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【ザイマックス関西】人事労務担当（契約社員）

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【ザイマックス関西】人事労務担当（契約社員） | ザイマックスグループ

グループ概要

私たちは2000年にリクルートより独立し「日本株式会社の不動産部を目指します」「不動産をZXYに使いこなす社会の実現に貢献します」というミッションのもと、総合不動産サービスプロバイダーとして、企業のニーズや社会の変化に合わせて、不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供しています。

■所有不動産の運営管理・多店舗事業者向け店舗マネジメントサービス
■サテライトオフィスサービスZXY（ジザイ）
■多様な働き方に対応するオフィス戦略立案サービス
■オフィス・店舗移転に関する賃貸仲介サービス
■不動産所有の戦略サポート
■事業用不動産戦略サポート
■新しいコンセプトの観光客向け宿泊特化型ホテル「からくさホテル」

仕事内容

当社の中途採用における面接業務や、新規入社者の入社後フォロー面談等の業務を担っていただける方を募集します。
【業務詳細】■中途採用面接業務（オンライン面接）
　　　　　　■入社者とのフォロー面談業務
　　　　　　※お任せする業務はご希望や適性を考慮の上決定いたします。　

【配属先】総務人事部
　　　　　総務人事部は総務と労務を担う総務人事グループ
　　　　　採用・研修をメイン業務とする人材開発グループに分かれており
　　　　　それぞれ約10名ずつ、合計20名ほどの組織です。

応募条件

【必須】
・人事労務のご経験がある方（業界未経験歓迎）

【歓迎】
・不動産業界や設備管理の知識が豊富な方も歓迎いたします

≪採用メッセージ≫
異業界であっても、これまでの総務人事業務のご経験を活かし、新たな環境で再スタートされたいという想いのある方を募集したいと考えています。受託案件の増加に伴い、会社も業務も拡大中です。人材確保が重要となる中で、中途採用の面接業務や入社者との面談などもお任せしたいと思っております。

職種 / 募集ポジション 【ザイマックス関西】人事労務担当（契約社員）
雇用形態 契約社員
契約期間 
原則1年更新
試用期間：2ヶ月（条件変更無し）
給与
月給
基本給30万円
想定年収360万円～
※残業手当・通勤手当は別途支給
勤務地
  • 530-0003  大阪府大阪市北区堂島1-1-5　関電不動産梅田新道ビル
    地図で確認 
※変更の範囲：会社の定める場所
勤務時間 
フレックスタイム制
一日の労働時間：8時間0分／コアタイム無し／休憩1時間
※7:00～21:00の間で、1日最低4時間の勤務は必須となります。
※標準始業時刻9:00、標準終業時刻18:00
※実働8時間×月の所定労働日数を超える時間内でご調整いただけます。
休日 
【年間休日】120日
【休日】土・日・祝日・年末年始
※会社カレンダーにより土曜出勤日が年間2～3日あり（有休取得可能）

【有給休暇】
入社半年後に10日付与
※入社日に特別有給休暇を3日付与
福利厚生 
健保契約保養所、契約スポーツ施設利用、慶弔見舞金制度　等
加入保険 
健康保険・厚生年金・介護保険・雇用保険・労災保険
受動喫煙対策 
敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
その他 
PC・iPhone貸与
会社情報
会社名 ザイマックスグループ
設立 
1990年3月1日（平成2年） 株式会社リクルートより分社独立
従業員数 
7,741名（2025年4月1日現在）※グループ連結
資本金 
36億6,607万5,000円
売上高 
1,187億5,600万円（2024年3月期実績）※グループ連結
グループ事業内容 
(1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定
(2) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業
(3) 金融商品取引法に規定する金融商品取引業
(4) 不動産の管理運営及び不動産市場に関する調査・分析・研究
(5) サテライトオフィスサービス事業
(6) リネンサプライ事業
全社の平均年齢 
39.5歳（2025年4月時点）
全社の平均残業時間 
15時間
ザイマックスグループSNSガイドライン 
https://www.xymax.co.jp/sns-guideline/