ビジョナル株式会社について

Visionalグループでは「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、HR Tech領域を中心に、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開しています。

当社は「ビズリーチ」をはじめとした採用プラットフォームや、物流領域、M&A領域、サイバーセキュリティ領域など複数の事業手掛ける企業を子会社を持つ、持株会社です。
Visonalグループではこの数年で次々と事業を立ち上げ、M＆Aも積極的に進めておりグループ会社も増え続ける等、急拡大をしています。

求人内容

業務内容

本ポジションは、ホールディングスCFO直下の経営企画室・IR、CFO管掌組織の経営管理、ファイナンス部門など、複数のファイナンス関連ポジションを対象としたオープンポジションです。
CFOとの面談を通じて、ご経験や志向を踏まえながら、これらの領域の中から、最適な役割・ポジションをご提案いたします。

※英語を活かした業務に従事されたい方には、スピーキング・ライティングの双方で英語を活用する業務を中心にご提案いたします
※社内公用語は日本語です

ポジション例

CFO室/経営企画（CFO直下）
・全社横断やファイナンス部門横断プロジェクトの推進
・当社グループの経営戦略や事業戦略を実現するための財務戦略の立案支援
・M&Aの財務DD、バリュエーション、財務分析やストラクチャリングの支援（M&A後のインテグレーション支援を含む）
・経営層向けの資料作成　
・ESG対応の戦略立案とプロジェクトマネジメント
・新規事業の立ち上げ支援（事業損益分析・管理を含む）
・CFOの特命案件対応
・その他経営管理業務全般

IR（CFO直下）
・当社事業の定性・定量情報の収集及び分析
・市場・競合分析
・各種開示資料（決算説明資料、決算短信・有価証券報告書、Q&A 等）の作成
・グローバルな機関投資家、セルサイドアナリストとの面談対応（IR)、株主対応（SR)
・資本市場との対話を踏まえたIR戦略の立案及び実行（個人投資家IR戦略の立案及び実行を含む）
・新規投資家開拓の戦略立案及び執行（投資家ターゲティングを含む）
・IR活動全体の改善・高度化

経営管理（CFO管掌組織）
・事業損益の分析・管理、予実管理
・KPI設計、モニタリング
・経営管理プロセス・オペレーションの改善
・M&A後の経営管理に関する支援
・ビジョナルグループにおける事業ポートフォリオ戦略のレビュー

ご経験に応じて、上記以外のファイナンス部門をご提案させていただく可能性もございます

ポジションの魅力

・急成長を続けるビジョナルにおいて、国内外の機関投資家／資本市場との対話や、M&A、事業管理を通して、企業価値向上に直結するテーマに主体的に関わることができます。いずれのポジションにおいても、数字と戦略の両面から経営の意思決定や執行を支える役割を担っていただきます。

・CFOをはじめ、代表や各事業の経営陣と近い距離でコミュニケーションを取りながら、会社の中長期的な成長戦略や経営課題に向き合い、ビジョナルグループの未来を共につくっていただきます。

・HR Techを中核に、複数の事業領域を同時並行で展開し、新規事業の立ち上げや国内外でのM&Aも継続的に行っています。社会にインパクトを与えられるような事業づくりを連続的に行うことを目指しているため、変化の大きい環境の中で、事業・組織・数字のダイナミズムを体感しながら、自身の専門性と視座を広げていける環境です。

・海外の優良機関投資家との対話や、各種英文の開示資料の作成、海外事業の検討機会もあるため、ご希望がある方については、英語力を活かせる環境です。CFOは豊富な海外経験を有しているため、多様性を尊重する組織文化づくりにも注力しています。

・当社では、メンバー一人ひとりの自律性を尊重し、自ら課題を発見し、解決策を提案・実行する姿勢や、新しいことに挑戦する姿勢を奨励する企業文化です。個の力を大事にしながら、周囲を巻き込み、チームワークを通してより大きな成果を出すことを大切にしています。

【必須（MUST）】

・財務会計または管理会計の知識
・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験N1以上相当の日本語能力）

【歓迎（WANT）】

・ビジネスレベルの英語力（英文での読み書き、英語でのミーティングが対応可能な水準）
・事業会社における財務会計または管理会計の業務経験がある方
・証券会社の投資銀行部門やエクイティリサーチ部門、会計事務所、FAS、その他金融機関等でコーポレートファイナンスや財務コンサルティング、各種アドバイザリー業務経験がある方
・戦略コンサルティング業務経験がある方
・事業会社でIR業務経験がある方

【求める人物像】

・数字に基づくコミュニケーションができる方
・経営陣や投資家、事業部やコーポレート部門等多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションをとりながらプロジェクトを推進できる方
・常に変化し続ける複雑性・流動性の高い事業環境を楽しむことのできるメンタリティがある方
・課題抽出・解決力、解決までの粘り強さのある方
・経営や事業の本質を理解し、言語化できる方
・高い当事者意識を持てる方