ユニヴィスグループ概要

ユニヴィスグループは「会計・戦略コンサル」と「M&Aアドバイザリー・仲介」を中核に、多様な専門家集団で構成されるプロフェッショナルグループです。

メイン事業 ： 会計・戦略コンサルティング / M&Aアドバイザリー・仲介
展開領域 ： 事業経営、法律事務所、税理士法人、デザインコンサル 等（全8事業）

【実績】
クライアント数： 延べ1,000社超
支援実績：上場企業支援：180社超
M&A支援：700件超
ファンド支援：80ファンド超
業種カバレッジ：61 / 68業種

【事業経営への挑戦】
コンサルティングに留まらず、自社でハンズオンの事業経営にも注力しています。

2024年夏：株式会社トランス・ファーと資本提携
2025年夏：株式会社銀座サクラヤと資本提携
2025年秋：株式会社アルベロベロ

▼ 詳細はこちら（会社HP）
https://univis.co.jp/

銀座サクラヤについて

1949年の創業以来、映像・音響機材の販売・レンタル・システム設計・施工・保守を手掛ける専門企業として、 75年以上 にわたり事業を展開してきました。
NHKや広告代理店、官公庁、イベント制作会社など幅広いクライアントにサービスを提供し、安定した基盤と業界トップクラスの実績を築いています。

2025年8月には ユニヴィスグループに参画。
「老舗としての安定した基盤」に「グループの経営資源」が加わり、今、私たちはかつてないスピードで事業を拡大しています。
最新の4Kレーザープロジェクターやシネマカメラなど、業界トップクラスの機材ラインナップを揃え、次世代の映像体験を創り出しています。

ポジションの魅力

・ 最新機材へのこだわり ： 海外視察も行うほど機材への投資には積極的。
　最先端の4K機材やシネマカメラを、あなたの手で自在に操れます。

・ 老舗の安定感×グループの資本力 ： 75年の実績にユニヴィスの経営リソースが加わり、大型案件が急増中。挑戦を後押しする強固な基盤があります。

・ 徹底した労務管理 ： 現場の努力を「手当」や「休日」でしっかり還元。技術者が心身ともに健康で、長く第一線で活躍できる環境を守っています。

・「個」の裁量とフットワーク ：自分の意見が機材選定や現場判断にダイレクトに反映される面白さがあります。

募集背景

イベント・展示会の需要の増加が急増する中、さらなる組織拡大のための増員募集です。
今回は、単なるオペレーターではなく、将来の現場責任者（チーフ）や幹部候補として、主任クラスでお迎えしたいと考えています。

仕事内容：イベントの「成功」を支える

大規模アニメイベント、株主総会、新製品発表会、オンライン配信など、多彩な現場での映像システム構築・運用をお任せします。
 
・ 現場オペレーション ： スイッチャーやプロジェクター、LED等の操作・運用。
・ システム設計・設置 ： 現場に合わせた最適な機材の選定、搬入、セッティング。
・ プロジェクト管理 ： 主任クラスとして、現場での工程管理や協力会社との連携。

【主要な取引先】
　NHK、全国の放送局、制作プロダクション、大手広告代理店、官公庁、イベント制作会社、大手ゲームメーカー、大手消費財メーカーなど。
「誰もが知るあのイベント」の裏側を支える。それがあなたの日常になります。

応募条件

・イベント現場での映像オペレーター経験2年以上
・年齢を問わず、誰とでもフラットに仲良くなれるコミュニケーション能力
・普通自動車免許必須

キャリアパス

銀座サクラヤでは、現場のプロフェッショナルとしての道を極めることも、マネジメント層として組織を動かすことも、あなたの志向に合わせて選択可能です。

Step 1：主任クラス
Step 2：係長・チーフオペレーター
Step 3：課長・マネジメント層

★ユニヴィスグループ参画による変化
資本提携を経て評価制度がより明確になり、年功序列ではなく「実績と意欲」がダイレクトに昇進へ繋がる環境になりました。
20代・30代で役職に就くチャンスも広がっています。

銀座サクラヤのカルチャー

2026年には創業80周年を迎える銀座サクラヤ。
歴史に裏打ちされた品質と技術、最新の映像・音響機材を駆使して業界をけん引する企業として走り続けています。
年齢層も20代～50代と幅広いですが、配属になるテクニカルソリューションは3人に1人が20代です。
やる気と実績次第でダイナミックで人の心を動かす業務に携わることができ、 どんどん昇進・昇給できる環境を整えています。

【メンバーインタビュー】
【銀座サクラヤ】社員インタビュー

選考フロー

・書類選考
・1次面接（経営企画室：吉田）
・2次面接（テクニカルソリューション責任者）
・最終面接（代表＋メンバー同席、会食形式を含む場合あり）
※最終面接後に、他事業部メンバーも含め、懇親会を実施することがあります。
※メンバーと選考要素なしのカジュアル面談も可能ですので、お気軽にご連絡ください。