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エンターテイメントテクニカル(特殊効果技師G1)

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合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC) の求人一覧

エンターテイメントテクニカル(特殊効果技師G1) | 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)

配属部門

エンターテイメント・ディベロップメント部

役職

スタッフ

主な仕事内容

特殊効果技師は、特殊効果マネージャーの指示に従い、担当するエンターテインメント作品のすべての特殊効果の技術計画、購入、実行、品質保証を支援する。特殊効果技師は、特殊効果の課長代理の直属となる。

·       現場監督、現場施工、スケジュール管理、ショーで使用する機材のプランニング、機材メンテナンスの支援。

·       ベンダーの見積取得、入札、契約の支援。

·       他部門、ベンダーとのミーティング、部門ミーティング、トレーニングセッションへの参加。

·       ハザード分析、施工記録、トレーニング文書など、あらゆるショーやパフォーマンスで使用する文書の作成の支援。

·       オペレーションクルーのトレーニングの支援。

·       安全衛生に関する規則を遵守すること。

必要スキル・経験

【必須】
• スモークマシン、CO2エフェクト、エアエフェクト、コンフェティエフェクトなどの特殊効果に関する知識
• 電気配線の基礎知識
• Microsoft officeの知識
• エンターテインメント業界での勤務経験

【あれば尚可】
●英語:日常会話レベル
●USJにおける何らかの電気工事もしくは施工管理経験

求める人材

●エンターテイメントやテーマパーク事業に興味を持てる方
●物事を前向きにとらえ、プロアクティブにオーナーシップをもって取り組まれる方
●チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方
●マルチタスクを効率的に進行できる方
●課題に気づき、関係者との確認、調整、提言をロジカルに行い、改善へつなげことができる方
●グローバルで多様性に富む環境に対し、適応力がある方

勤務時間

9:00~17:45(実働7時間45分)
※フレックス勤務あり・コアタイムなし
※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、早朝/深夜勤務の可能性あり

勤務曜日

基本、土日休み
※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、土日勤務/週休日数の変動あり(振替休日取得可能)

勤務場所

デッキオフィス、パーク内各施設

配属(異動)日

所属部門と調整の上、決定

職種 / 募集ポジション 【特殊効果を使ってショーを盛り上げる】特殊効果技師
雇用形態 正社員
給与
応相談
経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏季賞与・冬季賞与)
※ただし、課長代理(アシスタントマネージャー)以上は年1回(業績賞与)
■交通費全額支給
■時間外勤務手当・休日勤務手当別途
※ただし課長代理(アシスタントマネジャー)以上は管理監督者のため対象外
■深夜勤務手当
■その他当社規定による諸手当あり
勤務地
変更の範囲:当社拠点全般
業務内容変更の範囲
当社業務全般を担っていただく可能性がございます。
会社情報
会社名 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)
本社所在地
大阪府大阪市此花区桜島2丁目1番33号
代表者
ジャン・ルイ・ボニエ
設立
1994年
資本金
50億円
事業内容
テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」の運営・企画、および関連事業
従業員数
社員:2,857名
アルバイト:11,806名 
合計:14,663名(※2023年12月現在)
休日・休暇/福利厚生
【休日・休暇】
■年間休日120日(月平均10日)
■年次有給休暇(初年度15日、最大20日)
■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など

【福利厚生】
■制服貸与
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■団体生命保険
■LTD(長期所得補償制度)保険制度
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■テーマパーク無料招待券・割引チケット配布
■各種映画・コンサートチケット割引販売
■DVD無料レンタル
■クルーカフェ
■各種教育サポート
■社内コミュニケーション(社内SNS、社内誌等)
■社内イベント多数
正規雇用の中途採用比率
2021年 67%
2022年 96%
2023年 88%
※公表日:2023年12月31日
登録情報の有効期限
※登録された情報の有効期限は、登録日から3年間です
※ご登録いただいた個人情報を、採用活動以外の目的に使用することはありません
プライバシーポリシー
合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)の個人情報の取り扱いについては、下記をご参照ください。
https://www.nbcuniversal.com/privacy-policies/privacy-japanese
Copyrights And Trademarks
https://www.usj.co.jp/web/ja/jp/copyright-notice
中途採用窓口 営業時間
平日:9時30分~18時
※土日祝はクローズしています
受動喫煙対策
当社ではこれまで施設内禁煙(分煙)を進めてきました。今後、さらなる健康経営推進策の一つとして、喫煙者だけでなく、非喫煙者を含めた従業員全員がより快適かつ健康でいきいきと過ごす事ができる職場環境の実現を目的として、2024年1月1日から喫煙所を廃止し、敷地内全面禁煙といたしました。今後も喫煙者の卒煙をサポートする活動も継続していきます。