ポジションについて
ZOZOTOWNのブランド営業職を募集いたします!ZOZOの強みである膨大なデータを活用しながら、出店ブランド様の売上アップに向け、多面的に支援を行うポジションになります。売上を上げるためのデータ分析や仮説構築は決して簡単な作業ではありませんが、ZOZOTOWNの営業として最前線に立ち、自身の提案がダイレクトにブランド様の売上や成長につながる非常にやりがいのあるポジションです。またチームでの事例共有や発信を積極的に行う風土があり、日々のアイデアを仲間と一緒により良い提案にしていける環境があります。
ZOZOの営業としてファッション業界やブランド様の成長に貢献していきたい方、仲間と共に切磋琢磨しながら楽しくチャレンジしていきたい方、是非ご応募ください!
業務内容
ZOZOTOWNに出店頂いているブランド様を約30~40程度、担当していただきます。
主に以下3点に取り組み、担当ブランド様の売上アップに貢献していきます。
※アパレル商材だけではなく、コスメやシューズ専任でご担当いただくこともございます
※今回のポジションは既存出店ブランド様をメインにご担当いただきます
・予算管理
各ブランド様とZOZOで設定した予算(売上目標)の進捗状況を常に把握し、達成に向け伴走。売り上げの良しあしに関係なく、どのブランド様とも頻繁にコミュニケーションを図っていきます。
・売上分析
ZOZOTOWNが持つ膨大なデータから日々ブランド様の売上を分析していきます。 例えば、ZOZOTOWN全体の売れ行き・前年との比較・競合の動向・気温の変化など幅広い情報からブランド様の売上について紐解き、仮説を立てていきます。
・販促施策の企画提案
ブランド様の状況に応じてクーポンやタイムセールなどの施策への参加をご提案します。その他にも、WEB限定品番の展開や、ZOZOTOWN上の画像の差し替えなど日々収集するデータから様々な提案を行います。あなたのアイデアから新たなヒット商品が生まれることもあります。
■参考資料
- ビジネス職中途採用向け会社説明資料_2025
- スタッフインタビュー/ブランド営業本部 丸山穂
- スタッフインタビュー/ブランド営業本部 新井淳子
- 愛を持ち、顧客の“パートナー”に ユニークな提案を行うZOZOの営業スタイルと育成の挑戦
必要条件
■必須条件
社会人経験3年以上の方
基礎的なパソコンスキルをお持ちの方(Excel、Word、PowerPoint)
下記いずれかの実務経験をお持ちの方
∟アパレル/コスメ業界
∟営業職
∟マーケティング、販促企画
■歓迎条件
課題を自分事化し、周囲と協力しながら解決に向けたアクションをした実績のある方
■求める人物像
チームで協力し合う風土が好きな方
素直で環境の変化を柔軟かつ前向きに楽しめる方
会社とともに成長したい方
課題提起、課題解決を自ら行える方
※ZOZOおよびブランド営業という業務に対して、明確な志望理由と熱量を持った方を求めています
職種 / 募集ポジション | ブランド営業スタッフ |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 試用期間:3ヶ月(試用期間中の変更変更なし) |
給与 |
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勤務地 | 西千葉オフィス(本社) ・JR総武線「西千葉駅」徒歩7分 ・京成千葉線「みどり台駅」徒歩2分 ※排煙機能を有する専用の喫煙エリアを設けております ※業務都合により別拠点に出社いただく場合がございます |
勤務時間 | フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間/日) コアタイム、フレキシブルタイムなし |
勤務形態 | ハイブリッドワーク ・週2出社必須・週3リモートワークおよび都内を中心としたブランド様への訪問外出(頻度は担当ブランド様により異なり、目安週1~3日程度) ・出社曜日は所属チームにより異なる |
時間外残業 | あり/全社平均14時間(2024年度実績) ※繁忙閑散により変動 |
休日休暇 | 完全週休二日制(土・日) 祝日 年次有給休暇 夏季・冬季休暇(各3日間付与) 慶弔休暇 介護休暇 子供の看護休暇 など |
福利厚生・待遇 | 人事考課面談(年2回) 健康診断(年1回) 社会保険(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険)完備 賞与支給実績あり 退職金制度あり 交通費実費支給(上限15万円/月) 慶弔見舞金 従業員割引 時短勤務制度 産前産後休暇 育児休暇 服装・髪型自由 部活動支援制度 社内イベント など 詳細:https://corp.zozo.com/recruit/welfare/ |
業務の変更範囲 | 入社直後:ブランド営業 変更範囲:弊社事業に関わる業務全般 ※基本的にはご入社いただいたポジションで勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます |
就業場所の変更範囲 | 入社直後:配属拠点(西千葉オフィス) 変更範囲:弊社拠点 ※基本的にはご入社時の拠点で勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます |
応募書類 | ・履歴書(JIS規格) ・職務経歴書 ・課題 プレゼンテーション資料(PDFまたはPowerPoint形式で2~5枚程) ∟自己紹介 ∟ブランド営業で実現したいこと、実現する場所がZOZOである理由 ∟応募にあたり伝えたいこと、自己PR(任意) |
選考フロー | 書類選考 ↓ 面接(2~3回/オンライン実施) ↓ 内定 ※対面での面接選考をご案内する場合がございます ※リファレンスチェック、バックグラウンドチェックを実施する可能性がございます |
募集者 | 株式会社ZOZO |
会社名 | 株式会社ZOZO |
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株式会社ZOZO | 代表取締役社長兼CEO / 澤田 宏太郎 設立 / 1998年5月21日 資本金 / 1,359,903千円 |
株式会社ZOZO NEXT | ZOZO主要子会社 代表取締役CEO / 澤田 宏太郎 |
従業員 | 1,738名(平均年齢34.2歳) ※グループ全体(2025年3月末時点) |
西千葉オフィス(本社) | 〒263-0023 千葉県千葉市稲毛区緑町1-15-16 ※喫煙エリアがございます |
紀尾井町オフィス | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー ※喫煙エリアはございません(入居テナントビル内には喫煙エリアあり) |
宮崎オフィス | 〒880-0805 宮崎県宮崎市橘通東4-8-1 カリーノ宮崎7階 |
物流拠点 | ・ZOZOBASE習志野1 〒275-0024千葉県習志野市茜浜3-7-10プロロジスパーク習志野4 ・ZOZOBASE習志野2 〒275-0024千葉県習志野市茜浜3-7-2 Landport習志野3~5F ・ZOZOBASEつくば1 〒300-2692茨城県つくば市東光台5-6-2プロロジスパークつくば1 ・ZOZOBASEつくば2 〒305-0019茨城県つくば市さくらの森25-3プロロジスパークつくば2 ・ZOZOBASEつくば3 〒305-0841 茨城県つくば市御幸が丘34 プロロジスパークつくば3 |