1. USEN&U-NEXT GROUP
  2. USEN&U-NEXT GROUP 採用情報
  3. USEN&U-NEXT GROUP の求人一覧
  4. ハードウェアエンジニア

ハードウェアエンジニア

  • 【アルメックス】ハードウェアエンジニア
  • 正社員

USEN&U-NEXT GROUP の求人一覧

ハードウェアエンジニア | USEN&U-NEXT GROUP

仕事内容

アルメックス製品のハードウェア開発案件の外注管理、プロジェクト推進、商品改良全般

[具体的な業務]
ハードウェア開発に伴う開発案件の
プロジェクト推進、量産化及び商品改良全般を担っていただきます。
(設計、検証、仕様書作成、手順書作成、外注管理など)
フロント精算機やその他自社製品のハードウェア担当として従事していただきます。

【やりがい】
プロジェクトを成功に導くために上流工程から製品化までの製品開発全般と
検証の全フェーズに開発部のハードウェア代表として携わっていただきます。
モノづくりを達成することで自己実現が図れますし、
試行錯誤しながら難題をクリアしていくことも魅力です。

[所属部署]
所属部署は㈱アルメックス R&D本部となります。
R&D本部は約80名が自社製品・自社サービスの開発業務を行っています。
各事業部の営業・技術社員やその他間接部門とも密に連携を取りながら、
業務に取り組んでいます。
40代・50代の経験豊富なメンバーが多く在籍していますので、
実経験以外にも知識を得ることが可能です。
またCTOと直接意見を交わせる場も多く、困った時はいつでも相談できます。

[募集背景]
アルメックスでは省力化製品開発と幅広いサービス展開で成長しており、
製品開発を任せられるメンバーを募集します。

[担当商材]
病院向けの自動精算機などのハード開発、自社既存製品のカスタマイズ対応や、
製品に搭載されているデバイスの代替品検証・評価、ハードウェアに関する製品不具合対応、各種電気試験なども行います。

アルメックス社の製品全般
・精算機
・受付機
・マルチメディアシステム
など

募集要項

[必須条件]
・機械設計または電気設計の基本知識
・Word、Excel、PowerPointが使用できること

[歓迎条件]
【機械】
・3D/2Dの図面が理解できる、設計ができる。
・Solidworksが使用できる。
【電気電子】
・電気電子回路の確認や設計ができる。
【信頼性確認】
・各種信頼性確認や試験ができる知識や経験。
【その他】
・外注先管理の経験
・プロジェクト推進経験
・外注先の設計妥当性が判断できること

[求める人物像]  
・開発製品のリリースまで、性能や品質面において責任をもって出来る方
・リーダーとしてメンバーとディスカッションしながらプロジェクトを進められる方

配属会社

株式会社 アルメックス コーポレートサイト 配属部門紹介サイト

テクノホスピタリティを世界へ
Technology × Hospitality

国内NO.1シェア
医療、ビジネス・レジャーホテル、飲食店、ゴルフ場などに向け、自動精算機システムをはじめ、
受付やフロントの管理システムとそれらを取り巻く各シチュエーションの効率化をサポートするトータルソリューションの製品・サービスを先端の技術をもって提供しています。
また、色々なシチュエーションを効率化するための製品やサービスの提供も行い、多くの領域で国内市場トップシェアを築きました。
次代に向けたキーワードは「テクノホスピタリティ」。
AI/ロボティクス、IoT、Fin-tech、インバウンド/アウトバウンド事業など、最先端のテクノロジーを駆使して絶えず革新を繰り返し、
お客さまそして製品・サービスを直接利用されるエンドユーザーの方々にホスピタリティをご提供し続けます。

□本社所在地
〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア
□設立   1966年(昭和41年) 6月28日
□決算期  8月
□役員   取締役会長 宇野 康秀
      代表取締役社長 坪井 将之

職種 / 募集ポジション 【アルメックス】ハードウェアエンジニア
雇用形態 正社員
給与
年収
年俸額の1/14が月収金額となります。
また、6月と12月に年俸額の1/14を別途支給いたします。

