3期連続増収増益！創業から61年、安定した経営基盤を確保しながらもチャレンジングな環境も整っています。経営企画担当として、組織作り・改革の一メンバーとして参画頂けるポジションです！
【仕事内容】
入社後は、当社の経営企画担当として、業績モニタリングの数値管理や予実管理をお任せします。まずは部長・マネージャーのもと、数値の取りまとめなどからお任せし会社や事業への理解を深めていただきたいと考えております。
・業績モニタリング、予実管理
・案件パイプライン管理
・経営会議、取締役会議等の資料作成
その後は段階的に、KPI管理手法の改善やBIツールの導入検討・推進、会社の中長期的な成長戦略策定などにも携わっていただきます。
（以下、段階的にお任せしたいこと）
・各種KPI管理手法の改善（KPI設定の見直し、BIツールの導入 等）
・中長期の成長戦略策定支援
・管理会計にまつわる社内向け教育体制の整備
・社内業務改善に関する企画立案
＜働き方の特徴＞
経営陣との距離が近く、意思決定のスピードが早いのが特徴です。
また変化への許容度が高く、新しいことに対して前向きに試してみるといったカルチャーを
大切にしています。
デジタルフォルンの社風・特徴や今後の展望、事業戦略、求める人材について語る
《代表の䔥×社長の木村によるTOP対談》の記事はコチラからご覧いただけます。
【募集の背景・期待する役割】
デジタル化へ世の中が大きく変化する中で、当社自身も成長し続けていく為のビジネスモデルや
社員の働き方等の変革が求められています。その変革の先の「目指す姿」を経営陣と共に描き、
「目指す姿」を実現する為の課題抽出および実行推進等の役割を期待しています。
【応募条件】
※職種未経験からでもOK！
＜必須＞
・数字を追うのが得意な方
・Excelでの資料作成経験（Vlookup,SUMIF等の関数の理解がある方）
・PowerPointでの資料作成経験
＜歓迎スキル・活かせる経験＞
・経営企画 / 事業企画の実務経験
・マーケティングのご経験
・会計（BS/PL）に関する基礎知識
・市場、業界調査に係る実務経験
・IT業界でのマーケ関連実務経験
【求める人材像】
・会社の新しいアクション/取組みを”面倒事”としてではなく、新しい成長の場として”楽しむ”こと
ができる方
・経営陣や事業部門とコミュニケーションを取りながら根気強く仕事を進められる方
・ご自身の手を動かすことを厭わない方
【配属先部署の環境について】
財務・経理部に配属となります。
部長1名、グループマネージャー1名、経営企画担当1名（←今回は当ポジションの募集となります）
経理担当1名、業務管理担当4名
周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら主体的に業務を進めていける方歓迎です。
【勤務地】
デジタルフォルン東京本社
※原則、出勤となります。リモートワークについては応相談。
※転勤等はありません。
【職場環境、風土】
社員の圧倒的な成長を支援する「挑戦をたたえる」風土と制度の一例を紹介します！
＜風土＞
社員全員がデジタルフォルンを構成するメンバーとして、会社に関する様々な事柄について
考え、アイディアを出し合う組織風土なので、役職や部署に縛られず社員同士が積極的に
コミュニケーションを取り合っています。
また、失敗を責めるのではなく、挑戦することを讃え合う文化を大切にしています。
＜各種資格支援制度＞
国家資格から民間資格まで数多くの資格取得を推奨しております。
市場や顧客のニーズに合わせて、対象となる資格を定期的に見直しており、
合格お祝金または受験料といった形で社員の資格取得をサポートしています。
＜社員同士の交流を深める取組み＞
★夢中になるのは仕事だけじゃない！★仕事も遊びも仲間と一緒に♪
BUKATU(部活） 紹介動画はこちらからご覧いただけます。
| 職種 / 募集ポジション | 経営企画/事業企画(リーダー候補）※職種未経験者歓迎！ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ※東京本社 【東京本社アクセス】 銀座線「虎ノ門駅」徒歩2分 日比谷線・千代田線「霞が関駅」徒歩7分 丸の内線「霞が関駅」徒歩9分 有楽町線「桜田門駅」徒歩9分 南北線「溜池山王駅」徒歩9分 都営三田線「内幸町駅」徒歩10分 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（初年度10日、最高20日） ■創立記念日 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※年間休日120日以上 |
| 福利厚生 | ■給与改定年1回 ■業績賞与年2回（3月・9月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給 ■社員表彰制度 ■親睦会 ■慶事祝金 ■傷害・災害見舞金 ■弔慰金 ■定期健康診断 ■健康保険組合直営保養所（伊豆） ■健康保険組合奨励割引施設 ■ベネフィット・ステーション加入 ■再雇用制度有り（65歳まで：定年60歳） 他 |
| 勤務時間 | ■原則 9:00～18:00 ※フレックスタイム制度あり (コアタイム：11:00～15:00) |
| その他 | ■正社員は無期雇用となります。 ■所定労働時間を超える労働：有 ■就業の場所における受動喫煙を防止するための措置に関する事項： …受動喫煙対策あり/オフィス内原則禁煙（ビル内に喫煙専用室設置） |
| 会社名 | 株式会社デジタルフォルン |
|---|---|
| 創業 | 1961年4月 |
| 資本金 | 9,810万円 |
| 代表者 | 代表取締役 䔥 敬如 |
| 従業員数 | 単体366名 (2023年3月31日現在、役員含む) |
| 所在地 | ［東京本社］ 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3-2-6東京倶楽部ビルディング9階 TEL : 03-3519-6791 ［横浜本社］ 〒220-6219 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC19階 TEL : 045-682-4550 ［厚木DXセンター］ 〒243-0018 神奈川県厚木市中町4-16-21 プロミティあつぎビル3-C TEL : 0462-44-3151 ［大阪DXセンター］ 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座1丁目6-13 カーニープレイス本町5F TEL : 06-6710-9412 [大阪コンサルティングセンター] 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5－1－60 WeWorkなんばスカイオ内 ［福岡DXセンター］ 〒812-0038 福岡県福岡市博多区祇園町2-35PLEAST博多祗園ビル2F TEL : 092-409-7406 |
| 主要取引銀行 | ・みずほ銀行 横浜支店・三菱東京UFJ銀行 横浜支店・横浜銀行 横浜本店 |
| グループ会社 | ［主要株主］ 株式会社オセアグループ ［子会社］ ・TAIYO GLOBAL BUSINESS(HK) LIMITED ［出資会社］ ・大洋正銘諮詢有限公司 ［関連会社］ ・中科創達軟件股份有限公司 ・北京知通科技有限公司 ・上海裕志健康咨詢有限公司 ・大洋中科SPC株式会社 |
| 主要取引先 | セブン＆アイ・ホールディングス/KDDI/全日空/ダイキン工業/三菱UFJニコス/情報技術開発/リコー/MSD/リゾートトラスト/IDOM/アンリツ/日立情報通信エンジニアリング 他多数（順不同、敬称略） |