1. 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)
  2. 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC) 採用情報
  3. 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC) の求人一覧
  4. 『音響』設備の機器更新および大規模リニューアル等 ~スタッフクラス~

『音響』設備の機器更新および大規模リニューアル等 ~スタッフクラス~

  • 『音響』設備のメンテナンス (スタッフ)
  • 正社員

合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC) の求人一覧

『音響』設備の機器更新および大規模リニューアル等 ~スタッフクラス~ | 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)

仕事内容

ユニバーサル・スタジオ・ジャパンのテーマパーク内、ゲストが出入りするエリアの「照明・映像・音響」の設備及び制御システムの保守管理チームにて、『音響』に関わる設備の保守管理を行っていただく業務です。

テーマパークという1つの『街』を運営する当社。広大なテーマパーク内の照明・映像・音響設備に関わることができ、大小様々な規模の仕事に携わることができます。
また、最新鋭の照明・映像・音響、設備機器の保守、新設備の施工監修に携わることができるチャンスもあり、ご自身のご経験幅を広げることもでき、スキルアップを目指していたいだける環境です。
自身が手掛けた設計・保守の効果で、ゲストが感動し、パーク全体が彩られている様子を目にできることは、テーマパークに関係する仕事ならではの魅力です。

音響、映像、照明とチームが分かれていますが、個々のキャリア志向に合わせて、
映像から音響チームへなど、ジョブローテーションを行い、キャリアを積みやすい体制を取っています。

具体的な業務内容

ゲストが出入りするエリアの「照明・映像・音響」の設備及び制御システムの保守管理チームにおいて、『音響』を主担当として、音響設備の保守管理や大規模リニューアル等を行っていただく業務です。

・音響設備の機器更新および大規模リニューアル案件を担当
・既存音響設備(スピーカー、アンプ、DSP等)の現状確認、更新検証、更新作業

必要スキル・経験

<必須>
・音響設備および制御システムに関する保守、または設計・施工いずれかの経験 ※一部工程の経験でも可
・音響機器(スピーカー、アンプ、DSP等)の取り扱い経験

<あれば尚可>
・テーマパークでのメンテナンス業務経験
・音響設備またはAVシステムの施工・機器更新・改修・リニューアルに関わった経験
・電気またはネットワークに関する基礎的な知識
・英語マニュアルの読解、または簡単な技術的コミュニケーションの経験

<求める人物像>
・安全を最優先に判断/行動できる方
・チームワークと円滑なコミュニケーションを通じて業務を推進できる方
・機器更新・リニューアルを通じて、実践的な技術力を身につけたい方
・プロジェクトの背景を理解し、主体的に業務へ取り組める方

勤務時間

●9:00~17:45
●週休2日シフト制
※業務により、月に数日程度の夜勤および早朝勤務あり

休日/休暇

●週休2日のシフト制
●年間休日120日(月平均10日の休日)

※基本、土日祝が休みです

選考プロセス

①書類選考
②対面面接(基本1回)

【LIFE at USJ】

「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。
https://recruit.usj.co.jp/career/life/perksbenefits.html

職種 / 募集ポジション 『音響』設備のメンテナンス (スタッフ)
雇用形態 正社員
給与
応相談
経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定
勤務地
 
業務内容変更の範囲
当社業務全般を担っていただく可能性がございます。
会社情報
会社名 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)
本社所在地
大阪府大阪市此花区桜島2丁目1番33号
社長
村山 卓
設立
1994年
資本金
50億円
事業内容
テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」の運営・企画、および関連事業
従業員数
15,724名(社員:3,657名、アルバイト:12,067名)
※2025年12月31日現在
休日・休暇/福利厚生
【休日・休暇】
■年間休日120日(月平均10日)
■年次有給休暇(初年度15日、最大20日)
■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など

【福利厚生】
■制服貸与
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■団体生命保険
■LTD(長期所得補償制度)保険制度
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■テーマパーク無料招待券・割引チケット配布
■各種映画・コンサートチケット割引販売
■クルーカフェ
■各種教育サポート
■社内コミュニケーション(社内SNS、社内誌等)
■社内イベント多数
正規雇用の中途採用比率
2023年:88%
2024年:75%
2025年:68%
※公表日:2025年12月31日
登録情報の有効期限
※登録された情報の有効期限は、登録日から3年間です
※ご登録いただいた個人情報を、採用活動以外の目的に使用することはありません
プライバシーポリシー
合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)の個人情報の取り扱いについては、下記をご参照ください。
https://www.nbcunicareers.com/candidate-privacy-policy
Copyrights And Trademarks
https://www.usj.co.jp/web/ja/jp/copyright-notice
中途採用窓口 営業時間
平日:9時30分~18時
※土日祝はクローズしています
受動喫煙対策
当社ではこれまで施設内禁煙(分煙)を進めてきました。今後、さらなる健康経営推進策の一つとして、喫煙者だけでなく、非喫煙者を含めた従業員全員がより快適かつ健康でいきいきと過ごす事ができる職場環境の実現を目的として、2024年1月1日から喫煙所を廃止し、敷地内全面禁煙といたしました。今後も喫煙者の卒煙をサポートする活動を継続していきます。