▼企業概要・事業内容・働く環境等についてはこちらの資料をご覧ください
https://speakerdeck.com/wingarc1st/uinguaku1stcai-yong-pitutizi-liao
募集背景
事業拡大に伴い、組織強化を目的とした採用担当者を募集します。
今後の更なる事業拡大を見据え、人事組織体制の強化が急務となっているため、増員を行います。
裁量があり、現場との密な連携を行っており、様々な施策を自身で実行可能な環境です。
また中長期的には、HRBP（事業人事）として採用・育成・組織開発に携わっていただきます。
経験を活かしつつ、新たなフェーズに向かう当チームの一員として活躍いただける方を求めています。
業務内容
ビジネス職（営業・マーケティング）を中心とした採用業務全般をご担当いただきます。
新卒・中途採用の両方を担い、現場と連携しながら採用活動を推進していただきます。
※ ご経験・スキルに応じて、業務内容は柔軟に調整します。
・ 採用計画の立案・実行（新卒・中途）
・ 求人票・スカウトメッセージの作成
・ 面接・選考プロセスの運営
・ 現場部門へのヒアリングと採用要件のすり合わせ
・ 採用データの分析・改善提案
応募資格 (必須)
①事業会社で人事経験をお持ちの方
- 採用担当として3年以上の経験がある方
②人材紹介会社でリクルーティングアドバイザーまたはキャリアアドバイザーとして実務経験をお持ちの方
- 人材紹介会社での3年以上のフロント業務経験
- IT業界のクライアントの担当経験
③IT業界で法人営業として実務経験をお持ちの方
- 法人営業としての3年以上の実務経験
- 営業として高い成果を出した経験をお持ちの方
- IT分野の基礎的な知識があり、知的好奇心をお持ちの方
■共通
- コミュニケーション能力
- チームワークを重視する姿勢
- 目標達成への強い意欲
応募資格 (歓迎)
①：育成担当としての経験がある方（研修運営等）
②：自社の採用に携わったことがある方
③：BIツールや業務系SaaSプロダクトの営業経験、採用リクルーターとし手の経験
求める人材像
・ 当社のカルチャー・ビジョンに共感できる方（詳細は面接にてご説明します）
・ 人事戦略に共感し、組織の成長に貢献したいという意欲がある方
・ 採用にとどまらず、人事業務全般に興味を持っている方
| 職種 / 募集ポジション | 人事：採用担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 106-0032 東京都港区六本木三丁目2番1号 六本木グランドタワー リモートワーク可 ※月数回程度の出社・出張の可能性があります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 当社は健康増進および受動喫煙防止の観点から、敷地内・勤務時間中は完全禁煙 としています。そのため、入社時点で禁煙されている方、または入社までに禁煙が可能な方の応募を歓迎します。 |
| 会社名 | ウイングアーク1st株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員CEO 田中 潤 |
| 創業 | 2004年3月 |
| 従業員数 | 連結1,002人／単体819人（2025年2月末時点） |
| 資本金 | 12億2800万円（2025年2月末時点） |
| 事業内容 | 企業や組織のデータ活用を支援する各種ソフトウェア・クラウドサービスの開発・提供 デジタル帳票基盤 『SVF』 データ分析基盤 『Dr.Sum』 データアプリ基盤 『MotionBoard』 データパイプライン構築 『Dataring』 AIプラットフォーム 『dejiren』 デジタルトラストサービス 『Trustee』 等 |
| 事業所 | ●本社 〒106-0032 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー ●大阪 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-8-17 大阪第一生命ビル11F ●名古屋 〒450-6324 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋24F ●福岡 〒812-0011 福岡市博多区博多駅前四丁目2番22号 エイトコード博多駅前ビル2F ●北九州 〒802-0006 福岡県北九州市小倉北区魚町3-5-5 BIZIA KOKURA 8F ●仙台 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央2-9-27 プライムスクエア広瀬通 13F ●札幌 〒060-0808 北海道札幌市北区北8条西3-32 8・3スクエア北ビル8F ●新潟 〒950-0911 新潟県新潟市中央区笹口1-26-9 大和地所新潟笹口ビル4F ●広島 〒730-0022 広島県広島市中区銀山町3-1 ひろしまハイビル21 16F 日本リージャス ビジネスセンター内 127号室 |
| 勤務時間 | ・標準勤務時間 9:00~18:00 (休憩：12:00~13:00） ・マンスリーフレックス制度有り(※コアレス) |
| 休日 | ・完全週休2日制(土日)、祝日 ・夏季、年末年始特別休暇 ・年次有給休暇(初年度10日) ・バースデーホリデー(誕生日月に1日) ・慶弔休暇、出産育児休暇 |
| 福利厚生 | ・各種慶弔金 ・確定拠出年金(ライフプラン)制度 ・持株会 ・社内クラブ活動支援 ・１ｓｔサンクスフラワー制度 等 詳細はこちら： https://corp.wingarc.com/recruit/workstyle/index.html |
| 加入保険 | 健康保険(関東ＩＴソフトウェア健保組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 当社は健康増進および受動喫煙防止の観点から、敷地内・勤務時間中は完全禁煙 としています。そのため、入社時点で禁煙されている方、または入社までに禁煙が可能な方の応募を歓迎します。 |
| 諸手当 | リモートワーク勤務手当(月額10,000円) |
| 外部メディア | note：https://note.wingarc.com/ オウンドメディア：https://wingarcbase.com/ 『ウイングアーク１ｓｔまるわかりガイド ～会社概要編～』 https://wingarcbase.com/article/article-1970/ 『ウイングアーク１ｓｔまるわかりガイド ～エンジニア編～』 https://wingarcbase.com/article/article-2206/ 『ウイングアーク１ｓｔまるわかりガイド ～営業編～』 https://wingarcbase.com/article/article-2185/ 『ウイングアーク１ｓｔまるわかりガイド ～マーケティング編～』 https://wingarcbase.com/article/article-2061/ |