に向け、当社が運営する事業用家賃保証サービス『テナント家賃保証』を不動産会社さまを中心にご提案し、ご利用頂くための営業活動となります。 当社の家賃保証サービスを取り扱って頂いている不動産会社さまや、代理店営業を行っている提携先企業など、この事業に関わる多くステークホルダーの方々に対し真摯に向き合い、信頼頂くためのサポート業務も行って頂きます。 国内市場で急速に成長をしている事業環境の為、事業の成長をリアルに感じることのできる仕事内容であり、ベテランから若手まで多くの人材が活躍中です。 【具体的な業務】 ・不動産への「テナント家賃保証サービス」取扱代理店開拓 ・既存取引先へのフォロー業務 ・代理店のサポート業務 【募集背景】 2020年4月の民法改正を契機に、世の中の家賃保証ニーズが急速に高まっています。 事業者と向き合い続けているUSENグループは、店舗・事業所の開業支援の一環として家賃保証事業に参入。 おかげさまで、不動産会社さまや開業希望者さまから多くのご支持をいただき拡大基調となっています。 家賃保証サービスの事業運営に直接関わり、更なる成長を一緒に育んでいける仲間を募集しております! 【やりがい】 業務用音楽放送において業界トップシェアを誇るUSENグループは、 そのノウハウを活かし開業から店舗運営まで幅広くサポートする「店舗の総合サービス」を展開しています。 店舗のレジシステムをはじめ、店舗保険や電気・ガス等のエネルギー、キャッシュレス決済ツールまで、幅広く店舗向けソリューションサービスを取り扱っています。 その中でも、家賃保証サービスは新規開業店にとって必要不可欠であり、何よりも早めに契約しなければならない重要なサービスです。 このサービスを起点として、お客様である店舗とのつながりが発展していくことになりますので、やりがいと使命感のある仕事であると感じられます。 【所属部署について】 20代から40代までのスタッフが家賃保証事業の本部に所属しています。 各人が組織に所属しながらも自律的に行動を起こし、部門全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションができる環境が整っています。 【ご入社後の研修など】 1ヶ月程度の集中研修を実施いたします。 なお、入社後約3ヶ月はOJTが同行営業などつきっきりでサポートしますので業界未経験の方も大歓迎です! 募集要項 [必須条件] ・PCの基本的な操作ができる ・営業経験をお持ちの方(法人個人問わず) [歓迎条件] ・法人営業経験者 ・不動産管理会社、家賃債務保証会社での勤務経験者 ・営業マネジメント(管理職)経験者 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN TRUST コーポレートサイト Trust to the Future 未来につながる信頼を 店舗やオフィスなどのテナント賃貸における家賃債務保証業をはじめ、USEN-NEXT GROUPの事業会社各社が販売するデバイス機器などに延長保証サービスを付帯させるなど、保証事業を中心に「信用」「信頼」をお客様やステークホルダーに提供していくことで、持続可能な活気ある街づくりと、店舗・事業者の経済的な発展を支援してまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 富田 晃 □設立 2023年7月3日 □事業内容 家賃債務保証業、各種製品の品質・性能保証業務、損害保険代理業 続きを見る
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【事業用家賃保証事業】債権管理業務・審査契約業務
仕事内容 家賃保証サービスの運営本部の一員として、全国にいる当社営業スタッフのサポートをはじめ、当社の家賃保証サービスを取り扱っていただいている不動産会社さまや、家賃保証にご加入いただくご契約者さまなど、この事業に関わる多くステークホルダーの方々に対し、真摯に誠実に向き合い、信頼のある適切な事業運営を行っていきます。 本部スタッフという使命感とやりがい、そして事業の成長をリアルに感じることのできる仕事内容です。 ご本人の適性に合わせて、下記ポジションでの配属を予定しております。 また、下記ポジション以外にも事業拡大に伴い、適性に合わせたポジション(営業企画や業務企画、事業管理等)をご案内いたします! 【具体的な業務】 ①債権業務部 ・弊社の家賃保証サービスをご契約いただいたご契約者さまとのコミュニケーション業務、管理業務 ・家賃保証のご契約者に対して、家賃保証のしくみをお電話で説明する業務 ・テナント賃料の請求や入金管理、貸主さまへの家賃立替(送金)業務 ・テナント賃料の未収管理や支払相談、連絡業務 ・テナント賃料(1~2ヶ月分)の支払いが遅れている賃借人さまに遅れている理由の確認や入金を依頼するなどのカウンセリング業務 ・ご契約者さまからのお問い合わせ対応 ・弁護士との連携業務、訴訟関連対応 ②与信契約部 当社の家賃保証サービスを利用いただくための ・テナント入居審査業務 ・入居審査にあたり書類の不備等の確認 ・入居審査のための調査業務や本人確認連絡 ・審査結果を不動産会社連絡 ・弊社の家賃保証サービスを取り扱っていただく不動産会社さまのサポート業務 ・賃貸借契約にともなう保証契約の手続きのための書類作成 ・不動産会社さまや当社の営業スタッフからのお問い合わせ 事務業務、管理業務、コミュニケーション業務など仕事の幅が広くビジネスの深みを感じていただける、やりがいのあるポジションです! 【募集背景】 2020年4月の民法改正を契機に、世の中の家賃保証ニーズが急速に高まっています。 事業者と向き合い続けているUSEN&U-NEXT GROUPは、店舗・事業所の開業支援の一環として家賃保証事業に参入。 おかげさまで、不動産会社さまや開業希望者さまから多くのご支持をいただき拡大基調となっています。 家賃保証サービスの事業運営に直接関わり、更なる成長を一緒に育んでいける仲間を募集しております! 【やりがい】 当グループの㈱USENは業務用音楽放送において業界トップシェアを誇り、そのノウハウを活かし開業から店舗運営まで幅広くサポートする「店舗の総合サービス」を展開しています。そんな中㈱USEN TRUSTは2023年7月に一事業部から事業会社として設立。 店舗のレジシステムをはじめ、店舗保険や電気・ガス等のエネルギー、キャッシュレス決済ツールまで、幅広く店舗向けソリューションサービスを取り扱っています。 その中でも、家賃保証サービスは新規開業店にとって必要不可欠であり、何よりも早めに契約しなければならない重要なサービスです。 このサービスを起点として、お客様である店舗とのつながりが発展していくことになりますので、やりがいと使命感のある仕事であると感じられます。 【所属部署について】 20代から50代までのスタッフが家賃保証事業の本部に所属しています。 各人が組織に所属しながらも自律的に行動を起こし、部門全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションができる環境が整っています。 募集要項 [必須条件] ・事務、管理業務経験 ・コミュニケーション業務経験 [歓迎条件] ・家賃保証会社の本部業務経験者 ・家賃保証会社でのマネジメント(管理職)経験者 ・信販会社での債権管理業務の経験者 ・信販会社での審査業務の経験者 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 コミュニケーション力の高い方・事務精度の高い職種を経験されている方のご応募をお待ちしております! 配属会社 株式会社USEN TRUST 企業HP Trust to the Future 未来につながる信頼を 街やお店に人々が集い、働く人たちもイキイキとする。 私たちは、活気ある社会をつくっていく一員として、金融・不動産 サービスを通じて事業者の皆さまに「安心」や「信頼」をお届けし、 ビジネスを未来につなげる役目を果たしてまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 富田 晃 □設立 2023年7月3日 □事業内容 家賃債務保証業、不動産プラットフォーム事業、各種製品の品質・性能保証業務 続きを見る
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【事業用家賃保証事業】債権管理業務
仕事内容 家賃保証サービスの運営本部の一員として、全国にいる当社営業スタッフのサポートをはじめ、当社の家賃保証サービスを取り扱っていただいている不動産会社さまや、家賃保証にご加入いただくご契約者さまなど、この事業に関わる多くステークホルダーの方々に対し、真摯に誠実に向き合い、信頼のある適切な事業運営を行っていきます。 本部スタッフという使命感とやりがい、そして事業の成長をリアルに感じることのできる仕事内容です。 【具体的な業務】 ・弊社の家賃保証サービスをご契約いただいたご契約者さまとのコミュニケーション業務、管理業務 ・家賃保証のご契約者に対して、家賃保証のしくみをお電話で説明する業務 ・テナント賃料の請求や入金管理、貸主さまへの家賃立替(送金)業務 ・テナント賃料の未収管理や支払相談、連絡業務 ・テナント賃料(1~2ヶ月分)の支払いが遅れている賃借人さまに遅れている理由の確認や入金を依頼するなどのカウンセリング業務 ・ご契約者さまからのお問い合わせ対応 ・弁護士との連携業務、訴訟関連対応 事務業務、管理業務、コミュニケーション業務など仕事の幅が広くビジネスの深みを感じていただけるポジションです! 特に賃料の管理回収業務については会社に与える影響も大きく、業務の成果が可視化できます。これにより仕事がテンポよく進み、働きやすさにも繋げられる使命感とやりがいを強く実感できる仕事です! 【募集背景】 2020年4月の民法改正を契機に、世の中の家賃保証ニーズが急速に高まっています。 事業者と向き合い続けているUSEN&U-NEXTグループは、店舗・事業所の開業支援の一環として家賃保証事業に参入。 おかげさまで、不動産会社さまや開業希望者さまから多くのご支持をいただき拡大基調となっています。 家賃保証サービスの事業運営に直接関わり、更なる成長を一緒に育んでいける仲間を募集しております! 【やりがい】 業務用音楽放送において業界トップシェアを誇るUSEN&U-NEXTグループは、 そのノウハウを活かし開業から店舗運営まで幅広くサポートする「店舗の総合サービス」を展開しています。 店舗のレジシステムをはじめ、店舗保険や電気・ガス等のエネルギー、キャッシュレス決済ツールまで、幅広く店舗向けソリューションサービスを取り扱っています。 その中でも、家賃保証サービスは新規開業店にとって必要不可欠であり、何よりも早めに契約しなければならない重要なサービスです。 このサービスを起点として、お客様である店舗とのつながりが発展していくことになりますので、やりがいと使命感のある仕事であると感じられます。 【所属部署について】 20代から50代までのスタッフが家賃保証事業の本部に所属しています。 各人が組織に所属しながらも自律的に行動を起こし、部門全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションができる環境が整っています。 募集要項 [必須条件] ・事務、管理業務経験 ・コミュニケーション業務経験 ・インサイドセールス業務の経験 [歓迎条件] ・家賃保証会社の本部業務経験者 ・家賃保証会社でのマネジメント(管理職)経験者 ・信販会社での債権管理業務の経験者 ・コールセンター業務の経験がある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 コミュニケーション力の高い方・事務精度の高い職種を経験されている方のご応募をお待ちしております! 配属会社 株式会社USEN TRUST コーポレートサイト Trust to the Future 未来につながる信頼を 街やお店に人々が集い、働く人たちもイキイキとする。 私たちは、活気ある社会をつくっていく一員として、金融・不動産 サービスを通じて事業者の皆さまに「安心」や「信頼」をお届けし、 ビジネスを未来につなげる役目を果たしてまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 富田 晃 □設立 2023年7月3日 □事業内容 家賃債務保証業、不動産プラットフォーム事業、各種製品の品質・性能保証業務 続きを見る
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【事業用家賃保証事業】テナント入居審査・契約業務
仕事内容 家賃保証サービスの運営本部の一員として、全国にいる当社営業スタッフのサポートをはじめ、当社の家賃保証サービスを取り扱っていただいている不動産会社さまや、家賃保証にご加入いただくご契約者さまなど、この事業に関わる多くステークホルダーの方々に対し、真摯に誠実に向き合い、信頼のある適切な事業運営を行っていきます。 本部スタッフという使命感とやりがい、そして事業の成長をリアルに感じることのできる仕事内容です。 【具体的な業務】 当社の家賃保証サービスを利用いただくために、下記業務をご担当いただきます。 ・テナント入居審査業務 ・入居審査にあたり書類の不備等の確認 ・入居審査のための調査業務や本人確認連絡 ・審査結果を不動産会社連絡 ・弊社の家賃保証サービスを取り扱っていただく不動産会社さまのサポート業務 ・賃貸借契約にともなう保証契約の手続きのための書類作成 ・不動産会社さまや当社の営業スタッフからのお問い合わせ 事務業務、管理業務、コミュニケーション業務など仕事の幅が広くビジネスの深みを感じていただける、やりがいのあるポジションです! 【募集背景】 2020年4月の民法改正を契機に、世の中の家賃保証ニーズが急速に高まっています。 事業者と向き合い続けているUSENグループは、店舗・事業所の開業支援の一環として家賃保証事業に参入。 おかげさまで、不動産会社さまや開業希望者さまから多くのご支持をいただき拡大基調となっています。 家賃保証サービスの事業運営に直接関わり、更なる成長を一緒に育んでいける仲間を募集しております! 【やりがい】 業務用音楽放送において業界トップシェアを誇るUSENグループは、 そのノウハウを活かし開業から店舗運営まで幅広くサポートする「店舗の総合サービス」を展開しています。 店舗のレジシステムをはじめ、店舗保険や電気・ガス等のエネルギー、キャッシュレス決済ツールまで、幅広く店舗向けソリューションサービスを取り扱っています。 その中でも、家賃保証サービスは新規開業店にとって必要不可欠であり、何よりも早めに契約しなければならない重要なサービスです。 このサービスを起点として、お客様である店舗とのつながりが発展していくことになりますので、やりがいと使命感のある仕事であると感じられます。 【所属部署について】 20代から50代までのスタッフが家賃保証事業の本部に所属しています。 各人が組織に所属しながらも自律的に行動を起こし、部門全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションができる環境が整っています。 募集要項 [必須条件] ・事務、管理業務経験 ・コミュニケーション業務経験 ・金融不動産業界での経験 [歓迎条件] ・家賃保証会社の本部業務経験者 ・家賃保証会社でのマネジメント(管理職)経験者 ・信販会社での審査業務の経験者 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 コミュニケーション力の高い方・事務精度の高い職種を経験されている方のご応募をお待ちしております! 配属会社 株式会社USEN TRUST コーポレートサイト Trust to the Future 未来につながる信頼を 街やお店に人々が集い、働く人たちもイキイキとする。 私たちは、活気ある社会をつくっていく一員として、金融・不動産 サービスを通じて事業者の皆さまに「安心」や「信頼」をお届けし、 ビジネスを未来につなげる役目を果たしてまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 富田 晃 □設立 2023年7月3日 □事業内容 家賃債務保証業、不動産プラットフォーム事業、各種製品の品質・性能保証業務 続きを見る
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【事業用家賃保証事業】営業企画・商品企画
仕事内容 全国にいる当社営業スタッフのサポートをはじめ、さまざまな営業企画・商品企画を行います。 営業施策の立案・実行、広告やマーケティング業務など多岐にわたりますので 事業の成長をリアルに感じることのできる仕事内容です。 【具体的な業務】 ・営業企画業務 ・マーケティング業務 ・営業サポート業務 ・商品企画業務 【募集背景】 USEN&U-NEXTグループが提供する家賃保証サービスやテナントマッチングサービスは、サービス開始以降、順調に事業拡大中! おかげさまで、不動産会社さまや開業希望者さまから多くのご支持をいただき拡大基調となっています。 家賃保証サービスの事業運営に直接関わり、更なる成長を一緒に育んでいける仲間を募集しております! 【やりがい】 チームで助け合いながら、自らで企画し自らで行動する仕事が多いため、責任感とやりがいのある業務です。 また、若手・女性も多数活躍しておりますので、自身のキャリア形成を充実させたい方も大歓迎! 保証サービスという専門性が高く責任感のある仕事を学び、経験をさらに深めていくことになりますので、使命感のある仕事であると感じられます。 【所属部署について】 若手スタッフが多数活躍しております。 各人が組織に所属しながらも自律的に行動を起こし、部門全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションができる環境が整っています。 募集要項 [必須条件] ・コミュニケーション力がある方 ・柔軟な思考ができる方 ・企画職経験または金融不動産業界でのご経験がある方 [歓迎条件] ・PCの基本的な操作ができる ・営業経験をお持ちの方(法人個人問わず) ・不動産業界知識のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN TRUST コーポレートサイト Trust to the Future 未来につながる信頼を 街やお店に人々が集い、働く人たちもイキイキとする。 私たちは、活気ある社会をつくっていく一員として、金融・不動産 サービスを通じて事業者の皆さまに「安心」や「信頼」をお届けし、 ビジネスを未来につなげる役目を果たしてまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 富田 晃 □設立 2023年7月3日 □事業内容 家賃債務保証業、不動産プラットフォーム事業、各種製品の品質・性能保証業務 続きを見る
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【保険事業】保険サービスの提案営業(愛知)
