“ウィルだから、もっと看護を好きになる”
ウィル訪問看護ステーションでは、ご利用者やご家族に最適な看護を提供することと同じくらい、
スタッフである看護師がワクワクしながら安心安全に看護に取り組めるための環境作りを大切にしてきました。
自身の興味関心や、得意なことを大切にしながら「全ての人に家に帰る選択肢を」提供するために
ウィルで一緒に働きませんか？
所長候補（訪問看護師）_かほく
＼訪問看護ステーションの管理者として更にスキルアップ／
看護師のご経験を活かして新たな環境でチャレンジしたいという方も大歓迎。
入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施しますので、安心してスタートできます。
事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきたいです。
足元の定常業務は自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。
・訪問件数の目安：4～5件/日、90件/月
・オンコール担当回数：2～4回/月
・移動手段：電動自転車・自動車・原付バイク
・チーム制
・残業時間：10～15時間/月
・定期の申し送り：なし
・社内カンファレンス：週1回・お昼に1時間
・各種の連絡調整や担当者会議等への参加
・訪問の記録、各種書類の作成（電子カルテ使用）
・直行直帰：可
＊疾患や症例の傾向：慢性期の方から、終末期、難病、小児、精神科等、幅広くお受けしています。
＊入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。
| 職種 / 募集ポジション | 正社員_所長候補_かほく（石川県） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 石川県 かほく市 宇野気チ20-26 JR七尾線 「宇野気駅」徒歩3分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30 |
| 休日 | 週休二日制（曜日固定のシフト制） ＊年間休日：120日 ＊有給休暇（入職日に10日付与） ＊産休/育休実績あり ＊その他法定休暇 |
| 福利厚生 | ・通勤手当（上限30,000円/月） ・端末貸与 ・ユニフォーム貸与 ・学会・研修参加サポートあり（学会費・旅費を年1回まで支給） ・直行直帰可 ・引越費用補助(6km範囲に転居した場合に、引っ越し業者運搬費用100,000円を上限に補助) |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| その他給与 | ・住宅手当（近隣手当）：9,500円※勤務拠点から直線距離6km圏内に居住する場合 ・108手当：14,250円※月の公休日数10日を→9日に希望した場合 ・土日出勤手当：3,800円（月4回想定） ・夜間待機手当：19,000円（月4回想定） ・時間効率手当：4,750円※拠点稼働率が40％超の場合、当該拠点サポーターへ支給 ・医療保険割引手当：1,900円※拠点の医療保険割合が70％を超えた場合、その拠点所属の従業員へ支給 ・サンキューサポーター手当：228,000 円※3ヶ月平均月間訪問件数110件以上、四半期全て達成した場合 ・賞与：年2回 ※業績による ・昇給：年1回 ※試用期間は対象外 |
| 試用期間 | 3か月（雇用条件変更なし） |
| 必須資格 | ・プリセプター、臨床教育経験が1年以上ある方 ・看護師免許 ・自動車運転免許（運転できる方） ※准看護師の方はご遠慮いただいております。 ※在宅経験やブランク不問！ 【歓迎スキル】 管理職経験のある方 |
| 会社名 | WyL株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 岩本 大希 |
| 住所 | 〒132-0021 東京都江戸川区中央4-11-8 アルカディア親水公園ビル 地下1階 |
| 電話番号 | 03-5879-2311 |
| 業種 | 訪問看護 医療ケア施設 |