ヤンマーグループについて
ヤンマーグループは1912年の創業以来、「A SUSTAINABLE FUTURE－テクノロジーで、新しい豊かさへ。」
をブランドステートメントに掲げ、世界中のお客様へさまざまなソリューションを提供しています。
農業・建設機械、エネルギーシステム、マリン事業、産業用エンジンなど幅広い事業領域で、
人々の暮らしや産業を支える製品・サービスの研究開発、製造、販売を行っています。
また、環境負荷低減やカーボンニュートラルの実現に向けて、新たなエネルギー技術やソリューションの開発にも積極的に取り組んでいます。
主な事業領域
■ 農業
トラクタ、コンバイン、田植機、農業施設など
■ 建設機械
ミニショベル/油圧ショベル、ホイールローダーなど
■ エネルギー
発電システム、コージェネレーションシステム、空調システムなど
■ マリンプレジャー
プレジャーボートなど
■ 大型船用エンジン
船舶発電用、推進用ディーゼルエンジンほか
■ 産業エンジン
産業用小形ディーゼルエンジンほか
■ コンポーネント
油圧機器、トランスミッション、各種機械部品など
グループ会社について
募集職種や事業内容の詳細については、各社の採用ページ・企業ホームページをご確認ください。
ヤンマーホールディングス株式会社：https://www.yanmar.com/jp/
ヤンマーパワーテクノロジー株式会社：https://www.yanmar.com/jp/about/company/power_technology/
ヤンマーパワーソリューション株式会社：https://www.yanmar.com/jp/about/company/power_solution/
ヤンマーエネルギーシステム株式会社：https://www.yanmar.com/jp/about/company/yes/
ヤンマーアグリ株式会社：https://www.yanmar.com/jp/about/company/yag/
ヤンマー建機株式会社：https://www.yanmar.com/jp/about/company/construction/
ヤンマーマリンインターナショナルアジア株式会社：https://www.yanmar.com/jp/about/company/ymia/
その他ヤンマーグループ各社
募集部門について
■ 部門ミッション
農機関連事業（アグリ）では、2030年度までに海外売上を倍増させる中期計画を掲げています。その実現のために、以下の3つを軸とした“新しい価値づくり”を推進します。
１）中期商品戦略の策定と実行
２）海外の地域別×商品別販売企画の策定と実行
３）新規事業・新市場の開拓と事業拡大戦略の実行
■募集背景
ヤンマーアグリでは、トラクタ・コンバインを中核とした農業機械事業において、グローバル販売台数のさらなる拡大、ならびにグローバルシェア向上を目標に事業を推進しています。
特に近年は、
・インドで生産するトラクタのグローバル展開
・中国・インド・アフリカ・南米といった市場シェア獲得
・稲作・畑作における「耕起?収穫」までを一気通貫で支える商品・サービス体系の構築
といったテーマが加速しています。
そうした中、現地法人・ディストリビューターが持つ現地のニーズに即した、新商品企画を行い、他社製インプルメントや作業機器、関連サービスを組み合わせたフルスペックな商品体系を創出したく、増員募集を行います。
業務内容
トラクタやコンバインなど中核製品の商品企画をご担当いただきます。
■具体的内容
トラクタ担当または、コンバイン担当として、国内外の市場調査・分析、現地法人やディストリビューターとの連携、新商品の企画・展開など、商品企画・プロダクトマネジメントをご担当いただきます。
【担当いただく具体的な内容】
・国内外の中期商品戦略の立案・推進（マーケティング、現地要望の反映、関係部門との調整）
・商品化フローの推進（審査会運営、計画立案、進捗管理）
・海外向け商品の販売予算・実績管理（毎月の実績集計、要因分析、販売活動の支援）
・新商品の現地取扱研修（初期研修の実施）
・価格設定（原価・運営費・利益・競合他社を考慮）等
＜海外出張：2〜3ヶ月に1回程度＞
ポジションの特徴
■想定ポジション
営業統括部商品企画部（志向・キャリアを考慮し、担当機種を決定）
商品企画部は、ヤンマーアグリのグローバル商品戦略の司令塔として、世界各地の農業現場・市場ニーズを起点に、トラクタ・コンバインをはじめとした各機種の中長期商品戦略立案?商品化・展開までを一貫して推進する役割を担っています。