仕事内容 親会社にあたる代理店USEN募集人1000名が、全国の不動産パートナー様からテナント賃貸借契約のタイミングで、「お店のあんしん保険」をフックに店舗を開業する経営者をご紹介頂き、店舗保険と共に各種店舗サービスをワンストップでご提供することで、毎月2000件に上る店舗経営者の課題を解決しております。 USEN少額短期保険㈱のリレーション開発部は、代理店USEN募集人に対する教育・フォローを実施することで、ご紹介元である不動産パートナー様とのリレーションシップをより強固なものにし、多くの店舗経営者をご紹介に繋げることを役割としています。 今回の募集ポジションでは㈱USEN インシュアランス事業推進部 リスクコンサルティング課と兼務しており、大手損害保険会社の代理店として少額短期保険の枠を超える大口のお客様に対し保険商品を提供するだけではないプロのリスクマネジメントを実施しています。 [具体的な業務] ※ご経験や適性を見ながら、以下のお仕事を順次お任せします。 ・代理店USEN募集人の教育・研修・商談フォロー ・不動産パートナー様に対する教育・研修 ・大口チェーン店企業様に対するリスクコンサルティングご提案 [募集背景] 株式会社USENでは飲食店や美容室など約100万店のお客様に、音楽配信をはじめ、店舗保険やPOSレジシステム、キャッシュレス決済ツールなど様々なサービスをご利用いただいております。 特に、店舗に必要不可欠である損害保険の分野においてはUSEN少額短期保険株式会社が保険商品を提供し保険会社としての機能を担っており、株式会社USENの全国約1,000名のセールススタッフが保険募集のための資格を取得して店舗向け保険のご案内をおこなっています。 店舗等を経営する事業者に寄り添い続けて60年のUSENだからこそ、これまで培ってきたノウハウでお客様の細かなニーズに応え、安心のある「リスクコンサルティング」を行えるサービスを目指しています! 保険事業は拡大中のため、損害保険の専門職として部署を牽引いただける経験者を募集しております。 将来の幹部候補として、重要な役割を任せていける人材を育てていきます。 【やりがい】 ・グループ事業会社と連携することが多く、自身の知識+αの要素から様々なアイデアを検討することができます。 ・保険メーカー「USEN少額短期保険㈱」と、保険代理店「㈱USEN」のいずれにも携わることができ、直接的間接的に店舗経営のリスクマネジメントに携わることができます。 【所属部署・組織構成】 所属部署:USEN少額短期保険㈱ リレーション開発部 兼 ㈱USEN リスクコンサルティング課 ※本籍会社は「U-NEXT HOLDINGS」となり、上記事業会社へは出向となります。 ●組織構成について ・計10名(部長1名-一般社員9名) ∟男性5名・女性5名 ・平均年齢 約30歳 ●組織について 各人が自律的に行動を起こし、事業会社全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションを心がけています。 組織は小規模でありプロフェッショナル領域として現行10名程度の体制で運用予定です。 ダイレクトに経営層含め意見相談ができる環境となっております。 募集要項 [必須条件] 損害保険会社もしくは損保代理店において営業経験のある方 [歓迎条件] 「主体的に行動する方」:当部は全国で10名と少ないメンバー構成になっているため、どうすれば目的達成ができるのかなど自ら率先して考え、創意工夫しながら挑戦してくれる方を募集します。 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 USEN少額短期保険 株式会社 企業HP すべての「はたらく」にあんしんを。 USEN少額短期保険は、あらゆるリスクに立ち向かい、事業者の経営を全力で支えてまいります。 「音楽配信事業」をはじめ様々な「店舗ソリューション事業」を手掛ける株式会社USEN&U-NEXT GROUPの一事業会社として、事業者向けの保険を提供しています。 これまで、保険販売を通じて事業者さまのご要望や、やむなき事故・災害等と数多く向き合ってまいりました。 USEN&U-NEXT GROUP一体となって、これからもたくさんの店舗・事業者の皆さまの経営に真摯に寄り添い、共に歩み続けていくことが、私たちの想いであり大切な意義となっています。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 浜田 大樹 □設立 2016年9月21日 □事業内容 少額短期保険業 □登録番号 関東財務局長(少額短期保険)第85号 続きを見る
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【保険事業】保険サービスの提案営業(広島)
仕事内容 親会社にあたる代理店USEN募集人1000名が、全国の不動産パートナー様からテナント賃貸借契約のタイミングで、「お店のあんしん保険」をフックに店舗を開業する経営者をご紹介頂き、店舗保険と共に各種店舗サービスをワンストップでご提供することで、毎月2000件に上る店舗経営者の課題を解決しております。 USEN少額短期保険㈱のリレーション開発部は、代理店USEN募集人に対する教育・フォローを実施することで、ご紹介元である不動産パートナー様とのリレーションシップをより強固なものにし、多くの店舗経営者をご紹介に繋げることを役割としています。 今回の募集ポジションでは㈱USEN インシュアランス事業推進部 リスクコンサルティング課と兼務しており、大手損害保険会社の代理店として少額短期保険の枠を超える大口のお客様に対し保険商品を提供するだけではないプロのリスクマネジメントを実施しています。 [具体的な業務] ※ご経験や適性を見ながら、以下のお仕事を順次お任せします。 ・代理店USEN募集人の教育・研修・商談フォロー ・不動産パートナー様に対する教育・研修 ・大口チェーン店企業様に対するリスクコンサルティングご提案 [募集背景] 株式会社USENでは飲食店や美容室など約100万店のお客様に、音楽配信をはじめ、店舗保険やPOSレジシステム、キャッシュレス決済ツールなど様々なサービスをご利用いただいております。 特に、店舗に必要不可欠である損害保険の分野においてはUSEN少額短期保険株式会社が保険商品を提供し保険会社としての機能を担っており、株式会社USENの全国約1,000名のセールススタッフが保険募集のための資格を取得して店舗向け保険のご案内をおこなっています。 店舗等を経営する事業者に寄り添い続けて60年のUSENだからこそ、これまで培ってきたノウハウでお客様の細かなニーズに応え、安心のある「リスクコンサルティング」を行えるサービスを目指しています! 保険事業は拡大中のため、損害保険の専門職として部署を牽引いただける経験者を募集しております。 将来の幹部候補として、重要な役割を任せていける人材を育てていきます。 【やりがい】 ・グループ事業会社と連携することが多く、自身の知識+αの要素から様々なアイデアを検討することができます。 ・保険メーカー「USEN少額短期保険㈱」と、保険代理店「㈱USEN」のいずれにも携わることができ、直接的間接的に店舗経営のリスクマネジメントに携わることができます。 【所属部署・組織構成】 所属部署:USEN少額短期保険㈱ リレーション開発部 兼 ㈱USEN リスクコンサルティング課 ※本籍会社は「U-NEXT HOLDINGS」となり、上記事業会社へは出向となります。 ●組織構成について ・計10名(部長1名-一般社員9名) ∟男性5名・女性5名 ・平均年齢 約30歳 ●組織について 各人が自律的に行動を起こし、事業会社全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションを心がけています。 組織は小規模でありプロフェッショナル領域として現行10名程度の体制で運用予定です。 ダイレクトに経営層含め意見相談ができる環境となっております。 募集要項 [必須条件] 損害保険会社もしくは損保代理店において営業経験のある方 [歓迎条件] 「主体的に行動する方」:当部は全国で10名と少ないメンバー構成になっているため、どうすれば目的達成ができるのかなど自ら率先して考え、創意工夫しながら挑戦してくれる方を募集します。 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 USEN少額短期保険 株式会社 企業HP すべての「はたらく」にあんしんを。 USEN少額短期保険は、あらゆるリスクに立ち向かい、事業者の経営を全力で支えてまいります。 「音楽配信事業」をはじめ様々な「店舗ソリューション事業」を手掛ける株式会社USEN&U-NEXT GROUPの一事業会社として、事業者向けの保険を提供しています。 これまで、保険販売を通じて事業者さまのご要望や、やむなき事故・災害等と数多く向き合ってまいりました。 USEN&U-NEXT GROUP一体となって、これからもたくさんの店舗・事業者の皆さまの経営に真摯に寄り添い、共に歩み続けていくことが、私たちの想いであり大切な意義となっています。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 浜田 大樹 □設立 2016年9月21日 □事業内容 少額短期保険業 □登録番号 関東財務局長(少額短期保険)第85号 続きを見る
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【保険事業】保険サービスの提案営業(福岡)
仕事内容 親会社にあたる代理店USEN募集人1000名が、全国の不動産パートナー様からテナント賃貸借契約のタイミングで、「お店のあんしん保険」をフックに店舗を開業する経営者をご紹介頂き、店舗保険と共に各種店舗サービスをワンストップでご提供することで、毎月2000件に上る店舗経営者の課題を解決しております。 USEN少額短期保険㈱のリレーション開発部は、代理店USEN募集人に対する教育・フォローを実施することで、ご紹介元である不動産パートナー様とのリレーションシップをより強固なものにし、多くの店舗経営者をご紹介に繋げることを役割としています。 今回の募集ポジションでは㈱USEN インシュアランス事業推進部 リスクコンサルティング課と兼務しており、大手損害保険会社の代理店として少額短期保険の枠を超える大口のお客様に対し保険商品を提供するだけではないプロのリスクマネジメントを実施しています。 [具体的な業務] ※ご経験や適性を見ながら、以下のお仕事を順次お任せします。 ・代理店USEN募集人の教育・研修・商談フォロー ・不動産パートナー様に対する教育・研修 ・大口チェーン店企業様に対するリスクコンサルティングご提案 [募集背景] 株式会社USENでは飲食店や美容室など約100万店のお客様に、音楽配信をはじめ、店舗保険やPOSレジシステム、キャッシュレス決済ツールなど様々なサービスをご利用いただいております。 特に、店舗に必要不可欠である損害保険の分野においてはUSEN少額短期保険株式会社が保険商品を提供し保険会社としての機能を担っており、株式会社USENの全国約1,000名のセールススタッフが保険募集のための資格を取得して店舗向け保険のご案内をおこなっています。 店舗等を経営する事業者に寄り添い続けて60年のUSENだからこそ、これまで培ってきたノウハウでお客様の細かなニーズに応え、安心のある「リスクコンサルティング」を行えるサービスを目指しています! 保険事業は拡大中のため、損害保険の専門職として部署を牽引いただける経験者を募集しております。 将来の幹部候補として、重要な役割を任せていける人材を育てていきます。 【やりがい】 ・グループ事業会社と連携することが多く、自身の知識+αの要素から様々なアイデアを検討することができます。 ・保険メーカー「USEN少額短期保険㈱」と、保険代理店「㈱USEN」のいずれにも携わることができ、直接的間接的に店舗経営のリスクマネジメントに携わることができます。 【所属部署・組織構成】 所属部署:USEN少額短期保険㈱ リレーション開発部 兼 ㈱USEN リスクコンサルティング課 ※本籍会社は「U-NEXT HOLDINGS」となり、上記事業会社へは出向となります。 ●組織構成について ・計10名(部長1名-一般社員9名) ∟男性5名・女性5名 ・平均年齢 約30歳 ●組織について 各人が自律的に行動を起こし、事業会社全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションを心がけています。 組織は小規模でありプロフェッショナル領域として現行10名程度の体制で運用予定です。 ダイレクトに経営層含め意見相談ができる環境となっております。 募集要項 [必須条件] 損害保険会社もしくは損保代理店において営業経験のある方 [歓迎条件] 「主体的に行動する方」:当部は全国で10名と少ないメンバー構成になっているため、どうすれば目的達成ができるのかなど自ら率先して考え、創意工夫しながら挑戦してくれる方を募集します。 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 USEN少額短期保険 株式会社 企業HP すべての「はたらく」にあんしんを。 USEN少額短期保険は、あらゆるリスクに立ち向かい、事業者の経営を全力で支えてまいります。 「音楽配信事業」をはじめ様々な「店舗ソリューション事業」を手掛ける株式会社USEN&U-NEXT GROUPの一事業会社として、事業者向けの保険を提供しています。 これまで、保険販売を通じて事業者さまのご要望や、やむなき事故・災害等と数多く向き合ってまいりました。 USEN&U-NEXT GROUP一体となって、これからもたくさんの店舗・事業者の皆さまの経営に真摯に寄り添い、共に歩み続けていくことが、私たちの想いであり大切な意義となっています。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 浜田 大樹 □設立 2016年9月21日 □事業内容 少額短期保険業 □登録番号 関東財務局長(少額短期保険)第85号 続きを見る
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【少額短期保険事業】コーポレート管理・企画
仕事内容 省庁対応、協会対応、取締役会・コンプライアンスリスク管理委員会事務局などの会議体運営などの管理企画業務 [具体的な業務] ・監督官庁や少額短期保険協会への提出資料作成の管理 ・社内規程等の各種文書ファイルの管理 ・コンプライアンス推進計画に基づく実行および実施状況の管理 ・上記の改善点の提案と推進 [採用者へお任せしたい業務] 当局対応・省庁対応・会議体運営の対応、タスク管理及び内部監査対応など [募集背景] 業務店向け保険の№1を目指して設立9期目にあたる弊社は、順調に契約者数を拡大してきております。この成長を持続させ加速させていくために、中途採用を積極的に行っています。 [やりがい] 経営計画を推進するために必須の当局対応をメインで担うことで、組織の拡大に関与できます。 【構成について】 ●構成について ・計5名(室長1名-管理職1名-一般社員3名) ∟男性3名・女性2名 ●組織について 小規模の組織のため社長から部長・課長・マネージャーとの距離は近く、穏やかで明るい雰囲気です。 [必須条件] ・総務や法務などコーポレート管理系の部門での経験3年以上 または事務企画など業務フローの管理経験3年以上 ・officeツールの活用ができる方 [歓迎条件] ・プロジェクトマネジメントの経験、タスク管理の経験、保険業界での経験 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 USEN少額短期保険 株式会社 企業HP すべての「はたらく」にあんしんを。 USEN少額短期保険は、あらゆるリスクに立ち向かい、事業者の経営を全力で支えてまいります。 「音楽配信事業」をはじめ様々な「店舗ソリューション事業」を手掛ける株式会社USEN&U-NEXT GROUPの一事業会社として、事業者向けの保険を提供しています。 これまで、保険販売を通じて事業者さまのご要望や、やむなき事故・災害等と数多く向き合ってまいりました。 USEN&U-NEXT GROUP一体となって、これからもたくさんの店舗・事業者の皆さまの経営に真摯に寄り添い、共に歩み続けていくことが、私たちの想いであり大切な意義となっています。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 浜田 大樹 □設立 2016年9月21日 □事業内容 少額短期保険業 □登録番号 関東財務局長(少額短期保険)第85号 続きを見る
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【少額短期保険事業】契約管理業務
仕事内容 保険契約の引受査定、保険内容の問い合わせ対応(顧客対応および保険募集人からの問い合わせ)、保険契約内容の異動・補正事務、契約管理基幹システムの企画検討 [具体的な業務] 保険契約の引受査定、保険内容の問い合わせ対応(顧客対応および保険募集人からの問い合わせ)、保険契約内容の異動・補正事務、契約管理基幹システムの企画検討 [採用者へお任せしたい業務] 保険契約引受の一次査定やコールセンターと連携した保険契約の保全業務 [募集背景] 業務店向け保険の№1を目指して設立9期目にあたる弊社は、順調に契約者数を拡大してきております。この成長を持続させ加速させていくために、中途採用を積極的に行っています。 [やりがい] 保険契約の引受や保全を通じて店舗を経営するお客様の事業運営リスク軽減をサポートできる社会的にも意義の高い業務です。 【構成について】 ●構成について ・計3名(管理職2名-一般社員1名) ∟男性1名・女性2名 ●組織について 小規模の組織のため社長から部長・課長・マネージャーとの距離は近く、穏やかで明るい雰囲気です。 [必須条件] ・事務処理や正確性の求められるルーティン業務経験 ・ワード・エクセルの基本的な操作ができる方 [歓迎条件] ・保険業界での引受査定経験者 ・火災保険の補償内容の知見がある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 USEN少額短期保険 株式会社 企業HP すべての「はたらく」にあんしんを。 USEN少額短期保険は、あらゆるリスクに立ち向かい、事業者の経営を全力で支えてまいります。 「音楽配信事業」をはじめ様々な「店舗ソリューション事業」を手掛ける株式会社USEN&U-NEXT GROUPの一事業会社として、事業者向けの保険を提供しています。 これまで、保険販売を通じて事業者さまのご要望や、やむなき事故・災害等と数多く向き合ってまいりました。 USEN&U-NEXT GROUP一体となって、これからもたくさんの店舗・事業者の皆さまの経営に真摯に寄り添い、共に歩み続けていくことが、私たちの想いであり大切な意義となっています。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 浜田 大樹 □設立 2016年9月21日 □事業内容 少額短期保険業 □登録番号 関東財務局長(少額短期保険)第85号 続きを見る
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【不動産仲介】事業用店舗仲介・サブリース
仕事内容 事業者の開店や店舗移転を効率的に進めるためのサポートおよび、 事業撤退時の負担軽減など店舗物件に特化した不動産関連サービスの提案営業を行っていただきます。 [具体的な業務] ・店舗仲介およびサブリース ・提携パートナーとの協業および関係構築 ・M&A(事業承継、事業譲渡など) [募集背景] グループ会社のUSENでは飲食店や美容室など75万店のお客様に開業支援として 様々なサービス(BGMサービスやインターネット回線、POSレジシステム)を提供しております。 この度、USEN Propertiesが不動産関連事業に参入したことで、グループで提供していなかった閉店支援から開店準備までの業務店のライフサイクルをつなげるべく、 不動産業界にて実務経験者がある方を募集しております。 〜やりがい〜 個店から大手チェーン店まで飲食業界をはじめ幅広い業種・業態のお客様に寄り添い、支援することができます。 新規事業立ち上げ段階からの参加になり、やりがいはもちろん、ご自身の更なるスキルアップにつながります。 募集要項 [必須条件] ・不動産業界にて事業用仲介、サブリース実務経験をお持ちの方。 [歓迎条件] ・宅地建物取引士 ・不動産業界の新たな付加価値提供を目指して、幅広い経験を積みたい方。 求める人物像 Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN Properties 企業HP 「お店のバトンリレーでつなぐ人と空間、新たな街づくりへ」 当社は、閉店・業態転換が急増する中、業務店の事業撤退・店舗閉鎖の負担を軽減しつつ、 新たな事業者による効率的な開店を支援する店舗不動産関連事業を行うため、2020年7月に「株式会社 USEN Properties」を設立いたしました。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2020年7月1日 □事業内容 不動産関連事業 □代表者 取締役社長CEO 田中 僚 続きを見る
