【マネージャー候補】管理職として経営視点で人材紹介事業を牽引！成長企業でのマネジメントに挑戦

【会社概要】

私たちが暮らす上で欠かせない衣食住の「住」を支える建設・不動産業界は
今後も衰退することなく成長していく業界です。

私たちはそんな業界の成長を促進していけるよう、
「IT」と「ヒト」の領域でアプローチをしていきます！

オフィスの雰囲気も賑やかな雰囲気で、
メリハリ持って働きたい方には非常におすすめな環境です！
少しでも興味がある方はぜひご応募ください！

【仕事内容】

弊社は住環境領域の社会的課題である「人手不足」「労働生産性」に対して、「HR」にて解決を試みております。その中の人材紹介事業部にてマッチングのご支援と、急成長の組織にてキャリアコンサルタントたちを牽引いただきます。

経営者と同じ視点で、育成やマーケティング営業戦略など幅広い裁量を持ち、組織の予算達成に向け責任を持って取り組んでいただく、やりがいのあるポジションです！

【業務詳細】

・目標達成のための戦略立案
・メンバーの目標・KPI設定
・メンバーの進捗管理、マネジメント
・他部署（開発、マーケティング、コーポレート）との連携

更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！お気軽に経営陣にご相談ください。

【仕事の魅力】

・事業立ち上げフェーズや組織づくりに携わることができます
・成果次第では事業責任者や役員へとキャリアアップの機会があります
・社員数は50名規模のため、大きな裁量を持ってご活躍いただけます

【応募条件】

■必須条件
・人材紹介事業でのマネジメント経験2年以上

■歓迎条件
・住環境領域においての業務経験
・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験
・新規事業立ち上げ責任者もしくはマネージャーのご経験

【求める人物像】

・顧客視点を持って仕事に取り組める方
・達成意欲と成長意欲が高く、実績を残されている方
・自ら考え、誠実かつ主体的に行動できる方
・状況を迅速に把握する能力
・先を見通し適切な目標を設定する能力