・年俸改定 年1回(11月) 
・月収金額には25時間相当分のみなし労働給を含みます。
(超過分は別途支給)
勤務地
R&D本部 岐阜オフィス
岐阜羽島駅から徒歩約12分
車通勤可能です。
就業時間
フレックスタイム制(コアタイムなし) 
標準労働時間 7時間30分/日 休憩60分 
※勤務時間例 9:30~18:00
休日
年間休日120日以上
土・日・祝日休み
年次有給休暇
夏季休暇(7月から10月の間で連続5日間)
年末年始休暇(12月30日から翌年1月4日)
リフレッシュ休暇(3年ごとに連続5日間)
慶弔休暇
産前・産後休暇、Ladies休暇
育児・介護休業
子の看護のための休暇・介護休暇
育児・介護短時間勤務
制度・福利厚生
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
交通費支給
Remote Worker手当
慶弔見舞金制度
資格取得奨励金支給
U-NEXT割引
SMART USEN無料利用
USEN音楽放送サービス割引
全国直営保養所利用
会員制リゾート施設利用
大型テーマパーク利用補助
提携スポーツクラブ利用補助
契約プール施設利用補助
社員持株会
積立貯蓄制度
確定拠出年金制度
グループ保険
健康診断・人間ドック
社内スポーツ活動補助
インフルエンザ予防接種
家庭用常備薬斡旋
オンライン医療相談サービス
オンライン禁煙プログラム
RIZAP特別価格
結婚情報サービス優待
旅行代理店宿泊補助サービス
レーシック・メガネ・コンタクトレンズ優待サービス
レンタカー、個人向けカーリース、車両買取・中古車販売サービス
家事宅配サービス
賃貸優待サービス
住宅購入優待サービス
家電製品購入優待サービス
カラオケ・ネットカフェ・飲食店優待サービス
TBCグループ優待サービス
テレワーク状況
製品がある場所での仕事が多いため、週5で出勤のメンバーがほとんどです。
会社情報
会社名 USEN&U-NEXT GROUP
グループについて
2017年12⽉に株式会社USENおよび株式会社U-NEXTは、グループ統合し「株式会社U-NEXT HOLDINGS」(旧・株式会社USEN-NEXT HOLDINGS)が誕生し、現在はその傘下に26社の事業会社を置く「USEN&U-NEXT GROUP」となりました。
各事業会社が持つ、映像コンテンツ、音楽コンテンツ、サービス創出力、成長性、ネットワークインフラ、利益創出力、安定した顧客基盤。
それらの強みを統合することで創出されるシナジーを活用したグループ経営戦略を策定し、それを迅速に実行することがU-NEXT HOLDINGSのミッションです。
本社所在地
〒141-0021
東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア
事業領域
・店舗サービス事業
・通信・エネルギー事業
・金融・不動産事業
・コンテンツ配信事業
店舗サービス事業
株式会社 USEN
株式会社 アルメックス
キャンシステム株式会社
WannaEat株式会社
株式会社 USENテクノサービス
株式会社 ユーズミュージック
USEN Business Design 株式会社
株式会社 USEN Media
USEN-NEXT Design 株式会社
株式会社 USEN FB Innovation
通信・エネルギー事業
株式会社U-POWER
株式会社 USEN ICT Solutions
株式会社 USEN NETWORKS
株式会社 USEN Smart Works
株式会社 TACT
株式会社 U-MX
株式会社 USEN WORKING
株式会社 Next Innovation
金融・不動産事業
株式会社 USEN-NEXT LIVING PARTNERS
株式会社 USEN TRUST
USEN少額短期保険 株式会社
株式会社 USEN Properties
株式会社 USEN-NEXT フィナンシャル
株式会社USEN REALTY
ALMEX SYSTEM TECHNOLOGY ASIA SDN.BHD.
コンテンツ配信事業
株式会社 U-NEXT
制度・福利厚生
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
交通費支給
Remote Worker手当
慶弔見舞金制度
資格取得奨励金支給
U-NEXT割引
SMART USEN無料利用
USEN音楽放送サービス割引
全国直営保養所利用
会員制リゾート施設利用
大型テーマパーク利用補助
提携スポーツクラブ利用補助
契約プール施設利用補助
社員持株会
積立貯蓄制度
確定拠出年金制度
グループ保険
健康診断・人間ドック
社内スポーツ活動補助
インフルエンザ予防接種
家庭用常備薬斡旋
オンライン医療相談サービス
オンライン禁煙プログラム
RIZAP特別価格
結婚情報サービス優待
旅行代理店宿泊補助サービス
レーシック・メガネ・コンタクトレンズ優待サービス
レンタカー、個人向けカーリース、車両買取・中古車販売サービス
家事宅配サービス
賃貸優待サービス
住宅購入優待サービス
家電製品購入優待サービス
カラオケ・ネットカフェ・飲食店優待サービス
TBCグループ優待サービス