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【7期連続で増収増益】グループ全体の経営管理業務(東京)
仕事内容 USEN&U-NEXT GROUP全体の予算策定及び予実管理。事業分析など。 グループ会社間の業務調整、取締役会運営などのコーポレートガバナンス関連をご担当いただきます。 [具体的な業務] ・グループ全体の年次予算策定 ・グループ事業会社の予算策定内容分析 ・グループ連結および事業会社の月次予実管理 ・U-NEXT HOLDINGSおよびグループ事業会社の取締役会事務局 ・グループ事業会社の事業分析フォロー ・グループ会社間の業務調整 ・新会社設立時立ち上げフォロー [募集背景] 欠員およびグループの事業成長・業績向上に伴う組織力強化のため。 [やりがい] グループ持株会社の経営層に近いところで、事業会社の経営管理業務を通じ、会社経営、会社運営のサポートを間近に携わっていただきます。 全社目線で業務遂行できる環境と成長意識を持っていただくことで、自らのキャリアアップに役立てていただけます。 [部署について] 平均年齢46歳(60歳以上2名) 男性10名(兼務1名含む)女性2名 年齢層は会社平均より高めですが、落ち着いた雰囲気です。 募集要項 [必須条件] ・事業会社での事業管理業務、もしくは経営企画・経営管理業務経験があること [歓迎条件] ・簿記2級程度の管理会計知識 ・Excel等を用いた上記(必須条件)実務経験をお持ちの方 [求める人物像] ・現状に満足せず自らの能力を常に高める努力をいとわない方 ・他人に思いやりを持ち、責任感がある方 配属会社 株式会社 U-NEXT HOLDINGS 企業HP 必要とされる次へ。 2017年12⽉に株式会社USENおよび株式会社U-NEXTは、グループ統合し「株式会社U-NEXT HOLDINGS」(旧・株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)が誕生し、現在はその傘下に26社の事業会社を置く「USEN&U-NEXT GROUP」となりました。 各事業会社が持つ、映像コンテンツ、音楽コンテンツ、サービス創出力、成長性、ネットワークインフラ、利益創出力、安定した顧客基盤。 それらの強みを統合することで創出されるシナジーを活用したグループ経営戦略を策定し、それを迅速に実行することがU-NEXT HOLDINGSのミッションです。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2009年2月3日 □事業内容 グループ会社の経営管理など □代表者 代表取締役社長CEO 宇野 康秀 続きを見る
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【7期連続で増収増益】グループの経営戦略・新規事業開発(東京)
仕事内容 グループ全体の経営戦略立案および新規事業開発 グループ会社の経営企画支援および既存事業のグロース支援 [具体的な業務] ・グループ全体の中長期的な経営戦略策定、施策立案および実行 ・新規事業計画策定・検証・PoC実施、M&Aの検討および実行 ・グループ会社の経営企画支援、既存事業における改善点の分析と打ち手の提案 HDのボードメンバーはもちろん、事業会社社長やマーケティング部門・営業部門など幅広い関係者を巻き込みながら、経営戦略の立案・施策の実行・プロダクト開発などをしていただきます。 これまでの経験・希望・適性等をふまえ、ご担当いただく業務やプロジェクトを決定します。 [募集背景] USEN&U-NEXT GROUPは、現在26の事業会社により多角的な事業展開をしており、コロナ禍においても増収増益を実現することができ、株価も堅調に推移しています。こうした状況下で、グループの持続的かつ発展的な成長をさらに加速させるため、中長期的な経営戦略ビジョンの策定および戦略実現に向けた事業企画・開発をともに牽引していただくメンバーを募集します! 〜やりがい〜 代表取締役社長CEO 宇野康秀の直轄組織なので、非常に近い距離感で仕事をすることができます。 難易度の高い仕事ですが、挑戦と成長機会に溢れる刺激的で大きなやりがいのある環境です。 [部署について] U-NEXT HOLDINGS CEO室への配属を予定しています。 ●構成について ・いずれの組織も10名以下の組織体制で、30代メンバーが中心です。 ・中途入社の方も多く在籍しています。 募集要項 [必須条件] ・戦略系コンサルティングファームでの業務経験 もしくは、 ・事業会社での事業プランニングや組織マネジメントの経験 [歓迎条件] ・起業経験(社内外問わず) ・プロダクト開発・マネジメントの経験 (営業部門・マーケティング部門・データ分析部門とのコミュニケーションを含む) [求める人物像] ・俯瞰で課題や目的をとらえ、論理的思考とアウトプットができる方 ・利害が一致しない関係部門間においても、バランスの良い言動ができる方 ・変化を楽しめ、最後まで自律的に責務を全うできる方 配属会社 株式会社 UーNEXT HOLDINGS 企業HP 必要とされる次へ。 2017年12⽉に株式会社USENおよび株式会社U-NEXTは、グループ統合し「株式会社U-NEXT HOLDINGS」(旧・株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)が誕生し、現在はその傘下に26社の事業会社を置く「USEN&U-NEXT GROUP」となりました。 各事業会社が持つ、映像コンテンツ、音楽コンテンツ、サービス創出力、成長性、ネットワークインフラ、利益創出力、安定した顧客基盤。 それらの強みを統合することで創出されるシナジーを活用したグループ経営戦略を策定し、それを迅速に実行することがU-NEXT HOLDINGSのミッションです。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2009年2月3日 □資本金 9,641万円(令和3年8月現在) □事業内容 グループ会社の経営管理など □代表者 代表取締役社長CEO 宇野 康秀 続きを見る
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【PBX製品/クラウド型】音声システム設計~保守運用
仕事内容 ・音声システムの設計、構築、導入、保守 ・グループ各社のPBX製品(AVAYA, NEC等)を用いたコールセンターやバックオフィス向けシステムの設計、構築、保守 ・オンプレミス型音声系システムだけでなく、クラウド型音声系システムの選定、導入、設計、構築、保守 [具体的な業務] 音声システムの専門知識を駆使して、社内システムの設計・構築・導入・保守全般を担当します。 特に、グループ各社のPBX製品(AVAYA, NEC等)を用いたコールセンターやバックオフィス向けシステムを中心に、オンプレミス型音声系システムだけでなく、クラウド型音声系システムの選定・導入・設計・構築にも携わります。 [募集背景] 東京勤務の音声システムの設計・導入・保守を行うシステムエンジニア人員補充の為、募集を開始いたします。 [やりがい] 音声システムの専門知識を深めながら、社内のビジネスを直接支える役割を果たすことができます。また、あなたの技術と経験を活かして、新たな価値を創造するチャンスもあります。 [部署について] グループインフラ統括部 インフラサービス部 当部署では、やりがいのある仕事に全力で取り組む精鋭のメンバーが活躍しています。平均年齢は40歳台で、多様なバックグラウンドを持つメンバーが協力して業務を進めています。 募集要項 [必須条件] ・IT業界での勤務経験 ・音声システムに関する基本的な知識とスキル ・コミュニケーション能力 [歓迎条件] ・PBX製品(AVAYA, NEC等)の選定・導入・設計・構築経験 ・クラウド型音声系システムの選定・導入・設計・構築経験 ・プロジェクトマネージメントの経験 [求める人物像] ・自己成長に積極的な方 ・チームワーク(同僚)を大切にする方 ・新しい技術に対する好奇心が強い方 配属会社 株式会社 U-NEXT HOLDINGS 企業HP 必要とされる次へ。 2017年12⽉に株式会社USENおよび株式会社U-NEXTは、グループ統合し「株式会社U-NEXT HOLDINGS」(旧・株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)が誕生し、現在はその傘下に26社の事業会社を置く「USEN&U-NEXT GROUP」となりました。 各事業会社が持つ、映像コンテンツ、音楽コンテンツ、サービス創出力、成長性、ネットワークインフラ、利益創出力、安定した顧客基盤。 それらの強みを統合することで創出されるシナジーを活用したグループ経営戦略を策定し、それを迅速に実行することがU-NEXT HOLDINGSのミッションです。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2009年2月3日 □資本金 9,641万円(令和3年8月現在) □事業内容 グループ会社の経営管理など □代表者 代表取締役社長CEO 宇野 康秀 続きを見る
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【7期連続で増収増益】グループ経理部門の会計専門職(東京)
仕事内容 ・主に、グループ会社単体の主計業務(月次決算、四半期決算、本決算に関わる業務)、支払業務を担っていただきます。 ・将来的にはグループ会社単体の経理業務のマネジメントを行っていただくことを想定しておりますが、ご経験、ご希望等を勘案し、連結決算、開示業務にも携わっていただく可能性がございます。 [具体的な業務] ・グループ会社単体の会計仕訳の投入 ・各部門が起票した会計仕訳のチェック ・勘定科目明細の作成 ・会計関連での各部門との協議、折衝 ・四半期レビュー等における会計監査対応 ・税務申告対応 などを想定しております。 [募集背景] 当社グループの事業拡大、事業会社数の増加に伴い、グループ会社の一連の経理業務を担う即戦力人材に参画いただきたく、募集を行うものです。 [やりがい] 上場企業のグループ会社の経理業務全般(日々の記帳から主計、支払、決算、会計監査対応、税務申告、および付帯する業務一式)をお任せすることになりますので、会社全体を見据えた広い視野で業務に取り組むことが出来ます。 裁量権をもって効率的な業務改善に取り組んでいただける環境ですので、革新的なアイデアや新しいスキルの習得にチャレンジする機会もたくさんあります。 [部署について] 〇構成について ・経理部は、管理職含め24名で構成されております(平均年齢40歳程度)。 ・部長の下、4課体制にて業務を行っており、当該4課にて、連結子会社23社、持分法適用会社2社、非連結/非持分法適用会社の会計業務、および連結決算、開示業務、税務業務等の業務を担っております。 〇所属部署の雰囲気 当社は完全フレックス制を採用しており、またリモート勤務も認められていることから、オフィスで対面にて業務を行う機会が減ってはおりますが、その分、積極的にコミュニケーションを行うことを推奨しております! 部内の風通しもよく、「グループの発展」「業務の効率化」などの課題について、活発で忌憚のない議論、意見交換が行われる雰囲気となっております。 募集要項 [必須条件] 上場企業、もしくは上場企業子会社での主計、税務申告、監査対応業務経験(通算10年以上を目安) [歓迎条件] 連結決算、金商法および会社法に基づく開示業務のご経験がある方も歓迎いたします。 [求める人物像] 会計知識、実務経験はもちろんのこと、あらゆる課題に対しに広い視野で、前向きに取り組んでいただける方。 また、マネジメント業務にご興味がある方も歓迎いたします! 配属会社 株式会社 U-NEXT HOLDINGS 企業HP 必要とされる次へ。 2017年12⽉に株式会社USENおよび株式会社U-NEXTは、グループ統合し「株式会社U-NEXT HOLDINGS」(旧・株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)が誕生し、現在はその傘下に26社の事業会社を置く「USEN&U-NEXT GROUP」となりました。 各事業会社が持つ、映像コンテンツ、音楽コンテンツ、サービス創出力、成長性、ネットワークインフラ、利益創出力、安定した顧客基盤。 それらの強みを統合することで創出されるシナジーを活用したグループ経営戦略を策定し、それを迅速に実行することがU-NEXT HOLDINGSのミッションです。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2009年2月3日 □資本金 9,641万円(2021/8現在) □事業内容 グループ会社の経営管理など □代表者 代表取締役社長CEO 宇野 康秀 続きを見る
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【障害者採用】USEN&U-NEXT GROUP オープンポジション
仕事内容 USEN&U-NEXT GROUPでは現在、音楽配信事業・IoT事業・ICT事業・エネルギー事業など、事業拡大を側面から支える多彩なビジネスを展開しております。 USEN&U-NEXT GROUPで展開する各事業会社にて、進化し続けるサービス、新たに創出されるサービスに貢献したい方、ご応募お待ちしております! ■事務職 ・パソコンでの資料作成、請求書対応、電話対応等 ■営業職 ・各事業会社でのソリューション営業、新規開拓営業 ■技術職 ・各事業会社での自社製品の設置、メンテナンス業務 ※職務内容については、スキルやご経験、障がい内容等を考慮し決定いたします。 (業務変更範囲:会社の定める業務) ■事業セグメント ・コンテンツ配信事業 ・店舗サービス事業 ・通信・エネルギー事業 ・金融・不動産事業 詳細はこちら https://unext-hd.co.jp/business/ 募集要項 [必須条件] ・職務経験のある方 ・障がい者手帳をお持ちの方 [歓迎条件] ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・電話対応が得意な方 配属会社 ※株式会社U-NEXT HOLDINGSにご入社いただき、入社と同時に各事業会社へ出向となります。 続きを見る
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【Web開発・インフラ】グループのセキュリティ関連業務
仕事内容 U-NEXT HOLDINGSでグループ全体のセキュリティ関連業務を担当しています。 [具体的な業務] Usirtというセキュリティチームで主に下記の対応をしています。 ・Webセキュリティ診断 ・リスクアセスメント ・定期研修(情報セキュリティ研修、メール訓練) ・インシデント対応 ・セキュリティ相談 [募集背景] グループ各社へ対してのインシデント対応、内部監査支援およびセキュリティチェックを行うことのできる有識者の方を募集いたします。 [やりがい] 変化する脅威の対策を社外の有識者の意見も取り入れて対応方法を検討を行い、クラウド製品の利用方法の確認やインシデント発生時にはハンドリングを行います。 セキュリティに関する専門的な知識を身に付けることができます。 [部署について] 計11名が在籍しており、出社とリモートワークを使い分けつつ、週1回の会議ではできるだけ顔を合わせてコミュニケーションを取っています。 募集要項 [必須条件] ・セキュリティ関連業務の経験が5年以上ある方 ・コミュニケーション能力の高い方 (サポート業務やインシデント対応で、不特定多数の方とのコミュニケーションが多い部署です) [歓迎条件] ・Web開発およびインフラに関する知識、通信サービスの業務システムの経験 ・Google Workspaceに関する知識 [求める人物像] ・セキュリティ関連業務 5年以上の経験がある方 ・Web開発およびインフラに関する知識がある方 ・通信業界の業務知識がある方 配属会社 株式会社 U-NEXT HOLDINGS 企業HP 必要とされる次へ。 2017年12⽉に株式会社USENおよび株式会社U-NEXTは、グループ統合し「株式会社U-NEXT HOLDINGS」(旧・株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)が誕生し、現在はその傘下に26社の事業会社を置く「USEN&U-NEXT GROUP」となりました。 各事業会社が持つ、映像コンテンツ、音楽コンテンツ、サービス創出力、成長性、ネットワークインフラ、利益創出力、安定した顧客基盤。 それらの強みを統合することで創出されるシナジーを活用したグループ経営戦略を策定し、それを迅速に実行することがU-NEXT HOLDINGSのミッションです。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2009年2月3日 □資本金 9,641万円(令和3年8月現在) □事業内容 グループ会社の経営管理など □代表者 代表取締役社長CEO 宇野 康秀 続きを見る
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【家賃保証事業】(課長候補)マッチングプラットフォーム事業の企画・運営
仕事内容 1.事業全般の管理、企画業務等 管理職候補 ※マネージャー(課長)候補を募集しております。 2.運営・オペレーション ・ご利用いただくユーザー様(新規出店希望者・不動産業者)のフォロー&サポート業務等 ・サイトの利用管理、各種集計、分析業務等 ・関連サービスとの連携業務等 ・サービスの機能拡張や改善の開発ディレクション ・テナントを探す出店希望者を獲得するデジタルマーケティング運用 新規事業のため、これらの仕事内容詳細は一例です。 【具体的な業務】 ◎サービス運用業務 ・問合せの応答対応 ・KPI数字の集計と分析 ・ユーザー利用の監視 ・運営レポート作成 ◎企画運用業務 ・SEO設計とコンテンツ ・メルマガ配信の企画、制作 ・サービスの機能拡張や改善の開発ディレクション ・新規会員獲得のプロモーション(複数メディアで配信) ・新規会員獲得用のランディングページ制作 【募集背景】 2024年12月に、事業用物件(テナント)専門のマッチングプラットフォームサービスをリリースいたします。 テナントを探す出店希望者と、テナント物件を所有する不動産業者を繋げるマッチングサービスとして、国内最大規模を目指します。 新サービスの企画・運営、そして利用者を集めるためのプロモーション活動を活発に行うため、豊富な知識と経験を持った方を募集しています。 【やりがい】 業務用音楽放送の業界でトップシェアを誇るUSEN & U-NEXT GROUPは、 そのノウハウを活かして、開業から店舗運営まで幅広くサポートする「店舗の総合サービス」を提供しております。 店舗のレジシステムから店舗の家賃保証、保険、エネルギー(電気・ガス)供給、キャッシュレス決済ツールなど、店舗運営に必要なソリューションサービスを取り扱っています。 今回、私たちは新たに、新規開業者にとって極めて重要な「物件探し」に特化した テナント物件専門のメディアプラットフォームサービスを開始します。 当社の既存事業で積み上げた知名度とアセットを最大限に活用し、新規事業を展開していきます。 スタートアップ企業等の挑戦とはまた違う景色を感じながら、ダイナミックに事業を成長させて行ける環境にあります。 【 将来性 】 サービスの利用会員数とテナント物件のマッチング成約数を増加させるための戦略を策定し、 ユーザーの利用状況に基づいた検証と、PDCAサイクルを用いた運営を進めていきます。 また、ユーザーが物件の賃貸契約に至るまでのフローにKPIを設定し、 企画、実行、検証のサイクルを繰り返すことで、サービス企画のスキルを磨くことが可能です。 【所属部署について】 ユーザー視点のサービス開発・運営を目指す当部署では、全員が共に学びながら成功を追い求め、メンバー一人ひとりが互いにサポートしています。 チーム構成:男性2名、女性2名、合計4名。中途75%、新卒25% 募集要項 [必須条件] ・WEBサービス運営業務3年以上の経験 [歓迎条件] ・WEBサービス運営の知見のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 プロモーションやユーザーの利用ログの数値に対し、固定概念に縛られずに解釈し、 検証から企画までを行い、PDCAサイクルを回すなどの業務に能動的に取り組むことができる方を求めています。 配属会社 株式会社USEN TRUST コーポレートサイト Trust to the Future 未来につながる信頼を 街やお店に人々が集い、働く人たちもイキイキとする。 私たちは、活気ある社会をつくっていく一員として、金融・不動産 サービスを通じて事業者の皆さまに「安心」や「信頼」をお届けし、 ビジネスを未来につなげる役目を果たしてまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 富田 晃 □設立 2023年7月3日 □事業内容 家賃債務保証業、不動産プラットフォーム事業、各種製品の品質・性能保証業務 続きを見る
