私たちについて
株式会社ウェブライフは、創業期にあたる90年代後半から、IT・インターネットの可能性を追い続けてまいりました。時代の大きな変化を乗り越えながら、世の中を一歩先へ進めるプロダクトを開発すること、新規市場のパイオニアとなること、既存業界にイノベーションを生み出すこと、このようなテーマに創造と革新を持って取り組んできています。
2022年4月より、IT業界で20年以上の連続黒字経営を続けてきたベンチャー3社（関係各社）を合併し、急成長を目指すスタートアップ企業となったことで、当社の新たな挑戦が始まりました。事業内容は、ECサイト構築〜運用支援の「EC支援事業」、ノーコードでWebサイト作成の「CMS事業」、CG映像・Web制作の「クリエイティブ事業」の3つを展開しています。
EC支援事業（EC SaaS事業）では、世界シェアNo.1のECプラットフォーム「Shopify（ショッピファイ）」に特化したECサイトの構築と運用支援を行っています。18年を超えるECサイト構築支援の経験とプロダクトの技術開発力をもとに、Shopifyを最大限活用しながら、中堅〜大手企業のECサイト構築〜運用を成功させるためのオールインワンパッケージを提供しています。
＜仕事内容＞
株式会社ウェブライフは、18年を超えるECサイト支援実績とプロダクトの技術開発力をもとに、Shopifyに特化したECサイトの構築サービスに加えて、運用支援サービスを提供しています。
本ポジションでは、主にShopify導入企業（既存・新規顧客）に対して、売上アップのためのデジタルマーケティング支援の営業活動およびコンサルティング業務を行っていただきます。
[業務イメージ]
・新規案件の提案活動、顧客ヒアリング、課題抽出/整理
・アクセス分析、売上アップのためのレポートを作成
・レポート結果をもとに、売上アップのための改善提案
・関係部署との情報共有・コミュニケーション
※デジタルマーケティング支援事業の立ち上げ期にあたり、0→1で上流から実務まで幅広く関わることが可能です。
＜導入事例＞
クライアントは中堅〜大手企業を中心として、業界もファッション・化粧品・雑貨・食品・家電などと様々です。
※導入事例：https://bindec.jp/showcase/
エンタープライズ向け（中規模〜大規模EC）のShopifyサイト構築を行う上での厳しい基準を突破した最上位パートナー「Shopify Plusパートナー」に、当社は国内でもいち早く認定されました。Shopify Plusパートナーとして公式の高い評価を得ていることから、これまでに「Shopify Partner of the Year」を二回受賞しています（Year 2021, Year 2023）
＜求める経験・スキル＞
▼必要なスキル・経験
・デジタルマーケティングまたはECコンサルティングのご経験 [目安: 3年以上]
・クライアントワークでの新規案件獲得に向けた営業活動/顧客提案のご経験
・クライアントワークでの顧客折衝/プロジェクトディレクションのご経験
・Google Analyticsなどの分析ツールを使ったアクセス分析のご経験
▼あると望ましいスキル・経験
・物販系のECサイトで売上を伸ばしたことのある支援経験
・WebサイトまたはECサイト構築のディレクション経験
・ShopifyやShopifyアプリの使用経験
・ECの知識と経験
＜求める人物像＞
・1つのチームとして尊重しながら協力し合い、一緒の目標に向かって走っていける方
・自らの限界を決めることなく、未知の領域においても積極的にチャレンジできる方
・新たな視点やアプローチを取り入れることで、創造的な解決策を提示できる方
・業務に対して計画的に取り組みながら、いま何に集中すべきかを考えられる方
・改善や仕組み化、ノウハウ共有を行うことで、組織全体の成長に貢献できる方
・当事者意識が高く、自らが主体となって、仕事を前に進めていくことができる方
・困難や逆境に直面した時に支え合いながら、問題解決に取り組むことができる方
| 職種 / 募集ポジション | デジタルマーケティング営業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（スライド可） |
| 休日 | 年間休日123日（2024年予定）、完全週休2日制（土日祝休み） 年末年始休暇4日、夏季休暇3日、有給休暇（入社半年後10日付与）他 |
| 福利厚生 | 通勤手当、残業手当、服装自由、在宅勤務制度、リモート手当支給：10,000円/月 福利厚生サービス加入、懇親会費支給 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 働く環境 | フルリモートの仕事環境となっており、決まった出社日などはありません。 |
| 選考フロー | 最終面接までオンライン対応（Google Meet使用） フルリモートで日本全国どこからでも応募可能 選考プロセス 1. 書類選考 2. 一次面接 ※オンライン面接（Meet） 3. 二次面接 ※オンライン面接（Meet） 4. 最終面接 ※オンライン面接（Meet） 5. 内定 ※上記は選考状況によって変更となる場合がございます。 |
| 会社名 | 株式会社ウェブライフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 有（3ヶ月） |
| 賃金形態 | 月給制 |
| 就業時間 | 10:00～19:00（スライド可） |
| 平均残業時間 | 月15時間程度 |
| 働き方・仕事環境 | フルリモート可 |
| 休日休暇 | 年間休日123日（2024年予定）、完全週休2日制（土日祝休み） 年末年始休暇4日、夏季休暇3日、有給休暇（入社半年後10日付与）他 |
| 待遇・福利厚生・制度 | 通勤手当、残業手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 服装自由、在宅勤務制度、リモート手当支給：10,000円/月 福利厚生サービス加入、懇親会費支給 |
| 中途採用比率 | 【労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表】 2022年度：正規雇用労働者の中途採用比率 100% 2023年度：正規雇用労働者の中途採用比率 100% ※公表日：2024年7月19日 |
| [ご参考] 会社紹介 | 株式会社ウェブライフは、創業期にあたる90年代後半から、IT・インターネットの可能性を追い続けてまいりました。時代の大きな変化を乗り越えながら、世の中を一歩先へ進めるプロダクトを開発すること、新規市場のパイオニアとなること、既存業界にイノベーションを生み出すこと、このようなテーマに創造と革新を持って取り組んできています。 2022年4月より、IT業界で20年以上の連続黒字経営を続けてきたベンチャー3社（関係各社）を合併し、急成長を目指すスタートアップ企業となったことで、当社の新たな挑戦が始まりました。事業内容は、ECサイト構築〜運用支援の「EC支援事業」、ノーコードでWebサイト作成の「CMS事業」、CG映像・Web制作の「クリエイティブ事業」の3つを展開しています。 EC支援事業（EC SaaS事業）では、世界シェアNo.1のECプラットフォーム「Shopify（ショッピファイ）」に特化したECサイトの構築と運用支援を行っています。18年を超えるECサイト構築支援の経験とプロダクトの技術開発力をもとに、Shopifyを最大限活用しながら、中堅〜大手企業のECサイト構築〜運用を成功させるためのオールインワンパッケージを提供しています。 エンタープライズ向け（中規模〜大規模EC）のShopifyサイト構築を行う上での厳しい基準を突破した最上位パートナー「Shopify Plusパートナー」に、当社は国内でもいち早く認定されました。Shopify Plusパートナーとして公式の高い評価を得ていることから、これまでに「Shopify Partner of the Year」を二回受賞しています（Year 2021, Year 2023） 2023年12月には、当社は同じく最上位パートナーであるトランスコスモス株式会社（東証プライム上場）との資本業務提携を締結いたしました。Shopify Plusパートナー同士による連合の結成により、国内市場におけるShopifyのシェア拡大をはかり、サービスの価値向上に努めながら、日本のEC化の進展を目指してまいります。 |