社長室長（CSO候補）

XAION DATAはオープンデータ収集・構造化特許技術を保有し、オープンデータを利活用するためのサービスや、オープンデータを活用したAI・DATAソリューションを提供しているテクノロジーカンパニーです。 　

私達は「AI×DATAで世界中の価値を最大化する」をミッションに、あらゆるデータ価値を見出し、最大化する仕組みを提供することで、人の幸福への寄与及び、社会への貢献を実現します。 　

2022年に国内でオープンデータ汎用技術に関する特許を取得し、加速するビジネス/データニーズの変化に柔軟に対応できるオープンデータを主とした独自のデータベース基盤を構築し、3つの軸で事業展開しております。

①プロダクト事業

オープンデータを活用した独自DB基盤を軸に、SaaS事業を展開しています。

-AUTOHUNT（WEB上に分散している、人材企業情報をはじめとした様々な公開情報から優秀な人材を横断して検索できる、次世代型AIタレント検索エンジン）

-AUTOBOOST（WEB上のオープンなSNSやメディアに掲載された人材や企業情報を収集/統合し、横断的に企業/キーパーソンを検索。SNSを通じたダイレクトアプローチを可能とする、セールスインテリジェンスプラットフォーム）

②ソリューション事業

私達が保有する独自DBとAIモデルをベースに、 クライアントが保有するデータを掛け合わせることで、最適なAI・DATAソリューションをご提供しています。

③人材紹介事業

業界に精通した専門性の高い弊社コンサルタントがAUTOHUNTを用いて、転職媒体に登録されていない優秀な人材をご紹介しています。

業界としてはHR(採用市場)から入り、セールス・マーケ領域等に拡張することで最終的に30兆円規模のTAM(Total Available Market)を目指します。

そんなチャレンジにジョインいただける方を募集しております。

募集背景

当社の事業は現在、急速な成長フェーズにあり、これまでの実績を大きく超える拡大を続けています。この勢いをさらに加速させ、持続的な成長を実現するためには、強固な経営基盤の構築が不可欠です。組織全体が変革期を迎える中で、経営の複雑性は増し、より戦略的かつ全社横断的な視点での経営管理・企画機能の強化が喫緊の課題となっています。具体的には、精緻な経営計画の策定、実効性のあるKPI設計、そして厳密な予実管理と全社戦略の推進において、現行体制だけでは対応が困難な状況です。

このような背景から、私たちはCEO直下の重要ポジションとして、社長室長を募集します。このポジションは、当社の事業成長を加速させるための経営戦略の中核を担い、全社的な視点から事業を牽引していただくことを期待しています。高度な専門性とリーダーシップを発揮し、経営陣と共に未来を共創していく、当社の変革と成長の要となる存在です。貴方の参画が、当社の次のステージを切り拓く鍵となります。

役割と期待内容

CEO直下の社長室長として、当社の事業成長を加速させる経営基盤の強化と、全社戦略の推進を担っていただきます。具体的には、経営計画の策定からKPI設計・運用、予実管理、財務分析まで、経営管理・経営企画業務全般を統括し、経営層の意思決定を強力にサポートしていただきます。変革期にある組織において、高度な専門性とリーダーシップを発揮し、中長期的な視点から企業価値向上に貢献することがミッションです。CEOをはじめとする経営陣と密に連携し、事業成長にコミットするハイクラスメンバーとして、多様なステークホルダーを巻き込みながら、当社の未来を共創していくことを期待しています。

• 中長期経営計画の策定と事業戦略の推進を主導
• 全社KPIの設計・運用および進捗管理体制の構築
• 予実管理、予算策定、財務分析を通じた経営改善提案
• 経営層への定期的レポーティングと意思決定支援
• 経営管理体制の強化と業務プロセスの継続的改善
• IR業務および資本政策に関する戦略立案と実行支援

応募資格 (必須)

• 経営計画の策定と実行に関する実務経験
• KPI設計および運用に関する実務経験
• 予実管理、予算策定、財務分析の実務経験
• 全社戦略/事業戦略の立案と推進に関する経験
• 財務会計および管理会計に関する深い知識
• 経営層へのレポーティング・プレゼンテーション能力

応募資格 (歓迎)

• IR業務や資本政策に関する実務経験
• M&Aや事業再編に関する実務経験
• 上場企業での経営企画・管理経験
• 新規事業立ち上げにおける事業計画策定経験
• 戦略コンサルティングファームでの実務経験
• 公認会計士や税理士等の専門資格保有

求める人材像

経営管理／経営企画の要として、CEO直下で事業成長を共創する本ポジションでは、単なる管理業務に留まらず、会社全体の成長戦略を牽引する強い意志を持つ方を求めています。高い当事者意識とオーナーシップを持ち、自ら課題を発見し、論理的思考力と卓越した課題解決能力で具体的な打ち手を導き出せる方。変化の激しい事業環境において、組織の変革期を前向きに捉え、積極的に経営基盤の強化を推進できる方。CEOをはじめとする多様なステークホルダーと円滑なコミュニケーションを図りながら、全社的な視点で事業を推進し、共に未来を創造していける、情熱と実行力に溢れる方を歓迎します。