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【店舗DX】店舗向けソリューション提案営業(岡山県)
仕事内容 USENは店舗向けBGMサービスをメインに、最新テクノロジーを駆使した新たな通信システムや音楽配信、 経営分析ツール等を搭載したIoT Platformなど、新たな時代の店舗総合支援サービスを提供しています。 今回は、店舗オーナー様へのソリューション営業と、パートナー様から案件を創出するアライアンス営業を募集します。 あなたの適性に合わせていずれかをお任せします。 [具体的な業務] ●ソリューション営業 個人店経営のオーナー様をメインターゲットに、 要望に寄り添いながら様々な商材やサービスを提案し、店舗経営をサポートします。 ●アライアンス営業 不動産・内装・設計事務所などのパートナー様から案件をご紹介いただき、 店舗の開業情報を収集し、ソリューション営業へバトンを渡します。 [募集背景] 事業好調に伴い、全国にある支店の営業人員の増員募集となります。 [やりがい] お客様に寄り添いながら様々なサービスを提供することで、業務の効率化や改善を図ることができます。 売上拡大やブランディングのパートナーとして長期的に伴走できることは、USENの営業ならではのやりがいです。 募集要項 [必須条件] ・チャレンジ精神があり、自ら率先して行動ができる方 学歴・経験・スキル不問/異業種からの転職歓迎 ※普通自動車免許が必要となるエリアもございます。 [歓迎条件] ・目標達成に対する意識が高い方 ・相手の懐に入り込める愛嬌のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN コーポレートサイト お店の未来を創造する = IoT時代の店舗総合サービス コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、 当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。 おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、 POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。 引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、 今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。 それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。 こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 貴舩 靖彦 □設立 平成29年6月16日 □資本金 1000万円(平成29年8月31日現在) □事業所数 136ヵ所(2021年8月31日現在) □事業内容 店舗向けDX/IoT事業、音楽配信事業 続きを見る
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【店舗DX】店舗向けソリューション提案営業(愛媛県)
仕事内容 USENは店舗向けBGMサービスをメインに、最新テクノロジーを駆使した新たな通信システムや音楽配信、 経営分析ツール等を搭載したIoT Platformなど、新たな時代の店舗総合支援サービスを提供しています。 今回は、店舗オーナー様へのソリューション営業と、パートナー様から案件を創出するアライアンス営業を募集します。 あなたの適性に合わせていずれかをお任せします。 [具体的な業務] ●ソリューション営業 個人店経営のオーナー様をメインターゲットに、 要望に寄り添いながら様々な商材やサービスを提案し、店舗経営をサポートします。 ●アライアンス営業 不動産・内装・設計事務所などのパートナー様から案件をご紹介いただき、 店舗の開業情報を収集し、ソリューション営業へバトンを渡します。 [募集背景] 事業好調に伴い、全国にある支店の営業人員の増員募集となります。 [やりがい] お客様に寄り添いながら様々なサービスを提供することで、業務の効率化や改善を図ることができます。 売上拡大やブランディングのパートナーとして長期的に伴走できることは、USENの営業ならではのやりがいです。 募集要項 [必須条件] ・チャレンジ精神があり、自ら率先して行動ができる方 学歴・経験・スキル不問/異業種からの転職歓迎 ※普通自動車免許が必要となるエリアもございます。 [歓迎条件] ・目標達成に対する意識が高い方 ・相手の懐に入り込める愛嬌のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN コーポレートサイト お店の未来を創造する = IoT時代の店舗総合サービス コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、 当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。 おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、 POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。 引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、 今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。 それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。 こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 貴舩 靖彦 □設立 平成29年6月16日 □資本金 1000万円(平成29年8月31日現在) □事業所数 136ヵ所(2021年8月31日現在) □事業内容 店舗向けDX/IoT事業、音楽配信事業 続きを見る
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【店舗DX】店舗向けソリューション提案営業(沖縄県)
仕事内容 USENは店舗向けBGMサービスをメインに、最新テクノロジーを駆使した新たな通信システムや音楽配信、 経営分析ツール等を搭載したIoT Platformなど、新たな時代の店舗総合支援サービスを提供しています。 今回は、店舗オーナー様へのソリューション営業と、パートナー様から案件を創出するアライアンス営業を募集します。 あなたの適性に合わせていずれかをお任せします。 [具体的な業務] ●ソリューション営業 個人店経営のオーナー様をメインターゲットに、 要望に寄り添いながら様々な商材やサービスを提案し、店舗経営をサポートします。 ●アライアンス営業 不動産・内装・設計事務所などのパートナー様から案件をご紹介いただき、 店舗の開業情報を収集し、ソリューション営業へバトンを渡します。 [募集背景] 事業好調に伴い、全国にある支店の営業人員の増員募集となります。 [やりがい] お客様に寄り添いながら様々なサービスを提供することで、業務の効率化や改善を図ることができます。 売上拡大やブランディングのパートナーとして長期的に伴走できることは、USENの営業ならではのやりがいです。 募集要項 [必須条件] ・チャレンジ精神があり、自ら率先して行動ができる方 学歴・経験・スキル不問/異業種からの転職歓迎 ※普通自動車免許が必要となるエリアもございます。 [歓迎条件] ・目標達成に対する意識が高い方 ・相手の懐に入り込める愛嬌のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN コーポレートサイト お店の未来を創造する = IoT時代の店舗総合サービス コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、 当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。 おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、 POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。 引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、 今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。 それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。 こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 貴舩 靖彦 □設立 平成29年6月16日 □資本金 1000万円(平成29年8月31日現在) □事業所数 136ヵ所(2021年8月31日現在) □事業内容 店舗向けDX/IoT事業、音楽配信事業 続きを見る
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【医療業界】自社DX商材の提案やルート営業(東京都)
仕事内容 営業職として顧客に対し、システム提案、提案書・見積書の作成、商談、納品フォローが主たる業務となります。 [具体的な業務] 主に以下の内容について、提案、見積作成、商談、契約、納品フォローを主たる業務とした営業職を募集しております。 ・PMS(業務用コンピューター) ・自動精算機、KIOSK端末 ・館内VODシステム ・館内Wi-Fi環境構築 ・監視カメラや電話交換機等、弱電設備全般 [募集背景] 当社は50年以上の長きに渡り、レジャーホテル、ビジネスホテル、ゴルフ場、病院等の業界に幅広く、省力化ソリューション(非対面・非接触ソリューションを含む)を実現するシステムを提案しております。 昨今の新型コロナウィルス感染拡大防止に際し、そのニーズは各市場より更に高まっており、我々と一緒に提案〜営業〜設置フォローまでを取り組んでいくメンバーを募集しております。USEN-ALMEXは全国20拠点がありますが、今回は首都圏第二支社での求人となります。 [やりがい] それぞれの業界において、KIOSK納品シェアはトップシェアとなります。システム受注金額は大きな受注金額になるケースも多く、顧客から会社及び担当者が信用され、初めて商談に繋がると思います。高額受注の成果が一番のやりがいになっていると思います。 [配属先] 株式会社USEN-ALMEX マーケティングセールス本部 首都圏第二支社 【営業課(1課/2課)】 ●構成について ・計15名 ・平均年齢 34.7歳 ・部としては、57名体制 ●組織について 首都圏第二支社としては営業課以外に技術1課(設置工事)、技術2課(メンテナンス)、管理課(事務)のメンバーがおり、総勢約60名の所帯です。各自や各課がコミュニケーションを取り、一丸となって業務に取り組んでおります。 募集要項 [必須条件] ・一般的なPCスキル [歓迎条件] ・普通自動車運転免許保有者 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 ・明るく前向きに物事に向き合える方 ・チームでコミュニケーションを取りながら、業務を遂行出来る方 ・積極的に経営者や担当者にアプローチ出来る方 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材提案やルート営業(静岡県)
仕事内容 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などへの新規・既存顧客に対し、自動精算機を主力製品とする、総合ソリューションシステムの提案を行っていただきます。 開発ノウハウを駆使した新システム導入の提案や、問い合わせに対しニーズのヒアリング、システムの仕様決め、業者選定、価格交渉等、顧客折衝から商品企画と幅広い業務に取り組んでいただきます。 [具体的な業務] ・顧客開拓及び拡販(提案書作成・見積書作成) ・納入スケジュール管理、受発注、納品検収売上に関する書類作成 [募集背景] 顧客ニーズの多様化により、培ってきたノウハウを駆使した新規のサービスの依頼が増加しております。 専任を置くことにより、顧客価値を高めると同時に将来の基幹事業を作りたいと考えており、将来その中核となっていただける方の募集となります。 募集要項 [必須条件] ・営業経験1年以上 ・普通運転免許 ・提案書作成等のPCスキル [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材提案やルート営業(愛知県)
仕事内容 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場への新規・既存顧客に対し、自動精算機を主力製品とする、総合ソリューションシステムの提案を行っていただきます。 開発ノウハウを駆使した新システム導入の提案や、問い合わせに対しニーズのヒアリング、システムの仕様決め、業者選定、価格交渉等、顧客折衝から商品企画と幅広い業務に取り組んでいただきます。 [具体的な業務] ・顧客開拓及び拡販(提案書作成・見積書作成) ・納入スケジュール管理、受発注、納品検収売上に関する書類作成 [募集背景] 顧客ニーズの多様化により、培ってきたノウハウを駆使した新規のサービスの依頼が増加しております。 専任を置くことにより、顧客価値を高めると同時に将来の基幹事業を作りたいと考えており、将来その中核となっていただける方の募集となります。 募集要項 [必須条件] ・営業経験1年以上 ・普通運転免許 ・提案書作成等のPCスキル [歓迎条件] ・医療業界での業務経験 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【医療業界】自社DX商材の提案やルート営業(大阪府)
仕事内容 営業職として顧客に対し、システム提案、提案書・見積書の作成、商談、納品フォローが主たる業務となります。 [具体的な業務] 主に以下の内容について、提案、見積作成、商談、契約、納品フォローを主たる業務とした営業職を募集しております。 ・PMS(業務用コンピューター) ・自動精算機、KIOSK端末 ・館内VODシステム ・館内Wi-Fi環境構築 ・監視カメラや電話交換機等、弱電設備全般 [募集背景] 当社は50年以上の長きに渡り、レジャーホテル、ビジネスホテル、ゴルフ場、病院等の業界に幅広く、省力化ソリューション(非対面・非接触ソリューションを含む)を実現するシステムを提案しております。 昨今の新型コロナウィルス感染拡大防止に際し、そのニーズは各市場より更に高まっており、我々と一緒に提案〜営業〜設置フォローまでを取り組んでいくメンバーを募集しております。USEN-ALMEXは全国20拠点がありますが、今回は関西第二支社での求人となります。 [やりがい] それぞれの業界において、KIOSK納品シェアはトップシェアとなります。システム受注金額は大きな受注金額になるケースも多く、顧客から会社及び担当者が信用され、初めて商談に繋がると思います。高額受注の成果が一番のやりがいになっていると思います。 [配属先] 株式会社USEN-ALMEX マーケティングセールス本部 関西第二支社 【組織について】 関西第二支社としては営業課10名以外に技術課(設置/メンテナンス工事)11名、、管理課(事務)3名のメンバーがおり、総勢約25名の所帯です。各自や各課がコミュニケーションを取り、一丸となって業務に取り組んでおります。 募集要項 [必須条件] ・一般的なPCスキル [歓迎条件] ・普通自動車運転免許保有者 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 ・明るく前向きに物事に向き合える方 ・チームでコミュニケーションを取りながら、業務を遂行出来る方 ・積極的に経営者や担当者にアプローチ出来る方 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材提案やルート営業(広島県)
仕事内容 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などへの新規・既存顧客に対し、自動精算機を主力製品とする、総合ソリューションシステムの提案を行っていただきます。 開発ノウハウを駆使した新システム導入の提案や、問い合わせに対しニーズのヒアリング、システムの仕様決め、業者選定、価格交渉等、顧客折衝から商品企画と幅広い業務に取り組んでいただきます。 [具体的な業務] ・顧客開拓及び拡販(提案書作成・見積書作成) ・納入スケジュール管理、受発注、納品検収売上に関する書類作成 [募集背景] 顧客ニーズの多様化により、培ってきたノウハウを駆使した新規のサービスの依頼が増加しております。 専任を置くことにより、顧客価値を高めると同時に将来の基幹事業を作りたいと考えており、将来その中核となっていただける方の募集となります。 募集要項 [必須条件] ・営業経験1年以上 ・普通運転免許 ・提案書作成等のPCスキル [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材提案やルート営業(香川県)
仕事内容 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などへの新規・既存顧客に対し、自動精算機を主力製品とする、総合ソリューションシステムの提案を行っていただきます。 開発ノウハウを駆使した新システム導入の提案や、問い合わせに対しニーズのヒアリング、システムの仕様決め、業者選定、価格交渉等、顧客折衝から商品企画と幅広い業務に取り組んでいただきます。 [具体的な業務] ・顧客開拓及び拡販(提案書作成・見積書作成) ・納入スケジュール管理、受発注、納品検収売上に関する書類作成 [募集背景] 顧客ニーズの多様化により、培ってきたノウハウを駆使した新規のサービスの依頼が増加しております。 専任を置くことにより、顧客価値を高めると同時に将来の基幹事業を作りたいと考えており、将来その中核となっていただける方の募集となります。 募集要項 [必須条件] ・営業経験1年以上 ・普通運転免許 ・提案書作成等のPCスキル [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 商号:株式会社USEN FIELDING 所在地:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 代表者:代表取締役社長 寺見 俊吾 設立日:2024年7月1日 資本金:500万円 事業内容:施工サービス事業 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(北海道)
