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【Ticket & Promotion】チケット販売・プロモーションの最前線で活躍！

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合同会社ユー・エス・ジェイ（USJ LLC） の求人一覧

【Ticket & Promotion】チケット販売・プロモーションの最前線で活躍！ | 合同会社ユー・エス・ジェイ（USJ LLC）

【JOB SUMMARY】

《エンタメ業界におけるチケット販売・プロモーションの最前線で活躍するポジション》
・各種チケットのプロダクト設計・登録・販売に関する部門横断プロセスのプロジェクトマネジメントを担う（例：販売フローの設計からシステム運用、プロモーション施策の提案など）

・新機能開発やシステムテストにも関与し、ユーザー視点での改善提案を行うなど、USJ社内のすべてのチケットに関わっていただき、チケットを通してゲスト体験満足度を図る

【ROLES & RESPONSIBILITIES】

  1. 各種チケットおよびプロモーション施策に関するプロダクト設計・登録・販売業務を担当。社内関連部門と連携し、ビジネスニーズに即した設計提案・販売までのプロジェクトマネジメントを実施する（販売までのテスト ならびに 販売フローの設計・改善の推進も含む）
  2. 新機能開発においては、ビジネスチームとの調整を行い、要件整理や導入支援をサポートする
  3. 新システムを活用したチケットプロモーション施策に対し、ビジネスルールの提案を含むコンサルティングを提供する

【REQUIREMENTS】

＜必須＞
-経験-
1. 3~4人のチームでタスクマネジメントをリードした経験
2. 業務プロセス構築や業務効率化の経験
3. エクセルなどを使用して、情報管理の効率化自動化をした経験
4. システムのリニューアル/導入プロジェクトに関わった経験がある(大小問わない)

-スキル-
1. 最低限のエクセルスキル（関数 ※マクロのスキルは不要）
2. 簿記基礎レベル（用語の理解）

＜あれば尚可＞
1. 部下育成経験
2. 生成AIを使っての業務経験
3. 複数部署 あるいは 複数企業との調整業務の経験がある
4. 複数のタスクや調整を同時に処理した経験（作業側ではなくリード側）
5. 英語（日常会話）

＜求める人物像＞
1. 組織の目標達成のために、チャレンジな状況下でもポジティブに柔軟思考と広い視野で考え実行できる方
2. 周囲と良好な関係性を構築するコミュニケーション能力を持つ方
3. マニュアル等が無くても自分なりに考え行動し、既存の枠にとらわれずに改善 あるいは 0→1を作り上げていく方

 【選考プロセス】

・書類選考
・面接（2回）※1次面接はオンラインで実施します

【勤務時間】

標準的な勤務時間　9:30～18:15（実働7時間45分）
※フレックス勤務、コアタイムなし

【休日/休暇】

年間休日120日（月9-11日）、基本土日休み

【LIFE at USJ】

「最高の職場を創る」MISSION実現の一環として、クルー全員が「楽しい」「誇れる」「最高の職場」と感じられるよう、ライフプランサポートに加え、ユニークなサービスやイベントを多数実施しています。世代や部門などの垣根を越えて社内コミュニケーションを図れる社内SNSでは、パーク情報はもちろん、バラエティ豊かなオリジナルコンテンツを通じて、経営マネジメント・メンバー間の繋がりを感じることができます。
https://recruit.usj.co.jp/career/life/perksbenefits.html

職種 / 募集ポジション Ticket & Promotion Supervisor（主任）
雇用形態 正社員
給与
応相談
経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。 
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■交通費全額支給
■時間外勤務手当・休日勤務手当別途
※ただし課長代理（アシスタントマネジャー）以上は管理監督者のため対象外
■深夜勤務手当
■その他当社規定による諸手当あり
勤務地 
変更の範囲：当社拠点全般
業務内容変更の範囲 
当社業務全般を担っていただく可能性がございます。
会社情報
会社名 合同会社ユー・エス・ジェイ（USJ LLC）
本社所在地 
大阪府大阪市此花区桜島2丁目1番33号
社長 
村山 卓
設立 
1994年
資本金 
50億円
事業内容 
テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」の運営・企画、および関連事業
従業員数 
15,533名（社員：3,393名、アルバイト：12,140名）
※2024年12月31日現在
休日・休暇/福利厚生 
【休日・休暇】
■年間休日120日（月平均10日）
■年次有給休暇（初年度15日、最大20日）
■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など

【福利厚生】
■制服貸与
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■団体生命保険
■LTD（長期所得補償制度）保険制度
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■テーマパーク無料招待券・割引チケット配布
■各種映画・コンサートチケット割引販売
■DVD無料レンタル
■クルーカフェ
■各種教育サポート
■社内コミュニケーション（社内SNS、社内誌等）
■社内イベント多数
正規雇用の中途採用比率 
2022年：96%
2023年：88%
2024年：75%
※2024年12月31日現在
登録情報の有効期限 
※登録された情報の有効期限は、登録日から3年間です
※ご登録いただいた個人情報を、採用活動以外の目的に使用することはありません
プライバシーポリシー 
合同会社ユー・エス・ジェイ（USJ LLC）の個人情報の取り扱いについては、下記をご参照ください。
https://www.nbcunicareers.com/candidate-privacy-policy
Copyrights And Trademarks 
https://www.usj.co.jp/web/ja/jp/copyright-notice
中途採用窓口 営業時間 
平日：9時30分～18時
※土日祝はクローズしています
受動喫煙対策 
当社ではこれまで施設内禁煙（分煙）を進めてきました。今後、さらなる健康経営推進策の一つとして、喫煙者だけでなく、非喫煙者を含めた従業員全員がより快適かつ健康でいきいきと過ごす事ができる職場環境の実現を目的として、2024年1月1日から喫煙所を廃止し、敷地内全面禁煙といたしました。今後も喫煙者の卒煙をサポートする活動も継続していきます。