グループ概要
私たちは2000年にリクルートより独立し「日本株式会社の不動産部を目指します」「不動産をZXYに使いこなす社会の実現に貢献します」というミッションのもと、不動産総合サービスプロバイダーとして、企業のニーズや社会の変化に合わせて、不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供しています。
■所有不動産の運営管理・多店舗事業者向け店舗マネジメントサービス
■サテライトオフィスサービスZXY（ジザイ）
■多様な働き方に対応するオフィス戦略立案サービス
■オフィス・店舗移転に関する賃貸仲介サービス
■不動産所有の戦略サポート
■事業用不動産戦略サポート
■全国主要都市に展開する「からくさホテル」
職務内容
<不動産管理会社での、コンストラクションマネジメント業務>
◆概要 当社が管理している不動産の修繕計画の策定や、工事差配をご担当頂きます。
建物は築年数の経過によって、メンテナンスや更新工事が必要になるため、
建物の特徴とお客さま（オーナー）の要望に合わせ、最適な修繕計画の提案が必要です。
その他にも法令遵守の確認、工事内容の確認と調整なども技術統括部の仕事です。
当社の技術統括部は14名で構成されております。
◆具体的な業務
・当社管理物件の長期修繕計画の策定
・オフィスや商業物件の工事手配（施工管理は工事事業部が担当）
・サブPMを受託している一棟貸しの物件の工事差配等
・当社管理物件の技術サポート
働き方について下記をご覧ください。
https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/485566
応募資格
【必須】設計会社（施工監理）orゼネコン（施工管理）ご出身かつ工事の差配のご経験者
【歓迎】高専卒・大卒以上かつ建築系学科出身 1級建築士の資格所持
| 職種 / 募集ポジション | 【ザイマックス関西】コンストラクションマネジメント（建築プロフェッショナル） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 原則転勤なし、ただし正社員として就業規則に定める範囲の職種変更、配置転換、出向などがあります。 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 フレックスタイム制 一日の労働時間：8時間0分 コアタイム無し ※7:00～21:00の間で、1日最低4時間の勤務は必須となります。 ※標準始業時刻9:00、標準終業時刻18:00 残業手当：有残業時間に応じて別途支給 |
| 休日 | 【休日】 年間休日 118日 週休2日制（土日祝日）年末年始6日間 その他（会社カレンダーによる年4～5回程度土曜日出社あり） 【有給休暇】 入社当日に最大10日付与（入社月により異なる） 以降最高付与日数20日 |
| 福利厚生 | 慶弔見舞金制度、育児・介護休職制度、育児・介護時短制度、出生時育児休職、 公的資格取得報奨金制度、健康保険組合提携施設、持株会、確定拠出年金制度、 勤続表彰制度(勤続10年20年30年で15万円支給かつ5日連続の特別有給休暇)、定期昇給年2回、賞与年2回、社内表彰制度、社内懸賞論文制度、社用スマホ貸与、1人1台PC貸与 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、法定外労災給付制度 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 定年 | 62歳 ご年齢によっては、契約社員での選考となる場合がございます。 |
| 従事すべき業務の変更範囲 | 会社の定める業務 |
| 採用担当名 | 川西 |
| 試用期間 | 6ヵ月 |
| その他 | ・資格補助 宅建などの業務直結型資格について社内模試会などのサポートを行い、 合格者には報奨金を支給します。 |
| 会社名 | ザイマックスグループ |
|---|---|
| 従業員数 | 7,164名（2023年4月1日現在）※グループ連結 |
| 売上高 | 1,090億4,900万円（2023年3月期実績）※グループ連結 |
| グループ事業内容 | (1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 (2) オフィスビル・商業・物流施設・ホテルなどの不動産に関する運営業務の受託 (3) 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務 (4) 建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介 (5) 総合警備保障業務 (6) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 (7) 金融商品取引法に規定する金融商品取引業 (8) 不動産の管理運営及び不動産市場に関する調査・分析・研究 (9) ファシリティマネジメント (10) コールセンター業務 |