仕事内容 自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 医療機関や、ゴルフ場・外食産業やホテルのお客様に対して、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに "現在こういう部分で困っている" など、次の提案につながるニーズを技術の現場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。 丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください! 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(栃木県)
仕事内容 自動精算機をはじめとする自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 ホテル・ゴルフ場・飲食店のお客様に対し、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに""現在こういう部分で困っている"など、次の提案につながるニーズを技術の立場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください。 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(東京都)
仕事内容 自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 ホテル業界のお客様に対して、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに""現在こういう部分で困っている"など、次の提案につながるニーズを技術の現場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください。 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、 お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【医療業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(東京都)
仕事内容 自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 医療機関や、ゴルフ場・外食産業やホテルのお客様に対して、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに""現在こういう部分で困っている"など、次の提案につながるニーズを技術の現場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください。 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、 お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(東京都)
仕事内容 自動精算機をはじめとする自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 ホテル・ゴルフ場・飲食店のお客様に対し、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに""現在こういう部分で困っている"など、次の提案につながるニーズを技術の立場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください。 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(静岡県)
仕事内容 自動精算機をはじめとする自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 ホテル・ゴルフ場・飲食店のお客様に対し、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに""現在こういう部分で困っている"など、次の提案につながるニーズを技術の立場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください。 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(大阪府)
仕事内容 自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 医療機関や、ゴルフ場・外食産業やホテルのお客様に対して、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに "現在こういう部分で困っている" など、次の提案につながるニーズを技術の現場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。 丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください! 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、 お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【医療業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(大阪府)
仕事内容 自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 医療機関や、ゴルフ場・外食産業やホテルのお客様に対して、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに""現在こういう部分で困っている"など、次の提案につながるニーズを技術の現場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください。 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、 お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(広島県)
仕事内容 自動精算機をはじめとする自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 ホテル・ゴルフ場・飲食店のお客様に対し、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに""現在こういう部分で困っている"など、次の提案につながるニーズを技術の立場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください。 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(香川県)
仕事内容 自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 医療機関や、ゴルフ場・外食産業やホテルのお客様に対して、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに "現在こういう部分で困っている" など、次の提案につながるニーズを技術の現場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。 丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください! 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(福岡県)
仕事内容 自動精算機をはじめとする自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 ホテル・ゴルフ場・飲食店のお客様に対し、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに""現在こういう部分で困っている"など、次の提案につながるニーズを技術の立場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください。 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX コーポレートサイト テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【ホテル・医療業界】自社DX商材の設置やメンテナンス(沖縄県)
仕事内容 自動精算機をはじめとする自社製品の設置、メンテナンス業務が主な仕事となります。 ホテル・ゴルフ場・飲食店のお客様に対し、どの場所に・何時までに製品を設置するのかを決める工事計画の策定や、導入された製品の操作方法の説明、定期点検のほか、故障の際の技術的なアドバイスも行うソリューション提供を行っております。 また、ハードウェア、ソフトウェアのどちらにもまたがる製品を扱うため、市場価値の高いスキルを身につけられる環境です。 [具体的な業務] ・自社製品の導入・更新時の工事計画作成 ・導入現場に立ち合い技術的なサポート ・導入後のシステム操作説明・運営コンサルティング ・ヘルプデスク業務 ・定期点検・メンテナンス [やりがい] 施設運営に変革をもたらす製品ですので、導入前後の変化を目にすることができ、「便利になった」という声を聞くことができるのは大きなやりがいの1つです。 [期待すること] お客様ともコミュニケーションを図り、信頼関係を構築していく中で"こんな機能があればいいのに""現在こういう部分で困っている"など、次の提案につながるニーズを技術の立場から引き出し、パイプ役となっていただくことを期待しております。 当社は未経験からスタートしている社員も多く在籍しています。丁寧にお教えし、サポートいたしますので未経験の方もご安心ください。 募集要項 [必須条件] ・普通自動車運転免許 ・一般的なPCスキル、ネットワークスキル [歓迎条件] ・第2種電気工事士資格をお持ちの方 ・システム導入、保守経験のある方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 USEN-ALMEX 企業HP テクノホスピタリティを世界へ Technology × Hospitality ー国内NO.1シェアー 医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、 受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。 また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。 次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。 AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立 1966年(昭和41年) 6月28日 □資本金 1億(令和3年1月時点) □従業員数 658名(令和元年8月現在) □年商 204億34百万円(令和元年8月期) □決算期 8月 □役員 取締役会長 宇野 康秀 代表取締役社長 坪井 将之 続きを見る
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【店舗DX】音響設備・通信工事のフィールドエンジニア(埼玉県)
仕事内容 ~ 多彩な施工&店舗空間を経験できる環境です!~ 国内トップシェアを誇るBGMサービスの音響機器の設置やメンテナンス・修理・Wi-Fi・LAN・タブレットPOSレジ・IPカメラ等の導入に伴う通信・配線・電気工事など幅広い業務を行うフィールドエンジニアのお仕事です。 年齢の垣根もなく、自然と笑顔が生まれ和気あいあいとした雰囲気で中途入社の方も溶け込みやすい環境です。社員定着率も高く、長く安心して働ける環境面の良さには自信があります!施工する空間も大型商業施設や、飲食店、美容室、個人宅まで多岐にわたります。多彩な分野に精通した施工のプロとして活躍できる舞台が待っています! 【1日の流れ】 ◆ 各セクション別で朝会、連絡事項の共有を行います。 ◆ お客様先へ訪問。施工内容の説明後、作業を開始 ◆ 動作確認をして作業完了 ※ 基本は2名体制。社用車でお客様先を訪問します。 ※ 1日平均で3~4件の施工があります。 募集要項 [必須要件] 手に職をつけたい方 空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 Wi-Fi・LAN等のネットワーク設備に興味のある方 [歓迎要件] 電気工事・通信工事・建設工事などの経験 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちの方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN FIELDING コーポレートサイト 1961年の(株)USEN創業以降、時代と技術の変化とともに様々なサービスを社会に提供してきました。オフィス、大型商業施設、ホテル、病院からチェーン店・個店まで幅広いお客様に対して、積み上げられた確かな実績と経験をもとに最新の技術を活用し全国をカバーします。 【店舗DX】 店舗ソリューションサービスに関わるDX・IoT端末など、情報通信機器の設置、管理、修理および保守メンテナンス(音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、ロボットなど) 【通信工事】 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守を行います。 【電気工事】 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守をお任せください。 所在地:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 代表者:代表取締役社長 寺見 俊吾 設立日:2024年7月1日 資本金:500万円 事業内容: 電気工事・電気通信工事・情報通信機器設置の管理や修理、保守に関するサービス 音響設備・カメラ・サイネージ・ロボットの設置や管理、修理、保守に関するサービス。 続きを見る
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【店舗DX】音響設備・通信工事のフィールドエンジニア(東京都)
仕事内容 ~ 多彩な施工&店舗空間を経験できる環境です!~ 国内トップシェアを誇るBGMサービスの音響機器の設置やメンテナンス・修理・Wi-Fi・LAN・タブレットPOSレジ・IPカメラ等の導入に伴う通信・配線・電気工事など幅広い業務を行うフィールドエンジニアのお仕事です。 年齢の垣根もなく、自然と笑顔が生まれ和気あいあいとした雰囲気で中途入社の方も溶け込みやすい環境です。社員定着率も高く、長く安心して働ける環境面の良さには自信があります!施工する空間も大型商業施設や、飲食店、美容室、個人宅まで多岐にわたります。多彩な分野に精通した施工のプロとして活躍できる舞台が待っています! 【1日の流れ】 ◆ 各セクション別で朝会、連絡事項の共有を行います。 ◆ お客様先へ訪問。施工内容の説明後、作業を開始 ◆ 動作確認をして作業完了 ※ 基本は2名体制。社用車でお客様先を訪問します。 ※ 1日平均で3~4件の施工があります。 募集要項 [必須要件] 手に職をつけたい方 空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 Wi-Fi・LAN等のネットワーク設備に興味のある方 [歓迎要件] 電気工事・通信工事・建設工事などの経験 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちの方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN FIELDING コーポレートサイト 1961年の(株)USEN創業以降、時代と技術の変化とともに様々なサービスを社会に提供してきました。オフィス、大型商業施設、ホテル、病院からチェーン店・個店まで幅広いお客様に対して、積み上げられた確かな実績と経験をもとに最新の技術を活用し全国をカバーします。 【店舗DX】 店舗ソリューションサービスに関わるDX・IoT端末など、情報通信機器の設置、管理、修理および保守メンテナンス(音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、ロボットなど) 【通信工事】 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守を行います。 【電気工事】 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守をお任せください。 所在地:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 代表者:代表取締役社長 寺見 俊吾 設立日:2024年7月1日 資本金:500万円 事業内容: 電気工事・電気通信工事・情報通信機器設置の管理や修理、保守に関するサービス 音響設備・カメラ・サイネージ・ロボットの設置や管理、修理、保守に関するサービス。 続きを見る
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【店舗DX】音響設備・通信工事のフィールドエンジニア(神奈川県)
仕事内容 ~ 多彩な施工&店舗空間を経験できる環境です!~ 国内トップシェアを誇るBGMサービスの音響機器の設置やメンテナンス・修理・Wi-Fi・LAN・タブレットPOSレジ・IPカメラ等の導入に伴う通信・配線・電気工事など幅広い業務を行うフィールドエンジニアのお仕事です。 年齢の垣根もなく、自然と笑顔が生まれ和気あいあいとした雰囲気で中途入社の方も溶け込みやすい環境です。社員定着率も高く、長く安心して働ける環境面の良さには自信があります!施工する空間も大型商業施設や、飲食店、美容室、個人宅まで多岐にわたります。多彩な分野に精通した施工のプロとして活躍できる舞台が待っています! 【1日の流れ】 ◆ 各セクション別で朝会、連絡事項の共有を行います。 ◆ お客様先へ訪問。施工内容の説明後、作業を開始 ◆ 動作確認をして作業完了 ※ 基本は2名体制。社用車でお客様先を訪問します。 ※ 1日平均で3~4件の施工があります。 募集要項 [必須要件] 手に職をつけたい方 空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 Wi-Fi・LAN等のネットワーク設備に興味のある方 [歓迎要件] 電気工事・通信工事・建設工事などの経験 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちの方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN FIELDING コーポレートサイト 1961年の(株)USEN創業以降、時代と技術の変化とともに様々なサービスを社会に提供してきました。オフィス、大型商業施設、ホテル、病院からチェーン店・個店まで幅広いお客様に対して、積み上げられた確かな実績と経験をもとに最新の技術を活用し全国をカバーします。 【店舗DX】 店舗ソリューションサービスに関わるDX・IoT端末など、情報通信機器の設置、管理、修理および保守メンテナンス(音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、ロボットなど) 【通信工事】 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守を行います。 【電気工事】 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守をお任せください。 所在地:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 代表者:代表取締役社長 寺見 俊吾 設立日:2024年7月1日 資本金:500万円 事業内容: 電気工事・電気通信工事・情報通信機器設置の管理や修理、保守に関するサービス 音響設備・カメラ・サイネージ・ロボットの設置や管理、修理、保守に関するサービス。 続きを見る
