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株式会社wevnal の求人一覧

Corp_採用人事（メンバー） | 株式会社wevnal

事業概要

「人とテクノロジーで情報を紡ぎ、日常にワクワクを」というミッションを掲げ、
BtoCビジネスを展開する企業様に対し、チャットフォーム（＝会話型フォーム）を使用してマーケティング活動の支援をしている会社です。

マーケティングプロセスごとに、チャットフォームを使用した消費者との最適なコミュニケーションを設計・提案をしています。

これにより企業が課題として抱えている、

'' 商品の継続的な利用 ''と'' 商品の利用頻度の向上 ''

＝顧客のLTV（＝ライフタイムバリュー）の最大化の支援に取り組んでいます。

これらの取り組みを通じて、
・消費者の方への良質なオンライン接客体験の実現
・企業のブランド価値の最大化
その双方に貢献し続けております。

◆wevnalまとめ
https://www.notion.so/botchan/wevnal-23a3cc2a2b4380bebdc7eff12b5314f3

◆紹介動画（①会社紹介　②数字で見るwevnal　③文化と働き方　※各3分程度）
https://youtu.be/2CQei1-oc1E?feature=shared
https://youtu.be/CdawAr54Y_g?feature=shared
https://youtu.be/82nmI26wIZA?feature=shared

成長フェーズのITベンチャーで人事へ挑戦！

社内ステークホルダーと社外エージェント、採用候補者の3者をつなぎ
人材の側面から事業成長を加速させる役割が期待されるポジションです。

仕事内容

社内の採用ニーズに応えて、求人内容のヒアリング・整理から求人票作成、
候補者を募る施策の検討、書類選考、面接対応、内定オファー、承諾獲得、
入社準備に至るまで、採用実務全般をお任せします。
人事経験豊富な同僚のサポートもございますが、
自ら主体性を持って業務に取り組み、
人事スペシャリストとしてご活躍いただくことを期待されるポストです。

まずは日程調整やスカウト業務といったオペレーション業務を中心に担当いただき、
実務の習熟度に応じて、書類選考や面接対応など対応範囲を広げていただきます。

■業務例
・採用市場の動向調査&把握
・社内部署との連携（求人オーダーの内容把握/求人作成/評価回収/選考調整）
・スカウト作成や送付業務
・日程調整業務
・書類選考
・面接対応
・人材紹介エージェントとの関係構築　等

（変更の範囲）会社の定める業務

※社内の求人は大きく以下3つのカテゴリがあります。
このうち、エンジニア職の担当をお願いすることを予定しています。
・エンジニア職（自社プロダクトを支えるエンジニアの採用）
・ビジネス職（セールス職やカスタマーサクセス職などの採用）
・コーポレート職（財務経理・人事・総務・労務・法務職などの採用）

キャリアステップ

採用担当→採用責任者

ポジションの魅力

発展途上な組織環境のなかで
・150名規模の組織であり、手触り感のある状態で採用業務に従事することが可能
・採用業務に限定されることなく採用広報やオンボーディングなど領域の幅出しが可能
・既存手法に限定化することなく柔軟に設計が可能（RPO・新規チャネル・管理ツールなど）
・経験豊富な上席と共に議論しながら業務推進が可能（ラーニング含む）

職種 / 募集ポジション Corp_採用人事（メンバー）
雇用形態 正社員
契約期間 
無期雇用
※試用期間6か月（試用期間中の条件変更なし）
給与
年収
■基本給      ：250,000円～361,000円　
■固定残業代：100,000円～139,000円
（固定残業時間45時間超過分は別途支給）
※前職の経験・スキルを考慮の上、当社規定に基づいて決定します。
勤務地
  • 150-0013  東京都渋谷区恵比寿1-23-23 恵比寿スクエア7F
    地図で確認 
（変更の範囲）会社の定める場所
勤務時間 
始業 9:00～10:00
終業 18:00～19:00
※実働8時間
必須要件 
■経験
社会人経験2年以上
強い拘りを持って物事に取り組んだ経験（学生時代も可）
逆境を乗り越えた経験（学生時代も可）

■スキル
コミュニケーション力（表現力・折衝力・傾聴力）
論理思考をお持ちの方

■知識
・一般的なビジネスマナー
・採用に関する基本的な知識（経験者/未経験者採用問わず）

■マインド・スタンス
上昇志向
知的好奇心（自発的な学習/探究）
自律/能動的な姿勢をお持ちの方
柔軟性がある方
歓迎要件 
■経験
・中途採用もしくは新卒採用の経験が3年以上ある方
・経営層と意思疎通を図りつつ、関連部署と綿密に連携ができる方
・業務マネジメント経験のある方（目的やtodoの整理/管理/リプランなど）

■スキル
・主体的に他者を巻き込むコミュニケーション能力をお持ちの方
・論理的思考能力をお持ちの方
・前例に固執することなく、柔軟な思考力をお持ちの方

■知識
・2020年新卒以降の新卒採用に関する市場・チャネル知識
・ミドル～ハイキャリアの中途採用に関する市場・チャネル知識
・エンジニア採用に関する市場・チャネル知識
・GCDF資格
会社情報
会社名 株式会社wevnal
代表者 
代表取締役　磯山 博文
設立 
2011年4月
従業員数 
154名（2024年8月末時点）
本社 
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-23-23
恵比寿スクエア7F
事業内容 
BX事業
（BXプラットフォームBOTCHAN、メディア）
選考フロー 
書類選考→面接(複数回)→内定
※筆記テストはございません。