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コスチュームコーディネーター | 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)

ユニバーサル・スタジオ・ジャパンの“ショーの世界観”を、衣装から支える仕事へようこそ!

このポジションは、パークで展開されるショーやイベントにおいて、キャラクターやパフォーマーの“命”とも言える衣装・小道具(一部)を通じ、ゲスト体験のクオリティを支える重要な役割を担います。
ワールドクラスかつUSJならではのエンターテインメントを実現するために、社内の多様なチームや外部パートナーと連携しながら企画・製作・運営を一貫して推進していただきます。
あなたが関わった一着、一つの小道具が、ゲストの記憶に残る「ありえないワクワクドキドキ」を生み出します。エンターテインメントの最前線で、世界に通用するに挑戦してみませんか?

仕事内容

  • エンターテイメント・オペレーション部コスチュームチームに所属し、衣装・小道具の製作進行管理や各種調整を行う。
  • 適性や実績次第で、将来的にはコスチューム・プロデューサーとして一連の業務やチームを取りまとめるポジションを担う
  • 社内外で当社が手がけるショー&イベントショー制作にかかわる衣装、小道具(パペット等)の    開発・製作・運営。
  • 社内部署間の調整や外部協力会社との折衝およびディレクション。
  • グループ内・海外パークとの協業に伴う調整業務。
  • 上記に関わる予算、スケジュール、クオリティ、安全管理。

必要スキル・経験

【必須】

  • 4年制大学卒業または2年制大学卒業の準学士号。専門学校卒の場合は業務に関する実務経験。
  • 良好な関係性を構築するコミュニケーション能力。
  • 多様な協業者と建設的に対話できるチームプレイヤー。
  • テーマパーク、TV・映画・音楽業界や舞台などで、衣装や小道具の開発or製作or運営経験。
  • PCの基本操作スキル(Excel/Word/PowerPoint)

【尚可】

  • 英語:日常会話〜ビジネスレベル。
  • 普通自動車免許
  • 法令の知識(著作権、出入国管理、海外取引など)。

求める人物像

  • エンターテイメントへの情熱
  • 前向きでプロアクティブに取り組む姿勢 
  • マルチタスクを効率的に進められる能力
  • グローバルで多様性ある環境への適応力  

選考プロセス

●書類選考

●面接(1~2回)

※1次面接はオンラインで実施します

勤務時間

7:00~23:00  フレックス制(実働7時間45分)                                                                    ※プロジェクト立ち上げ期など、状況に応じて早朝・夜勤あり

休日/休暇

年間休日120日(月平均10日、週休2日シフト制)
※プロジェクト進捗により週休日数が変動(振替休日取得可能)

LIFE at USJ

「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。

▶ Corporate Page

▶ Perks & Benefits

職種 / 募集ポジション コスチュームコーディネーター
雇用形態 正社員
給与
年収
経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏季賞与・冬季賞与)
※ただし、課長代理(アシスタントマネージャー)以上は年1回(業績賞与)
■交通費全額支給
■時間外勤務手当・休日勤務手当別途
※ただし課長代理(アシスタントマネジャー)以上は管理監督者のため対象外
■深夜勤務手当
■その他当社規定による諸手当あり
勤務地
 
会社情報
会社名 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)
本社所在地
大阪府大阪市此花区桜島2丁目1番33号
社長
村山 卓
設立
1994年
資本金
50億円
事業内容
テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」の運営・企画、および関連事業
従業員数
15,724名(社員:3,657名、アルバイト:12,067名)
※2025年12月31日現在
休日・休暇/福利厚生
【休日・休暇】
■年間休日120日(月平均10日)
■年次有給休暇(初年度15日、最大20日)
■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など

【福利厚生】
■制服貸与
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■団体生命保険
■LTD(長期所得補償制度)保険制度
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■テーマパーク無料招待券・割引チケット配布
■各種映画・コンサートチケット割引販売
■DVD無料レンタル
■クルーカフェ
■各種教育サポート
■社内コミュニケーション(社内SNS、社内誌等)
■社内イベント多数
正規雇用の中途採用比率
2023年:88%
2024年:75%
2025年:68%
※公表日:2025年12月31日
登録情報の有効期限
※登録された情報の有効期限は、登録日から3年間です
※ご登録いただいた個人情報を、採用活動以外の目的に使用することはありません
プライバシーポリシー
合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)の個人情報の取り扱いについては、下記をご参照ください。
https://www.nbcunicareers.com/candidate-privacy-policy
Copyrights And Trademarks
https://www.usj.co.jp/web/ja/jp/copyright-notice
中途採用窓口 営業時間
平日:9時30分~18時
※土日祝はクローズしています
受動喫煙対策
当社ではこれまで施設内禁煙(分煙)を進めてきました。今後、さらなる健康経営推進策の一つとして、喫煙者だけでなく、非喫煙者を含めた従業員全員がより快適かつ健康でいきいきと過ごす事ができる職場環境の実現を目的として、2024年1月1日から喫煙所を廃止し、敷地内全面禁煙といたしました。今後も喫煙者の卒煙をサポートする活動も継続していきます。