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【店舗DX】音響設備・通信工事のフィールドエンジニア(新潟県)
仕事内容 ~ 多彩な施工&店舗空間を経験できる環境です!~ 国内トップシェアを誇るBGMサービスの音響機器の設置やメンテナンス・修理・Wi-Fi・LAN・タブレットPOSレジ・IPカメラ等の導入に伴う通信・配線・電気工事など幅広い業務を行うフィールドエンジニアのお仕事です。 年齢の垣根もなく、自然と笑顔が生まれ和気あいあいとした雰囲気で中途入社の方も溶け込みやすい環境です。社員定着率も高く、長く安心して働ける環境面の良さには自信があります!施工する空間も大型商業施設や、飲食店、美容室、個人宅まで多岐にわたります。多彩な分野に精通した施工のプロとして活躍できる舞台が待っています! 【1日の流れ】 ◆ 各セクション別で朝会、連絡事項の共有を行います。 ◆ お客様先へ訪問。施工内容の説明後、作業を開始 ◆ 動作確認をして作業完了 ※ 基本は2名体制。社用車でお客様先を訪問します。 ※ 1日平均で3~4件の施工があります。 募集要項 [必須要件] 手に職をつけたい方 空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 Wi-Fi・LAN等のネットワーク設備に興味のある方 [歓迎要件] 電気工事・通信工事・建設工事などの経験 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちの方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN FIELDING コーポレートサイト 1961年の(株)USEN創業以降、時代と技術の変化とともに様々なサービスを社会に提供してきました。オフィス、大型商業施設、ホテル、病院からチェーン店・個店まで幅広いお客様に対して、積み上げられた確かな実績と経験をもとに最新の技術を活用し全国をカバーします。 【店舗DX】 店舗ソリューションサービスに関わるDX・IoT端末など、情報通信機器の設置、管理、修理および保守メンテナンス(音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、ロボットなど) 【通信工事】 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守を行います。 【電気工事】 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守をお任せください。 所在地:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 代表者:代表取締役社長 寺見 俊吾 設立日:2024年7月1日 資本金:500万円 事業内容: 電気工事・電気通信工事・情報通信機器設置の管理や修理、保守に関するサービス 音響設備・カメラ・サイネージ・ロボットの設置や管理、修理、保守に関するサービス。 続きを見る
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【店舗DX】音響設備・通信工事のフィールドエンジニア(長野県)
仕事内容 ~ 多彩な施工&店舗空間を経験できる環境です!~ 国内トップシェアを誇るBGMサービスの音響機器の設置やメンテナンス・修理・Wi-Fi・LAN・タブレットPOSレジ・IPカメラ等の導入に伴う通信・配線・電気工事など幅広い業務を行うフィールドエンジニアのお仕事です。 年齢の垣根もなく、自然と笑顔が生まれ和気あいあいとした雰囲気で中途入社の方も溶け込みやすい環境です。社員定着率も高く、長く安心して働ける環境面の良さには自信があります!施工する空間も大型商業施設や、飲食店、美容室、個人宅まで多岐にわたります。多彩な分野に精通した施工のプロとして活躍できる舞台が待っています! 【1日の流れ】 ◆ 各セクション別で朝会、連絡事項の共有を行います。 ◆ お客様先へ訪問。施工内容の説明後、作業を開始 ◆ 動作確認をして作業完了 ※ 基本は2名体制。社用車でお客様先を訪問します。 ※ 1日平均で3~4件の施工があります。 募集要項 [必須要件] 手に職をつけたい方 空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 Wi-Fi・LAN等のネットワーク設備に興味のある方 [歓迎要件] 電気工事・通信工事・建設工事などの経験 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちの方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN FIELDING コーポレートサイト 1961年の(株)USEN創業以降、時代と技術の変化とともに様々なサービスを社会に提供してきました。オフィス、大型商業施設、ホテル、病院からチェーン店・個店まで幅広いお客様に対して、積み上げられた確かな実績と経験をもとに最新の技術を活用し全国をカバーします。 【店舗DX】 店舗ソリューションサービスに関わるDX・IoT端末など、情報通信機器の設置、管理、修理および保守メンテナンス(音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、ロボットなど) 【通信工事】 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守を行います。 【電気工事】 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守をお任せください。 所在地:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 代表者:代表取締役社長 寺見 俊吾 設立日:2024年7月1日 資本金:500万円 事業内容: 電気工事・電気通信工事・情報通信機器設置の管理や修理、保守に関するサービス 音響設備・カメラ・サイネージ・ロボットの設置や管理、修理、保守に関するサービス。 続きを見る
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【店舗DX】音響設備・通信工事のフィールドエンジニア(京都府)
仕事内容 ~ 多彩な施工&店舗空間を経験できる環境です!~ 国内トップシェアを誇るBGMサービスの音響機器の設置やメンテナンス・修理・Wi-Fi・LAN・タブレットPOSレジ・IPカメラ等の導入に伴う通信・配線・電気工事など幅広い業務を行うフィールドエンジニアのお仕事です。 年齢の垣根もなく、自然と笑顔が生まれ和気あいあいとした雰囲気で中途入社の方も溶け込みやすい環境です。社員定着率も高く、長く安心して働ける環境面の良さには自信があります!施工する空間も大型商業施設や、飲食店、美容室、個人宅まで多岐にわたります。多彩な分野に精通した施工のプロとして活躍できる舞台が待っています! 【1日の流れ】 ◆ 各セクション別で朝会、連絡事項の共有を行います。 ◆ お客様先へ訪問。施工内容の説明後、作業を開始 ◆ 動作確認をして作業完了 ※ 基本は2名体制。社用車でお客様先を訪問します。 ※ 1日平均で3~4件の施工があります。 募集要項 [必須要件] 手に職をつけたい方 空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 Wi-Fi・LAN等のネットワーク設備に興味のある方 [歓迎要件] 電気工事・通信工事・建設工事などの経験 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちの方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN FIELDING コーポレートサイト 1961年の(株)USEN創業以降、時代と技術の変化とともに様々なサービスを社会に提供してきました。オフィス、大型商業施設、ホテル、病院からチェーン店・個店まで幅広いお客様に対して、積み上げられた確かな実績と経験をもとに最新の技術を活用し全国をカバーします。 【店舗DX】 店舗ソリューションサービスに関わるDX・IoT端末など、情報通信機器の設置、管理、修理および保守メンテナンス(音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、ロボットなど) 【通信工事】 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守を行います。 【電気工事】 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守をお任せください。 所在地:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 代表者:代表取締役社長 寺見 俊吾 設立日:2024年7月1日 資本金:500万円 事業内容: 電気工事・電気通信工事・情報通信機器設置の管理や修理、保守に関するサービス 音響設備・カメラ・サイネージ・ロボットの設置や管理、修理、保守に関するサービス。 続きを見る
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【店舗DX】音響設備・通信工事のフィールドエンジニア(大阪府)
仕事内容 ~ 多彩な施工&店舗空間を経験できる環境です!~ 国内トップシェアを誇るBGMサービスの音響機器の設置やメンテナンス・修理・Wi-Fi・LAN・タブレットPOSレジ・IPカメラ等の導入に伴う通信・配線・電気工事など幅広い業務を行うフィールドエンジニアのお仕事です。 年齢の垣根もなく、自然と笑顔が生まれ和気あいあいとした雰囲気で中途入社の方も溶け込みやすい環境です。社員定着率も高く、長く安心して働ける環境面の良さには自信があります!施工する空間も大型商業施設や、飲食店、美容室、個人宅まで多岐にわたります。多彩な分野に精通した施工のプロとして活躍できる舞台が待っています! 【1日の流れ】 ◆ 各セクション別で朝会、連絡事項の共有を行います。 ◆ お客様先へ訪問。施工内容の説明後、作業を開始 ◆ 動作確認をして作業完了 ※ 基本は2名体制。社用車でお客様先を訪問します。 ※ 1日平均で3~4件の施工があります。 募集要項 [必須要件] 手に職をつけたい方 空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 Wi-Fi・LAN等のネットワーク設備に興味のある方 [歓迎要件] 電気工事・通信工事・建設工事などの経験 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちの方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN FIELDING コーポレートサイト 1961年の(株)USEN創業以降、時代と技術の変化とともに様々なサービスを社会に提供してきました。オフィス、大型商業施設、ホテル、病院からチェーン店・個店まで幅広いお客様に対して、積み上げられた確かな実績と経験をもとに最新の技術を活用し全国をカバーします。 【店舗DX】 店舗ソリューションサービスに関わるDX・IoT端末など、情報通信機器の設置、管理、修理および保守メンテナンス(音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、ロボットなど) 【通信工事】 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守を行います。 【電気工事】 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守をお任せください。 所在地:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 代表者:代表取締役社長 寺見 俊吾 設立日:2024年7月1日 資本金:500万円 事業内容: 電気工事・電気通信工事・情報通信機器設置の管理や修理、保守に関するサービス 音響設備・カメラ・サイネージ・ロボットの設置や管理、修理、保守に関するサービス。 続きを見る
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【店舗DX】音響設備・通信工事のフィールドエンジニア(岡山県)
仕事内容 ~ 多彩な施工&店舗空間を経験できる環境です!~ 国内トップシェアを誇るBGMサービスの音響機器の設置やメンテナンス・修理・Wi-Fi・LAN・タブレットPOSレジ・IPカメラ等の導入に伴う通信・配線・電気工事など幅広い業務を行うフィールドエンジニアのお仕事です。 年齢の垣根もなく、自然と笑顔が生まれ和気あいあいとした雰囲気で中途入社の方も溶け込みやすい環境です。社員定着率も高く、長く安心して働ける環境面の良さには自信があります!施工する空間も大型商業施設や、飲食店、美容室、個人宅まで多岐にわたります。多彩な分野に精通した施工のプロとして活躍できる舞台が待っています! 【1日の流れ】 ◆ 各セクション別で朝会、連絡事項の共有を行います。 ◆ お客様先へ訪問。施工内容の説明後、作業を開始 ◆ 動作確認をして作業完了 ※ 基本は2名体制。社用車でお客様先を訪問します。 ※ 1日平均で3~4件の施工があります。 募集要項 [必須要件] 手に職をつけたい方 空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 Wi-Fi・LAN等のネットワーク設備に興味のある方 [歓迎要件] 電気工事・通信工事・建設工事などの経験 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちの方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN FIELDING コーポレートサイト 1961年の(株)USEN創業以降、時代と技術の変化とともに様々なサービスを社会に提供してきました。オフィス、大型商業施設、ホテル、病院からチェーン店・個店まで幅広いお客様に対して、積み上げられた確かな実績と経験をもとに最新の技術を活用し全国をカバーします。 【店舗DX】 店舗ソリューションサービスに関わるDX・IoT端末など、情報通信機器の設置、管理、修理および保守メンテナンス(音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、ロボットなど) 【通信工事】 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守を行います。 【電気工事】 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守をお任せください。 所在地:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 代表者:代表取締役社長 寺見 俊吾 設立日:2024年7月1日 資本金:500万円 事業内容: 電気工事・電気通信工事・情報通信機器設置の管理や修理、保守に関するサービス 音響設備・カメラ・サイネージ・ロボットの設置や管理、修理、保守に関するサービス。 続きを見る
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【店舗DX】音響設備・通信工事のフィールドエンジニア(香川県)
仕事内容 ~ 多彩な施工&店舗空間を経験できる環境です!~ 国内トップシェアを誇るBGMサービスの音響機器の設置やメンテナンス・修理・Wi-Fi・LAN・タブレットPOSレジ・IPカメラ等の導入に伴う通信・配線・電気工事など幅広い業務を行うフィールドエンジニアのお仕事です。 年齢の垣根もなく、自然と笑顔が生まれ和気あいあいとした雰囲気で中途入社の方も溶け込みやすい環境です。社員定着率も高く、長く安心して働ける環境面の良さには自信があります!施工する空間も大型商業施設や、飲食店、美容室、個人宅まで多岐にわたります。多彩な分野に精通した施工のプロとして活躍できる舞台が待っています! 【1日の流れ】 ◆ 各セクション別で朝会、連絡事項の共有を行います。 ◆ お客様先へ訪問。施工内容の説明後、作業を開始 ◆ 動作確認をして作業完了 ※ 基本は2名体制。社用車でお客様先を訪問します。 ※ 1日平均で3~4件の施工があります。 募集要項 [必須要件] 手に職をつけたい方 空間演出や店舗運営のサポートに興味がある方 Wi-Fi・LAN等のネットワーク設備に興味のある方 [歓迎要件] 電気工事・通信工事・建設工事などの経験 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちの方 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社USEN FIELDING コーポレートサイト 1961年の(株)USEN創業以降、時代と技術の変化とともに様々なサービスを社会に提供してきました。オフィス、大型商業施設、ホテル、病院からチェーン店・個店まで幅広いお客様に対して、積み上げられた確かな実績と経験をもとに最新の技術を活用し全国をカバーします。 【店舗DX】 店舗ソリューションサービスに関わるDX・IoT端末など、情報通信機器の設置、管理、修理および保守メンテナンス(音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、ロボットなど) 【通信工事】 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守を行います。 【電気工事】 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守をお任せください。 所在地:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 代表者:代表取締役社長 寺見 俊吾 設立日:2024年7月1日 資本金:500万円 事業内容: 電気工事・電気通信工事・情報通信機器設置の管理や修理、保守に関するサービス 音響設備・カメラ・サイネージ・ロボットの設置や管理、修理、保守に関するサービス。 続きを見る
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【フードライセンスシェアリングサービス】(マネージャー候補)ブランド開発(東京都)
