ユニリーバ・ジャパンは1964年に世界最大級の消費財メーカー、ユニリーバの日本法人として設立されました。以来50年以上、日本の消費者の皆さまにラックス、ダヴ、クリアー、アックス、ドメストなどのブランドをお届けしています。
採用活動においては、 性別や容姿による無意識な先入観を取り払う取り組みを行っております。ファーストネーム、性別、顔写真の情報を履歴書・職務経歴書から削除して、ご提出をお願い致します。
Main Objectives of the Job・ 職務の主な目的
This position will be leading growth for some portfolios of Dove Skin Cleansing in Japan, reporting to a Personal Care Japan Brand & Innovation Manager.
This position is the driver role of Dove business and innovations - both current and new innovations, leading network development, and campaign creation with S&OP management.
As 2nd biggest category and Brand in Unilever Japan, Dove Skin Cleansing aims to accelerate growth in highly competitive market by continuing building, launching, and growing innovations across segments & formats.
Key Responsibilities・主要な責任
◇Grow segments:
・Lead and develop plan to grow the assigned segment/format of Dove Skin Cleansing
◇Develop Impactful INNOVATION:
・Lead current ongoing innovation projects from concept development, network management, and deployment planning
・Support Brand & Innovation Manager in creating new future innovation pipeline roadmap for launch in upcoming 12 quarters with category and brand strategy in mind
◇Coach assistant:
・Be the coach for other Brand Assistant’s basic skill of operation and execution
| 職種 / 募集ポジション | <正社員>Assistant Brand Manager/Brand Assistant - Dove Skin Cleansing |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ※試用期間3ヶ月（試用期間の労働条件は同条件で給与は変更ありません） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ■WAA(Work from Anywhere, Anytime)は適応ポジション WAAとは... https://www.unilever.co.jp/sustainability/be-yourself/waa/ 上司に申請すれば、理由を問わず、会社以外の場所（自宅、カフェ、図書館など）でも勤務可能 |
| 勤務時間 | ■WAA(Work from Anywhere, Anytime)は適応ポジション 平日の5時～22時の間で自由に勤務時間や休憩時間を決められます 期間や日数の制限はありません |
| 休日 | ■休日：完全週休2日（土日祝）、年末年始 ■有給休暇10日～20日/年（入社初年は入社月に応じて付与） Well-being休暇3日/年 私傷病休暇、介護休暇、ボランティア休暇、不妊治療休暇 休日日数123日 |
| 福利厚生 | 通勤手当 確定拠出企業年金・確定給付企業年金 労災特別補償 団体保険等 自社製品割引制度 自社株購入プログラム ベネフィットステーション・カフェテリアプラン 育児時短勤務 キャリアブレイク 副業可能 |
| 加入保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 |
| 応募資格要件 | Mandatory ・ Analytic Skills ・ Logical thinking ・ Clarity of communication ・ Creativity ・ Business Level in Japanese/English |
| 必須経験 | ESSENTIAL : ・ Project Management ・ Cross Functional Team management ・ Market data analysis |
| 特に需要な要件 | ・ Leadership to manage cross functional teams ・ Strong Accountability and Ownership to Lead Discussions ・ Strong Bias for Action for making new things happen ・ Passion for growth in Business, as well as an individual ・ Passion for building something new, Learning new things |
| 会社名 | ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス合同会社 |
|---|---|
| 代表者 | ■ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社 代表取締役 エド・ブリオラ ■ユニリーバ・ジャパン株式会社 代表取締役 宇山 和樹 ■ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス合同会社 代表職務執行者 松井 さやか |
| 本社所在地 | 〒153-8578 東京都目黒区上目黒2-1-1中目黒GTタワー |
| 従業員数 | 約400名（2025年7月現在、グループ会社含む） |
| グループ会社、事業所 | ■ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社 主な事業: パーソナルケア、ホームケアのマーケティングおよび製品開発、営業、受注管理などのカスタマーサービス ■ユニリーバ・ジャパン株式会社 主な事業 : パーソナルケア、ホームケアの製品製造、品質管理および品質保証、技術サービス、購買・物流および製品供給計画に関するグループ内サービスの提供 ■ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス合同会社 主な事業: 持株会社の経営管理・管理部門業務サービス ■事業所 <ユニリーバ> 主な事業所:本社（東京）、ユニリーバ・ジャパン開発センター（神奈川）、相模原工場、営業所（全国6拠点） |