※ヤンマーHD籍でヤンマーアグリに出向いただくポジションです。人事制度やキャリアパスはヤンマーHDと同一となります。
■やりがい
・ヤンマーグループが掲げるミッションである、人類の根幹である食糧生産とエネルギー変換の分野において貢献できるポジションとなります。
応募資格（MUST）
・営業、企画、商品企画、技術（サービス・メンテナンス・技術サポート等）いずれかの経験（2年以上）
・英語力（目安TOEIC 600点以上または、同等レベルの英語活用経験）
応募資格（WANT）
・プロダクトマーケティング、プロダクトマネジメントの実務経験
・モビリティ／民製品などの商品企画経験
・海外出張が可能な方
・販売台数や商品の価格など、数字を扱う業務に抵抗がなく、正確に取り組める方
| 職種 / 募集ポジション | YHD籍YAG出向_農業機械の商品企画／プロダクトマネジメント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 所定労働時間：07時間55分 休憩45分 フレックスタイム制：有 コアタイム：無 在宅勤務：規程通り有 |
| 休日 | 年間128日(事業所による) (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（ゴールデンウィーク、フレックス夏季、年末年始等） |
| 福利厚生 | 在宅勤務可、時短勤務可、出産・育児支援、資格取得・研修支援、社員食堂、独身寮・社宅、財形貯蓄制度あり。新入社員研修、階層別研修、eラーニング、語学研修、海外留学、社内公募・CDP制度など成長支援制度が充実 |
| 加入保険 | 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 会社名 | ヤンマーホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 | 創業：1912年3月/設立：2013年4月 |
| 従業員数 | 26,671名（2025年3月31日現在） |
| 売上高 | 1兆796億円（2025年3月期） |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 本社所在地 | 大阪府大阪市北区茶屋町1-32 YANMAR FLYING-Y BUILDING |
| 事業内容 | 【ヤンマーグループについて】 ヤンマーグループは1912年の創業以来、「A SUSTAINABLE FUTURE－テクノロジーで、新しい豊かさへ。」 をブランドステートメントに掲げ、世界中のお客様へさまざまなソリューションを提供しています。 農業・建設機械、エネルギーシステム、マリン事業、産業用エンジンなど幅広い事業領域で、 人々の暮らしや産業を支える製品・サービスの研究開発、製造、販売を行っています。 また、環境負荷低減やカーボンニュートラルの実現に向けて、新たなエネルギー技術やソリューションの開発にも積極的に取り組んでいます。 【主な事業領域】 ■ 農業 トラクタ、コンバイン、田植機、農業施設など ■ 建設機械 ミニショベル/油圧ショベル、ホイールローダーなど ■ エネルギー 発電システム、コージェネレーションシステム、空調システムなど ■ マリンプレジャー プレジャーボートなど ■ 大型船用エンジン 船舶発電用、推進用ディーゼルエンジンほか ■ 産業エンジン 産業用小形ディーゼルエンジンほか ■ コンポーネント 油圧機器、トランスミッション、各種機械部品など ※各事業・各社の詳細は企業ホームページをご参照ください。 |
| 待遇・福利厚生 | ■福利厚生 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険 財形貯蓄、財形融資 新入社員寮・独単身寮（兵庫、滋賀）、社宅、体育施設、各種クラブ活動 ほか ■教育制度 新入社員導入研修、階層別研修、各種ビジネススキル研修、eラーニング、 通信教育、社内外語学研修、TOEIC受験支援、女性・外国籍社員メンター制度、 ヤンマーキャリアチャレンジ制度（グループ内の公募ポジションに応募・異動する）、 キャリア・デベロップメント・プログラム（CDP）制度（業務に関して幅広くかつ⾼度な知識を有する⼈材を計画的に育成する能⼒開発プログラム） ほか |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日）、夏季休暇、年末年始休暇 特別休暇（慶弔など）ほか 【年間休日】123日以上（拠点・事業による） 【年次有給休暇】最高付与日数 年間21日（初年度は入社月に応じ付与） |