仕事内容 フードプロダクト部のマネージャー職として、各課の業務を包括的に管理していただきます。 ・ブランド開発課 ・SCM課 ・品質管理課 [募集背景] USEN&U-NEXT GROUPのこれからを支える事業になるべく、数年で10倍以上の成長を目指している高成長事業です。 更なる事業スケールを目指すにあたり、サービスの根幹であるブランド開発に長けたメンバーを募集いたします。 [具体的な業務] ・ブランド開発のリリース可否判断 ・リリース済みブランドに対する注力ブランド・クローズ判断 ・在庫流通管理の最適化 ・取り扱い製品の品質管理 [やりがい] 1. 製品開発の先頭に立つ 新製品の開発プロジェクトを主導し、コンセプトの創造から製品の市場投入まで全てのプロセスに関与できます。 また、早いスパンで製品開発や再構築を行うことが可能です。 製品のアイデアを形にし、消費者のニーズを満たす新しい食品を開発する過程は非常にやりがいがあります。 2. 市場トレンドに影響を与える 市場調査を通じて消費者のニーズやトレンドを把握し、それに基づいて製品戦略を策定することで、市場に新たなトレンドを生み出したり、既存のトレンドをリードすることができます。 市場の動向を先取りし、トレンドセッターとして活躍する機会があります。 3. チームマネジメント 部門全体を統括し、チームメンバーをリードする役割は、組織の成長や個々のメンバーのキャリア開発に直接貢献できます。 メンバーの成長を見守り、チーム全体で成果を上げることは大きな達成感をもたらします。 4. イノベーション推進 新技術や新素材を活用した製品の開発、持続可能な食品製造の導入など、革新的な取り組みを推進する機会が豊富にあります。 例として、環境に配慮した製品開発やヘルシー志向の食品開発など、社会的に意義のあるプロジェクトに関わることもできます。 5. 消費者のフィードバック 自分が手掛けた製品が市場に出回り、消費者から直接フィードバックを受けることで、自分の仕事の成果を実感できます。 製品が好評を博し、消費者の生活にポジティブな影響を与える姿を見ることは非常に満足感があります。 6. 経営戦略に関与 製品ラインの戦略的拡大や新規市場への参入など、会社の経営戦略にも関与することで、ビジネス全体の方向性に影響を与えることができます。 事業の成長に寄与することは大きなやりがいです。 本ポジションでの活動は、非常に挑戦的でありながら充実したキャリアパスとなると考えております。 [所属部署の雰囲気・構成] ●構成に関して └全社:50名弱 └フードプロダクト部:計8名(課長2名、リーダー2名、メンバー4名) 平均年齢 31.8歳 ●組織について └フラットな環境で各人が自律的に行動を起こし、オープンなコミュニケーションを心がけています。 募集要項 [必須条件] ・飲食における商品開発経験および開発責任者経験 ・在庫流通管理の知見 [歓迎条件] ・調理責任者経験 ・組織マネジメント経験(5名以上) ・データ分析の知見 ・BtoCマーケティングの知見 [求める人物像] ・各部署との連携が円滑に行える方 ・整っていない環境での活躍に意欲的な方、また整えることが可能な方 ・変化を恐れず、挑戦する意欲のある方 Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 WannaEat株式会社 成長を求める飲食店が、やってよかったと言えるコトを コーポレートサイト 2020年6月に若干23歳の大学生が創業したフードテックスタートアップ企業。2022年9月にはさらなる事業成長を目指しU-NEXT HOLDINGSと経営統合しました。 飲食店がデリバリーサービスを始めるにあたって、現在60以上もの食品ブランドが使い放題となるWannaEatサービスを展開しています。 昨今のフードデリバリー市場の急成長の中で、飲食店の成長を創り出すことに私たちはフルコミットしています。 将来的にWannaEatシステムが世界中の飲食サービスのあり方をアップデートし、あらゆる食品ブランドがどこでも食べられる世界を作りたいと考えています。 そのために、USEN&U-NEXT GROUPの飲食店ネットワークを活用し、お客様の事業成長に対する真摯な姿勢を持ちつつ、最速での事業成長を目指して挑戦を続けてまいります。 続きを見る
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【法人向け通信事業】セキュリティ・ネットワーク関連のプリセールスエンジニア
仕事内容 USEN NETWORKSはUSEN&U-NEXT GROUPの中で中核を担う通信事業会社です。 通信が生活の中で欠かせないものとなる中で、更なる飛躍を遂げるために人材を募集しております! [具体的な業務] USEN NETWORKSは、主に通信系のサービスを扱っております。他社と比べて回線をワンストップで顧客に導入し、アフターサービス体制も充実していることから売り上げを伸ばしており、3000社以上の導入実績があります。 USEN光+やUSEN NETさらにはWifiなどの自社通信商材を中心に大型チェーン店や法人・業務店に提供している当社にてプリセールス担当を募集いたします。案件や引き合い増加に伴う、事業拡大に向けた増員です。 メインミッション:営業と同行し、顧客の課題をヒアリング、ネットワークやセキュリティ関連の技術的な部分を説明し、導入のサポートをしていただきます。社内のプリセールス担当として、通信関連の技術的な部分はメインでお任せすることを想定しております。 ※導入確定後の構築等はベンダーにお任せします。 顧客に関して:メイン顧客は大手チェーン店のお客様(BtoB)になります。今回は既存顧客への追加提案(アップセル)がメインとなります。 【業務内容】 ・顧客への技術的サポート ・ネットワーク・セキュリティ営業 ・構築時のベンダーコントロール ・導入した顧客の一部アフターフォロー 【販売商材】 ・通信回線サービス(自社商材:USEN光+/USEN NETなど) ・店舗インフラとなる防犯・監視カメラ ・VPNサービス( 仮想プライベートネットワーク) ・ネットワーク、セキュリティ [やりがい] プリセールス担当としてまずは営業メンバーのサポートを行っていただきますが、ゆくゆくは営業組織を束ねるマネージャーや技術スペシャリストになるなど、希望のキャリアパスを選択可能です。 色んな方と出会えスキルアップにつながるやりがいのある仕事です。 [組織構成について] ●構成について ・全国4拠点(東京・大阪・名古屋・福岡)にあり、約50名のメンバーが活躍してます。 東京拠点 25名、大阪拠点 11名が所属してます。 ●組織について ・1,2年目の若手から中堅メンバーまで、年齢層も幅広く活躍してます!平均年齢34歳 若手課長29歳も活躍してます! 募集要項 [必須条件] ・社会人経験3年以上 ・営業やプリセールス、販売職としての顧客折衝経験 ・セキュリティ関連商材、VPN、ネットワークなどの知見 ※社内外への折衝経験があれば、技術職からのキャリアチェンジも歓迎です [歓迎条件] ・法人営業経験 [求める人物像] ・各関係部署と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・積極的に情報を共有しながら業務を進めようとする方 配属会社 株式会社 USEN NETWORKS 企業HP IoTとユニークな創造力で 店舗・オフィスの未来をつくる。 当社は「関わるすべてのお客様に常に必要とされる“満足”をお届けすること」を企業理念としております。 USEN&U-NEXT GROUPが掲げる「必要とされる次へ。」のスローガンのもと、 通信技術とIoT技術を駆使した店舗・オフィス向けサービスを提供することで、 生産性の向上とともにコスト削減を実現し、お客様の満足度向上に努めています。 Believe it & to Next --- 技術革新の変化を捉え、利便性の向上を追求し、 次世代に繋がる普遍的なソリューションサービスを提供します。 法人や個人事業主への光回線などの提供をしていく中で、 USEN NETWORKSではSDGsの目標にある「働きがいも成長も」の実現のために、 事業活動のプロセスをSDGs達成に貢献している目標に対応させ、積極的に取り組みを行ってまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表取締役社長:神田 一樹 □設立:2017年6月16日 □資本金:1000万円 □事業内容:インターネット通信関連事業(電気通信事業者登録番号:A-29-16050) 販売代理店事業 続きを見る
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【法人向け通信事業】セキュリティ・ネットワーク関連のプリセールスエンジニア(大阪)
仕事内容 USEN NETWORKSはUSEN&U-NEXT GROUPの中で中核を担う通信事業会社です。 通信が生活の中で欠かせないものとなる中で、更なる飛躍を遂げるために人材を募集しております! [具体的な業務] USEN NETWORKSは、主に通信系のサービスを扱っております。他社と比べて回線をワンストップで顧客に導入し、アフターサービス体制も充実していることから売り上げを伸ばしており、3000社以上の導入実績があります。 USEN光+やUSEN NETさらにはWifiなどの自社通信商材を中心に大型チェーン店や法人・業務店に提供している当社にてプリセールス担当を募集いたします。案件や引き合い増加に伴う、事業拡大に向けた増員です。 メインミッション:営業と同行し、顧客の課題をヒアリング、ネットワークやセキュリティ関連の技術的な部分を説明し、導入のサポートをしていただきます。社内のプリセールス担当として、通信関連の技術的な部分はメインでお任せすることを想定しております。 ※導入確定後の構築等はベンダーにお任せします。 顧客に関して:メイン顧客は大手チェーン店のお客様(BtoB)になります。今回は既存顧客への追加提案(アップセル)がメインとなります。 【業務内容】 ・顧客への技術的サポート ・ネットワーク・セキュリティ営業 ・構築時のベンダーコントロール ・導入した顧客の一部アフターフォロー 【販売商材】 ・通信回線サービス(自社商材:USEN光+/USEN NETなど) ・店舗インフラとなる防犯・監視カメラ ・VPNサービス( 仮想プライベートネットワーク) [やりがい] プリセールス担当としてまずは営業メンバーのサポートを行っていただきますが、ゆくゆくは営業組織を束ねるマネージャーや技術スペシャリストになるなど、希望のキャリアパスを選択可能です。 色んな方と出会えスキルアップにつながるやりがいのある仕事です。 [組織構成について] ●構成について ・全国4拠点(東京・大阪・名古屋・福岡)にあり、約50名のメンバーが活躍してます。 東京拠点 25名、大阪拠点 11名が所属してます。 ●組織について ・1,2年目の若手から中堅メンバーまで、年齢層も幅広く活躍してます!平均年齢34歳 若手課長29歳も活躍してます! 募集要項 [必須条件] ・社会人経験3年以上 ・営業やプリセールス、販売職としての顧客折衝経験 ・セキュリティ関連商材、VPN、ネットワークなどの知見 ※社内外への折衝経験があれば、技術職からのキャリアチェンジも歓迎です [歓迎条件] ・法人営業経験 [求める人物像] ・各関係部署と円滑なコミュニケーションがとれる方 ・積極的に情報を共有しながら業務を進めようとする方 配属会社 株式会社 USEN NETWORKS 企業HP IoTとユニークな創造力で 店舗・オフィスの未来をつくる。 当社は「関わるすべてのお客様に常に必要とされる“満足”をお届けすること」を企業理念としております。 USEN&U-NEXT GROUPが掲げる「必要とされる次へ。」のスローガンのもと、 通信技術とIoT技術を駆使した店舗・オフィス向けサービスを提供することで、 生産性の向上とともにコスト削減を実現し、お客様の満足度向上に努めています。 Believe it & to Next --- 技術革新の変化を捉え、利便性の向上を追求し、 次世代に繋がる普遍的なソリューションサービスを提供します。 法人や個人事業主への光回線などの提供をしていく中で、 USEN NETWORKSではSDGsの目標にある「働きがいも成長も」の実現のために、 事業活動のプロセスをSDGs達成に貢献している目標に対応させ、積極的に取り組みを行ってまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表取締役社長:神田 一樹 □設立:2017年6月16日 □資本金:1000万円 □事業内容:インターネット通信関連事業(電気通信事業者登録番号:A-29-16050) 販売代理店事業 続きを見る
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法人事業(BtoB)向けクラウドサービスの営業担当(埼玉)
仕事内容 Google Workspace、Microsoft365、LINE WORKS、サイボウズ、クラウドサイン、Smart HR等の最新のクラウドサービスの営業活動全般です。 セミナーリード・イベントリード・USEN-NEXT GROUP各事業会社からの紹介などを元に、 各法人の業務改善に繋がる課題を抽出して、課題解決に繋がるクラウドサービス商品を提案・受注・納品まで行います。 [具体的な業務] 研修期間後はグループ内法人向け回線営業と一緒に各法人と商談を行います。商談数は1日に2件程度です。 業務改善に繋がる課題を抽出し、解決に繋がるクラウドサービス商品を提案・受注を行います。 今後取り扱う商材をさらに増やしていく予定ですので、様々なSaaS商材の知識を蓄えることが可能です。 また、就業中にも各種勉強会やオンライン研修システムなどインプットの機会も設けております。 [やりがい] 今後市場拡大が予想されているSaaS商材を取り扱い、かつ代理店として沢山の種類のSaaS商品を取り扱う事が出来ます。 またプリセールスの側面もあるのでチームで協働する事での成功体験を得られます。 2019年に創業したばかりで、社長も38歳と若く、大手にいながらベンチャーのような成長体験を味わえる活気ある職場です。 将来的にはご志向に応じて業務の幅を広げていただくことや、マネジメントとして全体戦略に携わっていただくこと等が可能です。 [募集背景] コロナ禍でリモートワークが大きく前進した現在、クラウドサービスの重要性は増しております。 我々は「働き方を一歩前へ」をビジョンに、クラウドサービスを採用頂く事で、各法人の業務改善をお手伝いしております。 おかげさまでイベント・セミナー参加などお客様からのご要望は引き続き多く、人員がまだまだ足りておりません。 USEN&U-NEXT GROUPの基幹事業のひとつとして、今後の更なる成長を遂げるために新規メンバーを募集しております! 募集要項 [必須条件] ・1年以上の営業経験(業界問わず) ・クラウドサービスへの興味関心 [歓迎条件] ・IT業界での勤務経験 ・代理店業務の経験 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 ★各関係者と円滑にコミニケーションをとれる力 ★広く学ぼうとする力 上記に当てはまるような方の応募をお待ちしております! [所属部署] ●構成 ・計21名 (営業部長1名-課長2名-メンバー18名) ・メンバーは全員20代-30代 ●雰囲気 リモート体制やフリーアドレスが確立されていて働きやすい雰囲気です。 3-4名毎のグループを構成しているので、営業活動をフォローできる体制です。 また研修体制も整っており、新卒や業界未経験者でもすぐに活躍できるプログラムがあります。 配属会社 株式会社 USEN Smart Works 企業HP B to B to Employee 私たちは、2008年にUSEN 法人向けネットワークソリューション部門の一組織として始まり、 現在ではあたりまえとなったクラウドサービスの取り扱いを開始し、10年以上にわたり延べ数千社を超える企業の成長を支援してまいりました。 生産性の向上や従業員エンゲージメントの必要性が高まる昨今、ITツールの乱立や時代の流れに対応しきれない制度、文化などにおいて、会社、従業員、市場のニーズは加速度的に変化しています。 そのような時代背景に対応するため、2019年5月にUSEN ICT Solutionsより分社化され、USEN Smart Worksとして 新たにスタートを致しました。 働き方の多様化に対応していく企業、従業員の方々の負担や不安は大きくなっていくことが予想される中で、B to B to Employeeをテーマにサポートできるソリューションを広げてまいります。 顧客企業だけでなく、その先にいらっしゃる従業員方々のためにある法人として、必要とされる価値提供を目指してまいります。 続きを見る
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【人材紹介業】新規立ち上げ事業 GM/GM候補
仕事内容 GM候補もしくはGMとして、メンバーマネジメントや日々のサービス品質向上顧客開拓や担当する領域の戦略方針の策定まで、このフェーズだからこそ発生する様々な状況を突破する気概を持つ方を募集します。 また、人材紹介サービスをどのように進化させていくのか?ほかのHRサービスとの連携や、新たなサービスの立ち上げまで、このフェーズだからこそできることの幅は広いため、おのずとキャリアの幅もとても広いです。100億‐1000億といった売上を視野にいれ、グループの様々なソリューションと合わせて新しいHRサービスとつくっていきましょう! [具体的な業務] ・担当領域の戦術推進 事業開発部長支援のもと、下記の方針策定 担当領域の中期的な拡大方針を部長と連携して検討 メンバーの育成/定着の方針の策定や推進 ・短期財務目標の達成 求人/求職者獲得に向けた実行およびメンバーマネジメント メンバーの商談/面談同席 週次、日次での定例会議の推進 行動管理、モチベーション管理 [やりがい] Grpのアセット活用を前提に、人口減少に伴う人手不足問題に正面から挑むために、人材紹介を0から立ち上げます。 事業立ち上げのフェーズからジョインいただくため、大まかな方針は決まっているものの、状況に応じて、方針転換や前倒しでの投資実行など様々なシナリオが考えられます。 DXソリューションなど各種Grpの利用顧客に、人手不足をロボットやDXなどのソリューションと絡めて提案するなど、HR事業以外を保有しているからこその提案などもありえるかもしれません。 人材紹介というビジネスモデルを軸に参入はしますが、モデル自体も必要に応じてカスタマイズなども検討する選択肢もあります。 ぜひ0から事業を立ち上げるというフェーズに飛び込んできてください。 下記のキーワードに共感を感じる方はぜひご応募ください! 自己実現の機会: 自分のアイデアやビジョンを形にすることで、自己実現を果たす喜びがあります。自分の考えや価値観を反映させた事業を立ち上げることで、自己表現の場を得ることができます。 創造と革新: 新しいものを作り出す楽しさがあります。新しいビジネスモデルや商品、サービスを考え出し、それを市場に提供する過程で創造性や革新力が求められます。 成長と学び: 様々なチャレンジに直面し、それを乗り越える過程で自身のスキルや知識が大きく成長します。経営、マーケティング、財務、人事など、幅広い分野で学び続けることができます。 社会への貢献: 新しいビジネスを通じて社会に貢献することができます。雇用を創出し、顧客に価値を提供し、組織にプラスの影響を与えることがやりがいとなります。 [募集背景] U-NEXT HOLDINGSの未来の中核事業としてHR事業への強化をするためにUSENWORKINGを2024年9月からスタートします。 これまでグループに点在していたHR事業を集約し、既存HR事業の拡大を目指しつつ、新たなHRサービスの立ち上げを検討しています。配属を予定している事業開発部では、いくつかのサービス立ち上げを検討していますが、本ポジションにおいては人材紹介サービスの立ち上げを責任者をまずは任せしたいと思っています。グループの顧客アセットを初期的には生かしつつ、さまざまな業界にサービスを展開できるHRという特徴を生かして、将来的にはグループに接点のない顧客への提供も視野に入れていきます。 募集要項 [必須条件] ・人材紹介業界で5年以上の経験 ・自らクライアントターゲットを選定し、戦略性を持った営業計画の策定/実行経験 ・クライアント/求職者の両方の担当もしくは両面での人材紹介業務経験 ・事業立ち上げフェーズのため、自ら動き、考えながら業務を進めることができる [歓迎条件] ・メンバーの育成計画の策定/実行経験 [求める人物像] 顧客/経営/メンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方 事業をどういう方向に、どのような価値を発揮したいか?を常に考え、前例に捉われずに柔軟な発想をお持ちの方 配属会社 株式会社 USEN WORKING 企業HP お店の未来を創造する = IoT時代の店舗総合サービス コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、 当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。 おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。 引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、 今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。 それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。 こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。 □本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □代表者 代表取締役社長 金 成植 □設立 2017年12月 □事業内容 人材紹介業 続きを見る
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【HR領域】(室長候補)マーケティング室
仕事内容 マーケティング全般に関わる統括責任者として、プロモーションだけではなく、広義のマーケティング(4Pすべて)を設計・実行いただきます。 業界顧客や競合サービスの動向を踏まえ、求職者 / 企業へのマーケティング活動を1から企画・実行できる方。さらに、投下コストを鑑みた上での売上・利益の最大化をマネージいただける方を採用したいと考えております。 [具体的な業務] ▼業務詳細 ・マーケティングの戦略立案、及び実行(広告運用、SEO、コンテンツマーケティング等) ・KGIやKPI設定と戦術策定 ・新しい集客セグメントに対する新規企画及び、既存チャネルの改善 ・組織マネジメント(チームメンバーの採用、育成) ・サービスブランディング ・PL、予算計画の策定 等 ▼キャリアパス 当社ではメンバーが自律的に思考・行動して、強いオーナーシップで意思決定を自身で行い、価値発揮することを強く推奨しています。 ご入社後、まずは特定事業のマーケティング責任者としてご活躍いただいた後、事業横断的なマーケティングへと活躍の幅を広げていただきたいと考えております。 また、現時点で当社は執行役員制を設けておりませんが、会社・事業のスケールに伴い、執行役員としてより裁量を持って当社を牽引いただくことを要望する可能性がございます。 [やりがい] ・「人口減少」「人手不足(特にサービス業)」といった社会課題に対し、新たなワークスタイルの創造を通じて貢献できる ・U-NEXT HOLDINGSの新会社で、HR事業群のマーケティング全般を横断的にリードできる ・トップマネジメントと直接仕事ができる [構成について] ・新会社「USEN WORKING」は現在53名、今後さらに組織を拡大する計画です。 ・平均年齢31.9歳、女性比率48.1%、国籍も様々と、ダイバーシティに富んだ組織運営を目指しています。 ※24年9月時点 [募集背景] U-NEXT HOLDINGSは「Next for U」をミッションに掲げる、グループ企業28社・売上高3千億円のコングロマリット企業です。 24年9月、HR領域の更なる強化を目的に既存のグループ会社2社を統合。新会社「USEN WORKING」をスタートいたしました。 新会社では人材紹介、求人広告、外国人材紹介、スポットワークなど、Day1から多面的にHR事業を展開。サービス産業を中心とする「約85万店舗・施設の顧客基盤」を活用しながら、まずは年商100億円を目指した戦略の推進を行っております。 今回、求職者/企業双方のマーケティング機能強化を目的に、マーケティング室長候補を募集いたしました。 募集要項 [必須条件] ・HR領域における「Next for U」のミッションに共感いただける方 ・Web広告代理店、または、事業会社でのマーケティング戦略の立案・推進のご経験(3年以上) ・Web広告運用、SEO、コンテンツマーケティングのいずれかの領域で成果を出したご経験 ・マネジメントのご経験(3年以上) [歓迎条件] ・ToC向けのWebマーケティング実務のご経験 ・CRMの設計・実装のご経験 ・データ分析実務のご経験 ・関連部署(経営層 / 営業部門/プロダクト部門)とのステークホルダーマネジメント ・事業立ち上げ~年商100億円規模までのフェーズで事業成長を実現してきた経験 [求める人物像] ・当社のミッションに共感し、産業や社会を変えていく意欲をお持ちの方 ・自ら考え手を動かし、さらに発信することができる方 ・強いオーナーシップを持ってやり抜くことができる方 ・多様なバックグラウンドを持つ人とのコミュニケーションが好きな方 ・成長意欲を持ち学び続けられる方 ・困難をポジティブに捉え楽しめる方 配属会社 株式会社 USEN WORKING 企業HP お店の未来を創造する = IoT時代の店舗総合サービス コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、 当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。 おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。 引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、 今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。 それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。 こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。 □本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目32−12 渋谷プロパティータワー □代表者 代表取締役社長 金 成植 □設立 2017年12月 □事業内容 人材紹介業 続きを見る
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【人材紹介業】外国人材の紹介営業
仕事内容 USEN&U-NEXTグループの顧客(主に飲食企業)に対して、外国人材採用の提案を行います。 [具体的な業務] ・飲食企業を中心としたUSEN&U-NEXTグループの顧客に対する、外国人材採用の提案営業 ・求人内容の打ち合わせと求人票の作成 有線放送で培った70万以上の顧客基盤へのアプローチ。 人事部門や経営陣に対してアルバイトや正社員の採用についてのヒアリングを行いながら、日本人材の採用が難しい場合や、インバウンド対策等により、外国人材の採用を希望される企業に対して、外国人材採用の提案を行っていきます。 [やりがい] 日本で働く外国人は既に200万人を突破し、増え続けており、今後2040年には670万人の外国人労働者が日本で働いているといわれております。労働者不足が課題となる日本社会において、根本的な課題解決となりえる「外国人材採用」を、東証プライム上場企業であるU-NEXT HDで、啓蒙し広めていくことは、とてもやりがいがあります。 [募集背景] ~お客様の人手不足問題の解決をお手伝いします!~ USENのお客様である飲食店や介護施設、宿泊施設など、人手不足は業態を問わず日々深刻化しています。 日本の出生率は年々低下しており、日本の総人口は年80万人で減少しております。 80万人がどれくらいの規模かというと、山梨県の総人口とほぼ同じです。 今現在、採用にお困りの企業様はすぐに手を打たないと5年後、10年後には経営に影響が出るレベルになると考えられます。 「人が足りてなくて」というワードはどこにいても聞きますよね。 そういった日本の社会課題に対して、「外国人材」の雇用で人手不足問題の解決をお手伝いするのがSTAY WORKERの事業となります。 募集要項 [必須条件] ・法人営業経験 [歓迎条件] ・人材紹介業での営業(RA)経験 ・外国人材(特定技能人材)紹介の営業(RA)経験 ・大阪拠点で勤務可能な方 [求める人物像] ・社会課題の解決にチャレンジしたいという意欲がある方 ・外国人にかかわるビジネスに興味がある方 ・ベンチャーな社風で働いてみたい方(当事業は社員数20名のベンチャー気質のある会社です) 配属会社 株式会社 USEN WORKING 企業HP お店の未来を創造する = IoT時代の店舗総合サービス コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、 当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。 おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。 引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、 今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。 それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。 こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。 □本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目32−12 渋谷プロパティータワー □代表取締役社長 金 成植 □設立 2017年12月 □事業内容 人材紹介業 続きを見る
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【人材紹介業】外国人材の紹介営業(大阪)
仕事内容 USEN&U-NEXTグループの顧客(主に飲食企業)に対して、外国人材採用の提案を行います。 [具体的な業務] ・飲食企業を中心としたUSEN&U-NEXTグループの顧客に対する、外国人材採用の提案営業 ・求人内容の打ち合わせと求人票の作成 有線放送で培った70万以上の顧客基盤へのアプローチ。 人事部門や経営陣に対してアルバイトや正社員の採用についてのヒアリングを行いながら、日本人材の採用が難しい場合や、インバウンド対策等により、外国人材の採用を希望される企業に対して、外国人材採用の提案を行っていきます。 [やりがい] 日本で働く外国人は既に200万人を突破し、増え続けており、今後2040年には670万人の外国人労働者が日本で働いているといわれております。労働者不足が課題となる日本社会において、根本的な課題解決となりえる「外国人材採用」を、東証プライム上場企業であるU-NEXT HDで、啓蒙し広めていくことは、とてもやりがいがあります。 [募集背景] ~お客様の人手不足問題の解決をお手伝いします!~ USENのお客様である飲食店や介護施設、宿泊施設など、人手不足は業態を問わず日々深刻化しています。 日本の出生率は年々低下しており、日本の総人口は年80万人で減少しております。 80万人がどれくらいの規模かというと、山梨県の総人口とほぼ同じです。 今現在、採用にお困りの企業様はすぐに手を打たないと5年後、10年後には経営に影響が出るレベルになると考えられます。 「人が足りてなくて」というワードはどこにいても聞きますよね。 そういった日本の社会課題に対して、「外国人材」の雇用で人手不足問題の解決をお手伝いするのがSTAY WORKERの事業となります。 募集要項 [必須条件] ・法人営業経験 [歓迎条件] ・人材紹介業での営業(RA)経験 ・外国人材(特定技能人材)紹介の営業(RA)経験 ・大阪拠点で勤務可能な方 [求める人物像] ・社会課題の解決にチャレンジしたいという意欲がある方 ・外国人にかかわるビジネスに興味がある方 ・ベンチャーな社風で働いてみたい方(当事業は社員数20名のベンチャー気質のある会社です) 配属会社 株式会社 USEN WORKING 企業HP お店の未来を創造する = IoT時代の店舗総合サービス コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、 当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。 おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。 引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、 今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。 それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。 こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。 □本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目32−12 渋谷プロパティータワー □代表取締役社長 金 成植 □設立 2017年12月 □事業内容 人材紹介業 続きを見る
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【人材紹介業】外国人就労者をサポート・支援するお仕事
仕事内容 日本で働く外国人材(特定技能者)へ、安心して生活やお仕事ができるよう、支援を行っていただきます。 特に、3か月に1度、定期面談という形で、困りごとを聞いたり、必要な連絡事項を伝える業務は、非常に重要となります。 [具体的な業務] ■外国人就労者の申請管理業務 -ビザ申請に必要な書類の回収 -申請書類の作成補助 ■入社後のサポート業務 -定期面談の日程調整 -定期報告書類の作成、入管へ提出 ■支援担当者業務 -義務的支援の実施(空港送迎や面談の実施など) [やりがい] 日本で働く外国人は既に200万人を突破し、増え続けており、今後2040年には670万人の外国人労働者が日本で働いているといわれております。労働者不足が課題となる日本社会において、根本的な課題解決となりえる「外国人材採用」を、東証プライム上場企業であるU-NEXT HDで、支援できることは、社会貢献度も高く、とてもやりがいがあるお仕事です。 [募集背景] 日本で働く海外の方を一緒にサポートして下さる方を大募集します! STAYWOEKERに支援してもらえてよかったと思ってもらうために、丁寧な対応が必要になる重要なポジションです。 ・海外に興味がある方(皆さん日本語を勉強しているので、語学力は不要) ・コミュニケーションを図る事が好きな方 ・責任感のある方 ・新しい事にチャレンジしてみたい方 [募集背景] ●平均年齢 29歳 ●男女比率 女性が70%以上 ●組織の雰囲気 20代のメンバーを中心に和気あいあいとしながらも、自律的な活動を行っています。 募集要項 [必須条件] ・コミュニケーション能力 ・責任感がある ・基本的なPCスキル(excel、word) ・英語不要、ただし英語可能な方大歓迎 [歓迎条件] ・外国籍就労者の方の支援について興味や関心がある方 ・語学力を活かしたい方 [求める人物像] ・チームワークを大切にできる方 ・外国籍就労者の方々の相談に親身になって聞くことが出来る方 配属会社 株式会社 USEN WORKING 企業HP お店の未来を創造する = IoT時代の店舗総合サービス コロナ禍以前より店舗運営はその省人化・効率化、IT化が声高に叫ばれ、 当社もまた時代の要請に基づく様々なITソリューションサービスの開発に注力をしてまいりました。 おかげさまで現在では、音楽配信だけでなく、POSレジ等の店舗ITサービス分野においても業界有数のシェアを誇るまでにその事業を伸張させることができています。 引き続き市場の変化の先を行く、新たなサービスの開拓・強化に加速をかけるとともに、 今まで以上にお客様に密着し、お客様の声に耳を傾ける。新たな時代の新たな課題をあらゆるソリューションで解決に導いてまいります。 それは持続可能な店舗の繁栄を賭けた「お店の未来を創造する」ことに他なりません。 こうした、お客様と共に時代の新しい価値を創造する店舗の“総合サービス企業”としてUSENはこれからも進化への挑戦を続けてまいります。 □本社所在地 〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目32−12 渋谷プロパティータワー □代表取締役社長 金 成植 □設立 2017年12月 □事業内容 人材紹介業 続きを見る
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【U-NEXT HOLDINGS】ネットムーブ㈱_ 新規決済端末のアプリ開発/保守/運用
仕事内容 新規決済端末に搭載するアプリケーションの開発や、既存の決済アプリケーションの運用・保守を担当いただきます。 [具体的な業務] ・iOS/Androidスマホ/タブレットに搭載する決済アプリケーションの開発・テスト・運用保守 ・各種ベンダーの決済端末に搭載する決済アプリケーションの開発・テスト・運用保守 ・上記に付随した各種ベンダーやお客様とのやりとり [採用者へお任せしたい業務] まずはテスト・運用保守で業務知識を養っていただき、その後設計/開発等もご担当いただきます。 [募集ポジションのMission] 社会的インフラの側面もある決済プラットフォームの提供元として、決済処理の効率化と信頼性の向上を実現すること。 [募集背景] 弊社は20年以上決済センターを運用提供しています。 キャッシュレス化の加速により日々増加する取り扱いへの対応と、決済業界内の新仕様への対応のため、開発や設計検討メンバーを募集します。 [やりがい] キャッシュレス化が進む中で、安定した決済システムを提供することは、多くの人々の取引を支えています。 決済手段や決済端末自体も日々進化しているため、セキュリティを担保し、安心して利用できるシステムを作り上げることは、エンジニアとしての成長を実感することができます。 [将来性] 最新の技術を積極的に取り入れて開発しています。 高いセキュリティも求められるため、技術者としての成長に寄与します。 またご希望に応じて、入社1年程度で軽微な案件から設計・顧客対応等に関わっていただきます。 そのご経験により、数年でチームリーダー等のマネージメントを行っていただくことも可能です。 また、オンライン系API開発やスマートフォンアプリケーションの開発チームもありますため、 配置換えのご希望も調整可能です。 [部署について・構成] エンジニアプロパーは16名(内プロダクトは4名)、人数が少なく組織としてもフラットな構造で、フットワーク軽く作業をしています。 リモートワークと出社の比率は半々くらいで、チャットやGit等のコミュニケーションツールを使用しています。 自主性が求められますが、困った時は上記コミュニケーションツールやミーティングで、気軽に相談ができる環境です。 計34名(男女比約7:3) 20代~30代:16名 40代以上:18名 ※2024年11月時点 ※U-NEXT HOLDINGSのネットムーブ株式会社完全子会社化に伴い、配属会社名や部署名変更の可能性有。 募集要項 [必須条件] ・ iOS(Swift)、Android(Kotlin/java) 両方の開発経験 [歓迎条件] ・クロスプラットフォーム(flutter/KMP等)によるプログラム開発経験 ・Objective-cによる開発経験 ・サーバサイド Web アプリケーション開発経験 [求める人物像] ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 配属会社 株式会社 U-NEXT HOLDINGS 企業HP 必要とされる次へ。 2017年12⽉に株式会社USENおよび株式会社U-NEXTは、グループ統合し「株式会社U-NEXT HOLDINGS」(旧・株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)が誕生し、現在はその傘下に26社の事業会社を置く「USEN&U-NEXT GROUP」となりました。 各事業会社が持つ、映像コンテンツ、音楽コンテンツ、サービス創出力、成長性、ネットワークインフラ、利益創出力、安定した顧客基盤。 それらの強みを統合することで創出されるシナジーを活用したグループ経営戦略を策定し、それを迅速に実行することがU-NEXT HOLDINGSのミッションです。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2009年2月3日 □事業内容 グループ会社の経営管理など □代表者 代表取締役社長CEO 宇野 康秀 続きを見る
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